行车工月结
未央区长白班8小时行车岗位基本要求：有行吊（行车）工作经验，会开遥控行车（不用坐在行吊上面的驾驶坐上），在地面拿着遥控进行行车的作业操作，需要有行车操作证（Q2证）年龄18—40岁，身体健康，腿脚利索，腰腿未受过伤薪资：8000+，具体面试通过定薪面试时间：下午2点。
A2货运司机
招聘！招聘！招聘！
乌鲁木齐、西安上车需要A2厢式快递司机多名！全国飞。
52岁以下。带体检报告。
要求能开会倒，熟悉导航路线，乌鲁木齐、西安上车。
180方-260方箱子。乘龙H7，崭新出厂。双驾。
联系电话:
促销员
招聘！招聘！
1、常温奶临促
2、上班地点:西安市区各大永辉及盒马超市（2.6-）
3、 要求18-49岁以内，，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有销售经验者优先录用。
以上有意者请具体详询：
徐（同步）
陕西西安明天8点半，木塔寨，洗两台油烟机240，80平全屋保洁280，谁离的近能接打电话
清洗油烟机
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惠州惠东县招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工
8000-11000元/月
小工钢筋工建筑木工长期保险20人以上月结班组
惠州市惠东县招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工
汉中留坝县需要切割钢筋混凝土基础，要求会用水钻。绳锯师傅，懂机械，会操作水钻，绳锯。只要你会，待遇你
打孔
需要切割钢筋混凝土基础，要求会用水钻。绳锯师傅，懂机械，会操作水钻，绳锯。只要你会，！急急急！
抛光工工厂搬运工
✅岗位：器件操作、抛光、装卸夹、检验、离子交换 ，17-43岁，，40岁以上人员必须要有同行业岗位经验，显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干，裸眼视力达到0.6-0.8及以上；可以接收少量会看显微镜的工人 ⚠⚠可接受应届毕业生、实习生，05年及以后保证干够3-6个月， ⚠⚠实习生报备时请备注“实习生” ✅作息时间：倒班、白班、夜班岗均有 ✅综合薪资：4700-6500元，每月20号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时 试用期：2376底薪+加班费+全勤奖 转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 ✅食宿福利：白班吃饭免费，夜班不管饭补贴30元，试岗7天安排宿舍，，水电均摊 面试时间：每周一、周三13:00面试 面试地址：陕西省西安市发展大道18号飞秒厂区东门 驻厂负责人：吴老师☎ 长期工合作政策：‼打卡15天2000元‼ 实习生合作政策：500元×3个月（至少做3个月） ⚠⚠执行日期：2025年起执行 ⚠⚠备注：，
小工中央空调5-14天1-2人周结技术好二把刀勿扰专业师傅
西安市雁塔区招，中央空调安装中工:中工要会走铜管，走水，走电。小工过来冒充中工不会做的来了。2天试工看安装水平开工资。
铝模力工振捣工砼工长期6-10人完工结算点工吃苦耐劳二把刀勿扰专业师傅
西安市长安区招铝膜砼工、振捣工/打大棒，找平力工等混凝土相关工人，劳务公司干直属，管住不管吃，年龄男57，女54以内，（超龄不能办门禁和工资卡）技术过硬，，长期工，每月保底2000元生活费具体电话详谈
西安未央区招工地，封堵，一副架，洞长一米六，宽八十，一个三十块，130个洞
小工20人以上
西安市未央区招工地，封堵，一副架，洞长一米六，宽八十，一个三十块，130个洞
新能源汽车电子配件普工300一天包吃住人走账清
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！
【进厂福利】：
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。
长期工：综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时）
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：年龄16-55，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）
3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示：
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