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招聘：电工 薪资：5000-5500元/月 熟悉电器操作规程，具备低压中等电工水平；有北京低压电工本。 负责大厦电器设备运行、低压线路安装、维修、保养等。

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石化智能运维人员｜太原/忻州多企业联合招聘 （国家推动石化行业数字化转型，扶持智能运维，建示范工厂、强安全绿色发展） 招聘要求：年龄：20-35周岁，大专及以上学历，持有高压电工证/低压电工证/仪器仪表证。 注：无工作经验无相关证书，岗前培训学习再就业！ 核心福利：转正综合薪资5500-8500+元，提供住宿，六险一金，月休6天，法定节假日加班费、高温补贴等（以企业规定为准） 工作内容：负责智能设备的运行维护及巡检，执行预防性维护计划，记录设备运行数据。 分配:全国各地都可分配 无经验无证书：培训3个月左右（理论基础+实操实训+就业指导+考取证书） 联系电话：（同微）

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一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计6000-8600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（4500-5848元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（1500-2752元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 4、奖金项： ①绩效奖金； ②设备正常率奖金； ③年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责： 1、负责每日对生产线及辅助设备进行机械部分进行点巡检，及时发现、排除设备的故障及隐患； 2、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划检维修，保证设备的正常运转； 3、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划保养，保证设备正常率达标； 4、负责因机械问题导致的故障设备进行抢修，确保设备尽快恢复正常； 5、负责对设备机械部分进行技改，保障生产设备的效率提升； 6、参与新设备的安装、调试和改进工作； 7、负责监督车间对设备的正确操作； 8、负责设备机修备件的管理及计划提报； 四、任职要求： 1、初中及以上学历，年龄25-45岁，身体健康。 2、有5年以上制造业机械维修工作经验； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。