
牦牛养殖场饲养员
4000-5000元/月
养殖员包住保险1-2人月结全职
因养殖场发展需要,现公开招聘牦牛饲养员2名,具体要求如下:
1. 身体健康,能适应高原养殖工作环境,吃苦耐劳、责任心强;
2. 有养殖相关工作经验者优先,无经验者可培训上岗;
3. 主要负责牦牛日常饲喂、圈舍清理、健康巡查等基础工作;
4. 薪资待遇面议,包住,福利优厚,长期稳定。
游戏广告测试(日结)
10-30元/时
临时工20人以上日结兼职好操作好上手
1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常
2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先
3.不收取任何费用
4.男女皆可,有无经验都可,时间自由
5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!
小红书抖音发帖(居家/日结)
300-600元/天
兼职
岗位职责:
【本岗位对粉丝量无要求0粉可】(线上操作)
小红书发帖子/抖音
可接受异地,兼职,做了就有
按单结算
任职要求:具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够高效完成任务
西宁城北区招聘工作人员2名底薪:3500元+提成
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训包住1-2人月结全职
招聘
工作人员2名
底薪:3500元+提成
西宁城北区招聘工作人员2名底薪:3500元+提成
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训包住1-2人月结全职
招聘
工作人员2名
底薪:3500元+提成
营业员有提成3-5人
玉树市移动营业部诚聘业务员4名,要求如下:
一、玉树市及乡镇的待业人员
二、招聘条件
【1】年龄21岁以上,品貌端正,亲和力强,身体安康,遵纪守法
【2】中专及大专以上文化程度
【3】 普通话规范有较强的语言表达能力和沟通能力,具有一定的计算机简单操作能力
【4】具有良好的心理素质和营销服务潜质
三、待遇
底薪工资➕业务提成➕绩效奖➕工龄
四、应聘方式
应聘者本人身份证正反面复印件一张
联系电话:(10:00到20:00)
服务员1-2人
招聘
玉树锅圈食汇琼龙店需招聘一名员工,要求性格开朗,勤奋,识字,工作内容简单易上手,长期,不去挖虫草,熟手优先,
青海玉树曲麻莱县找一个水暖工活在州,自己带工具,会看图纸,包月工资10000元,联系方式
10000元/月
水暖工1-2人月结
找一个水暖工活在青海省玉树州曲麻莱县,自己带工具,会看图纸,包月工资10000元,联系方式
养殖员包住包吃
招聘普工要求不带小孩。云南省昭通市昭阳区120母猪规模。自繁自养场。存栏1300头手工铲粪。铲粪夫妻工一对,保持厂内清洁。个人卫生优好。要求年龄55岁以下,对工作认真负责。服从安排。能善于沟通,春节不回家。包吃住。试用期8000一个月两个人。工资不拖欠。年薪拉满100000元每年。
浙江金华猪场:招一对夫妻工,不养猪,管外围和烧饭,8300元左右,烧饭和管传达室,联系电话
8300元/月
养殖员月结
浙江金华猪场:招一对夫妻工,不养猪,管外围和烧饭,8300元左右,烧饭和管传达室,联系电话:
养殖员种植工
胶南六旺附近主态园区,私营小基地招会种地的夫妻工,每天100,90管吃住,在吃辛苦的优先。有一小养殖场招工人4500左右,管吃住。
青海玉树招聘日结兼职工招聘日结工男女不限工作轻松待遇丰厚工作时间:本周六工作地点:
兼职
招聘日结兼职工招聘日结工男女不限工作轻松待遇丰厚工作时间:本周六工作地点:玉树市。
客房保洁开荒保洁保洁厨师
三江之源酒店招聘两名客房一名保洁一名厨师要求:女性小学及以上学历基本汉语沟通能够吃苦耐劳患者勿扰联系电话:
保洁安装设备
文印人员
(1)熟练操作电脑、打印机、复印机等办公设备,掌握基础办公软件使用方法。(2)工作细致严谨、责任心强,具备良好的保密意识与服务意识。(3)有文印、行政后勤相关工作经验者优先录用。(4)虫草采挖期间,严格遵守学校后勤人员管理制度,不享受虫草假。性别要求男女不限,年龄要求45岁以下。(1)负责学校各类文件、试卷、资料的排版、打印、复印、装订等文印工作,保证文印质量与效率。(2)妥善保管文印设备、耗材,做好设备日常维护、清洁工作,保障设备正常运行。(3)严格遵守文件保密制度,妥善保管涉密文件、资料,不泄露学校各类工作信息。(4)做好文印登记、耗材统计工作,厉行节约,杜绝浪费。(5)完成学校交办的其他文印相关工作任务。
薪资福利:1.按规定缴纳社会保险()。2.工资待遇面议。3.具体福利按照学校后勤人员管理规定执行。
招工人数:1名
1.报名需提供身份证、学历证书、相关资格证书复印件及工作经历证明。2.所有应聘人员须无犯罪记录,由户籍所在地公安机关出具相关证明,须无参与非法组织活动及其他不良记录。3.通过资格审查及政审的拟聘人员,应在接到通知后2个工作日内,前往指定县级及以上医院和疾控中心完成入职体检,体检标准参照事业单位录用通用标准执行,体检。4.体检合格者经学校综合评定后予以聘用,聘用人员须与学校签订劳动合同,首次合同期限为1年(含1个月试用期)。5.应聘者须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一律取消应聘资格。6.学校可根据实际报名及招聘情况调整招聘程序,并享有最终决定权。
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