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分拣员，505000-8000元/月

1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库货物的拣货工作； 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 4、场地物资、包材工具管理，确保账实相符； 5、仓库日常事务管理（6S要求）； 6、现场物资、包材工具盘点管理； 7、完成上级领导交付的其他任务。

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岗位职责： 1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、及时交付 2. 配合司机完成随车作业，包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 3. 协助整理仓库及车辆，保持作业区域整洁有序，符合安全与卫生规范 4. 遵守装卸操作规程，正确使用手推车、托盘等基础工具，杜绝野蛮作业 5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务，服从现场调度安排

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招聘司磅员，负责活禽销售过磅工作。岗位职责包括负责所在磅位活禽销售过磅，以及所在磅位的人员管理、资料整理和磅秤保养。岗位要求为35岁以下，高中及以上学历，吃苦耐劳，熟练掌握电脑使用，有较强的责任心。薪资待遇为4000-5000元/月，提供五险及食宿。

招聘分拣工，男女不限，要求身体健康。薪资为3000-6000元月薪。