

急招家电安装工、家电维修工、空调安装工
维修热水器安装冰箱空调维修厨电安装洗衣机
长垣海尔售后服务因业务发展急招热水器厨电安装师傅(会维修优先)6000-20000冰箱.洗衣机维修师傅6000-15000空调维修工,学徒工6000-30000以上人数不限要求,18-40岁,长期,不包吃住电话:同V地址:东街东风商场
急招综合维修工、销售经理主管、酒店迎宾、客房服务员、酒店前台
销售经理
华住酒店旗下-全季郑州会展中心郑汴路店诚聘优秀销售经理1名:优秀前台接待1名:优秀客房服务1名:优秀餐厅服务1名:优秀酒店工程1名:有华住酒店工作经验者优先!联系人:杨电话:
急招水电工、管道安装工、家电安装工、家电维修工
水管安装卫浴灯具安装电视
招聘家庭安装维修师傅1.家庭安装维修,修水管,安装卫浴灯具,挂电视2.技术活,有五险,工作稳定,薪资高3.有无基础均可,稳定收入8K-10K,不压工资,准时发放4.有五险,有节日福利,有团建活动5.工作氛围好,欢迎咨询☎地址:河北省 / 廊坊市霸州
全品类家电维修师傅
8000-10000元/月
维修家电维修热水器1-2人月结
一、岗位名称**全品类家电维修工程师**二、岗位职责**1.**故障诊断与维修**:-负责各类家电(如冰箱、空调、洗衣机、电视、微波炉、烤箱、电磁炉、热水器、扫地机器人等)的故障检测、维修及调试。-熟悉智能家电(如物联网设备、智能家居产品)的软硬件维修。2.**客户服务**:-上门服务或驻点维修,与客户沟通故障原因、维修方案及费用,提供专业建议。-确保维修后设备正常运转,提升客户满意度。3.**配件管理**:-合理使用并保管维修工具、仪器及备用配件,控制维修成本。4.**安全与规范**:-遵守安全操作规程,确保维修过程符合行业标准及环保要求。5.**应急响应**:-处理客户紧急报修需求,快速响应并解决问题。**三、任职要求**1.**教育背景**:-中专/技校及以上学历,电子、电气、机械、自动化等相关专业优先。2.**工作经验**:-3年以上家电维修经验,熟悉主流品牌(如海尔、美的、格力、西门子等)产品结构及常见故障。-有智能家电或物联网设备维修经验者优先。3.**技能要求**:-精通电路原理、机械结构,熟练使用万用表、示波器等检测工具。-具备家电维修相关证书(如电工证、制冷证、特种作业操作证等)。-能独立阅读电路图、技术手册,快速定位故障。4.**软性能力**:-服务意识强,沟通表达清晰,耐心解答客户问题。-责任心强,能适应高强度工作及紧急任务。-身体健康,能胜任搬运设备、高空作业(如空调外机安装)等体力劳动。**四、加分项**1.熟悉智能家居系统(如Wi-Fi/蓝牙模块、APP控制)的调试与维修。2.持有高压电工证、特种设备作业证(如电梯、锅炉维修资质)。3.有品牌授权维修点工作经验或厂家技术培训经历。4.具备基础驾驶技能,可自驾车辆外出服务。**五、薪资福利**1.**薪资结构**:底薪(4000-6000元)+绩效提成(维修单量/客户评分)+年终奖金。2.**福利待遇**:-五险一金、带薪年假、节日福利。-定期技术培训及职业晋升机会。-提供维修工具包、交通补贴(或配车)、意外保险。**六、工作安排**-**工作时间**:弹性排班制(需配合客户需求)-**工作地点**:以南沙区内上门服务为主,偶尔需周边区域出差。**七、应聘方式**1.提交简历至邮箱:**@qq.com**,标题注明“家电维修工程师+姓名”。2.通过初筛后安排技能实操考核(故障诊断+维修操作)及面试。**八、公司优势**-覆盖全品类家电维修,技术资源丰富,提供持续技能升级支持。-客户群体稳定,合作品牌多样,职业发展空间广阔。
新乡急招物业经理
物业经理1-2人月结
物业主管经理高中以上学历,沟通表达能力强,责任心强,懂点法律常识和生活常识,年龄25—55之间薪资福利:待遇优厚,工资面议招工人数:2名下岗工人复员军考虑,试用期一个月
新乡急招物业人员
2600-3800元/月
管家社保月结
物业管家年龄35岁左右,高中以上学历、身高160cm以上,沟通协调抗压亲和力强,熟悉电脑基本操作,有相关工作经验者优先。北干道西端嘉祥名郡薪资福利:2600-3800元+社保+绩效招工人数:不限【注:太忙、请直接电话沟通】
新乡长垣市招聘洗地机,扫拖机器人维修师傅,还有厨电安装维修师傅
7000-8000元/月
厨电3-5人月结
招聘洗地机,扫拖机器人维修师傅,还有厨电安装维修师傅,兼职全职都行,有意向的联系
物业客服管家
3000-4000元/月
管家其他物业人员高温补贴社保3-5人月结全职
1、负责陪同业主办理入住装修搬迁等手续向业主宣传物业管理政策法规和本物业的规章制度办事流程核实业主相关信息;2、负责责任区域内各岗位服务质量的监督检查和质量统计分析工作及时纠正不合格服务并采取纠正和预防措施杜绝不合格的再次发生和重大隐患;3、参与社区文化组织活动与客户保持良好的服务关系;4、参与客户意见调查和满意度测量工作了解客户服务需求评价客户满意度;5、根据客户需求与本中心条件适时开展特约服务为公司创利;6、协助前台客服定期核对整理客户档案中的有关信息保证客户资料的完整与准确;7、了解和掌握客户动向协助收费员进行欠费催收及时收回欠款;
新乡急招物业经理
物业经理1-2人月结
物业主管经理高中以上学历,沟通表达能力强,责任心强,懂点法律常识和生活常识,年龄25—55之间。下岗工人复员军考虑薪资福利:试用期一个月,待遇优厚。工资面议招工人数:2名工作地址:县城某小区
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