京东电器大型连锁卖场从事格力中央空调销售，周休一天，五险，旅游，体检，底薪加提成，试用期2个月无责保底4000，过了试用期后底薪2800+200餐补+100交通补贴+200全勤奖+200电话费补贴，合计底薪3500

华为导购员 岗位职责: 1、销售目标达成:承接并完成所在门店的销售目标，提升销量和份额; 2、消费者服务:全面了解消费者需求，能够敏锐挖掘消费者的潜在使用需求，引导场景化互动 体验，制定全场景解决方案，给消费者营造愉悦舒适的购物体验，顺其自然成交并让消费者愿意持续光顾，赢得消费者的认可和信任; 3、门店形象管理:按标准做好陈列落地，确保门店环境干净整洁，并保持个人良好形象; 4、品牌一致性管理:负责所在门店品牌形象维护，及时发现并解决不合规露出，保障消费者界 面品牌感知; 5、产品及学习:熟悉并掌握产品知识及销售技能,了解行业动态;完成日常学习及新品培训; 6、资产管理:做好店内促销品、样机、硬终端等资产管理，确保账实一致。 岗位要求: 1、高中及以上学历; 2、认可品牌与文化,热爱电子消费品行业,有手机、电视、电脑等3C行业工作经验优先; 3、主动担责,勤奋好学,执行力强，有目标感，有较强的沟通能力和良好的团队合作精神。 工作地点: 浙江省杭州市滨江区，西湖区

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2. 主动引导顾客体验商品，提升购物满意度与成交转化率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常货架维护，保持卖场整洁有序 4.准确完成收银结算、开单及售后服

香店销售，主要负责寺庙附近香烛，元宝等物品销售。向顾客推销店里物品，提高交易成功率。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或相关销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，具备基础读写算能力及智能手机操作能力 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

我们是“简单睡眠”家纺门店，主营被子、四件套、凉席、枕头等，招聘岗位是导购，工作内容：门店销售、叫卖、陈列、收银、盘点等。 【招聘要求】 1、40岁以下，积极主动，性格开朗，反应灵活； 2、一年以上销售经验； 3、能接受公司的各项要求，比如叫卖、记卖点、站班； 【福利待遇及其他】 1、入职即购买门店当地五险（社医保）； 2、薪资待遇：底薪+满勤+提成，试用期全薪且有新人保底，第1个月最低工资4000/月，转正后均薪5-9K； 3、福利待遇： 保底工资、带薪培训、无责任底薪、节日礼品、全勤奖、就近分配、入职即买五险、意外险、节假日津贴、生日津贴、春节大红包、内部消费券、大单奖、各种pk奖（优秀者一个月奖金可以上千）； 4、上班时间：分为早晚班或者早中晚班轮班制，一个班次8小时，具体班次时间根据超市营业时间以及冬夏季作息适当调整。门店现目前营业时间： 早班：8：00-16：00 中班：13：00-21：00 晚班：14:00-22:00 5、公司正处于快速扩张期，我们崇尚内部人才培养并有完善的晋升通道与专业培训，导购—店长—区域经理→大区经理→总监，只要你想，你就可以。

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2. 熟练掌握商品知识、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅高效 4. 维护陈列整洁美观，定期盘点商品，及时反馈缺货与损耗信息 5. 积极参与门店营销活动，配合完成销售目标与客户关系维护 任职要求： 1. 服务意识强，形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 学历不限，具备基本读写算能力及智能手机操作能力 5. 具备团队协作精神，认同企业服务文化

杭州临平区招导购

1:商品陈列:确保商品整齐，美观。 2:商品陈列维护，补货与上货 3:库存监控，定期检查商品质量，确保货品不过期，临期及时报告处理。 4:年龄23-45 岁，有经验者优先。 5:吃苦耐劳，服从领导安排，身体健康。 6:工作9个半小时，月休2天 7:晋升.店助，储备店长。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验与转化率 5. 及时反馈商品销售情况及顾客需求，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

吃苦耐劳

杭州市钱塘区招消防电

杭州市萧山区招贴砖

刮腻子

杭州市萧山区招熟练激光焊工

招聘小时工。要求年龄18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，有工作经验者优先。，暂时不招短期工。工作时间：早6:30至9:30。每月15号准时发放工资。打扫卫生推小车员工1名，月薪2400元。粮油柜组导购员2名，月薪3000元。小时工1名，每小时15元。工作地址：德州市长河街道蔚来城商业广场18-1。

木花巷招聘导购【地址】：北京市西城区新街口新华百货【职位】：导购【薪资待遇】：底薪4500提成+奖金+连单红包，综合薪资8k+【工作时间】：做一休一【任职要求】：38岁以内形象气质佳，身材匀称近期有商场品牌导购经验【联系方式】：（，点私聊也ok）

骆驼招聘工作地点：欧亚卖场岗位:高级导购若干名薪资待遇:统合底薪3300到3900+提成2.6%～4%月休4天节日三薪月工资5000到8000要求：年龄:32周岁以内：有良好的表达和沟通能力，抗压能力：性格开朗热情，有亲和力，具备优秀服务意识：具备团队意识，迅速敏捷的行动力和执行力，工作态度积极，良好的沟通学习能力。联系：

吾悦招聘导购年领25-48岁工资3000–4500有兴趣的联系

苏泊尔电器现招聘导购员[庆祝]要求:有家电，炊具销售经验优先，年龄46周岁以下（条件符合者可适当放宽）福利待遇：入职试用期7天（试用期有保底），工资组成为基本工资+满勤+销售提成薪酬范围：3000+联系电话：解女士

老意法五楼简韩档口诚聘店长1名销售2名要求：1.身高163～165，体重105以内2.店长有2-3年以上档口销售经验，善于跟客户沟通，有责任心3.符合风格，韩系高级感，有一定的审美能力4.手上有资源，有工作经验者优先联系：同步

环北负1楼招聘销售穿版，身高160一163电话V：。不要加我谢谢。

招聘2名熟手员工。工作地点位于环北3楼3-227档口。薪资待遇面议。要求应聘者形象良好，性格开朗，有活力，有市场经验者优先，需长期稳定工作。店内氛围良好，成长空间大。联系方式为同步（指）。

老意法7楼国风招聘销售3名穿版模特2名店长1名批发销售自有工厂｜货源稳定｜爆款不断诚聘：销售3名、穿版模特2名要求：可以接受小胖小肉肉，有意法/四季青一批经验，懂批发、会接客、能开单形象气质佳，会穿搭、能穿版优先抗压能吃苦，目标感强，想赚高收入待遇：高底薪+高额提成+上不封顶旺季月入2W–5W很正常政策透明、不压提成、不画饼老客多、货好卖、上手就出业绩地点：杭州意法服饰城联系：同步老意法｜实力档口

要有市场经验人漂亮【招聘】高端销售一名｜新意法9楼寻找志同道合、热爱时尚的小伙伴喜欢穿搭，对服饰有兴趣，审美在线擅长与人交流，真诚对待客户有销售经验优先，踏实肯干、愿意成长可以培养团队氛围轻松，长期稳定，薪资可观欢迎感兴趣直接联系：同步

环北一楼广货招聘小姐姐要求：会做，能穿版。有意联系：

收收银，理理货，打扫一下卫生，

岗位职责： 1.在指点KA大卖场开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4.实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.有快家电、建材、零售或线下推广经验者优先 4. 学历不限 5.遵守职业规范，服从门店及品牌方统一管理

钱塘一楼诚招店员，要熟手，能穿版会卖货小店事少，待遇好可加

上海菲姿服饰有限公司职位：店长、导购综合薪资:面谈福利待遇:各种福利(五险一金，年假，工龄工资，超导奖励1.年龄25-40岁有销售经验者优先注:销售能力超强的可适当宽限。工作地点:杭州市区店电话、、温女士