康师傅饮品沈阳地区诚聘英才！广阔平台，快速成长，期待您的加入 招聘要求： 1. 年龄32周岁以下 2. 学历要求：本科及以上 3. 热爱销售工作，具备较强抗压能力，性格积极乐观 岗位职责： 1. 负责现有终端门店的维护，持续拓展新合作网点 2. 推动销售目标达成，提升市场占有率 薪酬福利： 1. 薪酬结构：无责任底薪＋绩效奖金＋各类津贴补贴＋额外激励奖金 2. 月收入范围：5000-8000元 3. 社会保障：六险一金 4. 公司提供良好福利体系，团队氛围融洽，不限经验，专人带教，只要踏实肯干，即可实现优异业绩 发展晋升： 1. 每年两次晋升评估机会 2. 业绩突出者可纳入储备干部计划，系统培养，未来承担管理职责

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

支付宝服务商业务名 上班时间早8.30～晚5.00双休 法定节假日正常休息 底薪提成 综合工资：5000～10000+ ​有无经验均可，公司定期培训，有日常运营，有人教有人带！！！ 要求能吃苦耐劳，有挣钱欲望 工作地点：站前区万达3号写字楼

我们企业在鞍山已经成立18周年，随着业务扩大，现诚聘销售人员若干名，有无经验都可。早八晚五，周日单休，国家法休，无责任底薪加提成。想挑战高薪欢迎来电

医院护理销售督导 岗位职责： 1. 深入病房，与患者及其家属开展有效交流，准确识别其实际需求。 2. 主动推介高品质护工服务，推动达成服务合作。 3. 具备自主开拓客户的能力，能独立完成陌生客户拜访，持续拓展客户群体。 4. 及时响应并妥善处理客户在护理服务过程中遇到的各类问题。 任职要求： 1. 性格亲和，具备良好的沟通感染力，能传递温暖与信任感。 2. 具有较强的主动营销意识及陌生拜访经验。 3. 具备良好的应变与问题处理能力。 4. 欢迎有房地产销售、物业管家、家政顾问、护士等相关从业背景人员加入。 工作时间： 8:30 - 17:30，每周单休 该岗位福利完善，入职即缴纳当地社保五险，税前无责底薪3000元/月，另享业绩提成奖励。工作环境舒适，团队氛围积极向上，诚邀有志于医疗护理服务行业发展的您加入！ 职业发展： 1. 培训支持：提供系统化培训，内容涵盖护理基础知识、产品说明及销售实战技巧； 2. 晋升路径：销售督导 → 见习经理 → 项目经理 → 城市经理 北京嘉堡护理有限公司招聘医院护工销售督导 工作地点：铁西区辽宁省第一荣军优抚医院 或 皇姑区沈阳第四人民医院 日常需进入病房与患者或家属沟通，了解照护需求，推荐合适护工服务。入职缴纳五险，税前无责底薪3000元/月+提成，工作时间：8:30-17:30，单休

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招聘销售人员4名 要求：性格好，外向，爱说爱笑爱唠嗑，有耐心，有操作社群的能力，想挣钱 你可以得到： 经济水平更上一台阶 自我价值扬帆起航，自信，大方 阶段性培训，修行，历练，坚定 月休息 4 天，五险一金 基本工资3000+提成+奖金 有人带，有人教 工作地址：大连市内 富鸿国际大厦

一、工作内容： 主要负责维护老客户，同时通过电话和拜访形式开发新客户，目标客户群体是生产型企业； 二、任职要求： 1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验 2.年龄24-32周岁（93-01年）；入职后需去北京培训2周。（根据疫情决定，带薪，住行，主要学习系统和行业基础常识） 3.能吃苦耐劳，热爱销售事业，性格开朗、抗压能力强，具有沟通协调能力，适应短期出差（出差较少） 三、福利待遇 1.上班时间：早9：00-19:00 2.无责保底工资6000-7000，上岗半年平均薪资7-8K左右，上岗1年1.2W以上，上不封顶。 3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平 如果你想挑战高薪，寻求一个开阔的晋升平台，欢迎加入我司

1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售，完成上级下达的销售目标和任务。 ​ 2. 积极开拓新客户，挖掘潜在客户资源，建立和维护稳定的客户关系。 ​ 3. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈给公司相关部门。 ​ 4. 参与公司组织的各类销售活动、展会及市场推广活动，提升品牌知名度和产品销量。 ​ 5.整理销售数据，完成销售报表的填写与上报，配合团队进行销售复盘。

岗位职责： 1、根据公司引流过来的客户，通过电话、网络远程、面谈等沟通方式，介绍公司的saas软件，为客户的需求匹配对应的软件产品； 2、通过公司组织的各项培训，不断学习公司软件知识及行业知识等，为客户提供顾问式营销方案并促成签约； 3、负责开拓战略合作机构和拓展销售渠道，对合作渠道进行管理； 4、维系客情关系，使资源整合达到很好的使用率； 5、执行营销计划和方案，按时完成各项指标和工作任务。   任职要求： 1、统招本科及以上学历，有互联网及SAAS软件行业优先考虑，足够优秀的可适当放宽条件； 2、热爱销售工作，喜欢挑战高薪，具有较强的销售狼性、敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力； 3、良好的沟通及表达能力，有较强的工作责任心和工作热情； 4、善于分析客户需求，善于分析市场动态，具有良好的职业素养和敬业精神； 5、希望走管理路线或项目路线。   福利待遇： 五险一金、带薪年假，还有专业的培训、各类奖金（项目奖金、挑战奖金、激励奖金）及补贴（餐贴、交通补贴等）。

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岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

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开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

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