淘宝文本审核标注 岗位职责： 1、根据平台内容及商品信息，完成对商品内容的提取、审核、归类与标记； 2、优化商品检索的精准度； 3、能接受 occasional 加班安排 需具备基础审美素养，年龄要求30周岁以下。 需现场参加面试 提供带薪岗前培训 为阿里体系外包岗位，税前综合收入约3500元。每周双休，工作时间早9点至晚6点。福利待遇包含年假+法定节假日，入职即办理五险一金

岗位要求： 1.会使用电脑和办公软件 2.45岁以下，能上夜班 3.服从安排和接受上级临时工作任务 4.有驾照优先考虑 地址：西安市灞桥区

文员的岗位职责主要围绕行政、办公支持等事务性工作展开，不同行业和公司的具体要求会略有差异，但核心职责大致如下： 核心工作内容 •文件处理：负责各类文件、资料的录入、排版、打印、复印、装订及归档管理，确保文件整洁有序、便于查阅。 •信息传递：接收、整理外来信件、邮件、电话等信息，及时传达给相关人员；同时按要求发出公司文件、通知等。 •会议支持：协助组织和筹备会议，包括预订会议室、准备会议资料、布置会场、记录会议纪要等。 •日常行政：管理办公物资（如文具、设备等），定期盘点库存并申请补充；维护办公环境整洁，协助处理其他日常行政事务。 •数据整理：收集、统计各类基础数据（如考勤、报表数据等），按要求整理成表格或报告。 其他辅助职责 •协助领导处理简单的日程安排、差旅预订等事务。 •对接公司内部各部门或外部单位，进行简单的沟通协调。 •完成上级交办的其他临时性工作。 总体来说，文员岗位更注重细致、耐心和基本的办公软件操作能力，是保障团队日常办公顺畅运行的重要角色。

文员的主要工作内容是：负责每天人员考勤以及员工离职入职，上班时间是下午2:00到晚上9:00维修四天，薪资待遇是底薪4400

办公室文员，跟客户沟通口齿清晰，月工资4000提成

重要的事说一遍，无任务考核压力，办公室内办公无需外出，前期有人带，底薪一直有，不含销售哦～ 岗位福利： 1.无责底薪4000 2.工作时间：早九晚六，单双休，法定节假日正常休假，春节带薪休假 3.零食、下午茶、团建、团体活动、年终奖，应有尽有 4.培训晋升体系完善，公司提供专业培训，助力快速成长，晋升机制公开透明，表现优秀者可晋升为主管、经理，开启管理新通道 岗位职责： 1.日常工作：通过电话与微信方式筛选意向客户，整理有效资源后对接上级，全程在办公室完成，无需外出，工作内容简单轻松，不涉及销售性质 2.公司提供精准客户资源，无需自行开拓或挖掘，无需办理卡类业务，无任何额外收费项目 任职要求： 1.有较强的赚钱意愿，具备良好的沟通技巧和人际交往能力 2.善于表达，能与各类客户进行顺畅有效的沟通 3.年龄18-40岁，性别不限，有相关经验者优先考虑

1.负责项目工程文件资料收集整理，日常文件签发，资料打印复印，报验等。 2.熟练使用办公软件。 3.了解工程资料工作流程。 4.大专以上学历，工程相关专业。 5.八小时工作制，单休，提供宿舍。 工作地点：香湖湾地铁附近项目部

岗位职责： 1、负责客户所需样品的申领、寄送及跟踪到货情况。 2、负责常规产品生产订单的下达以及打样产品生产单的提交。 3、协助销售人员完成相关文件的盖章手续。 4、负责礼盒包装配置单的编制与下单操作。 5、负责市场部快递的收发管理及快递费用核对与付款事宜； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄20岁****； 2、具备文职类相关工作经验或为相关专业应届毕业生，优先考虑市场营销或公共关系专业背景。 3、具备较强抗压能力，性格积极乐观，沟通表达良好，能有效对接客户及公司内部各部门。 4、服从工作调度，做事细致耐心，具有良好的协作意识和团队精神。 5、有进取心，工作认真，可熟练使用办公软件独立完成日常文书类事务。

懂电脑，会日常报价，报表及统计，需要工作认真仔细，有责任心、耐心和学习力。

有人带，需要长久稳定的

岗位名称：店长（美容行业）； 岗位要求：1.年龄在1840岁之间，具备3年以上的管理经验和责任心；2.热爱美容行业，具备出色的沟通能力和团队协作能力；3.有较强的学习和上进心，具备荣誉感和责任心。 薪资待遇：面议；企业福利：管两餐，礼品丰厚，高温假，下早班，社保；企业优势：成立于1997年，拥有稳定客源和高品质服务。其他福利待遇包括奖金、房补和孩子过年有红包等。工作地点位于西安市阎良区。

自营平台高薪聘司机，多劳多得，目前我司日平均流水300-600 一、工作内容 1帮公司接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数 2.纯上班模式，不租车不买车，公司提供新能源车辆 车子不用每天归还，自己保管，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事， 3.公司负责维修、保养、保险、道路救援等 4.公司有专门的司管和车管24小时在线，本公司为司机提供一站式服务，为司机提供岗前培训、接单培训，协助司机日常运营 5.薪资：底薪+平台激励，一个月7000到11000左右，多劳多得 二、职位要求 11.有C1及以上驾照1年以上。 2.没有严重违法记录 3.年满21周岁以上、60周岁以下。

西安一家连锁餐饮企业在陕西西安高新区招聘凉菜中小工，工资根据经验不同分设5000和4000两个档次，适合大姐从事，要求员工踏实勤快，每月享有四天休假，节假日工作可上一休二，工作满一年享有年假，工资每月15号准时发放，工作地点位于地铁丈八四路站附近。

西安未央招泥瓦工，贴砖

自营平台高薪聘司机，多劳多得，目前我司日平均流水300-600 一、工作内容 1帮公司接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数 2.纯上班模式，不租车不买车，公司提供新能源车辆 车子不用每天归还，自己保管，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事， 3.公司负责维修、保养、保险、道路救援等 4.公司有专门的司管和车管24小时在线，本公司为司机提供一站式服务，为司机提供岗前培训、接单培训，协助司机日常运营 5.薪资：底薪+平台激励，一个月8000到11000左右，多劳多得 二、职位要求 11.有C1及以上驾照1年以上。 2.没有严重违法记录 3.年满21周岁以上、60周岁以下。

1.懂基本的电脑操作，需制作表格，打字 2.早九晚六，工作内容简单轻松。 3.薪资待遇：2000-3000，可面议。包午餐。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电，来访 3. 收发快递及物流单，保障信息传递及时、规范 4.配合完成基础数据录入、报表汇总。 5.日常后勤支持，提升办公环境与团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力 2·工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 3具备基础服务意识，形象得体，能适应快节奏的工作 4有文员、会计工作经验者优先

主要负责办公室的日常工作，1：文件处理，打印扫描整理归档等2：接听电话，接待到访客户，接发快递等3：办公用品的管理4：沟通协调：协调部门间文件流转，跟进任务进度并及时反馈，协助上级完成临时交办的其他事务等

岗位名称：文员；收银员。 岗位要求：1.有相关工作经验优先；2.具备良好的服务态度和团队合作精神；3.熟练掌握办公软件操作。 薪资待遇：具体薪资面议，提供完善的福利待遇。

监控中心 · 纯文职岗 · 就近安排 工作轻松、不内卷 无需经验 · 无需监控证 工作地点（可就近分配）： 祭城、八大街、正弘城、金融岛 班次任选： 上4休2，包三餐 上6休2，包三餐/福利餐厅 要求： 35岁以下，男女不限 大专及以上学历 无征信问题、无犯罪记录 ☎ 报名：（同）

【三星法绅】招聘： RAPIDO招聘 *任职资格：男女不限！20 -38岁 *身体健康，积极乐观 *形象好 气质佳 *讲诚信、有责任心、有团队意识，具有专业能力，善于沟通 **薪资待遇：底薪+提成+5险1金 +加班+补助+公休+节假日三薪＋满1年享年假 ☎：吴： 工作地点： 西安砂之船奥莱

运营师/促销员 年龄18岁～82岁，身体状况不限，学历不限，一周至一个月内考试通过，颁发证书，即可上岗；会操作手机，收发信息，正能量，能吃苦耐劳，会剪辑视频，会直播者优先；有残疾证，会直播者直接录用 薪资福利:1600元至10000元 招工人数:100名

薪酬待遇： 1.无责任底薪3200元+提成+全勤奖+绩效奖金； 综合收入8000-12000元以上，表现优异者可达15000元；入职即缴纳五险。 2.试用期1至3个月，通常2个月可转正。 工作时间 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00； 每月休息6天 岗位职责： 1.负责客户资料的归档、核对及统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险； （纯文职岗位，无需外出、无销售任务、不强制加班，工作轻松稳定，客户群体优质，无电话量考核） 任职资格： 1.具备良好的学习与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.有团队协作意识，能适应工作压力，工作认真负责； 3.经验不限，表达清晰，具备一定沟通协调能力者优先。 员工福利 1.四大节日福利发放礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度安排优秀员工旅游； 5.生日当天享有专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

一、岗位职责: 世界500强企业新能源汽车项目，负责售后相关信息的接待咨询与登记工作，零经验可投递，提供带薪培训，全程指导确保掌握，工作内容简单轻松，纯文职类客服岗位，无销售任务 二、任职要求: 大专及以上学历 三、薪资待遇: 基础工资+餐费补贴+交通补贴+住房补贴+绩效奖金，综合收入4500-7000+，每日8小时工作制，无需加班 四、岗位福利: 1、年假:享有5-15天带薪年休假，并可享受国家规定的婚假、产假及陪产假等假期权益； 2、晋升机制透明:每年设有两次固定晋升调薪机会（依据半年度绩效考核结果确定）； 3、员工活动多样:定期组织各类团建活动，包含年度集体旅游、生日关怀、节日礼品发放等； 4、办公条件优越:高端写字楼办公环境，配备舒适员工餐厅，茶水间配有微波炉、冰箱、饮水机等设施

工资待遇 （1）职位要求：具备2年以上驾驶经验，2年以上机械行业行政岗位从业经历，了解机械类产品及五金零备件，熟练操作Office等常用办公软件 工作内容：负责合同、资料等文书的归档与管理，承担日常行政事务及数据统计工作 薪资：3000-4000+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （2）职位要求：具有2年以上驾龄，2年以上机械行业行政相关工作经验，熟悉机械产品与五金配件，能熟练运用Office等办公软件 工作内容：从事合同及各类资料的整理归档，执行行政事务管理和基础统计工作，兼部分采购职责 薪资：3000-4500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （3）职位要求：持有3年以上驾驶证，熟悉机械产品、五金零备件，具备识图能力，熟练使用Office等办公软件 工作内容：担任商务司机完成接送任务，同时负责合同与文件资料管理、行政事务处理、数据统计及部分采购工作 薪资待遇：4000-5500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及纪要撰写，确保工作高效推进 2.负责内外部沟通协调，对接各部门工作进度，提升团队协作效率 3.跟进项目执行情况，汇总数据并制作报表，为管理决策提供支持 4.管理办公文档与档案系统，维护信息的准确性和保密性 5.完成上级交办的其他工作任务，主动发现问题并提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达和沟通能力 2.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的时间管理和多任务处理能力 4.具备良好服务意识和团队合作精神，能适应快节奏工作环境 5.有相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生

招聘面包促销员两名联系电话

一、岗位职责： （一）人力资源管理 1. 招聘与配置：主导公司人才引进工作，熟练使用各类招聘平台发布职位信息，维护雇主品牌，搭建并维护人才储备资源库。 2. 员工关系与入离调转：负责员工入职、离职、岗位调整、晋升等流程办理，管理员工人事档案，更新劳动合同文本，协助处理日常员工关系事务。 3. 薪酬福利与考勤：配合完成每月考勤数据汇总与核对，参与薪酬体系、绩效考核及员工福利政策的落地与持续优化。 4. 培训与发展：协助开展新员工入职培训及业务能力提升培训，跟进培训实施过程并收集反馈效果。 5. 社保与合规：办理社保新增、停缴、年度审核等相关事项，协助推进人力资源管理制度与操作流程的完善。 （二）行政综合管理 1. 档案管理：负责公司文件资料、往来信函、快递收发管理，做好合同归档与档案保管工作，具备一定的公文撰写能力。 2. 会议与办公支持：统筹安排公司日常会议及定期例会，整理会议记录；负责办公用品的采购、发放及办公设备的日常维护。 3. 环境与形象维护：保持办公区域整洁有序，负责绿植养护，助力企业良好办公形象的塑造。 4. 其他临时工作：及时完成上级领导交办的其他相关事务性工作。 二、任职要求： 1. 基本条件：年龄22-26岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 工作经验：具有2年以上人力行政岗位工作经验，条件优异的应届毕业生亦可酌情录用； 3. 专业技能： 熟悉招聘流程、考勤管理、社保操作、工程资质延期、工商登记变更等人事全模块工作内容。 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，尤其擅长PPT方案制作与呈现。 具备基础公文写作能力，了解档案管理规范及OA系统后台操作流程。 4. 综合素质：工作态度严谨细致，责任心强，沟通表达顺畅，执行力高，具备良好的服务意识和团队协作精神。

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