服装店导购职位描述 一、岗位职责 1.负责门店日常顾客接待，主动了解顾客需求，提供专业的服装搭配建议与产品介绍，促成销售达成。 2.维护店内商品陈列，确保服装摆放整齐、美观，按要求及时更新陈列款式，营造良好购物氛围。 3.做好商品管理，包括库存核对、补货申请、商品整理，防止货品丢失、损坏，保证货品信息准确。 4.处理简单顾客售后问题，如尺码调换、退换货咨询，无法解决时及时上报店长，维护顾客满意度。 5.参与门店日常运营工作，如开店准备、闭店整理、设备检查，配合完成促销活动执行与宣传。 二、任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2.热爱服装行业，了解基础服装搭配知识，有相关零售或导购经验者优先。 3.工作积极主动，有责任心，能适应零售行业轮班制度（含周末、节假日）。 4.具备基本的销售技巧，能快速掌握店内商品信息（面料、尺码、价格、活动政策等）。 5.有团队协作精神，服从门店管理，配合完成团队销售目标。 三、薪资福利 •基础薪资+高额销售提成，综合薪资[4000]-[9000]元/月，上不封顶。 •享受法定节假日带薪休假，节日福利（如春节、中秋礼品）、生日福利。 •提供免费服装培训（搭配、销售技巧），定期组织团队活动，晋升空间透明（导购→资深导购→店长助理→店长）。

岗位职责: 1.为客户提供专业的服装搭配建议； 2.根据客户需求，提供个性化的服装解决方案； 3.维护良好的客户关系，确保服务质量； 4.保持对时尚趋势的敏感度，为客户提供最新的时尚信息。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对时尚服饰有一定的了解和兴趣； 3.能够独立处理和解决问题； 4.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

1.为客户提供专业的服装搭配 2.根据顾客需求，提供个性化选择 3.维护良好的顾客关系，确保服务质量 4.保持店铺环境干净整洁，确保良好的购物体验 5.参与库存管理，协助陈列货品补货 求职要求 具备有良好的沟通能力和服务意识

水果包装和果切

法定节假日：额外三薪。 工作门店：可以自主选择，公司配合。 主要负责店面销售工作，接受小白，应届生，无销售经验，想尝试从事销售工作的也可以加入。

要吃苦耐劳，积极向上，年龄18至45岁，手脚利索，谈吐清晰，有一定抗压能力，不限学历

无需站岗，没客户可睡觉（店内有床），规矩少，很随意，负责收银，货品摆放，简单操作，卫生管理，大厂的条条框框咱没有，主打逍遥自在，工作时间18:00-6:00

大港装饰城招聘导购员2名 朝九晚五

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

门店店员 8:00-16:0015:00-23:00岗位职责： 1、上货，理货管理好门店 商品陈列 2、收银 3、维护门店服务品质，做好服务待客 4、清洁卫生，维护门店设备及门店卫生清洁工作5、领导安排的其他事宜

7000-9000聘外卖可预支工资 3公里配送 各区就近安排 外地人员 可先安排住宿 免费提供车辆＋住宿 18-50周会骑车会看导航无案底 详细可直接电话沟通！

潍坊烟台招家装瓦工干工装精装的不要55以上的不要2026年铺贴工费 地砖800×800 30 元每平增加一个规格＋5元（实测实量） 400×800 50元每平 每增加一个型号增加5元（实测实量 ）卫生间地砖跟随墙砖价格 垫层每间100 冲筋或者抹灰超于三公分 每平方15元 砌壁龛100每平 包管100一根 砌墙＋抹灰70每平 壁龛洞100每个 检修口100一个 超厚8公分 每户加200 卫生间下沉100 卫生费100 每月保25天活干不够25天每天每人补120 管住不管吃 长途 备注 所有工人按照工艺统一施工

天津市河西区招工地小工/杂工

天津市河西区招铁皮/白铁保温、设备保温，附近的联系

天津市河西区招水电

JOSINY卓诗尼女鞋融创茂店招聘导购一名，上下午倒班，6.5个小时工作日，2天休息，法定假日三薪，底薪提成，月工资4000以上不封顶。要求有服装类或者鞋类相关销售经验，40周岁以下，无经验勿扰，联系电话（电话同步）

招聘优秀导购员 地点:鸡西新玛特广益店 要求: 年龄25-38岁 形象好气质佳 执行能力强能吃苦耐劳 稳定有责任心 服从公司和商场各项规定 ✌福利待遇✌ 底薪+各项补助+提成 五险一金 入职满一年带薪年假 节假日三薪 ☎ 联系电话：(）

招          聘 小资范童装招聘导购员一名 要求：温柔有耐心善于沟通喜欢孩子工作长期稳定（懂拍照搭配最好)，工薪面谈☎ 地址：步行街中段小资范童装  ➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ：井号：嫩江微视角信息网，（，）

招聘服装店店长 月薪4000+业绩，月休两天，早7:30点—晚6点 营业员3500+销售提成，月休两天，早7：30—晚6点 工作地点：营城子大集 联系电话：

内衣店招聘营业员小姐姐啦！ 我们需要这样的你： ✅ 年龄18-38岁，爱美爱穿搭； ✅ 性格开朗，爱说话、会聊天； ✅ 眼里有活，手脚麻利，不怕辛苦。要求长期工作，至少工作一年以上。 待遇从优，基本工资+补贴+餐䃼+全勤，欢迎面谈 如果你符合条件，欢迎加入我们！☕ 联系电话：

面包店主要工作就是点单收银接待顾客摆放打包面包

店员（包吃包住工资周结无需经验）

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待及会籍销售工作，达成月度业绩目标 2. 深入了解客户需求，提供个性化健身/服务方案，提升转化率 3. 维护现有会员关系，定期回访，促进续费与转介绍 4.协助组织会员活动，增强客户粘性与品牌认同感 5.准确录入客户信息，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通与销售能力 2.有会籍顾问、健身销售或服务行业经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 4. 形象气质佳，积极主动，抗压能力强 5.学历不限，热爱健康生活方式，认同行业价值观

工人年龄25岁--50岁，能吃苦耐劳、手脚麻利、注重卫生，有无经验均可薪资福利:工资面议招工人数:1名打电话没人接可以工作地址:河西务农贸市场

【岗位职责】 ·货架商品整理与陈列 ·门店日常理货、补货操作 【职位要求】 ·无经验要求，年龄不限 ·学历不限，适合便利店/商超工作环境 ·可接受夜班安排 【工作时间】 晚23点到次日早7 9月30日10月2日10月4日10月6日10月7日 【薪资福利】 ·薪资：120元/天

工人年龄25岁--50岁，能吃苦耐劳、手脚麻利、注重卫生，有无经验均可薪资福利:工资面议招工人数:1名打电话没人接可以工作地址:河西务农贸市场

工作内容: 1、接待顾客并提供优质的服务，包括点餐、收银等； 2、负责门店的日常营运工作，包括炸制、撒料等； 3、保持门店整洁和卫生，确保商品陈列美观有序； 4、协助处理顾客投诉，积极解决问题，以提升顾客满意度。 岗位需求: 1、学历不限，有经验者优先，新人提供岗位培训； 2、男女不限，持健康证上岗； 3、性格开朗，能吃苦耐劳，工作认真积极，服从安排； 4、能够适应灵活的工作时间。

全国零食连锁店招聘店员 年龄：18-35岁 男女不限 工作时间：8小时工作制 工作内容：收货上货理货，打扫卖场卫生，工作性质超级简单，无销售性质，老带新 另招一名晚班：21：00-06：00（夜班补贴另算）

我们是一家专注于新鲜现烤面包烘焙店，因业务发展需要，现诚聘店1名，负责门店整体运营与管理，与我们一起用美味传递温暖～ 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营，包括排班、库存管理、卫生维护、设备检查等，确保门店有序运转； 2.带领团队完成销售目标，分析销售数据，制定促销策略，提升顾客复购率； 3.负责员工培训与管理，包括烘焙技能、服务礼仪、产品知识等，打造积极高效的团队； 4.维护顾客关系，处理客诉，收集顾客反馈并优化产品与服务； 5.把控食材成本、损耗率，做好账目记录，配合总部完成各项报表。 任职要求： 1.有1-3年面包店、烘焙店店长或副店长经验，熟悉烘焙行业运营流程者优先； 2.对烘焙有热情，了解各类面包、甜点的制作工艺与品质标准； 3.具备良好的沟通能力、团队管理能力和抗压能力，能灵活应对门店突发情况； 4.责任心强，有成本控制意识，熟练使用办公软件者更佳。 我们提供： •福利：社保、节日福利、烘焙产品内购优惠、定期团建； •成长：完善的培训体系，清晰的晋升空间，与团队共同成长。 工作地点： 天津市河西区gy面包实验室 应聘方式： 有意者请私信联系 期待对烘焙充满热爱的你，和我们一起让更多人尝到新鲜美味的幸福～员

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动了解其需求，提供专业的购物建议和食品知识讲解，促成销售交易； 2.负责完成个人销售目标，并积极协助团队完成门店整体销售任务； 3.熟练操作收银系统，完成商品的扫码、收款、包装等结账工作，准确无误； 4.负责处理顾客的咨询服务，提升顾客满意度和复购率； 5.负责门店商品的陈列、补货、理货工作，保持货架整洁、饱满、美观，突出商品特色； 6.维护店内的清洁卫生，营造干净、舒适、健康的购物环境； 7.做好食品安全自查工作，对破损、临期等商品及时下架处理。 岗位要求： 1.卓越的沟通与服务意识：性格开朗，有亲和力，善于与不同顾客沟通，有耐心，服务态度好； 2.诚信与责任感：为人踏实可靠，对食品安全有高度责任感； 3.团队合作精神：能够与同事协作，共同完成店面运营工作； 4.能适应零售业的倒班工作制，在销售高峰期保持高效和耐心。