
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
负责公司各类文件(合同、报告、通知等)的接收、发送、登记、归档与保管,确保文档分类明确、便于查找;
定期维护文件存储空间,清理无效或过期资料,按档案管理规范推进电子化存档或备份工作;
完成文件的打印、复印、装订及分发任务(如“打印文件”类操作),严格遵循格式标准(如页边距、字体、页码等),优先处理紧急需求。
商务报价支持
根据业务团队要求,汇总产品/服务定价信息及成本明细,协助编制报价单(可能涉及Excel公式运用、Word文档排版);
检查报价单内容的准确性(如单位、数量、折扣条款),确保符合现行政策或合同约定;
按客户或项目维度整理并保存报价历史记录,便于后续追踪或审计查阅。
作为信息中转节点,协调各部门之间的文件流转与传递。
大润发国贸店北京烤鸭专柜
4000元/月
导购销售1-2人月结
大润发国贸店熟食课北京烤鸭专柜,现招中班导购一名。
1、工作内容:后厨加工制作,台面销售商品。
2、工作时间:早8点30分—晚17:30分,每月两天休假。
3、要求:,年龄30周岁—50周岁,手脚灵活,有一定的刀工基础。
4、薪资:底薪+提成=大约4000元每月
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上文员公关
岗位职责:
1.负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作;
2.协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档;
3.配合团队内部信息传达,保障沟通内容准确及时;
4.负责办公耗材的管理,维持办公区域的整洁与有序。
任职要求:
1.熟悉使用Office办公工具,具备基础文档处理技能;
2.具备较强的条理性和协调能力,关注细节执行;
3.表达清晰,具备良好协作意识,能及时应对工作任务;
4.工作踏实负责,可同时高效推进多项事务处理。
文员
1、账单相关数据核对。
2、收集客户订单进行汇总,派发对应采购人员进行采购。
3、客勤:客户信息回复、客户反馈的异常异常收集反馈。
4、根据订单需求派发门店调拨明细。
5、物品出、入库信息及时录入系统。
6、单据打印:文件、送货单、分拣单等。
7、配合仓管员定期进行盘点数据比对。
8、严格遵守公司管理规章制度。账单相关数据核对。
9、无条件服从上级领导的工作安排和调配,在高效完成本岗位工作后,积极协助其他岗位的工作。
文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责办公室日常事务,包括办公环境维护及办公设备的管理与保养。
2.承担办公用品、日常消耗品的采购任务,负责固定资产登记管理,并处理快递收发等相关事宜。
3.根据上级要求撰写通知、文件及会议纪要,具备独立完成各类文案写作的能力。
4.完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,掌握基本公文写作规范。
2.熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
3.工作认真负责,能自主高效完成所分配的工作内容。
4.具有良好的团队协作意识,善于与同事进行工作交流。
5.有在事业单位或国有企业工作经历者优先考虑
水电工泥瓦工综合承包钢筋工建筑承包建筑木工
琼中黎族苗族自治县招砌砖/石、建筑承包,水电工,泥工,木工,钢筋工,实力的承包施工团队,包工,非诚勿扰。电话联系,看图纸施工,,公司规定
建筑木工5-14天3-5人周结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
琼中黎族苗族自治县招建筑木工师傅4人,注明:半桶水,半吊子勿扰!可以干一个星期,洗手拿钱,砖混结构,点工450私人房现金交易
海南琼中黎族苗族自治县招地坪/自流平/。4000多平米水泥基自流平。劳务,点工都可以。。。
10-20元/方
地坪自流平3-6个月3-5人月结
琼中黎族苗族自治县招地坪/自流平/。4000多平米水泥基自流平。劳务,点工都可以。。。联系电话金总
文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
会电脑,农产品配送文员,1. 抗压能力强: 能接受初创公司的混乱,能接受可能需要配合您去仓库、去盘点,我不在时,能顶住压力。
2. Excel 高手: 不需要会写代码,但必须精通表格、会电脑,
3. 嘴严、心细,勤快,
中控员
巩义!巩义!巩义
可长期可年前短期
男女不限,纯文职监控岗
上班时间是7:50—15:50/15:50—23:50/23:50—7:50,八小时工作制,每个班次连上两天,三班倒,上六休二,节假日过年正常排班
岗位要求:35岁以下,大专及以上学历,无征信问题,无犯罪记录
薪资3200—3400
同
办公室文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3.收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作
5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台,及时更新通知与政策传达内容
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度与信息安全规范
4.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先,应届毕业生亦可考虑
促销员
水果促销员
工作时间不跟超市班,性格开朗,工作敬业,吃苦耐劳,服从安排。能及时整理水果陈列、清理坏果,保持摊位整洁。
薪资福利:底薪+补助+全勤奖+提成+奖励+海南社保+工龄奖
招工人数:1名
工作地址:琼中自治县海榆路287号
行政人事专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
1、行政人事专员
岗位职责
行政类事务:
1.负责办公用品的采购执行、台账编制、仓储管理、定期盘点及数据统计,确保入库验收规范、出库流程完整,实现账目与实物一致;
2.承担公司固定资产的登记建档、信息统计、资料归集、调配安排、周期性盘点及处置工作;
3.每月统筹工厂员工夜宵接收、发放及库存管理工作;
4.办理员工入职门禁权限开通及离职人员门禁权限注销;
5.根据公司规定,收集整理各部门电子文档资料;
6.负责员工食堂与宿舍的日常运营管理;
7.对接食堂供餐事宜,办理酒店预订并完成相关费用核对与结算;
8.统计保安、保洁人员考勤,推进付款流程,实施保洁日常监督,并依据公司检查标准执行巡查;
其他事务:
1.协助应对政府部门临时视察、检查,对接主管部门完成资料填报,协调内部落实整改任务,确保问题闭环处理;
2.不定期代表公司出席外部会议;
3.负责公司各项对外费用的沟通与处理;
4.推进工会筹建及相关事务的联络协调;
5.配合完成接送机、酒店接送及其他用车安排,协助领导或部门递送文件资料;
6.进行考勤数据汇总,参与薪资核算工作;
7.安排包装环节临时作业人员调度;
8.承担招聘相关工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2.抗压能力强,具备良好的沟通表达与组织协调能力,富有亲和力,善于把握人际互动细节;
营业员1-2人月结
摆球员
服从管理,积极进取,吃苦耐劳,工作认真负责,有责任心。
薪资福利:面议
招工人数:1名
职等你来
工作地址:琼中自治县兴教路睿康佳园负一楼
营业员1-2人月结
摆球员
服从管理,积极进取,吃苦耐劳,工作认真负责,有责任心。
薪资福利:面议
招工人数:1名
职等你来
工作地址:琼中自治县兴教路睿康佳园负一楼
促销员
水果促销员
工作时间不跟超市班,性格开朗,工作敬业,吃苦耐劳,服从安排。能及时整理水果陈列、清理坏果,保持摊位整洁。
薪资福利:底薪+补助+全勤奖+提成+奖励+海南社保+工龄奖
招工人数:1名
工作地址:琼中自治县海榆路287号
玻璃厂文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限玻璃厂接单文员
玻璃厂文员接单流程及任职要求
玻璃厂文员的接单工作涵盖接收订单、核对信息、打印流程卡以及与客户进行有效沟通等环节。该岗位要求具备细致严谨的工作作风和较强的责任意识,因在接单阶段需准确记录客户订单中的产品名称、规格、数量、交货时间、包装标准等关键信息,并完成初步审核。随后根据确认后的订单内容安排生产计划,确保生产节奏与客户交付需求同步推进。若在处理过程中发现信息不明确或存在疑问,需第一时间联系客户核实,保障订单执行的准确性与时效性。
岗位基本要求如下:
细致认真:在订单录入与核对环节做到精准无误,避免因信息偏差影响后续生产。
责任心强:对经手的每一笔订单负责到底,确保生产安排符合客户实际需求。
沟通能力良好:能与客户顺畅交流,及时协调解决订单执行中的各类问题。
具备基础专业认知:熟悉玻璃制品的生产工艺及相关作业流程,有助于提升工作效率与对接质量。
部分企业设有“以老带新”培养机制,助力新员工快速掌握岗位操作规范。有工作经验者除日常接单外,还可能参与订单复核及生产排程工作,协助保障生产进度与客户要求保持一致。整体职责在于确保订单数据准确传递、生产指令有序下达,从而维护产品质量与制造效率。
海南东方【服装店招聘】要求:年龄20∽38岁。能吃苦耐劳,性格做,朗开
3000-4000元/月
服装导购餐补月结经验不限全职假期工回款提成门店销售基本坐班TOC
【服装店招聘】要求:年龄20∽38岁。能吃苦耐劳,性格做,朗开事有耐心,语言沟通能力强,亲有和力,有服装销售经优者验先。工资待遇:2800∽3500,试用期三天。工作时间:8点至下午5点。联系方式:工作地点:东珠龙市方服装城。
文员本科及以上
岗位职责
1.参加公司组织的培训学习,熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台;
2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作;
3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养,并执行完成工作目标;
4.协助完成领导交代的其他事项。
二、任职资格
1.普通高校本科以上学历,工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业;
2.品学兼优,在校期间表现良好,无不良记录,专业知识扎实;3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力;4.具有良好的学习、协调、创新意识,良好的团队合作精神和执行力。
栏目概述
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