工作职责 1. 统筹执行公司日常行政工作，涵盖文件传递、会议记录整理及办公耗材管理。 2. 协助开展员工入离职流程办理、考勤数据汇总及人事资料的归档与更新。 3. 负责办公环境的日常巡查与改善，保障办公区域的卫生与安全规范。 4. 对接外部合作方，落实办公物资采买、固定资产核查等后勤支持事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业者优先考虑。 2. 熟悉Office办公套件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据整理能力。 3. 具备较强的沟通协作能力和服务意识，能够及时响应各项业务需求。 4. 做事认真细致，责任心强并能承受一定工作压力，适应多任务协同推进。

熟练掌握各类办公软件，具备两年及以上相关工作经验。 负责处理日常办公室事务，持有驾驶证者可优先考虑。

要求：18-35周岁，熟悉办公软件，高中以上学历，性别不限，沟通与理解能力强，性格开朗。 薪资待遇：保底工资+饭补+全勤奖+工龄奖

打单员，理账

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担电商平台相关文档的归档与系统化整理； 2、配合开展日常行政支持工作，保障办公环节高效运转； 3、协助完成电商方向的基础财务处理事务。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主推进工作任务，注重操作细节； 3、适应高效、动态的工作节奏。

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包括订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总并分析订单与库存相关数据信息 3. 快速响应客户反馈，妥善处理订单执行过程中出现的各类问题 4. 联动相关部门协作，确保交付时效与准确性 任职要求： 1. 有订单管理相关工作经验者优先考虑 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，了解订单管理流程及相关规范 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神，能够有效协调跨部门事务 4. 工作耐心细致，责任心强，对数据具有敏感度，能主动总结并提出改进方案 薪资范围：5k-7k，包住、餐补

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理，确保资料完整与安全； 2、协助处理公司内外函件往来，保障信息传递的准确性与时效性； 3、参与会议前期准备，记录会议重点内容并整理形成会议纪要； 4、配合各部门间的工作衔接与协调，促进团队协作效率提升； 5、完成领导交办的其他行政支持工作，如文件翻译、资料汇总等。 任职要求： 1、具备扎实的文字撰写能力与清晰的语言表达能力，能高效完成文书任务； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据处理技能； 3、拥有较强的组织与协调能力，可同时推进多项任务并保持条理清晰； 4、工作认真细致，责任心强，能够严格遵守公司保密规定； 5、具备良好沟通能力，能与各级员工及外部人员顺畅交流。 工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:30 每周六固定休息一天 法定节假日正常休息 地址：丰台区诺德中心3号楼（面试需提前预约）

北京市东城区招氩弧焊，要有国际焊工证。

北京单位招聘面点工，两餐，月休六天，节假日休息联系电话刘经理

高于同行业薪资水平还可预支工资！！！ 英雄不问出处，不看背景，只看实力，学历不限，经验不限，包教会不用担心适应不了，工作简单上手超快！！ 【任职要求】 1、年龄18-55岁，男女不限，身体健康； 2、会骑电动车、会使用智能手机（不熟悉路线者，有老员工带）； 3、没有犯罪记录，没有不良嗜好 4、经验学历不限，待遇从优 【薪资待遇】 1、正常每天收入300-400，人均薪资9千-1万 2、系统自动派单，日均40-80单，单价均在5-8块和平台补贴，多劳多得，上不封顶 3、有补贴 高温 夜班重物 福利全 4、可预支生活费，可过渡提供4-6人公寓有独立卫生间 【工作地点】 北京就近安排，感兴趣的来当天入职！站点直招就近分配当天安排住宿预支工资！

有角磨机和电钻，过去切二块铝板的边

北京朝阳、海淀、密云、丰台、通州、大兴多个项目招聘保安、中控员，岗位丰富，可预约面试。 朝阳中控 中控员，50岁内，持中级证，月薪5500，包吃住；夜班中控，有实操经验，月薪7000，地上3人间，不含餐。 海淀小区岗 白班保安：18-35岁，身高181cm，月薪6000，坐站结合 中控岗：20-45岁，持中级证，月薪6000，室内值机不用外勤 食宿：包三餐，免费被褥工装；保安最低做6个月，中控最低8个月 密云中控 55岁内，持中级证，夜班，月薪5000-5500，包两餐+住宿 海淀物业中控 60岁内，持初级证，白班，月薪4000-4500，包吃住，工作轻松 丰台大龄保安岗 58岁内，身高167cm，月薪3200，夜班巡检，持保安证，长期稳定 通州写字楼 夜班室内岗：18-35岁，身高178cm，月薪4500，8小时三班倒 兼职中控：18-50岁，月薪4000，白夜休休，有经验优先 食宿：保安包吃住，兼职中控不包吃住 大兴中控 18-52岁，身高160cm，持中级证，月薪6000，包吃住，无需外出巡逻 通用要求：身体健康，服从管理，无不良记录。 另有多种中控岗位，岗位信息较多，感兴趣可以私信沟通，详细介绍岗位情况！可预约面试。 #北京保安 #中控员招聘 #消防中控 #保安直招 #北京找安保工作

岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理来访接待、后勤，资料。 3.收发邮件及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成各项工作对接。 5.维护办公环境整洁有序。 6.国家法定节假日按要求放假。上班时间，冬季上午9-12点，下午2-6点。夏季上午8-12点，下午2-6点。公司安排中餐。 7.负责公司日常来访客户、合作人员、访客的全程接待工作。 任职要求: 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识。 3.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招文员！招文员！办公室文员10个名额！ 16到45岁，男女都能来！ 长白班！朝九晚六，上六休一！ 会说话、擅长沟通就行！ 两种赚钱方式任你挑 坐班：底薪3000+提成，月入6–8千 居家办公：利润对半分，50% 上不封顶！ 公司自带流量，资源给你，不用自己跑！ 想找轻松岗位、想挑战高薪，抓紧联系

长白班坐班料账文员 综合工资4500-6500元/月 年龄18-45岁 不包吃住 男女不限 班次： 长白班坐班 底薪2040+加班费+绩效+全勤+招聘提成 加班视情况而定，正常每天2小时 每周单休一天 主要负责:月底月初核对账目，工资，借支等！平时回复、登记表格，事情处理，料账，反馈数据，异常处理，核对数据工资等事宜 ， 室内办公，上班可以带手机 能服从安排，身体健康！ 【借支】每个星期可以预支300-500元 硬性要求：学历大专或以上 全日制学历证明! 对电脑熟练 会熟练掌握使用vlookup函数，数据透视表 【工作轻松 每月20号发上月工资】 工作地址:肇庆大旺发现美院附近

熟悉SMT物料仓储管理

熟悉smt物料，有过报价经验

1.**年龄要求：**18-55岁，**身体健康**。 2.**工作时间：**每天工作约10小时（有活就干，没活休息）。 3.**食宿：**包吃包住！(餐饮顶配，想吃什么老板就给买什么；宿舍条件好，洗澡、洗漱方便，全自动洗衣机等设施一应俱全)。 4.**休假：**月休2天 5.**试岗：**试岗期有工资，确认能长期工作后，需！

彩票店工作简单稳定好上手 白班工作时间：早10点-晚10点 工作内容：商场刮刮乐销售专员 薪资待遇： 底薪+提成上不封顶 月休（休息时间不固定倒班休息） 提供住宿（双人一间） 年龄：35岁以下 其他要求：要求普通话，形象好，会使用电脑，善与人沟通交流

认真负责！

岗位职责： 1.负责线上线下销售渠道的开发、维护，保持与公司良好的合作关系； 2.执行公司销售政策，达成销售业绩，并输出工作报表及总结； 3.寻找新的市场机会，拓展业务领域，推动企业的持续发展。 4.提供优质的客户服务，维护与客户的良好关系，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1.2年以上销售工作经验，有美容院、美业厂家 等渠道资源者有优先； 2.熟悉美容院市场拓展的方式及渠道，对美业行业有一定的认知； 3.较强的的市场洞察力，敏锐的把握美业市场的方向； 3.具有较强的沟通，协调及谈判断能力。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等渠道开展信贷产品（企业贷、房屋抵押贷等）的网络销售与客户咨询 2. 准确理解客户需求，匹配合适金融解决方案，完成意向客户跟进与转化 3.维护客户关系，解答贷款流程、资质要求、放款周期等专业问题 4.协同风控与签约部门推进业务落地，确保合规高效服务 5.定期整理客户反馈及市场信息，协助优化销售策略与话术 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、信贷、互联网销售经验者优先 3. 熟悉基础办公软件，学习能力强，能快速掌握业务知识 4.责任心强，目标感明确，具备一定抗压能力 5. 认可普惠金融服务理念，认同公司长期发展方向

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新思维，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项常规或临时交办的任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻同为员工、担任店经理等）可申请公司住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

1、主要负责公司财税服务类产品新老客户目标群的开发与销售，完成公司下达的销售任务。 2、利用公司提供的信息资源及咨询客户资源，及时准确地了解客户信息，把握客户财税相关的需求，共同制订财税服务解决方案。 3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化。 4、邀约客户见面，并落实签约事宜。 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。 6、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，。 任职要求 1.大专以上学历，会计、财务等相关专业优先； 2.优秀的职业道德和职业操守，主动性强，勤于思考； 3.良好的沟通能力，工作认真负责 4、周末双休不加班，五险，每月一次团建 5、底薪+高提成（最高50%）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.有销售经验者优先，学历不限

岗位职责： 1、开拓新客户资源，通过高效沟通了解客户需求，精准把握合作机会，积极推动签约达成，确保销售目标完成； 2、持续跟进业务进展，维护客户关系，定期回访合作客户，深化长期稳定合作，激发客户后续合作潜力，推动二次开发； 3、配合总经理开展业务拜访，做好商务谈判前的资料准备及相关事务处理； 4、承接公司对外商务接待任务，参与应酬及公共关系协调工作； 任职资格： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备良好的学习能力和出色的表达与沟通技巧； 3、富有团队协作精神，性格积极乐观，能适应高强度工作； 4、有知识产权领域销售、高新技术企业认定、专精特新小巨人申报、政府项目申报、体系认证等相关经验者优先录用； 待遇及福利： 1、无责任底薪+业绩提成+绩效奖金，综合收入8K-15K，上不封顶； 2、实行固定双休，工作时间：上午8:30-12:00，下午13:00-17:30； 3、享有国家法定节假日、带薪休假、节日补贴等福利； 4、依法缴纳五险一金

主要负责新渠道的市场开阔，老客户的维护，公司主营快销食品熟食火腿

（一）学历与专业 本科及以上学历，市场营销、企业管理、电子商务等相关专业优先。 具备互联网、零售、服务行业运营经验者优先。 （二）能力要求 具备良好的统筹协调能力，能高效整合资源，保障项目有序推进。 拥有扎实的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL等工具，善于通过数据洞察问题并制定优化策略。 具备出色的文案创作与内容策划能力，可独立完成运营文案及活动方案的输出。 具备较强的沟通技巧与团队合作意识，能与跨部门成员顺畅协作。 学习能力强，富有创新思维，能快速适应新环境与业务变化，持续探索运营创新路径。 工作态度严谨，责任心强，具备良好的抗压能力与任务执行力，确保工作按时高质量完成。 （三）技能要求 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础图片处理与视频剪辑能力者优先。 熟悉主流运营平台及工具，如微信公众平台、微博后台、电商平台管理工具等。 掌握提升平台流量与曝光的有效方法，能灵活运用运营技巧实现目标。 （四）其他要求 认同公司文化与核心价值观，具备高度的责任感与职业操守。 能接受 occasional 加班与出差安排。 四、福利待遇 提供具有市场竞争力的薪酬与绩效奖励，根据个人贡献与公司效益动态调整。 完善的员工福利体系。拥有广阔的发展空间与晋升机会，配套内部培训及外部成长支持。 配备舒适的办公场所，营造轻松融洽的工作氛围。