景区服装店招聘春节兼职 工作内容：销售、整理衣物、接待顾客、店内清洁卫生等相关工作 ，25-38岁、身高158-170，体重85-120斤；（必须有服装导购相关工作经验，没经验勿扰！） 待遇：120/天 时间：10:00-18:00（8小时） 地址：重庆市十八梯景区内服装店 联系电话☎

品牌：TOMMYHILFIGER（汤美费格） 岗位要求 1、接待顾客的咨询，了解顾客需求，熟悉掌握产品知识； 2、负责门店货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 3、负责门店产品陈列美观，保障门店的卫生清洁。 任职资格： 1、身高158以上，年龄35以内，形象气质良好； 2、2-3年服装销售经验，热爱销售，有亲和力，喜欢与人互动（有同行业经验者优先）； 3、良好的沟通表达能力，有团队合作精神及服务意识。

万州万达slender俏*装急聘导购 招聘单位：万州万达slender俏*装 招聘职位：导购 工作地点：万州万达2047 福利：社保五险 少淑*装品牌【Slender俏】招聘啦 1、工作地点 : 万州万达广场2047 2、诚聘岗位：导购 3、年龄： 20-35（有能力不设年龄标准） 4、要求：能吃苦、能穿版、喜欢穿搭 5、薪资福利：综合4-9K 晋升通道：导购—店助/店长—督导 欢迎自荐或推荐

类别：求职招聘-招聘 地址：中心街103号必之选男装 招聘品牌专卖店导购1名，，五官端正，口齿清晰，（有经验者优先）年龄25-40岁，月休10天，上班时间，二休一，底薪加提成，3500-4000+，具体待遇面议！地址：中心街103号必之选男装（老电影院斜对面）联系电话1912***5692

重庆重庆招兼职一名售卖童装薪资：200元一天工作时间：一全一休有意者电联：工作地址：解放碑新世纪百货

招聘：观音桥步行街特卖早10:30-10:30卖皮草导购两名，要求熟手干过特卖有责任心工资200合适的

招聘：品牌导购 薪资：2330元以上/月 1.学历要求：初中以上；2.经验要求：1年。

观音桥阳光世纪安踏儿童 安踏儿童特卖！特卖！要有销售经验，我们是卖小朋友的服装哦! 地点：观音桥阳光世纪1楼安踏儿童 档期：至 薪酬：18/小时，次月15日发到银行卡 要求：性格开朗，有责任心，有销售经验 联系人：赵老师

品牌：茶园悦地中心卡米勒（女装） 招聘：导购 年龄：20—35岁 工作地点:悦地购物中心一楼 1、对服装行业有兴趣，形象良好，懂搭配； 2、口头表达能力较好、沟通能力较强，有品牌女装销售经验者优先； 3、做事认真、细心、负责； 4、工作节奏感强，挑战追求高薪愿望强； 5、薪资待遇为:综合收入：5000--10000，上不封顶。五险带薪年假不定期激励奖

BINGCHUAN冰川招人！ 重庆时代天街 / 重庆星光68 两店可选 爱户外、爱穿搭、爱聊天 有销售/服装经验加分 底薪+高提成+福利+成长空间 一起把好装备分享给更多人 邹店长： 速来，等你入伙

大家新年好，春节后重庆两江新区公园房建：招聘数名木匠带班的，工资面议。 联系电话：，

下午三点集合 提前一个小时到 不要穿连体帽 邮政全部联系

招聘单双杠压路机师傅 胶轮压路机师傅 摊布机师傅 沥青洒布车师傅 装载机师傅各一名，有意者联系：樊总

有兄弟伙在童南唐坝做挖机的没得，有的和我联系

招聘：电动车维修+销售 薪资：3000.00-8000.00 岗位职责： 1. 负责电动车的维修工作，准确诊断故障并及时修复，确保维修质量。 2. 积极参与电动车的销售工作，向客户介绍产品特点和优势，促成交易。 3. 与团队成员紧密合作，共同完成各项工作任务，提升团队整体业绩。 4. 对维修工具和设备进行日常维护和管理，确保其正常使用。 5. 收集客户反馈，及时向上级汇报，以便不断优化服务和产品。 6. 协助处理店内其他相关事务，保持工作环境整洁有序。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与客户和团队成员有效交流。 2. 拥有较强的学习能力，肯学肯干，能快速掌握电动车维修和销售技能。 3. 吃苦耐劳，有上进心，愿意在工作中不断提升自我。 4. 具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作。 5. 熟练掌握电动车维修技能者优先考虑。 工作时间： 8：00点至下午18：00点，同时，公司为员工缴纳五险，提供良好的工作保障。

店员 招工人数:4名 工作地址:发达广场后身北门。东侧商服男装工厂店

2.28西柳商贸城A座3楼【小码女装】招服务员两名，要求有销售经验，会穿搭，懂沟通（35岁以内）联系电话☎

361°儿童招聘店长、店员： 信誉楼四楼361°儿童招聘啦 薪资： 店长：底薪综合3100➕绩效➕店铺总提成➕月休4天➕五险 每天工作8.5小时 店员：底薪综合2900➕绩效200➕个人提成➕月休4天➕五险 每天工作6.5-7小时 年龄：20-40周岁 联系电话：（）

蒂斯弗女装 招聘 欧亚卖场奥莱店(导购） 一、职位：导购 二、要求： 1、年龄：45岁以下 2、性格开朗，有上进心。 3、 有团队意识，欢迎正能量的你加入 三、薪资：底薪2500起+个人提成1-6 每月两天休息 入职后缴纳五险 联系电话：邱

招聘：miss.Onep女装 【招聘岗位】店长 miss.Onep女装 【招聘岗位】店长 【招聘人数】2名 【招聘要求】有店铺管理经验优先 【工作内容】负责店内日常管理和销售 【薪资待遇】5500-7000元 【工作地点】肥西绿地新都会负一楼 【公司简介】miss.Onep女装，致力于打造时尚、舒适的穿着体验。我们是一家充满活力与创意的时尚品牌，现正广纳贤才，携手共创美好未来。加入我们，与miss.Onep一起，成为时尚潮流的引领者！

岗位职责： 1、负责搭建并维护企业及其员工的日常联系与合作关系； 2、落实针对企业及员工的各项营销支持与服务工作； 3、积极开展各类客户开发与市场拓展任务； 4、负责支行新签约企业在初期阶段的运营维护； 5、参与由分行统一组织的客户拓展相关活动。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有较强的市场开拓能力及良好的抗压素质； 3、具备优秀的沟通协调与问题解决能力； 4、具备良好的营销意识和较强的亲和力。 薪资待遇 1、基本工资+绩效工资、年终奖、五险一金、节日福利、生日补贴、年度体检等，综合年薪8-10万； 2、达到招商银行转正标准，通过考核后可提供转编机会。 工作地点：招商银行江津支行 注意事项： 1、本岗位与深圳市汇合发展有限公司重庆分公司签订劳动合同； 2、本公司所有招聘岗位均不收取任何费用或押金，亦未授权任何机构或个人代为收费。

电话邀约专员 品牌：哈弗新能源 岗位职责： 1. 负责跟进垂直媒体平台的客户线索资源 2. 对潜在客户进行电话回访，提升客户体验与满意度 3. 通过电话及网络渠道为线上留资客户提供咨询解答服务（涵盖产品优势、促销政策等内容） 4. 主动邀请客户到店参与试乘试驾，协助推进成交转化 任职要求： 高中及以上学历 熟练使用办公电脑，语音清晰悦耳，性格开朗积极 有汽车行业背景或电销工作经验者优先考虑 工作时间： 8:30-18:00 月休4天 轮休制 福利待遇： 五险一金，享受带薪年假等相关福利

【渝北链家冠军团队诚聘精英/欢迎同业有经验者加入】 对经纪人友好！管理人性化！月休五天！成长与收获兼得 【底薪5000底薪5000】 【入职即享3500元启航补贴】 【福利待遇·快乐工作幸福生活】 1.上午10点上班，下午7点下班 2.每月可自由选择一次双休假期 3.每年享有1000元/人团队建设基金 4.支持带孩子上班，工作育儿两不误 5.具备销售经验者入职即可享受更高提成比例 6.公司配备金牌战队师徒制带教体系 7.门店强调团队协作，告别单兵作战 8.日常组织户外野炊及聚餐活动 9.入职即缴纳五险一金 链家·全国连锁上市品牌，以人为本 助力职业发展，成就个人价值，期待你的加入 【薪资待遇·收入持续提升】 1、无试用期，入职即享3500底薪+高比例业绩提成 2、员工平均月薪6000-15000元 3、五险+公积金+互助保障金+节日福利+带薪年假+国内外旅游+精英社团+购房优惠+定期团建+企业文化活动+弹性安排+晋升机制透明 4、晋升通道：经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→分公司总经理（所有管理岗位均从内部选拔） 【岗位职责·大平台支持获客无忧】 1.通过贝壳找房线上渠道接待客户，承接新房、二手房买卖及房屋租赁业务咨询 2.深入沟通了解客户需求，精准匹配房源信息，推动交易达成 3.协助客户及业主完成后续相关业务办理流程

【我们的优势】 1.公司提供精准客户资源，无需盲目外呼！ 2.内部沉淀大量老客户群体，获客渠道多元、资源高效，到手即可直接邀约！专业渠道团队支撑强大，这里没有甲方无休止的催促，只有奶茶畅饮、零食自由的轻松氛围，我们不讲空话大饼，只给看得见的成长与收入！ 3.嘉州路轻轨站，距离观音桥轻轨站仅两站路程！ 4.5A级写字楼办公环境，冬暖夏凉，配备空调、冰箱、微波炉、独立工位 5.公司配备工作手机、话费补贴、交通补助及高温津贴 一、【薪资待遇】 1.底薪3K～5K，叠加全勤奖+提成+绩效+奖金+社保+年终奖+多项福利 2.入职即签劳动合同，当天起计薪，试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠 3.每月8号准时发放工资（底薪、提成、绩效、奖金同步到账） 4.晋升通道清晰：客户经理—储备主管—团队主管—团队经理—分公司门店经理（全部内部提拔，无空降机制，转正后每三个月开放晋升机会，人人皆可参与！） 二、【福利待遇】 1.提供带薪岗前培训，享受节假日福利及生日礼金礼品 2.每周安排下午茶，水果、零食、糕点、奶茶不断供，每月组织团建活动与生日会 3.享有年假、婚假、病假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期 4.团队成员均为年轻伙伴，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗，只有并肩作战的默契战友 5.公司定期开展专业知识技能培训，并搭建完善的人才发展晋升体系 三、【工作时间】 1.每日9:00-18:00，周末双休，无需加班 2.法定节假日正常休假，午间休息时长2小时 四、【岗位要求】 1.对销售岗位有热情，对高收入有追求！ 2.具备销售经验或同行业从业经历者优先考虑！ 看到这里，想必你也心动了，快来投递简历，加入我们吧！

【薪资待遇】 保障底薪：3000-6000（新人保底3000，业绩越突出，底薪逐步提升，最高可达6000） 阶梯式通提提成：5-20%（每新增1万业绩，提成比例提升1个百分点） 综合平均收入1W-2.5W（收入上不封顶，多劳多得！） 【工作时间】 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，午间休息2小时。 【岗位职责】 1.负责在线解答学员咨询，深入挖掘客户需求，结合专业能力提供个性化课程指导； 2.协助客户制定科学合理的学习方案，全面介绍申庭护考品牌及课程体系优势； 3.定期跟进客户情况，持续维护客户关系，提升服务质量与满意度； 【任职要求】 1.具备销售相关工作经验者优先考虑； 2.性格积极阳光，亲和力强，具备良好的逻辑分析与沟通表达能力； 3.有挑战高薪的决心，具备优秀的团队合作意识； 4.热爱教育行业，富有责任心与耐心，能适应较强的工作压力。 |福利待遇 ■全面假期保障 依法享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类带薪休假，让您安心工作，畅享生活。 ■全面五险一金保障 严格按照国家规定，为全体职工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，构建完善保障机制。 ■生日专属惊喜 生日当月将为您精心筹备专属庆祝活动，并赠送贴心礼品，让您的特别之日倍感温暖与喜悦。 ■春节假期与带薪年假 春节享有8-10+天带薪长假，充分陪伴家人，放松身心。入职满一年即享5天带薪年假，平衡工作与生活。 ■明确晋升通道与专业培训体系 每年定期组织内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理培训课程。所有晋升机会优先面向内部员工，提供清晰职业发展路径，助力个人快速成长。

岗位职责： 1、负责对指定客户（水泥厂）客户维护； 2、负责开拓新客户（水泥厂）； 3、在销售经理带领下，对全国范围的意向客户（水泥厂）进行跟进，谈判，达成合作，签定销售合同； 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、1年以上水泥厂相关原料、助磨剂、降铬剂等销售经验或水泥厂实际工作经验； 3、具备较强的客户沟通能力，具有良好的团队协作经验，能适应出差。

免费提供通讯设备，无任何费用！公司直招！公司直招！公司直招！ 工作内容：熟练操作智能手机，了解基本线路规划， 开展扫街推广，区域不限，前期由经验丰富的同事带教，后期可独立作业或组建团队。 发薪日：每月19号 薪资构成：底薪4-6k+绩效奖金+提成+社保（月综合收入超万元） 工作时间：自主安排，无需固定坐班与打卡 学历不限，性别不限，年龄要求18周岁以上 欢迎零基础人员加入 有销售从业经历者优先考虑，如从事过重庆本地生活服务、 支付领域、共享充电宝、团购推广、信用卡推广、金融等相关行业者均可！ 需具备积极主动的工作态度，责任心强，热爱地推工作，热爱重庆。

急招，王老吉餐饮店促销 薪资：120元/天，次月月底打银行卡 门店地址 优利+惠选超市大礼堂店 上班时间 2.12-1:00-18:00 任职要求： 年龄18-35岁，身158cm以上 不戴框架眼镜（可隐形的哦） 不涂指甲油、不染发（自然发色即可） 沟通大方，积极主动～ 联系方式:

一、岗位职责 1、负责集团客户的开拓与关系维护，制定并落实客户拓展方案； 2、达成公司下达的销售任务指标，保障客户满意度，主导商务洽谈； 3、深入挖掘客户需求，提供个性化解决方案； 4、定期进行客户回访，建立长期稳定的合作关系，增强客户信赖与满意度 二、任职要求 1、具有一年以上销售工作经验，有服务行业、行政类工作背景，具备客户开发及大客户管理经验者优先； 2、******，165cm以上，形象端正，气质良好； 3、具备良好的沟通表达能力与客户洞察力，富有团队协作意识，能与内部团队高效配合，抗压性强，学习主动，责任心强 三、薪资构成：底薪+提成 综合薪资6-10K ps：首月于沙坪坝总部接受培训与工作，后续安排至各校区开展业务

业务员的核心职责框架 业务员的工作通常围绕客户全生命周期展开，可归纳为以下四大模块： 职责模块核心目标具体工作内容示例 1.市场开发与客户开拓寻找新客户，扩大业务基础。进行市场调研、寻找潜在客户（陌拜、电销、网络）、建立初步联系、筛选有效客户信息。 2.销售过程推进与成交将潜在客户转化为实际订单。产品演示与推介、报价与谈判、解答客户疑虑、准备合同、促成签单。 3.客户关系维护与服务提升客户满意度和忠诚度，促进复购。定期回访、处理客诉、确保订单交付与售后、挖掘深度需求、提供增值服务。 4.市场信息反馈与汇报充当公司“耳目”，为决策提供一线情报。填写工作报表、汇报竞争对手动态、收集客户对产品和市场的反馈、提出改进建议。