关于我们：我们是商务休闲连锁男装，线下门店两个品牌名称：锋度、延迪，欢迎热爱服装、懂搭配、懂销售的小伙伴加入我们大家庭～就近安排：我们广元﹣宝轮﹣剑阁﹣合江都有门店～2、工资待遇：导购：底薪2500＋个人提点3%--8%＋五险＋年终奖＝综合薪资4K~8K;3、员工福利：年终奖金、全额五险、节日礼品、年假、婚假等；4、奖励机制：销售奖金多样化，优秀员工年度旅游。任职要求：1、具备一定的销售技巧，有男装销售经验优先，形象气质佳，身体健康；2、热情积极，有服务意识和团队精神，责任感强，吃苦耐劳；我们的晋升：导购-店长﹣督导﹣区域经理﹣零售经理店长﹣合伙人

1.负责销售2.店铺基础事项完成

童装导购一名

上二休一有团队精神想挣钱的

招1.女装销售

上二休一有团队精神想挣钱的不会的还有保底

底薪加提成，上班性质两班到，加班另算

底薪加提成，上班性质两班到，加班另算

导购一名

1.有服装销售经验。2.有服务搭配意识，完成店铺每日工作要求。

机修中工能长期稳定做，有工作责任心，对工作认真负责，积极主动、踏实肯干。广元市卓众汽车修理厂招机修中工人薪资福利:具体面议。

木工管理会看木工图纸

木工管理，会木工图纸

明天八庙来个驾驶员

四川广元水库水利项目工期5年，急招水利水电高工，要求水利项目经验5-10年，能胜任总工！（元月8号之前必须要到四川去领图纸，和图纸会审）年薪40-50万！联系电话

服装销售服装销售薪资福利:底薪3000+提成+奖励招工人数:3名月休两天，工作时间: 早9:30-5:30 通10:00-10:00 晚12:00-10:00 店长1名面议工作地址:娄山关街道步行街地下商场16号出口一品龙腾

诚聘品牌：PLAYBOY花花公子运动地址：泾阳静安荟奥莱公园乐活荟2层招聘岗位：店长/店员【招聘条件】1、销售意识强、有责任心，品行端正、积极乐观2、有品牌服装工作经验优先薪资待遇：阶梯底薪+阶梯提成+激励奖励联系电话：姚欢迎自荐、推荐！

店长1名服装导购（2名）两年以上团队管理经验；口头表达能力较好、沟通能力较强；有销售经验者优先；做事认真、细心、负责；适应早晚班制度；年龄25—35之间薪资福利:底薪+提成+全勤+工龄2000到7000店长工资面议招工人数:1名（）工作地址:新区柠檬酒店楼下郁香菲专卖店

李宁招聘：爱琴海大货店（店长1名）、海沧童装店（导购1名），6.5小时/天，月休4天，有意向可联系：（）

工作内容做好顾客销售，卖场整理工作招聘要求1.年龄:18-35岁2.能吃苦耐劳，有上进心，学习能力强3.有无经验皆可，有指定师傅带教，免费培训薪资待遇1.工资:4000-80002.法定节假日三倍工资、带薪年假、全勤奖、生日福利、月度名次奖及晋升激励等3.包住宿我们是一家全国连锁服饰公司，期待您的加入！导购

会电脑，责任心强，细心，有耐心

现招收银员，营业员

招收银员要会电脑，

广元万达招聘（全职/兼职都可）进口食品（高端零食超市）兼职工资：180/天工作内容：1.新店开业搬货理货货品上架摆放整理货品2.零食销售向顾客介绍推荐产品3.货架陈列维护补货 

南河生鲜超市，招聘收银员1名

四川广元苍溪县招聘：超市电工一名，薪资：面议具有两年以上相关行业工作经历，持有电工证，做事认真，良好的团队协作精神。促销员数名收银主管一个，具有相关经验3～5年。薪资范围:电话联系

一、工作内容：1、接待进店客户，负责客户的日常关系维护。2、负责商品的促销。3、完成门店卖场的商品陈列、门店卫生、盘货等。二、职位要求：1、性格外向，有亲和力，热爱母婴行业2、年龄25-35岁三、岗位福利：1、薪资结构：底薪+提成（按商品品类提成）+新人奖+浮动底薪+季度达成奖等2、不同门店就近分配（上西、南河、万缘、大石、回龙河）3、上班时间：轮班制（早班8:20-14:30，晚班14:30-21:00，通班10:00-21:00）4、入职享有节假日福利、生日福利，享受带薪年假，丧假，婚假等，不定期团建、聚餐、旅游等等

急聘零食有鸣营业员，8小时工作制，工作内容简单，综合薪资3500+急招！

【岗位职责】作为门窗销售，您将负责开拓并维护客户关系，完成销售目标。这包括但不限于与潜在客户沟通，了解其需求，提供专业的门窗解决方案，并促成交易。您还需要定期参加行业展会，与合作伙伴建立联系，以及通过各种渠道（如网络、电话、面对面拜访）推广产品。此外，您还需跟踪订单进度，确保客户满意度，并及时处理售后问题。【任职要求】-有门窗或相关行业的销售经验，熟悉市场动态及客户需求。-具备良好的人际交往能力，能有效沟通并解决客户问题。--提供具有竞争力的底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶。-定期组织团队建设活动，提升团队凝聚力。-提供专业销售培训，帮助员工快速成长。-实行弹性工作制度，享受国家法定节假日及带薪年假。-提供职业发展路径，鼓励内部晋升。

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