MIWEN觅问女装·黄石利保‬时光汇店 招岗聘‬位：导购 薪待资‬遇：导购：3000-6000 任要职‬求： 1、有无销售验经‬均可，小可白‬带教。 2、服务意识强，执行力高，配度合‬高，抗压力能‬强，具备吃耐苦‬劳的精神。 3、性开格‬朗外向。 月休3天＋全勤奖＋奖励＋加班费 有意向请联系：

岗位职责: 1.负责男装产品的销售与推广 2.提供专业的搭配建议和优质的顾客服务 3.维护店铺整洁，确保商品陈列美观 4.为每位顾客提供优质服务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够快速学习并掌握产品知识，并接受培训 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标 4.遵守店铺纪律，配合管理

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冉冉女装工作室因业务扩展，诚聘一位的导购1名，具有良好的审美与服饰搭配能力，沟通表达流畅，服务意识强。工作室提供温馨、专业的工作环境，底薪2千+提成+奖励，地址位于团城山万达公馆南门冉冉女装工作室，欢迎推荐或自荐，联系方式同步

想要挑战高薪的伙伴看过来，无论之前从事什么行业，只要你有信心，我们就能为你提供舞台！！！能力突出者薪资可面议！！！ 我们是一家专注于外卖代运营的企业，主要为商家提供运营策划服务，助力店铺提升订单量和营业额。 任职要求： 1、掌握基础电脑操作，乐于线上沟通交流 2、性格积极乐观，善于表达，具备进取意识 3、对销售工作充满热情 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，销售人员只需通过线上沟通促成合作（无需外出）有外卖运营或销售经验者优先考虑 2.与客户保持良好互动（依据公司标准话术进行产品推介，引导客户达成合作） 3.具备一定的销售能力（无经验也可，安排专人带教） 薪酬构成： 底薪5500+提成6%-14%+开单奖600-1500+年终奖+额外奖金，综合月薪可达1W以上 上班时间： 早九晚七，午间休息两小时，周末双休，法定节假日正常休假！！！ 福利待遇： 1.下午茶、零食、饮料长期供应，种类丰富，只为满足员工喜好 2.公司处于快速发展阶段，晋升机制健全，管理岗位优先从内部优秀员工中选拔，发展空间广阔，欢迎有目标的你加入！ 3.接受零基础新人，业务模式简单易上手，配备经理一对一指导，前期协助谈单，无需担心初期无法开单，行业成单率高，节奏快，氛围佳！！！ 4.人均每周完成3-7单（周奖200-1000），月均达成15-20单！成单周期短，新员工入职即可快速出单。 【晋升路径】：销售顾问—销售主管—销售经理—事业部合伙人；自销售主管起，享有团队业绩提成及管理激励，团队提成比例为1%-2%-3%；表现优异者最快3个月可晋升主管。

【如果您渴望成长空间与稳定收入，又不愿承受销售岗位的业绩波动，欢迎加入我们！通过RCC专业培训，掌握调研核心技能，参与项目越多，奖金越高，轻松实现高薪无忧】 【如果您追求长期职业发展，期待完善福利保障，欢迎投递！作为RCC行业领军企业，3年以上司龄员工占比超40%，试用期即享五险一金，福利体系健全，助力安心发展】 岗位概要：以电话调研为核心，依据调研数量与信息准确度实现多劳多得，非销售性质岗位，朝九晚六，周末双休，兼顾工作与生活平衡； 工作职责： 1、借助互联网渠道挖掘拟建或在建工程项目线索； 2、通过电话沟通方式，核实工程项目的建设进度、基本信息及设备材料采购需求； 3、按照统一标准和操作流程，及时将有效信息录入系统并提交； 4、无需具备建筑行业背景，公司将提供系统化培训，助您从零起步成长为专业的工程信息调研人员。 岗位要求： 1、本科及以上学历，综合素养良好，优秀应届生亦可考虑； 2、表达清晰，态度积极，能适应高效、快节奏的工作模式； 3、做事认真负责，细致耐心，具备较强执行力和抗压能力； 4、具备良好的团队协作意识，愿意学习他人经验并主动分享心得。 完善的培训体系： 1、带薪培训：入职初期由培训部门组织系统培训（为期2-3周，全程带薪）； 2、导师带教：为每位新人配备专属导师，实施一对一指导机制； 3、主管支持：团队主管绩效仅与整体业绩挂钩，全力支持成员成长； 4、成长追踪：公司自研E-learning平台，实现学习过程体系化、数据化，全面记录个人成长轨迹。 福利待遇丰富： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适休假：周末双休，首年享带薪年假7天，随司龄增长最高可达14天，另设带薪病假，法定节假日照常休息； 3、奖项多样：设置年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，另有生育礼、生日礼、下午茶、年会晚宴及抽奖活动； 5、重视老员工：为在职满2年的员工及其子女投保补充医疗；满三年员工每年获赠周年纪念礼品；满三年及五年员工父母可分别享受单方或双方大病保险； 6、团队活动丰富：组织业务精英海外游（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛），定期开展部门团建、半年度旅游或拓展训练、年度晚会及表彰大会； 7、健康保障：每年安排员工健康体检； 8、多重补贴：全员享有餐补、服装补贴； 9、办公氛围活跃：团队年轻有朝气，沟通简单平等； 10、办公环境优越：位于城市CBD核心区，周边商业配套齐全，餐饮便利触手可及。 RCC，一家实力雄厚且稳健发展的企业，汇聚一群充满激情的伙伴，在开放包容的环境中，共同推动建筑行业的透明与高效。在这里，成就自我，收获未来，诚邀您携手同行！

工作内容： 1、通过电话与客户进行沟通联系； 2、协助办理企业落户相关手续及配套服务工作； 3、完成上级安排的其他相关工作任务； 4、团队氛围和谐，协作顺畅。 任职资格： 1、高中及以上学历，表达能力强的可适当放宽条件； 2、普通话流利清晰； 3、具备销售经验者优先，也欢迎应届毕业生应聘； 4、工作内容简单，专人指导，轻松实现高收入 薪资福利：月休4天，提供午餐，工作时间8:30-12:00；13:00-17:30；缴纳五险，享受国家法定节假日，底薪加奖金5千-1万/月，提成收入10-30万以上

零经验也可以!公司带薪培训+资源支持) **加入我们，开启你的高薪事业!需经验，我们助你成功!** 你是否渴望一份收入上限、成长空间巨大的工作?即使你完全没有经验，只要你有热情、肯学习、想赚钱，这里就是你理想的起点!我们提供完善的带薪培训和充足的精准客户资源，助你快速上手，实现职业梦想! **为什么选择我们?** *零经验忧:特别欢迎“小白”加入!完善的入职培训和持续辅导，让你快速掌握销售技能。 *资源强支持:告别盲目寻找客户的烦恼!公司专业广告团队每日提供充足、精准的客户资源，你只需专注沟通与成交。 ***收入上限:入职8000元起+行业领先的高额提成。在这里，你的努力与收入直接挂钩，月入10万+、20万+、30万+的精英伙伴比比皆是! *团队氛围佳:享受丰富的员工关怀:节日礼品、欢乐下午茶、温馨生日会、精彩团建、旅游激励计划等。 **你的工作职责:** 1.高效转化:*利用公司提供的优质精准资源，通过网络等渠道，高效推广和销售公司产品。 2.客户经营:积极开拓新客户，并用心维护老客户关系，建立长期信任与合作。 3.价值传递:清晰传达产品价值，精准把握并满足客户需求，提供卓越服务体验。 **我们期待这样的你:** *积极进取:*性格开朗乐观，热爱沟通，具备优秀的表达能力和快速学习能力。 *客户至上:拥有良好的服务意识，善于倾听，能敏锐洞察并满足客户核心需求。 *目标驱动:强烈的成功欲望和赚钱动力，渴望高收入，能积极拥抱挑战，高效执行公司安排的任务。(我们寻找志同道合的奋斗者，期待你全力以赴!) *踏实可靠:责任心强，追求结果，是目标导向的行动派。 **工作时间与休假:** *标准工作时间:上午9:30-下午18:30*午休:1.5小时12:00-13:30 *固定周日休息+月度4天灵活调休=月均8天休息!工作与生活平衡有保障。 **薪资与福利概览:** *有竞争力的薪酬:8000元起+行业顶尖提成方案，高薪不是梦，顶尖销售月入10万+、20万+、30万+是团队常态!*温暖团队关怀:传统节日礼品、不定期惊喜下午茶、月度生日会、团队建设活动、年度旅游福利等，让你感受家一般的温暖。 *清晰成长路径:完善的培训体系和广阔的晋升空间，助力你的职业发展。 **加入我们，你将获得:** *一个真正“零”门槛的高薪机会! *一套公司全力支持的销售“利器”(培训+资源)! *一个充满活力、互帮互助的精英团队! *一份收入与付出成正比、潜力限的职业!

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力 公司提供充足资源欢迎零基础加入只需手机在线沟通 轻松实现月入过万不限学历不限经验 团队氛围融洽拥有全武汉丰富房源客户主动联系你 新人享有两个月保护期负责人全程指导快速开单 入职即可享受全武汉房源中介费全免公司全面支持资源支持资源支持 提成比例100%例如客户通过你租赁4000元房源收入直接到手4000元 【岗位职责】 1.公司提供覆盖全武汉的房源信息通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2.安排带看公司配备电动车外勤时间灵活自主安排 3.带领客户实地看房促成租赁成交后协助签约专员完成合同签署享受100%提成租多少赚多少 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶）提成全额发放（目前员工平均实收月薪超1W） 2.公司免费配发电动车相关端口费用全额报销 4.新员工入职即享系统培训首月安排辅助单专人一对一辅导无需担心无单可做 5.员工享全武汉范围内租房中介费全免福利 6.设立月度奖励季度奖励团队激励表现优异者有机会参与公司分红

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动

热爱教育事业，具备良好的责任心

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时吃包住，计时12薪，白班360，夜班400，一个月9OOO到12OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~54岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到12000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 入职新人奖3000，年后开工红包888，入职上班就发

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

黛玛诗女装招聘 工作地点：晋中杉杉杉奥特莱斯1楼A114 任职要求:40岁以下，形象气质佳，有销售经验者优先，沟通表达能力强、团队合作精神佳，能吃苦耐劳。 招聘岗位:高销2名 福利待遇：上一休一 底薪+提成（3-5个点）+销售奖励，节假日三薪.五险 面试时间：12:00-19:00 面试地址：黛玛诗店铺 电话：

【利郎男装】 利郎 • 职等你来 优厚待遇 广阔前景 招聘：形象顾问、助理店长 薪资：5000-10000+ /月 高额提点6-8% 丰厚奖励 年入10W+ 靠自己 ☎详询:（杨女士） ✦ 井号张家界步步高利郎男装

品牌招聘： 巴拉巴拉儿童 ●招聘岗位：导购1名 ●工作地址：龙湖长乐天街 ●职位要求： 1、形象好，热情开朗，积极进取，有责任心，具备良好的服务意识 2、有销售行业工作经验者优先考虑 班次:早晚班 ●薪资福利：底薪+提成+五险+年终奖+年假 月休四天 联系电话:

斯凯奇 招聘:导购(两名) 门店位置:长春王府井赛特奥莱 年龄:32岁以下 工作时间:上一休一(早8点30晚21点30) 薪资:底薪+补助+提成+五险+法定三薪 薪资:4000-9000 形象好，性格开朗，工作积极主动认真负责，有销售经验，有团队荣誉感 联系电话:

saucony索康尼 招聘 招聘：导购员 工作地点：南岗松雷 招聘条件： 高中以上学历，年龄28岁--35岁 形象好气质佳 身体健康，有抗压能力 喜欢运动，乐观、积极向上 一年以上行业销售经验 薪资待遇：底薪+提成+5险1金+达成奖 薪资：5K-8K 电话: 同步

一、职位详情： 1、采用面谈与电话沟通结合的形式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖区域包括黄石、大冶、阳新、鄂州、武汉 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及法人股东等，授信额度3至30万元，年化利率7.2%至24%，支持免费上门办理，全程无额外收费 4、新人初期以办公室电销预约客户为主，约定时间后上门服务。提供岗前免费培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、学历不限 2、无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期、催收、房地产等领域有面销或电销经验者优先 4、为人正直，工作积极，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200～5200元 2、提成由两部分构成：首次放款提成1.2%+贷款余额提成万分之五至万分之八 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理—团队经理—城市经理，湖北省2024年将逐步拓展全区域布局，职业发展空间广阔！

新下陆邻家超市促销员（30-55岁））总共9天。 工资待遇:初一至初三150一天，其他时间100一天 联系电话

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，通过电话沟通介绍实美户外产品及相关服务； 2、深入理解客户实际需求，提供专业的咨询支持与定制化解决方案； 3、持续维护现有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4、定期追踪销售进展，达成个人及团队的业绩指标； 5、汇总市场一线信息，配合团队完善销售策略与产品优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和沟通技巧，能准确传递产品核心优势； 2、工作积极主动，具有明确的目标感和强执行力； 3、具备良好的协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏； 4、关注行业变化，具备快速学习与掌握新产品知识的能力； 5、有户外类产品销售背景者优先录用。

电话客服销售轮胎 维护客户关系

招聘：导购 薪资：3000-5000 【任职要求】： 会说话会算账 工作内容：上班点数，接待顾客 薪资待遇：3000-5000 工作时间：早班9：00-15：30 晚班15：00-21：30 周五周六节假日晚班到22：00

一、任职要求： 1.年龄范围：25-45周岁，男女不限。我们看重的是您的人生阅历、沟通能力与职业热情，此年龄阶段正是积累人脉、开拓事业的黄金时期。 2.学历背景：原则上要求大专及以上学历。但我们深知能力比文凭更重要，若您综合素质优秀、学习能力强、展现出强烈的进取心，高中或中专学历我们也诚挚欢迎。 3.专业与经验：不限专业，保险金融、市场营销、管理、社会学等各类专业背景均可能碰撞出不同的火花。我们尤其欢迎拥有销售、客户服务或相关行业经验的人士前来挑战更高目标。如果您是跨界人才，您的独特视角将备受珍视。 4.入门门槛：我们向所有怀揣梦想、愿意拼搏的奋斗者敞开大门。无论您是否拥有直接工作经验，只要您具备积极的心态、良好的学习能力和敢于接受挑战的勇气，我们都将提供完整的培育体系，助您从零开始，稳步成长。 5.优先条件：具备电话销售经验，能够高效进行客户沟通与开拓者；或已持有国家认可的保险代理人资格证书者，将获得优先录用机会，并可能在职业起步阶段获得更快的适应与发展。 6.我们寻找的是： 有强烈成功欲望、诚信踏实、乐于与人沟通、抗压能力强，并希望通过努力获得丰厚回报的合伙人。如果您不惧挑战，渴望一个收入无上限、成长无限量的平台，这里就是您的舞台。 二、相关薪酬福利待遇： 我们提供极具竞争力的、与业绩深度挂钩的多元化收入体系，确保您的每一分付出都获得丰厚回报。 1.全面薪酬结构： 2.初期强力扶持：新人扶持津贴 + 专属辅导津贴 + 基础服务津贴，帮助您无忧启动，平稳过渡。 3.持续动能激励：月度业务奖励 + 季度业绩竞赛奖 + 专项新菁英达成奖 + 年度展业规模奖，阶段冲刺，惊喜不断。 4.核心收入来源：丰厚的业绩提成，上不封顶，您的收入直接由您的努力和成果决定。 5.团队收入参考：目前团队平均月收入水平在5000-10000元以上，优秀成员远超此范围。我们坚信：多劳多得，付出与回报成正比。 6.完善福利保障： 健康保障：除法定社保外，特别提供补充商业医疗保险、意外伤害及人身保险，为您和您的奋斗保驾护航。 未来规划：特别设立精英养老补充计划，为您构建长远的财务安全网，助您安心规划未来。 精彩生活：每年不定期组织国内或海外旅游，让您在开拓事业的同时，也能畅游世界，开阔眼界。 健康关怀：每年组织免费健康体检，关注您的身体健康，体现公司人文关怀。 温馨氛围：享受丰富多彩的团队娱乐活动，并在春节、端午、中秋等重要节日及员工生日时，收获精心准备的礼品与祝福。 三、终身免费培训与发展支持： 我们致力于打造学习型团队，为您提供贯穿整个职业生涯的免费培训资源，助力您持续提升，终身成长。 1.系统专业培训：从保险产品知识、金融理财基础到销售流程、客户需求分析、合规展业等，进行系统化、阶梯式的专业培训，使您全面掌握顶尖的销售与服务技术。 2.动态赋能支持：根据市场变化及业务发展阶段，不定期提供各类专题培训、技能 workshop、大咖分享会等，确保您始终获得最新的市场资讯与销售策略支持。 3.年度荣誉激励：设立丰厚的年度业绩奖励及荣誉表彰体系，根据全年综合业绩表现进行提成与嘉奖，真正实现“多做多得”，成就与荣耀共享。 4.多元激励方案：我们提供丰富多彩、灵活多样的短期激励方案，包括但不限于每周冲刺奖、月度排名奖、季度达成奖等，奖励形式涵盖国内外旅游、高端美食体验、品牌实物及直接现金奖励，让您的奋斗过程充满动力与乐趣。 加入我们，您获得的不仅是一份工作，更是一个拥有无限可能的事业平台、一套全面的保障体系和一个持续学习的成长环境。期待敢于挑战、渴望成功的您，与我们一同共创辉煌

岗位职责： 1、完成所辖区域销售渠道的销售目标； 2、持续维护现有客户并拓展新客户，建立稳定的客户关系； 3、推动公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施各类促销活动，并确保执行效果； 5、入职后公司将安排专属销售导师进行一对一培训。 入职要求： 1、具备高中或以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递； 2、对销售工作有热情，能适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，重视团队协作； 3、踏实肯干，具备较强的抗压能力和吃苦精神； 4、年龄******，综合素养良好，富有责任感 工作地点： 武汉、温泉、通山、嘉鱼、崇阳、赤壁、通城城区可自由选择 职位待遇：4k-9K

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职位详情 个人(To C) 快消品 面销/陌拜 其他产品/服务 不接受居家办公 医疗 面销/陌拜经验。 1.工作内容: ①主要负责医院骨科，神经科等病房客户开发，开拓交通事故、工伤、新职伤案源。 ②与伤者或其家属建立联系，沟通委托意向，促成案件合作。 ③积极拓展并维护相关渠道资源。 2.主招黄石、大冶及周边各市，县。 一，岗位要求： 1，待人真诚，自我调节能力强，善于交流，具有团队意识； 2，男女不限，对法律、销售行业有浓厚兴趣，热爱销售工作，有志挑战高薪者，同时欢迎应聘毕业生； 3，工作地点医院，有法学，法医学，市场营销，销售，医药，保险，心理学，培训服务行业从业经验者优先； 二，职业前景： 1，一经录用，公司将提供专业免费的课程培训，新人岗前培训等，由具有多年丰富理论及实战经验的高层管理人员主讲。培训课程会贯穿整个工作，直至您成为法律界的销售精英。 2，入职后有优秀员工带教，工作过程中遇到问题会协助解决。 3，广阔的晋升空间，且晋升周期短，频率高。 4，晋升路线：销售顾问销售主管公司高级合伙人公司负责人。 三，福利待遇： 1，无责底薪2000+高额提成+季度奖+年度奖+升职。综合薪资5000-10000，优秀者上不封顶，。 2，提供免费高标准的专业法律知识培训，实用的沟通技巧和广阔的事业发展空间。 3，年底红包，年终奖。 4，周末双休，国家法定节假日带薪休假。

工作职责： 1.协助客户经理开展销售相关事务； 2.协助客户经理通过与客户有效交流，挖掘客户需求，识别潜在销售机会； 3.执行客户经理交办的各类行政支持工作； 4.在营业网点内进行营销活动的推广与实施。 任职要求： 1.性格外向，待人真诚，品行端正，责任心强，具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及团队合作意识； 2.具备较强的亲和力与影响力，积极主动，学习能力强，具有良好的服务导向。 职位要求： 1、年龄在****以下； 2、大专及以上学历，形象良好，普通话流利； 3、具备优秀的沟通与表达能力，金融或相关专业背景者优先考虑； 工作时间： 8：30—17：30，排班双休 薪资待遇： 试用期2个月，底薪2300+提成，综合收入4000-7000元。 福利待遇： 本地五险一金 工作地点： 大冶支行