销售顾问(储备店长) 【岗位职责】 ·负责门店商品推介与顾客接待服务 ·配合开展日常销售工作及商品库存整理 【职位要求】 ·学历不限，经验不限，性别不限 ·性格开朗，积极主动，具备良好的服务意识 【工作时间】 ·08:00-18:00 【工作地点】 金昌市金川区公园路realme授权体验店 金昌市金川区建设路OPPO授权体验店 金昌市金川区国芳广场OPPO授权体验店 【联系人信息】 刘经理 【薪资待遇】 保底底薪(4000元/月）+销售提成+五险一金+餐补(10元/天） 10、实习期工资100元/天，实习期最短1天，最长30天 11、每周一天休息，每月4天。(每天上班时间不超过10小时，若超过10小时将给予加班补贴) 12、表现优异者可晋升为店长，具备优秀能力且有资金条件者可发展为企业合伙人！ 郑重承诺：收入水平由工作态度决定，付出与回报完全匹配 打酱油的6000元以下/月 认真干的6000-10000元/月 加油干的10000元以上/月 总体而言，底薪加提成，年收入轻松突破8万元！

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岗位职责： 1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2.策划并落实市场营销方案，确保达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.参与市场调研与行业分析，为公司战略提供有效建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售领域相关工作经验； 2.具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境； 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，具备较强共情力； 4.热爱销售岗位，能够积极应对工作挑战。 薪资福利： 1.提供团队建设活动及定期专业培训； 3.享受销售额提成奖励机制； 4.月薪范围3000-8000

岗位职责： 招聘年龄：****** 招聘岗位：健身助教、前台、教练、会籍顾问 薪资结构：综合工资5000-7000左右 工作内容：对接客户，维护会员关系，零基础可上岗，配备带教老师 招聘经理：杨经理***********

农夫山泉股份有限‬公司（兰州市七里河区、西固区域）因业务需求，诚聘业务代表数名，要求：20--35岁，能熟练操作电脑，语言‬组织能力强，吃苦耐劳，责任心强，有快销品销售经验者优先。 待遇：底薪+提成，月收入没有上限，多劳多得。期待您的加入！ 联系电话: 七里河区：

开发新客户，维护老客户

负责区域内销售工作

一般销售

工作内容 1、执行并管理房产销售全流程相关工作 2、与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及良好的客户服务意识 2、能独立开展销售工作，执行力强 3、态度积极主动，对房地产销售领域有强烈兴趣 薪资待遇： 底薪3500+提成30%-50%+业绩底薪 每月享受四天带薪休假老员工带新人完善的新员工培训体系 要求：品行端正踏实肯干有责任心具备进取精神

万达广场华为授权店招聘导购四名。有意向的和我联系。

明天招临时小烫一名，厂在澄新大厦，

明天有剪柴胡草头的朋友吗，男女不限，好好干一天一百元，管饭，能干十天到十五天，干完钱清，要来电话联系沈家滩会源药业

高级焊工 薪资福利:待遇面议

高级焊工 薪资福利:待遇面议

定西渭源招幕墙安装，钢结构安装/打板，彩钢板安装，有一项目部需要有实力的老板承接，签合同就干，活完结账。

招聘外包客服销售员 薪资结构：底薪+业绩提成（上不封顶，多劳多得） 休息制度：月休4天，灵活调休，适配工作节奏 工作性质：外包客服销售一体化，综合客服沟通与产品销售核心工作

收发货

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

一、招聘岗位：销售顾问10名 二、任职要求： 1、性别不限，学历不限，具备销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，思维灵活，应变反应迅速； 3、形象良好，举止得体，亲和力强，心理素质稳定，抗压能力强，敢于迎接挑战； 4、具有较强的客户服务理念和团队协作精神，服从工作安排与调配； 5、工作积极主动，踏实肯干，富有责任心，热爱销售工作并具备进取意识。 三、上班时间：8：30-6：00 上班地点：陇西县泰华汽车城7号楼《长城哈弗》.《一汽大众》《东风风行》 四、薪酬及福利：薪资：底薪＋提成综合收入3000－10000，每月轮休四天 联系电话：***********

☘☘【3000－3500招聘超市拣货员】 工作内容:根据外卖小票捡单打包、收货理货，能接受倒夜班。 月休2天 ，，，年龄24-35岁 短期勿扰 电话

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本公司长期招聘销售专员

工作内容： 1、负责在指定区域内终端门店开展产品推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、按业务需求走访本地中小型连锁渠道，积极推介产品，持续提升市场占有率； 3、开发新客户资源，同时做好现有客户的日常维护与关系管理； 4、深入掌握区域市场情况，及时向上级反馈市场信息并提出可行性建议； 5、策划并执行辖区终端的销售推进方案，组织各类产品宣传及促销活动； 6、维护企业专业形象，严格遵守公司保密制度，确保商业信息安全。 任职资格： 1、大专及以上学历，医药学、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年以上本地药品市场销售工作经验； 3、拥有本地终端渠道资源，熟悉终端运作流程，对药品销售服务有热情； 4、踏实肯干，具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧及团队协作意识； 5、身体状况良好，具备独立判断、分析和解决实际问题的能力。 薪酬福利： 薪资：有责底薪＋提成+绩效奖金＋年终考核奖金 奖励：年终评优（优秀个人、团队、特殊贡献奖） 福利：五险一金、交通补助、话费补贴、绩效奖励、节日福利、单位旅游

薪资范围：6000—11000元/月 底薪：4000元 提成方式：按订单计算提成 奖金补贴：餐补交通补助年终奖绩效奖全勤奖

招聘：超市招聘 薪资：2700元/月+300全勤 超市收银员，理货员，要求识字

日常店里接待客户，销售产品。 寻找开发户源。

岗位职责： 1、负责辖区内的客户开拓与市场推广，达成既定销售指标； 2、维护已有客户关系，深入掌握客户需求，提供专业的解决方案； 3、收集市场动态信息，协助制定销售策略及执行方案； 4、定期反馈销售进展情况，参与团队日常管理与培训工作； 5、协同市场部门推进宣传推广活动，提高品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1、初中及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，能独立推进业务开展； 3、具备较强的市场感知能力和客户分析能力，适应市场变化节奏； 4、有责任感，抗压性好，能自主完成各项销售任务； 5、热爱销售事业，具备团队协作意识和优良的职业操守。

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校期间表现突出者：如学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间按地区不同发放食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年度平均收入超过20万元。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：属地化驻点作业； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务及运营，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等营销活动； ③开发种植大户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续经营等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求动态调配。 -------守护绿色农业·创造品质生活-------