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服装店招聘导购。薪资为2000-5000元/月。岗位职责包括：负责店铺日常商品陈列，保持货架整齐、产品标识清晰；主动接待顾客，了解需求，协助挑选合适的服装；熟悉店内商品信息，能准确回答顾客提问；完成每日销售记录，配合完成库存盘点；保持店堂环境整洁，及时整理试衣间和收银区域。任职要求包括：有服务意识，愿意与人交流，做事认真踏实；能适应轮班工作安排，有责任心，不随意请假；不排斥重复性工作，能按要求完成基础任务；会使用简单办公工具，如手机录入数据或扫码；服从门店管理，配合团队完成日常运营事务。

招聘导购两名，工作地点分别为成县地下步行街和徽县北街乔丹儿童店。要求年龄22至35岁，具有相关销售经验者优先。负责销售商品并达成个人销售目标。薪资待遇：底薪2300元/月，综合薪资范围3000至5000元，包含月个人提成。实行两班倒工作制，每月公休两天，享有年休、内购福利、过节福利及年终奖励。法定节假日三倍薪资。

招聘营业员。新手可学，要求踏实肯干。薪资福利包括底薪、提成、法定节假日三倍工资、工龄工资和奖金。提供带薪培训，工作氛围轻松，长期稳定。工作地址位于西和向阳广场雅鹿男装。

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淘衣坊位于甘肃陇南礼县南商场门口，现招聘店员。薪资待遇为底薪2500至4500元。

任职要求1.年龄20‑42岁，热爱服装，会穿【女装店招聘】招导购，热爱穿搭，性格开朗，有一年以上销售经验，优先底薪高提成，多劳多得，待遇优厚！想的姐妹欢迎私信，电话：

木子尚招聘导购数名基本底薪提成公休上班时间：8小时工作地点：秦礼时代广场二楼联系电话：同步

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，主动介绍商品特点，提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务处理 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据登记反馈 5. 遵守公司服务规范与安全制度，及时上报异常情况并配合团队协作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 形象端正，亲和力佳，无不良从业记录

岗位职责： 1. 门店工作：服务接待客户、促成销售，协助店长处理日常事务（陈列、库存等）。 2. 社群运营：建群推广活动，发布内容、维护互动，拉新留存促转化，处理用户反馈 任职要求： 1.沟通能力强，有服务意识，喜欢互动。 2.有社群/销售经验或零售背景优先。 3.熟练使用社交工具，能快速响应需求。 4.责任心强，愿从基层学习，有晋升目标。 工作地址:甘肃省金昌市金川区金川路街道天水路步行街西后街8-6号商铺

礼县城内，找一位水电工师傅，改一下电路有意向的和我联系，具体电话聊。，

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集贤县伊贵人女装会所高薪诚聘导购员工作环境好、待遇优，有上升空间薪资待遇：3000———1万上不封顶另招聘户外特卖员：满勤保底3200地址：总店：集贤县新四海门市北店：集贤县北头大润发店联系方式:

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招聘销售精英年龄：22至40周岁时间：直落随商场时间待遇：180元/天+3%地点：深圳坪山/坂田要求：有服装特卖促销经验，会做连单，积极主动，性格开朗，脾气好，沟通能力强，服务意识好，有上进心，会做陈列，工资做完就结（做好可长期合作）特别备注：低头族、、手机冰美人、打酱油、放鸽子的勿扰联系电话：:（有兴趣请电联同步）

招聘运动装特卖销售1名工作地点:深圳宝安工作时间:随商场上下班档期时间:8.9-11.9薪资报酬:190/3个点+达标奖招聘要求：有运动特卖经验，有亲和力，会开连单，沟通能力强，服务意识好，工作认真勤快，责任心强低头族冰美人手机党爱放飞机的勿扰电话：

招聘濮院羊毛衫市场优秀销售员联系

百货店招聘以下岗位：店长2名，要求年龄20到40岁。薪资为底薪加全店销售额提成，综合收入4000至6000元。每周单休。收银员2名，要求年龄18到40岁。薪资为底薪加收款额度提成，综合收入2800至3500元。每周单休。导购10名，薪资为底薪加导购区域营业额提成，综合收入2800至3500元。每周单休。

招聘理货员一名，年龄要求18岁至48岁，需具备敬业精神、能吃苦耐劳且身体素质良好。工作地点在成县华昌凤凰鑫城门口甘肃陇南。上班时间为两班倒。月工资为2200元。长期招工。

工作8小时工资2800-3200

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 4. 及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识

王坝进城大量缺人，有去的联系

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招聘店员2名。要求识字，能看懂菜单、简单接单及核对订单。只招长期工，要求踏实肯干、能长期稳定上班。人品端正、听话好沟通、干净利落。有无经验不限，新手包教会。月薪2800–3000元，每月准时发放，不压工资、不拖欠。全程包吃包住，几乎零开销。每月休息1天。工作地址位于大润发旁边妈妈花甲米线。

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招聘收银人员。要求年龄20至45岁，长期工作。性格温和，说话有亲和力，善于沟通，有销售类经验。工作地址位于成县建设东路和东滨北路交叉口（三桥头观水丽景一楼转角）。

招聘线上超市拣货员。薪资为3000-5000元。岗位职责及薪资制度如下：一、排班与休息制度：实行12小时两班倒，每月统一轮换班次。早班为9:00-21:00，中班为12:00-24:00，夜班为21:00至次日9:00。每月统一倒班一次，班次轮换提前通知员工。白班每月休2天，夜班每月休3天，休假不可安排在法定节假日。二、岗位职责：1.订单拣货：准确完成线上订单分拣，核对商品规格、数量，杜绝错发、漏发、过期商品发出。2.入库上架：到货商品及时清点、验收，对应库位摆放，做到货位清晰、库存整齐。3.消息响应：后台顾客或平台消息需在1分钟内回复，及时处理咨询、售后问题。4.夜班专项工作：夜班订单量较少，当班人员负责当日全仓商品盘点，核对实物与系统库存。5.临期或过期管控：出库前严格检查商品保质期，过期商品由拣货发出者本人承担对应损失。6.顶班责任：替他人顶班期间产生的拣货错误、商品损耗，由当班顶班人员自行负责，责任到人。三、薪资、考勤、试岗规则：1.薪资标准：基础底薪3000元加全勤奖500元，月综合3500元。全勤奖要求当月无额外请假、迟到早退，多休事假全勤。发薪时间为每月15号准时发放上月完整工资，按月打卡发放。2.试岗规定：新人试岗期2天，老员工一对一完整教会全部工作流程。。3.失误赔偿规则：试岗转正后，因员工故意或重大疏忽造成商品错发、损耗，由出错者承担。四、补充管理细则：请假需提前报备，统一安排调休，临时突发请假需协商顶班。每日上岗做好库存自查，发现临期商品及时上报。