销售中药材种苗 工作轻松，团队氛围融洽 每日发布一条抖音推广视频即可 有客户时接待沟通，无客户时可在公司自由安排时间 无上下级关系，同事之间相处如朋友，共同协作

主要介绍和推销产品

工作职责： 1.通过高品质的服务响应顾客需求，助力完成销售任务； 2.开展VIP客户拓展及现有VIP客户的持续关系维护； 3.严格执行销售流程，落实公司零售运营的标准、理念与目标； 4.完成指派的其他工作内容，包括商品收货、标价或贴标、实物盘点及商品陈列美化等； 5.维持店铺环境整洁有序，做好补货支持，配合开展清洁事务； 6.主动提供客户服务，协同参与防损相关工作。 任职要求： 1.具备奢侈品、轻奢品牌、大女装、高阶潮牌、高端服饰鞋包等相关行业销售经验者优先考虑； 2.具备良好的人际交往能力与沟通表达技巧； 3.关注客户体验，重视服务成效与结果导向； 4.工作积极主动，注重个人形象与细节管理； 5.具备较强的抗压能力。

开发区域经销商，协助其开展终端客户的开拓与维护工作！

工作内容： 1.负责公司产品的市场拓展与销售执行，主动开发新客户资源。 2.维持现有客户联系，定期开展客户回访，掌握客户需求动态，发掘潜在购买机会，提升客户持续合作意愿。 3.向客户全面介绍产品功能与核心优势，回应客户咨询，推动达成合作签约。 任职要求： 1.高中及以上学历，市场营销类专业优先考虑。 2.有销售相关经验者优先，具备大健康领域或快消品行业销售背景者更佳，优秀应届毕业生条件可适当放宽。 3.具备较强的沟通表达、谈判技巧及抗压能力，能够积极应对销售过程中的各类挑战。 薪资福利： 1.具有竞争力的收入结构：无责任底薪+高比例提成，业绩导向，上不封顶。 2.健全的福利体系：缴纳五险、节日福利、提供住宿、享受带薪年假。 3.明确的晋升机制：表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。

岗位职责： 1、负责线下推广公司产品，完成每日推广任务指标； 2、收集潜在客户信息，建立客户资源库并进行初步沟通； 3、协助团队完成市场活动布置及现场执行工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与表达能力，形象端正； 2、有较强的抗压能力，适应户外工作环境； 3、有销售或推广相关经验者优先考虑； 4、工作积极主动，具备团队协作精神。

【公司实力】 11年行业深耕与持续稳健发展，稳居服装进销存领域领先地位，秦丝软件累计下载量突破5000万次，日均下载量达行业第二名的3倍以上，长期领跑市场；每月处理订单超600万笔，年交易规模逾3000亿元，全国设立30余家直营分支机构，已为200多万商户提供专业服务。 【您将获得什么】 1、薪酬吸引： 【底薪4000~6000元+业绩提成（5%-20%）+营销奖金+年终奖金】； 2、福利多元： 带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等一应俱全，工作之余丰富员工生活，定期开展下午茶、生日会等活动； 3、发展保障： 入职即缴纳五险一金； 4、优质团队： 汇聚年轻有活力的互联网新锐力量，实行扁平化管理模式。 【您要做什么】 1、依据公司战略方向及市场拓展规划，在各类批发市场、实体门店推进产品推广与销售落地； 2、围绕既定销售目标，积极开发并维护客户资源，完成客户拜访与产品推介任务； 3、结合客户服务需求，提炼产品价值点，融合公司平台优势资源，为客户现场演示系统操作，解答疑问，消除顾虑，推动合作达成； 【我们需要的您】 1、大专及以上学历优先，具备销售从业经验者更佳； 2、态度端正，责任心强，踏实肯干，富有工作热情，具备进取意识，能适应快节奏的互联网工作环境。 【晋升通道】 1.每两个月一次调薪机会——多维激励，让每份付出都被看见； 2.双通道晋升机制——清晰的考核标准，支持专业深耕与管理发展的双向成长路径； 3.优秀团队——充满朝气、敢于创新的实干型团队，管理透明高效。

男女都可，有良好的形象，有销售经验，有自己的资源，共同努力！

工作内容： 1.负责公司产品的市场拓展与销售执行，主动开发新客户资源。 2.维持现有客户联系，定期开展客户回访，掌握客户需求动态，发掘潜在购买机会，提升客户持续合作意愿。 3.向客户全面介绍产品性能、核心优势等内容，回应客户咨询，推动签约达成。 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄在20至40周岁之间，市场营销等相关专业优先考虑。 2.具备销售从业经历者优先，有大健康领域或快消品行业销售背景者优先，表现突出的应届毕业生可适当放宽录用标准。 3.拥有良好的语言表达能力、谈判技巧及抗压素质，能积极面对销售过程中的各类挑战。 薪资福利: 1.具有竞争力的收入结构：无责任底薪2k+5%高比例提成，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2.健全的福利体系：缴纳五险、享受节日福利、提供住宿支持、享有带薪年假。 3.明确的晋升机制：工作表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。

一、工作待遇 1.薪资构成为5000+提成，无责任底薪长期保障，提成丰厚（800/单），每单另加100-200奖励，季度奖金3500起，住宿补贴200，工作时间灵活自由，无需电销不需地推 2.欢迎零基础新人加入，经验不限，入职即有专人指导，无需坐班，时间自主安排，无任何中介费用 3.使用公司提供的精准客户资源对接客户，向意向客户推荐匹配的房源信息，全程有师傅带教，成交周期短，转化率高 4.定期组织团建活动，月度表现优秀者可获500-1500奖励，享受法定节假日正常休假 5.工作时段为早8:30至晚6点，拒绝加班拒绝加班拒绝加班！！！配备电动车，提供住房补贴 二、岗位要求： 1.年龄17-28岁，经验不限 2.喜欢交流，具备良好的沟通与协调能力，服务意识强 3.熟悉日常生活中的居住相关事务 三、住房福利： 入职后生活工作两不误，居住选择随心而定，通勤十分钟内即可回归生活圈； 四、展望未来： 【成长空间】公司——行业领先，发展稳健，疫情期间仍实现逆势增长；个人——晋升路径清晰，最快6个月即可获得晋升机会； 【未来预期】团队管理者对每位成员全程手把手带教，公司整体业务能力达同行平均水平的三倍以上，晋升通道明确，若现有平台无法满足发展需求，离开时也将具备顶尖的业务实力与团队管理能力； 【团队氛围】积极向上、彼此支持、共同进步，充满正向能量的团队环境

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岗位职责： 1.负责香港成立的公司财税顾问工作； 2.指导客户理账、前期沟通、税务申报及专业税务解答等工作； 3.熟悉香港税制、对接内部会计、审计，做好客户维护及专业人士承接，沟通工作； 4.与香港政府、税局、会计师沟通； 5.维护客户关系，做好老客户转介绍工作。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，经验不限； 2、能吃苦耐劳，服从公司工作安排； 3、具有开发客户渠道经验优先； 4、具有同行工作经验优先考虑 职位福利：、绩效奖金、五险、、节日福利、、不加班、提成高 职位亮点：入职后专业培训

岗位职责： 1.负责香港成立的公司财税顾问工作； 2.指导客户理账、前期沟通、税务申报及专业税务解答等工作； 3.熟悉香港税制、对接内部会计、审计，做好客户维护及专业人士承接，沟通工作； 4.与香港政府、税局、会计师沟通； 5.维护客户关系，做好老客户转介绍工作。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，经验不限； 2、能吃苦耐劳，服从公司工作安排； 3、具有开发客户渠道经验优先； 4、具有同行工作经验优先考虑 职位福利：、绩效奖金、五险、、节日福利、、不加班、提成高 职位亮点：入职后专业培训

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

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主要负责大客户的沟通对接与长期维护，服务对象以房地产、政府及相关企事业单位为主

嗨小白洗护·洪洞伊顿鑫城北门 店员：3名 电话： 门店地址：洪洞伊顿鑫城北门

临汾锦悦城诚信志远果业招人啦！ ✅ 工作内容：理货陈列+接待顾客+账目核对，轻松上手 ✅ 任职要求：25-40岁，能吃苦、性格开朗，有经验优先 ✅ 薪资待遇：3000底薪+200公休补贴+充值/加班/单品提成 ⏰ 两班倒：早班8:00-18:00 / 中班12:00-22:30 地址：临汾锦悦城诚信志远果业 ☎电话：

导购 薪资福利:2800--8000元，月休4天，缴纳五险一金 工作地址:小飞象乐松广场店

一、我们是一家本地生活服务平台，业务聚焦于通过广告及运营资源，与周边餐饮商家开展资源置换类合作。非电销性质工作。 二、工作职责 1.负责与餐饮类商家进行合作沟通与洽谈。 2.主动挖掘潜在客户群体，通过多种渠道独立完成客户开拓。 3.推进并完成商家合同的签订工作。 三、任职要求 1.不限性别，不限学历背景。 2.具备一年以上本地生活领域BD相关经验，拥有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游等行业从业经历者优先。 3.拥有CKA或KA级餐饮客户资源者优先考虑。 4.同时欢迎具备本地社群资源的团长加入合作。 四、薪资架构与晋升路径 1.底薪+绩效+签约奖励+流水提成。 2.晋升通道：BD→储备BDM→BDM→CM

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会沟通，会开车。可兼职。

收银工一名在法院东门斜对面山西临汾进行招聘。

熟练操作手机各项功能，完成电话回访任务，掌握基础问题解答能力，具体细节无需在此详述，以积极的工作态度参与公司面谈