工作时间:早8:30——晚18：00每周日休息法定假日休息底薪2600+高提成+奖励综合收入5000+工作内容：单位提供优质客户资源，负责维护老客户关系达成2次成单，多次成交，老客户会反复购买，同时开发新客户！职位要求：年龄在28——38岁之间有一定销售经验善于沟通，有一定的表达能力，为人诚恳，工作认真！欢迎挑战高薪人士加入！只要人才，不缺人手！你的付出和收入是成正比的！针对没有经验者，可提供专业培训公司提供优质客户资源！容易出单！每月会有多次现金奖励！几百至上千不等！晋升空间：销售代表—销售主管（提成）-销售经理（团队提成）任职资格：1、做过销售者优先选择2、性格外向、普通话标准，能吃苦耐劳3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。4、年龄26-39岁，初中及以上学历。5、五官端正，表达能力、亲和力强，形象气质佳。6、对销售工作有兴趣和激情。7、阳光正派、有激情、责任心强。福利待遇：定期团建，稳定的晋升渠道，现金巨奖，节假日福利。团队活动。专业系统化的岗前、岗中及管理力培训

岗位亮点：上手快，有人带；照着做，订单来；有客户，不陌拜；肯用心，晋升快；氛围好，有未来。保险、团建、季度奖、年度奖、出差补助、节日福利、工资准时。席位有限，期待您的到来！！岗位职责：总述：根据公司战略发展规划及所辖区域情况，对市场进行调查分析和信息收集，巩固现有客户，联系潜在客户，开发新客户，建立所辖区域内完善的销售网络，与客户建立良好的业务关系，有效完成公司的销售计划及目标。1、按照公司指标要求积极完成各类营销活动，完成公司、省区分配的全年销售指标、品类销售指标等各类销售指标。2、关注市场目标客户，了解熟悉潜在、重点、有效客户基本情况，随时关注其变化并及时做出应对，对各类客户信息进行完善、并定期收集客户需求、反馈等，及时上报部门及公司进行内部信息传递。3、负责区域内新老客户的维护和管理，定期拜访及顺畅沟通。4、与客户保持良好的沟通，主动解决客户问题，确保服务到位，提高客户满意度。5、通过顺畅的沟通及管家式服务，促进老客户对新客户的转介绍。6、负责客户订单在舟谱软件的下达、生产周期的跟踪、物流跟踪等工作。7、根据公司总体销售计划，制定自己分管区域的礼品促销方案。任职要求：1、有无销售经验均可；优秀应届毕业生、在校实习生亦可。2，具备较强的观察力和应变能力。与客户沟通时主动、积极宣传、维护公司正面形象，增加品牌知名度、信任度。3、爱岗敬业、行为规范、衣着得体、品德优良。

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薪资范围：工资面议上不封顶多劳多得底薪结构：底薪+提成社保类型：三险提成方式：销售计件提成要求：有业务员经验优先，45岁以内工作内容：开发新客户，维护新老客户促成后续酒水复购联系电话：

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