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财富中心钛迷生活馆招聘信息如下： 1、招聘岗位：营业员2名 2、 主营产品：钛饰品、钛水杯、钛餐具、等等 3、薪资福利： 底薪加高提成 工资面议 4、岗位要求：20-35岁之间，男女不限，有销售经验优先，有责任心，具备良好的沟通能力，服务意识强。 5、适应两班倒

年龄20-45周岁，有软体家具销售经验者优先考虑，底薪3000.跳点提成，起步2个点，月休四天。

银饰品朱砂饰品销售。

乐町招人啦 1.招聘招聘招聘品牌:乐町 2.商场:铁西万达 3.招聘需求:导购 4.薪资:3000-5000 5.福利:月休4天十上下午倒班十法定假日三薪十五险一金十定期培训十生日福利十节日福利十一年免费八套工服。有意者微信或电话咨询(加微信请备注应聘):

导购，年龄20-45，营业时间早9～凌晨2点，三班制，薪资4000-7000有提成，月休2天，每月15日发薪

沈阳中街火狐狸服装批发城招聘保安，喊麦员，导购员，收银员，各区主管，办公室微机员、会计，临时导购员、打扣员，年龄不限，多个应聘岗位供您选择，应聘电话：

接待进店顾客，介绍并售卖店内商品；日常整理货架、补充货物，核对价格标签；打扫负责区域卫生，定期盘点货物；认真做好本职工作，团结同事，完成店里安排的各项工作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.准确完成收银操作，确保账款清晰、日清日结 3. 协助商品陈列、补货及库存盘点，保持货架整洁有序 4.及时响应顾客咨询与售后需求，妥善处理简单客诉 5. 配合店长完成促销活动执行及基础数据记录 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.无经验要求，接受岗前带教培训 3.普通话流利，具备基本沟通与应变能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范，注重仪容仪表与服务礼仪

早晨6:30到晚上6:30年龄要求30~50工资底薪3700加两天休息加提成供吃供住

沈阳市沈河区招通风安装/维修

沈阳市沈北新区招消防电安装穿线设备

沈阳市内贴砖工人，工装学校楼，墙面胶泥贴，地面沙灰，千平结账，管住不管吃，4/8，8/8，有闲着工人请电话联系周

白班护老早6点到下午2点，76岁老人，摔了暂时卧床，给收拾二便，做点饭，其他不用管，就是陪伴，工资2000单休，法假不挑年龄地址：苏家屯工人村。

导购员年龄22到38岁，有经验者优先。销售商品薪资福利:薪资4k-8k，月休3天工作地址:站前李宁专卖店

导购员男女不限，有经验者优先薪资福利:工资面议招工人数:若干名

收费员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

后勤服务人员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

巡检员理货员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

营业员2班倒

便利店送货理货

导购热爱服装，沟通能力强。导购招工人数:2名

导购薪资福利:底薪2000+满勤200+提成每月一天公休;同步工作地址:大东方二楼东侧服装大卖场巴黎皮草

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 规范管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴 3.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及投诉 4.保持收银区域整洁有序，及时补充耗材，配合门店日常运营支持 5.遵守财务制度与安全规范，防范错账、漏账及资金风险 任职要求： 1. 学历高中，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，有良好的服务意识和沟通能力 3.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 4.无不良信用记录，能严格遵守公司财务及保密规定 5.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生

快递驿站招聘工作人员负责入库出库等日常工作认真负责，干活利索善于沟通，眼神好时间早8晚6月休两天工资3000，管一顿饭电话

YUBIXI品牌，招聘销售精英导购：1名（销售经验）工作地点：沈阳大悦城工作要求:1.年龄25-35岁以内。（经验丰富条件放宽）形象好，气质佳，体态匀称。2.踏实稳定，性格开朗，表达能力强。3.沟通能力强，执行能力强，有亲和力，有上进心。4.良好的团队合作精神。上升空间。薪资待遇：底薪提成=4000-10000.（五险+月休息3天+节假日三薪+工龄年假）需要面试招聘热线：同步

沈阳招聘如下【店长、导购】【要求】年龄25~40岁，店长岗位要求有服装快时尚店长经验，导购要求有服装销售经验。【薪资】底薪+10提成+超额提成店长1万+，高销导购8千+月休4天【区域电话】铭姐（同步）

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岗位职责： 1. 协助店长完成日常运营管理，包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2. 独立负责门店早/晚班带教与员工辅导，提升团队服务与销售能力 3. 执行公司营销活动落地，跟进执行效果并反馈优化建议 4. 处理顾客咨询与投诉，维护门店服务标准与品牌形象 5. 完成业绩目标分解与过程追踪，定期提交经营改善报告 任职要求： 1. 热爱零售行业，具备良好的沟通表达与团队协作意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、系统操作及管理流程 3. 有1年以上零售一线工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4. 具备基础办公软件操作能力，责任心强，抗压能力好 5. 认同企业文化，愿接受轮岗锻炼与阶段性外派安排

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