店长具有较强的沟通能力，销售能力，管理能力，有服装销售工作经验者优先，年龄18岁至45岁，五官端正。店长招工人数:1名导购员：8名工作地址:广昌县建设西路翡翠晨语大门口

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招聘：业务员导购薪资：3000-3500工作时间：上午：08:00-12:00下午：14:00-18:00（普通）工作职责：1.负责公司日常工作的处理和执行；2.参与公司顾客跟进与服务；3.负责客户的跟进与服务；4.协助公司日常运营与管理。任职要求：1.具备相关专业背景，高中以上；2.熟练掌握相关办公软件，具备良好的沟通协调能力；3.有相关领域工作经验优先。薪资待遇：1.基本工资：2500-3000元/月；2.绩效奖金：根据工作表现和公司规定进行发放；3.福利待遇：带薪年假、节日福利等

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展厅工作人员5人(男一人，女四人）工资4000NPC扮演贾宝玉2人4300

1.特惠批发超市一、生鲜主管1名底薪+绩效：4000-8000元二、收银员（若干名）底薪+绩效：2800-3500元/月三、营业员：(若干名）底薪+绩效：2800-3500元/月地址：弋阳县志敏大道恒盛广场1楼2.群英会台球俱乐部一、店长：1名底薪+绩效：6000-10000元/月二、服务员：多名底薪+绩效：3000-5000元/月

【岗位职责】1.提供热情周到的服务，接待并照顾各类宠物客户；2.协助处理日常销售工作，推荐适合的商品和服务；3.参与清洁和维护店铺环境，确保宠物安全舒适。【任职要求】-中专及以上学历，有爱心，喜欢并与动物相处融洽；-具备基本的宠物护理知识或有过照看小动物的经验优先；-拥有良好的沟通技巧及团队协作精神，能有效安抚紧张的宠物主人；

横峰县杰诚男装招聘：导购1、要求：从事过销售行业，喜欢销售沟通能力强2、底薪2500+2个点提成，完成业绩后可提至3个点3、年龄45岁以下能尽心尽力工作的，工资不是问题只要你有能力地址：横峰步行街九吧对面

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会卖衣服，接待顾客。完成买单。

一、岗位职责1.以热情友好的态度迎接进店的家长与儿童，快速建立良好沟通，深入了解孩子的年龄、性别、穿着喜好、穿着场景等需求信息，为其精准推荐合适的童装款式与尺码。2.熟练掌握店内童装的各类信息，包括但不限于品牌故事、设计理念、面料特性、工艺细节、颜色搭配、价格区间以及库存情况等。通过专业讲解，让家长充分了解产品优势与价值，增强购买意愿。3.积极运用有效的销售策略与技巧，如展示商品亮点、提供搭配建议、组织试穿体验、介绍优惠活动等，全力促成销售交易，并妥善处理交易过程中的各类问题与家长的异议，确保销售流程顺畅高效。4.精心负责店铺童装的陈列展示工作，依据季节、节日、流行趋势以及销售数据等因素，定期调整陈列布局与方式，突出重点商品与新品，营造富有吸引力与童趣的购物环境，同时严格确保陈列区域的整洁卫生与商品整齐有序。5.认真做好客户关系维护工作，详细记录顾客的购买信息与特殊需求，通过电话、短信、微信等方式适时进行回访，如新品推荐、专属优惠告知、生日祝福等，提升顾客对店铺的忠诚度与品牌好感度。二、任职要求1.形象亲切和蔼，有爱心、耐心和责任心，能够与儿童进行良好互动交流，让孩子在购物过程中感到舒适愉快，同时赢得家长的信任与认可。2.具备至少1年零售销售工作经验，其中有童装销售经验者优先考虑。熟悉童装销售流程与市场特点，了解儿童生长发育规律与服装尺码对应关系，能够快速准确地为不同年龄段的孩子挑选合适的服装。3.具备较强的销售能力与服务意识，能够敏锐洞察顾客心理与需求变化，灵活运用各种销售技巧推动成交，同时始终以顾客满意度为工作导向，提供优质的售前、售中与售后服务。4.具备良好的团队协作精神与沟通能力，能够与同事密切配合、相互支持，共同完成店铺的销售任务与各项工作安排，同时能够与上级领导保持良好的沟通汇报，及时反馈工作进展与问题。

1.年龄18-35岁，男女不限2.学历经验不限，有责任心3.热爱销售，以客为先

BT服饰集合新店招聘店长：3名（）任职要求：1、有2年以上品牌连锁服饰门店店长经验，年龄35岁以下；2、能够独立管理门店工作。哈市多家门店 就近分配导购：若干（）任职要求：1、年龄35岁及以下，普通话标准，有良好的服务意识和沟通能力2、有无经验均可，有导购工作经验者优先导购工作地点：红博公园、哈东万达就近分配福利：法定假日三薪☎️联系电话: （电话同号，有意者私聊）全国连锁服装品牌新店开业，未来发展前景广阔，工资绝不拖欠，期待您的加入。

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年龄：18～40岁销售、导购

1，完成划分区域陈列2，完成店长交代事情

寒假工口齿伶俐，善于沟通，有促销经验者优先。负责酒水饮料的推销薪资福利:每天上班6小时，月薪1500元招工人数:多名工作地址:工业园区明珠生物科技园

全职长期店员吃苦耐劳，至少能做半年以上，短期勿扰招工人数:5储备店长1名，年龄：18-28岁，学历不限