工资6000元至9000元每月，年龄20岁至58岁，男女不限，工作时间：10点至22点，月休三天，详情面谈。，陈先生

岗位职责： 1.挖掘企业及客户的法律服务需求； 2.结合客户需求设计匹配的法律解决方案； 3.维护客户关系，推动客户转介绍合作。 任职要求： 1.具备一年以上销售相关工作经验； 2.有持续发展的意愿和晋升目标，认同与公司共同成长的理念。 工作时间： 8:30-12:00、13:30-18:00（每日8小时） 周末双休，不涉及加班，法定节假日全部正常休假 薪资待遇： 无责任底薪3000-5000元+提成+绩效+奖金 ——全日制本科底薪增加500元，985、211院校毕业生底薪上浮10000元

1.一个月保底10个客户对接2.谈单能力3.学习能力

对客人进行沟通和售后，维护客人

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

农村光伏推广

岗位职责： 1. 公司具备合作医院资源，负责对接并签约客户 2. 根据客户需求匹配合适的月嫂资源 3. 跟进月嫂日常上户情况，做好维护工作，续单享受提成奖励 4. 完成日常基础性工作任务

一、福利 1.免费提供住宿，四室两厅，设备齐全 2.不定时水果、零食、下午茶等 3.不定时团建旅游，年会，聚餐等 4.生日福利 二、薪资上班时间 1.薪资：底薪4200（200全勤）+提成＋五险 2.上班时间：上午8.30-18.30休周日节假日正常休 超长带薪年假 不定时团建，聚餐，年会等 同事都是00后，氛围好的没话说，不用担心聊不来，带薪培训 三、岗位要求 1.年龄17-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带公司直招！公司直招！不打电话！不打电话！

[岗位职责] 1.负责公司产品的市场推广及销售工作，制定并执行销售计划 2.开拓新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业解决方案。 4.及时反馈市场信息，为公司决策提供依据。 [任职要求] 1.专科及以上学历，优秀者忽略不计 2.至少1-3年销售工作经验， 3.熟练掌握市场推广技巧，具备良好的沟通能力和谈判能力。 4.具备较强的团队协作精神，能够配合团队完成销售目标。 5.有驾照会开车，公司提供[福利待遇] 1.底薪3500，提成，奖金， 2.摸鱼干5000，稍微努力7000，加油干10000+。 3.提供完善的社保，享受法定节假日。 4.提供专业的销售技能培训，助力个人职业发展。 5.朝九晚五，周末双休。

最新收款设备安装 1.4G语音收款音响 2.支付宝碰一下收款音响 3.支付宝手持碰一下收款 4.智能点餐收银系统（设备）安装 无套路！不要求经验！ 全程包教包会 月装20台，底薪3000元+设备安装提成+长期流水收益 月装30台，底薪5000元+设备安装提成+长期流水收益 月装60台，底薪10000元+设备安装提成+长期流水收益 兼职、全职皆可拿底薪！ 装多少数量，拿多少底薪！ 现在正在进入全国收款设备更换潮，挣钱的机会来啦！ 有意向者联系我，了解更多项目详情！

明天要五个小工，早八晚五。给师傅打下手。包吃300，下班秒结。有想法的自己打电话联系

重庆九龙坡工地需要石材干挂师傅，一万多方，突击一周时间，包工，闲着的师傅可以联系一下，价格电话细谈，有意向的可以给你个电话。

招聘 周结120元一天 巴南融汇半岛附近 小区保安 【薪资待遇】 车岗 门岗 巡逻岗 男女都可，年龄18-50岁 无犯罪记录 岗位轻松简单。 一周一倒班。 包住包吃 ：

喂料工、拉尺工、毛刺工、压装工、搬运工、清洗工、热处理辅助工、下料工，数名 工作地址:秋田齿轮 转正综合工资4500-8000元/月，学工期保底100元/天 计件

九龙坡区域： 1⃣长安跨越，岗位要求，①焊装车间面试普工，不卡经验，②涂装车间面试喷漆工（需要有经验），限，身高158以上，年龄18-45岁，犯罪记录，焊装车间做职业病体检。其他车间常规体检，！！入职当日安排住宿（常规体检，有三个月的体检报告可以直接入职）薪资待遇：21.5元/小时（19.5元/小时+2元在职补贴 发薪日在职享受），15号发工资 可预支，，；常规体检，有三个月内的体检报告可以带上不体检，福利待遇①免费提供工作服和劳保用品，，遗失须承担②免费提供工作餐，凭饭卡用餐③免费提供住宿 宿舍4-6人间 ④宿舍区往返厂区，免费交通车，焊装上午9:00-9:30 涂装下午13：00-13：30导航:重庆长安跨越商用车有限公司（聚业路117号）联系费老师

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

要求的男女不限，25-45岁之间，五官端正，有食品类健康证，具备一定的线下零售商超实体店经验的最好，有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售）；时间按照香山公园的开园闭园时间

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

一手数据，销冠团队，在我们的工作平台上，助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万！ 一、集团化企业运营 二、团队氛围融洽，每周提供下午茶，每月组织团建活动，带你赚钱也带你享受快乐 三、节假日正常休假，年假长达一个月 四、新人月均收入过万，资深员工月均3W+ 五、晋升通道广阔：总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 六、岗位要求： 1. 不限学历，不限经验 2. 有美业背景，或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先

岗位职责： 1. 根据公司提供的精准客户资源，通过电话、企业微信等线上方式与客户沟通，实现成交转化； 2. 达成每月团队下达的销售任务指标； 3. 搜集客户购车意向信息，建立潜在客户档案，评估客户购买意愿等级； 4. 全流程跟进意向客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备电销经验或汽车电销/网销经验者优先考虑； 2. 具备较强的抗压能力，能吃苦耐劳，有强烈的收入提升意愿； 3. 工作态度积极主动，有责任心，认同并热爱所从事岗位； 4. 具备良好的沟通表达能力和应变能力，声音清晰有亲和力，待人礼貌。 福利待遇： 底薪3500+每单提成1500-2000+团队奖励，综合月收入10-15K 朝十晚七，按单计酬，无业绩门槛 大平台运营，发展稳定，欢迎有汽车销售经验或电话销售背景人员加入

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的核心优势、定价方案及市场竞争情况等。结合市场实际需求进行产品优化与策略调整 招聘：MOFAN女装店铺 职位：销售1名（璧山奥特莱斯摩凡） 薪酬待遇： 底薪2800转正3300+提成+完成奖+激励奖 综合薪资：4500-7000上不封顶 福利待遇： 缴纳五险，带薪年假、节假日三薪 任职要求： 高中以上学历，******； 160cm形象好、气质佳； 有女装销售经验或从事过销售相关工作者优先； 对销售工作富有热情，善于沟通、灵活应变； 具备吃苦耐劳的精神； 欢迎加入我们！具体事项面议！！！ 联系人电话：***********（程女士） 1、具备优秀的表达能力、团队配合意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压能力强，行动力强； 3、热爱销售事业，并愿意长期深耕该领域； 公司购买五险 按个人销售额计提提成

[薪资待遇] 1、试用期无责任底薪5500（含500全勤）+业绩提成+综合奖金，收入上不封顶！ 2、试用期间薪资全额发放，表现优异者享免费旅游奖励 3、提供免费公寓式住宿，预计每月节省租房开支800-1200元，因为我们深知初入社会的不易 [工作内容] 1、入职前1-3个月为业务学习阶段，系统掌握公司产品与流程，配备资深员工一对一指导； 2、3-6个月进入中期考核，能力突出者可获晋升机会（新人-组长-主管），独立策划并执行营销方案，参与团队带教与管理实践； 3、6-12个月具备副经理晋升资格，管理层岗位全部内部选拔，杜绝空降，晋升机制公开透明，不限工作年限 [任职要求] 1、具备良好的服务意识和沟通表达能力（初期均有专人带教） 2、抗压能力强，富有拼搏精神和敬业态度，能主动复盘总结经验 3、有团队协作观念，踏实肯干，积极进取 4、工作认真负责，态度积极端正 [公司地址] 动力国际A座1601（重庆北站南广场正对面，交通便捷，轻轨3号线、10号线、环线及879路公交直达） 一经录用，入职即可签订三方就业协议。（需全职到岗，如遇学校事务可按规定请假）

职位：婚姻家事法律咨询顾问（网销方向） 本律所在行业内处于领先水平！（可核实） 所属业务： 专注婚姻家事领域，主要处理离婚纠纷相关案件。（说明：不包含债务优化及贷款类业务） 工作模式： 1. 全程线上运营，客户资源优质（均为首次咨询，无共享池）。 2. 依托律所律师直播获客引流，客户主动通过企业微信发起咨询。 3. 无需自行开发大量客户（无公海机制），聚焦首咨客户的转化跟进。 我们期待这样的你加入： 1. 初入行业者（保障起步阶段）： 欢迎零经验人士！首月提供4000-4500元保底薪资，助力平稳过渡适应期。 2. 经验丰富者（高薪引进）： 若您当前或曾从事婚姻家事法律咨询/网销类项目，请附上收入证明材料。 我们承诺：在您现有底薪基础上，上调20%-50%，诚意邀约，待遇从优！ 核心工作职责： 1. 线上沟通与转化：通过企业微信及时回复客户咨询，深入交流了解实际需求，推动签约成交。 2. 客户资源维护：持续跟进潜在客户，系统化整理并管理客户信息。 3. 需求识别与答疑：使用标准化流程和话术，准确判断客户情况，筛选有效线索，专业解答疑问。 4. 客户服务衔接：签约后协同后端团队，积极参与客户维系，提升整体服务体验。 5. 跨界背景优先：具备线上教育咨询、情感咨询等相关从业经历者优先录用。 岗位基本要求： 1. 专业不限：不要求法律专业背景！入职即安排带薪岗前培训，快速掌握所需技能。 2. 核心能力突出：反应灵敏，学习能力强，善于沟通，具备良好情商。 3. 经验倾向：有销售工作经验者优先，尤其拥有电销、网销实操经验者更受青睐。 薪酬福利：极具吸引力！ 薪资构成： 1. 首月保底工资：4000 - 4500元 2. 阶梯式高比例提成 + 绩效奖励 综合月收入：12000 - 33000元（能力强者/业绩突出者收入空间更大！） 工作时间： 9:30 - 18:30，中午休息1.5小时，法定节假日照常休假。 完善员工福利： 1. 缴纳五险 2. 定期组织团队建设活动 3. 节日礼品丰富，日常设有温馨下午茶时光 加入我们，在专业平台上实现高收入与长期发展！

不会出现面试前后待遇不一的情况！！今年的工资就从今天开始发放~年年有财运，岁岁有钱花！趁着年轻，来体验一把高薪生活吧~你最关心的内容往下看！ 一、真实薪资情况： 前两个月保底到手不低于7000元； 第二个月稍加努力即可达到15000元以上； 第三个月积极冲刺3万以上，再拼一把5万起步，上不封顶！ 二、我们的优势： 1.大平台支持，客户资源精准，不拨打无效名单 2.薪资水平位居重庆前列 3.法定节假日全部按规定正常休息 4.接受零经验、跨行业人员加入 5.试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠 6.入职即安排系统培训，入组配备导师一对一指导 7.地理位置优越，地铁直达，出行便利 三、关于薪酬福利： 1.薪酬结构为底薪7000元+40%提成+3万元奖金，新人前期保底到手12000元！后期绩效表现优异者普遍可达3万元以上 2.依法享受节假日休假制度 福利待遇： 1.每周团单位提供下午茶 2.节假日发放节日礼品 3.办公区配备茶水间、冰箱、微波炉等设施 4.法定节假日照常休息 5.5A级写字楼办公环境，冬暖夏凉

一、工作内容: 1、负责微众逾期客户的信息管理，实时跟进客户还款动态； 2、通过电话与客户进行沟通，提醒并协助逾期客户完成还款； 3、开展失联客户信息修复相关工作； 4、记录客户跟进情况，收集、更新与维护客户相关信息资料； 5、无需承担销售任务，工作地点固定，无需外勤。 二、任职要求: 1、年龄18-38岁，性别不限，需具备大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽）； 2、具备基本的计算机操作能力； 3、有相关工作经验者优先考虑； 4、欢迎应届毕业生应聘。 三、上班时间: 朝九晚六 四、薪资待遇: 无责任底薪3300-4500

薪资待遇：转正底薪9000＋提成10-40%＋奖金3000-30000均薪(9.3k-3W) 工作内容： 1. 客户通过线上渠道自主提交申请。 2. 分析客户信息并评估需求，制定个性化方案。（无需主动找客户） 3. 负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进。 岗位优势： 公司配备专用手机与笔记本电脑 每周四下午茶时光、每月举办生日会，可自选生日礼品 任职资格： 不限学历，不限经验 敢于冲刺高收入目标

招聘： 掌上明珠家居‖鑫皓家居超市招聘导购数名，有建材销售经验者优先，年龄：45以下）要求：形象气质佳，能吃苦耐劳，会直播优先考虑。工资待遇：面谈。 联系电话：

一、公司实行人性化管理，提供两种薪资方案供自主选择 1、方案一：底薪4500元+提成，月结薪资包含底薪+提成+奖金+补贴+福利+晋升奖励，综合收入8000-18000元，上不封顶，能力越强收入越高；支持日结工资 2、方案二：全提成模式，按营业额30%-50%比例提成，另享阶梯式日奖金激励 二、岗位要求 1、性别不限，学历不限，年龄18-26周岁，无需相关经验 2、具备责任心，能适应高强度工作，心理素质良好 3、热爱销售行业，性格积极乐观，自信坦率 三、职业发展路径（内部晋升机制） 1、晋升通道：销售代表—主管—副经理—城市经理—大区经理—董事 2、退役军人优先录用 四、公司福利体系 1、入职即安排免费住宿（配备全新被褥，家电齐全），宿舍位于南坪商圈，出行便捷 2、提供系统化免费培训，实行导师制，由资深员工一对一指导，帮助新人快速成长 3、每年组织两次团队旅游，参与集团夏季年会与冬季年会，优秀员工可赴集团总部进修学习 4、公司设有专属管理学院，定期邀请知名高校教授授课，表现优异者可推荐至总部管理学院深造 5、定期开展户外拓展、烧烤、聚餐、K歌等团建活动，为员工举办专属生日派对，氛围热烈温馨 6、节假日免费发放礼品及福利 7、设置多重现金奖励机制：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖及集团专项奖励 注：本岗位不接受兼职或短期工作申请；全程无任何费用及押金收取

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