招18-36岁的销售

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

负责对接老客户，维护客情关系，提升复购与满意度。 积极开发新客户，拓展销售渠道，完成销售目标。 拜访客户，洽谈合作，签订合同，并跟进后续服务。 薪资待遇： 转正薪资：4000-10000元/月(含高额提成，多劳多得，上不封顶) ，福利有保障。 我们希望你： 性格外向，沟通表达能力强，有强烈的成功欲望。 具备良好的客户服务意识和谈判技巧。 能适应短期出差，抗压能力强。

岗位职责： 1. 公司具备合作医院资源，负责对接并签约客户 2. 根据客户需求匹配合适的月嫂资源 3. 跟进月嫂日常上户情况，做好维护工作，续单享受提成奖励 4. 完成日常基础性工作任务

不电销！！公司直招，放心投递！！1我们接受小白无经验，只要工作态度端正，积极主动就ok~00后团队，氛围超级好~~ 福利待遇： 1.底薪4200（3900+300全勤）+提成＋奖金 2.包住宿，温馨2-4人间，家电齐全，拎包入住 3.不定时的团建，聚会，娱乐活动等~ 岗位要求； 1.年龄在17周岁-25周岁，男女不限 2.有良好的沟通能力，性格活泼开朗 3.好的团队精神，吃苦耐劳，有责任心～

岗位职责： 1.挖掘企业及客户的法律服务需求； 2.结合客户需求设计匹配的法律解决方案； 3.维护客户关系，推动客户转介绍合作。 任职要求： 1.具备一年以上销售相关工作经验； 2.有持续发展的意愿和晋升目标，认同与公司共同成长的理念。 工作时间： 8:30-12:00、13:30-18:00（每日8小时） 周末双休，不涉及加班，法定节假日全部正常休假 薪资待遇： 无责任底薪3000-5000元+提成+绩效+奖金 ——全日制本科底薪增加500元，985、211院校毕业生底薪上浮10000元

招聘有上进的业务员，工作轻松，每天上班6小时，休息2小时，每周六休息一天，底薪2500加提成，需要勤快的，招聘热线

施工完结业务费

组建并管理公司自主的销售团队

【岗位职责】： 1、持续推进团队人才引进，吸纳满足公司岗位标准的高素质人才； 2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关工作； 3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务； 4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准； 5、制定团队销售目标与执行策略，促进业务持续增长； 6、负责团队成员的指导工作：涵盖日常培训、辅导实施及陪同展业等环节。 【岗位要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、具有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先； 3、年龄在29至45岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。 【薪资福利】： 1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。 2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会以及系统化专业培训，支持个人职业发展。 3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。 4. 企业底蕴：员工平均服务年限超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

急招 因生产需要，招聘： 1、木工主管1人； 2、木模2人； 3、异型2人； 4、后段整装4人； 5、修色面漆2人； 6、油磨2人。 要求熟手，男女不限，身体健康，服从管理，工资面议。 联系电话：

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

圣特斯男装 导购员 1.简单介绍活动内容（男装特卖场） 2.整理卖场服装（卖场叠装，出版，卫生） 3.需要基本的沟通交流.整理卖场货品，引导顾客有效购买（特卖模式） 2.上班时间：6.5小时（两班轮流排班）12元/小时+2点提成+红包 地点：盈信昌大昌出口圣特斯男装店 联系方式☎：

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

工具齐全日常保洁3小时下午3点钟或者3点以后都可能35元/小时重庆渝中区揽江雅苑揽江雅苑。

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责： 1. 作为快消品业务代表，推广康师傅饮品系列产品，保障产品在终端市场的销售表现及品牌展示效果。 2. 客户管理：定期走访终端客户与经销商，掌握并管理其进销存情况，确保供应链高效运转，满足市场实际需求。 3. 业绩达成：通过新品铺市、库存推动、价格维护、冰柜投放等方式，达成公司制定的销售目标，促进业绩稳步提升。 4. 持续学习：主动参与公司安排的各类培训，增强业务理解与专业能力，适应市场动态及企业发展需要。 岗位要求： 1、工作踏实稳定，具备较强执行力和抗压能力 2、有快消行业销售工作经验者优先考虑 3、本科及以上学历者优先录用 福利待遇： 1、年终奖 2、带薪年假 3、入职即缴六险一金 4、交通/通讯补贴 5、生日/节假日福利 6、高温津贴/夏季清凉饮品福利

【岗位职责】 -学习产品知识 销售高端养老社区 -拓展并维护客户资源 -完成公司下达的业绩目标 【职位要求】 -大专及以上学历 -一年以上关行业经验 -具备良好的沟通与谈判能力 【工作时间】 自由 【薪资福利】 -薪资区间：10000～15000元 -周末双休

岗位职责: 1. 负责在老年社区开展产品的宣传与销售工作 2. 维持客户关系，保障服务过程的优质与连贯 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力和销售技巧 2. 可独立达成销售目标，具备较强的执行能力 3. 具备团队协作意识，能与同事协同推进工作任务

体彩店招聘店员： 黔江舟白锦鲤体彩店招聘店员一名，年龄18-40岁，负责店内打票、销售、推广，工资2500＋绩效工资，上不封顶。 要求：品行端正，形象姣好，善于交流，有销售推广经验，熟悉体育和体彩公益事业，高中及以上学历。工作区域在舟白国维购物中心，有行业工作经验者优先。有意者联系：。

工作内容:抖音的公域流量+私域流量带货变现 结合我们方式方法带货，人品靠谱，有赚钱欲望，小白当天出结果 首次到基地实操带货、后续时间、地点、由自己安排、无任务，我们出品，方法，都给自己当老板 招聘要求:30-65岁，人品端正，会熟练使用智能手机及抖音，住在重庆主城及区县周边的人 我们的优势:【普通人的资源和流量该如何变现]《工资日结》别再以你固有的认知来看我们的事业，什么微商直销电商抖音带货，不管是什么形式，真正能把货卖出去就是最好的方式!很多人有资源和渠道，但没有方法和模式去变现也等于零!当下一定是资源流量变现的时代，能合理合规合法的赚到钱真的是一件开心的事!所以，欢迎有一定资源的老板们来合作!你的资源与流量=财富!但前提是有我们的体系!来合作共赢！赚钱的路上无需矫情、钱能治愈一切......

销售职责描述 主要职责： 客户开发：积极开拓新客户资源，建立客户数据库，制定客户开发计划 销售达成：完成公司设定的销售目标和业绩指标 客户维护：维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度 产品推广：向客户介绍公司产品/服务的特点和优势，提供专业咨询 日常工作： 主动联系潜在客户，进行产品介绍和销售演示 跟进客户需求，提供解决方案和报价 参与商务谈判，签订销售合同 协调内部资源，确保订单顺利执行 收集市场信息和竞争对手动态 定期汇报销售进展和客户反馈 任职要求： 具备良好的沟通表达和谈判能力 有强烈的目标感和抗压能力 具备客户服务意识和团队合作精神 熟练使用办公软件和销售管理工具

公司指定的销售谈判跟进销售订单，收发货跟踪，灯具调试，应收帐款的回收跟进;掌握客户与销售需求，以及良好售前售后服务，熟悉操作OfficeExcel,word应用办公软件，普通话良好，且具备较好的理解能力、能适应出差，书面与口头交流能力有1年以上经验优先。

1通过网络或者电话方式筛选意向客户，建立完整的客户信息档案。 2跟进意向客户邀约面谈，促成交。 3维护客情关系。 欢迎有电销网销地推有经验的你来沟通。 工作氛围好，轻松完成目标享受高提成，收入和能力成正比，行业暂无上线！！

职位描述 1、负责本地餐饮及休闲娱乐等生活服务类CKA连锁客户的开拓，建立并维护良好的合作关系； 2、依据公司下达的销售指标，为不同商户制定个性化销售方案，协调市场、产品等相关资源推动目标达成； 3、及时响应并处理CKA商户运营中的各类问题，持续跟进解决进度，提升商家与消费者的双重满意度； 4、策划商户线下广告（如电梯、地铁）投放合作模式，定期推进商户成长赋能计划； 5、监控头部商户广告投放数据，进行分析评估，提出内容营销优化策略建议。 职位要求 1、统招大专及以上学历，具有一年以上本地生活大客户BD相关经验，拥有一定本地生活行业头部客户资源者优先； 2、具备优秀的客户关系管理能力、谈判技巧及问题应对能力，有美团点评代运营机构、抖音服务商或美食媒体平台从业经历者优先，具备线下广告媒体公司经验者亦可； 3、熟悉本地生活服务领域，了解门店运营及活动执行相关知识或具备实操经验； 4、学习能力强，思维灵活，积极主动，能承受工作压力，适应快节奏变化，具备较强的执行力和责任心。

一、上班时间: 9：30-6：30，午休1.5h，周末大小休 二、薪资及福利待遇: 1.无责4K-5k+阶梯式提成（3%-15%）+新人开单奖等 2.节假日带薪休假+节日大礼包+礼金+不定时下午茶和团建 3.公司氛围好+晋升空间大 三、岗位职责: 1.通过网络平台进行教育产品销售与推广 2.维护客户关系，确保服务质量 3.分析市场动态，调整销售策略 四、任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力，配合公司新媒体推广工作 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.积极主动，不断销售技巧和个人能力 五、关于晋升： 1.秉持公开透明的原则 2.每个季度可以申请晋升职级 3.各个部门都有机会 （教育顾问-资深顾问-主管-经理-总监-合伙人） 六、关于进入公司你能获得什么？ 1.有竞争力的薪酬：无责底薪(3.5-4k)+高额提成(上不封顶)+月度/季度奖金=月入过万不是梦！ 2.完善的培训体系：新人带教+产品培训+销售技巧+心态辅导，助你快速上手，开单无忧！ 3.巨大的成长空间：在快速发展的教育初创公司，你的能力和贡献将直接决定你的位置和收入！ 4.温暖的归属感：加入一个像家一样的团队，收获友情、成长和满满的成就感！