招聘外包客服销售员 薪资结构：底薪+业绩提成（上不封顶，多劳多得） 休息制度：月休4天，灵活调休，适配工作节奏 工作性质：外包客服销售一体化，综合客服沟通与产品销售核心工作

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18-49岁，就近安排工作，身体健康，日结

企划部经理 25 - 40岁，学历不限，3 - 5年；具有大专以上文化程度和营销管理知识，三年以上市场企划管理经验；熟悉建材行业市场特征和渠道经销管理特点，掌握市场营销、品牌管理技能，具有较好的市场洞察与分析能力；较强的市场计划制定能力，能够独立制定并执行市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作；较强的组织与管理能力，良好的执行能力，良好的人际沟通技巧；性格开朗、热情敬业、不畏艰难、不断进取、诚实守信、严格自律。1.分析客户需求，把握策划方向，提出有倡议和竞争力的策划文案；2.统筹品牌活动方案的制定及实施；如:新品发售产品促销等一系列活动的政策宣传及实施；3.掌握热点概念，完成专题策划、编辑推广软文与原创撰写；4.负责企业、微博、等新媒体的运营、维护管理；5.负责统领企划部工作，及时指导平面设计完成公司产品及活动推广需要的平面设计工作；6.负责完成品牌推广所需要的各类拍摄活动；7.管理公司品牌形象，制定年度、季度、月度市场推广 薪资福利:5000元 - 10000元 工作地址:官渡大板桥街道办事处

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招聘市场业务数名， 1，有快消品从业经验者优先。 2，工作要求:安排照做，勤快即可，负责维护老客户及新客开发。 3，年龄.男女不限 4，薪资待遇6000—8000元 5，联系方式:

企划部经理 25 - 40岁，学历不限，3 - 5年；具有大专以上文化程度和营销管理知识，三年以上市场企划管理经验；熟悉建材行业市场特征和渠道经销管理特点，掌握市场营销、品牌管理技能，具有较好的市场洞察与分析能力；较强的市场计划制定能力，能够独立制定并执行市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作；较强的组织与管理能力，良好的执行能力，良好的人际沟通技巧；性格开朗、热情敬业、不畏艰难、不断进取、诚实守信、严格自律。1.分析客户需求，把握策划方向，提出有倡议和竞争力的策划文案；2.统筹品牌活动方案的制定及实施，如新品发售产品促销等一系列活动的政策宣传及实施；3.掌握热点概念，完成专题策划、编辑推广软文与原创撰写；4.负责企业、微博、等新媒体的运营、维护管理；5.负责统领企划部工作，及时指导平面设计完成公司产品及活动推广需要的平面设计工作；6.负责完成品牌推广所需要的各类拍摄活动；7.管理公司品牌形象，制定年度、季度、月度市场推广。 薪资福利:5000元 - 10000元 工作地址:官渡大板桥街道办事处

1.年龄不限，满十八即可 2.性格开朗，善于沟通，执行能力强 3.能接受长期/短期，工作自由 4.线上/线下都可以推广，有经验者优先

手头紧的小伙伴快来加入我们啦~ 上下班 一起去 有无经验均可，带薪培训，有一对一带教 上班时间：8小时制 不加班 工作时间早8.20晚六6.20 中间休息两小时! 周日、法定节假日固定休息 【你最关心的薪资问题】 1.薪资：无责底薪4000+提成+奖金+公平公正晋升空间 2.国家规定的法定节假日正常休息 3.每月定期团建+生日福利+节假日礼品+不定期各种福利 4.公司缴纳五险 工作内容：负责协助搭档开拓新市场，与客户保持良好的客情关系 【岗位要求】 1.年龄要求：17周岁-25周岁，接受应届毕业生 2.自信，坚韧，有上进心，有事业心，善于挑战 3.能够不断学习，愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神 4 活泼开朗，阳光积极向上

台席 1．学历高中以上，年龄 20-40 岁。2．思维灵活，能够接受新事物。1、负责移动产品的销售及推广。2、协同做好客户的服务。 薪资福利:2500＋业务提成 招工人数:5人 （2026.4.19已更新） 工作地址:嵩明县嵩阳镇水真路313号，金叶花园沟通100移动营业厅

昆明官渡区招防水工，会做带砂自粘胶膜的

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明天做小件要两个人，草莓地。要会做的熟手，理花包水，电话 18一个小时

招聘：景区直播专员 薪资：3500-5000元/月 岗位职责： 1、负责景区直播间的日常直播； 2、负责商品的介绍以及粉丝的互动，营造直播间氛围等完成销售转化； 3、每场直播后进行数据分析，提出优化建议 岗位要求： 1、****，普通话标准，热情开朗，形象气质佳； 2、具有较好的镜头表现力和语言表达能力； 3、能冷静面对直播中的突发事情并妥善处理； 4、有直播、景区宣传工作经验者或声音条件优秀者优先考虑。 薪资待遇： 实习期3500-4000，转正后5000+提成，包吃包住，投五险。

招聘：储备干部 薪资：5000-8000元/月 1.****以下 2.2年以上销售经验

招聘：美宜佳资深拓展员 彭水 薪资：4000-12000元/月 1、负责门店选址、市场开拓。 2、掌握区域内的市场信息与动态，对责任区域进行系统分析和有效规划。 3、建立客户资源库，进行客户开发与管理。 4、根据网点规划挖掘优质的铺位资源。 岗位要求： 1、对零售连锁行业感兴趣。 2、具备良好的沟通协调能力、客户谈判能力。 3、有招商、房地产销售、门店选址、快消品、零售行业工作经验者优先。 薪资：4000-12000+元/月(基础工资+绩效+提成+各项补贴) 福利待遇：五险一金、免费住宿、带薪年假、节日福利、年度旅游；工作满1年，笔记本电脑补贴、公司扶持创业。

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招聘：展会酒店预订专员（双休+法定节假+社保） 薪资：5000-15000元/月 岗位：展会酒店预订专员（有销售经验，早八晚五，周末双休，法定节假日正常休息，有五险） 请电话沟通，再 上班时间；8:30-11:50，1:30-6:00 薪资：5000-15000

一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活调整执行方案，确保工作高效推进； 3. 协同经销商及终端客户开展产品推广，服务大农户群体，增强客户粘性； 4. 实施价格监督与市场秩序维护，及时传递一线市场反馈； 5. 持续学习与复盘，提升专业素养与综合业务能力； 6. 完成领导安排的其他相关工作任务。 二、主要工作内容： ① 支持经销商与零售网点拓展新大客户，持续跟进已合作的大农户服务。常用推广方式包括会销（如农民技术交流会、势能启动会、现场测产观摩会）+店销（协助乡镇零售商开展产品宣传，提供线上线下推广资源支持）+扎根销（建立示范田，通过使用与未使用产品的效果对比，组织农户实地参观，直观展示产品优势） ② 维护各级渠道客户关系，负责产品铺市、出货跟进、回款管理及市场规范执行。 ③ 组织并实施面向农户的技术培训会及其他形式的市场推广活动。 三、我们期待这样的你： 1. 品行端正，具备岗位匹配能力，诚实守信，乐观进取； 2. 年龄在30周岁以内，身体状况良好； 3. 大专及以上学历，有实际工作经验者或退伍军人，学历可放宽至高中或中专。 四、加入绿业元我们将为您提供： 1、清晰透明的职业发展通道； 2、具有竞争力的薪酬待遇：依据学历与工龄差异，月薪范围为6000-8600元，特殊岗位薪资可面议； 3、全面的福利保障：提供食宿安排，出差期间食宿补贴根据地区不同为4800-7400元/月； 4、多元化的收入构成：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达20万元；具备专业基础及实战经验者，首年有望冲击30万元以上年薪。

接受无经验应届生 岗位以后台支持为主，零基础、无相关经历均可报名，公司提供带薪培训，全程指导上手 我们最看重的是稳定性，只要你踏实肯学，我们就愿意培养！ 工作时间： 行政班次，无需夜班 周末双休，法定节假日正常放假 薪资待遇： 新人入职月薪6000-7000元 能力提升后综合收入可达1W以上 平均月薪不低于7k，整体范围7k-12k 无试用期、无实习期，入职即缴纳社保 享受餐补、团建活动、现金奖励、下午茶等福利 工作模式： 线上操作，无需外出 办公环境舒适，空调房内工作 表现优异者可优先录用 具体工作内容欢迎私信咨询 本岗位为直招，非中介，请放心投递

《包小姐与鞋先生销售顾问》 1，诚聘高绩效销售人员一名，需具备3年以上鞋类或服装行业从业经验，有轻奢时尚女鞋销售背景者优先考虑 2，须达成店铺业绩排名前两名，月个人销售额达8万元；为提升匹配效率，不符条件者请勿投递

实验室家具类产品销售，底薪加提成

1. 开单便捷，无需自主开发客户，公司广告部门提供精准客户资源，全程通过微信沟通完成产品销售及后续客户跟进与维护，无需外出陌拜。 2. 项目合规合法，主营铝合金雨棚产品，资质齐全，正规经营。 3. 项目可持续性强，利润空间大，主要面向别墅及自建房业主群体，市场稳定可长期深耕，全国范围内配备专业安装师傅对接落地服务，高净值客户群体支付能力强，平均客单价达2万元，消费无压力。 4. 拥有自有生产工厂，供应链稳定，售后保障无忧。 任职要求： 1. 年龄20-30岁，学历不限。 2. 具备一年以上微信销售经验，有化妆品、白酒、教育培训等行业线上销售经验者优先考虑。 3. 具备良好的客户服务意识，能够准确把握客户需求并有效转化。 4. 目标感强，渴望高收入，拒绝混底薪、工作态度消极者勿扰。 福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪＋销售提成＋开单奖金＋周激励＋月度奖励，综合月薪8000元起。 2. 晋升机制：扁平化管理模式，只要肯干、有能力、出业绩，最快一个月即可获得晋升机会。 3. 员工福利：端午、中秋等传统节日发放礼品，定期组织团建活动及旅游福利等。

岗位职责： 1. 利用公司分配的客户资源，与客户开展有效沟通。坐班制 2. 手机及电话卡均由公司统一配备。 3. 负责客户的开拓、维护以及后续回访工作。 4. 配合完成上级交办的其他相关任务。 5. 无硬性通话数量与时长限制，工作环境轻松自在。 岗位福利： 无责任底薪+全勤奖+高比例提成，综合收入4000＋-----20000，双休！！朝九晚六！！不加班！！节假日正常休息！！每月组织团队建设活动。 任职要求： 具备销售经验者优先考虑！性格积极乐观，热情开朗，擅长交流，表达能力强。工作态度端正，责任心强。

为合作单位提供理疗服务，掌握相关操作流程与设备使用，协助老师开展工作，有效支持亚健康人群的身体调理，提升服务成效。 岗位要求： 1. 具备积极的学习心态 2. 有进取意识，愿意不断提升 3. 热爱医疗健康行业 4. 负责仪器操作，以客户服务体验为核心 5. 具备一定销售职能，引导客户了解产品并协助完成购买下单 113/800

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，23-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 实习生（毕业前）：前两个月培训津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及一带一导师指导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。

铝材销售：主要负责办公室/客户/仓库对接管理。此岗位有能力可培养成总经理（厂长）

【加盟招商】岗位职责： 1、对接公司提供的全国优质花店经营者资源，引导有意向的客户签约加入“花递鲜花连锁”品牌体系； 2、负责全国范围内鲜花实体店的加盟拓展工作，制定区域发展策略，通过电话与网络渠道开发潜在加盟商； 3、全面理解总部招商政策，包括加盟费用、扶持措施及运营支持，确保品牌优势准确传达； 4、精准识别花店经营者的实际需求，结合门店规模与所在区域特点，提供个性化合作方案； 5、有效利用公司营销渠道，引导合作咨询并推动转化，助力完成品牌终端布局目标； 6、及时响应工作信息，妥善处理加盟咨询相关问题，维护客户关系，提升品牌形象与口碑； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历；具有一年以上招商拓店、加盟开发或电销工作经验者优先； 2、品行端正，具备良好的服务意识和团队协作能力； 3、普通话标准，沟通表达能力强，掌握谈判技巧，善于跨部门协作，能灵活应对不同客户类型； 4、熟练操作Office等办公软件，具备基础的数据处理能力； 5、接受以电话为主要沟通方式，适应高频咨询与持续跟进的工作节奏； 6、结果导向，具备较强的自我驱动力、抗压能力及客户转化能力； 工作时间&待遇： 1、无责任底薪4.4K起+绩效，综合收入5-10k； 2、早九晚七，不加班； 3、单休（招商团队每周固定周日休息）； 4、享有节日福利、带薪年假等福利待遇； 5、完善的晋升通道； 6、团队氛围融洽，办公环境优越，无需外出跑动；