优秀导购员有同类岗位工作经验优先招工人数:10名扩大经营规模诚聘精英

望奎晓东手机卖场招聘启事望奎晓东手机卖场，因业务发展需要，现面向社会招聘：手机导购员2名录用正式上岗，入职缴纳养老保险，负责门店客户接待、手机及配件销售。手机直播导购员2名薪资：底薪+销售提成，负责直播间产品讲解、线上带货，有直播经验优先。联系电话：

学习机导购员有无经验均可；年龄23-40岁之间（优秀者可降低条件）；有无工作经验均可，公司负责培训上岗！薪资福利:月薪3000-6000元；薪资：底薪++绩效+高额提成招工人数:2名有无经验均可+五险+法定三薪；备注：科大讯飞作为行业领军品牌，在全国各大商场业绩突出，有发展，有保障！工作地址:绥化万达一楼

兰西县绿源电动车诚招导购员三名，底薪加提成加年终奖。月入4000上不封顶！要求口齿伶俐能长干！电话

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售达成 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动及客户关系维护 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.责任心强，吃苦耐劳，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基本计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4.有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄30-45周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘导购员年龄20-38岁，男女不限，两班倒，老板人好，事少，工资面议电话地址：福乾花园一期东商服145号啤气下酒菜

优秀导购员薪资福利:第1个月保底6000，月薪5000~8000左右，月工休两天。招工人数:三名

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比优特超市大街店招聘【岗位】水果导购员【薪资待遇】140元/天【任职要求，年龄30-55周岁，做事认真负责，肯吃苦，有耐心【工作内容】负责水果销售，打包【联系电话】【工作地点】友谊路187号比优特超市大街店

安达地区招聘一名会二保焊的电焊工，要求干活细致，主要工作是焊接架子。

早歺店招聘包包子工人多名，勤杂工多名，小时工多名

招聘后厨一名，电话

使用山推推土机进行推地作业，配备丰田设备。

招聘三顿饭保姆，白班，工资3000，电话

门店导购1.善于沟通，有亲和力，不怕与人交流2.有无经验均可，有人带教培训3.做事踏实，有服务意识，热爱家居行业。接待到店客户，讲解家具产品，跟进客户成交薪资福利:10000元/月底薪+高额提成+绩效奖金，多劳多得月休4天，节日福利，定期团建综合薪资：3000‑10000+，上不封顶

店内导购店内导购和搬运安装工薪资福利:3000—5000元/月，包吃+话费补助+加班补助坐着干4000。走着干6000。跑着干8000。拼命干10000。想挑战高薪的可以联系我了

搬运安装工店内导购和搬运安装工薪资福利:3000—5000元/月，包吃+话费补助+加班补助坐着干4000。走着干6000。跑着干8000。拼命干10000。想挑战高薪的可以联系我了

招聘TT小店DSR岗位，男女不限，学历要求高中及以上。 岗位职责：负责区域内TT小店的终端开拓、维护与动销提升。在充分理解格力高TT小店战略方针的基础上，通过高频次拜访与标准化执行，实现新店开拓、订单获取、陈列优化及客情维护。 任职要求：有大快消行业销售经验，了解TT小店渠道特点者更佳，有地推经验者优先。 薪资架构：基本工资+全勤奖+津贴+绩效（月度浮动）+加班费（据实结算）。其中，全勤奖和津贴包含话费补贴、交通补贴等，按月发放；绩效奖金按月度考核结果核发，考核内容按照岗位每月要求，次月发放；加班费计算基数为基本工资+全勤奖。 工作时间：做五休二，每周工作5天（周一至周五），休息2天（周末出勤支付加班费）。上班时间为8:30-17:15，其中12:00-12:45为午休时间。入职缴纳五险一金。 工作地区：松江、奉贤、嘉定区各一名。

导购年龄18-35岁员工五官端正有亲和力吃苦耐劳有责任心条件优越者可破格录取薪资福利:薪资：面议高提成全勤奖节日福利员工福利招工人数:1名工作地址:无棣县棣新一路27号圣豪购物中心

公司逆势扩张，新拓商圈门店，诚邀英才加入！ 薪资范围：平均综合薪资15000-20000元/月，业绩优异者年收入30至50万，特别杰出人才年薪可达百万！ 底薪标准：大专学历7000元，本科学历8000元 福利待遇：提供免费住宿、节假日福利、带薪年假10-12天 欢迎退伍军人报名，学历条件可适度放宽。 【选择我们的核心优势】 1、无责任底薪，大专7000，本科8000 2、行业领先提成比例：买卖15%-45%，租赁35%，无任何平台扣费 3、免费安排住宿，无需支付租金及押金，全面解决应届生租房难题 4、配备专属店长或导师一对一指导，确保学会掌握全部技能 5、总部定期组织各类带薪培训，助力个人能力持续提升 6、晋升体系完善且公开透明，每三个月评估晋升机会，表现突出者可破格提拔，职业发展路径清晰： 试用期员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 7、享有丰富节日福利、团队旅游、联谊活动及多项奖金激励政策 【任职资格】 1、全日制统招大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽，非全日制但能力优秀者亦可考虑） 2、年龄*******，形象良好，仪态端正 3、具备较强沟通能力和学习意愿 4、拥有良好职业道德，价值观积极正向 【岗位职责】 1、积极参与公司组织的培训并自主学习，不断提升专业水平与业务能力； 2、熟练使用公司系统查阅房源与客户信息，完成精准匹配、预约看房、沟通谈判及签约促成； 3、主动开拓新房源与新客户，并进行系统化跟进维护； 4、为客户提供高品质的购房、租房全流程服务体验。 【企业理念】 愿景：成为一家备受尊敬的企业 使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬佩 价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他 我们坚持“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，真诚以待，全心托付，成就员工，反哺企业，回馈社会 【应聘提示】如您对该职位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电咨询，我们将优先安排面试对接！ 岗位说明：本岗位属外聘性质，需到上海实地工作！！！！！

高薪招聘： 一内勤 坐班会计负责公司账目及日常.内勤一名 二常年员工、负责区域销售及售后服务工作有无经验均可带车者优先 三短期销售种地的优先 四分公司经理，销售总监 五诚招各地合伙人、有梦想的来 六农业主播线上运营 有过农资销售经验做过保险优先 待遇面议外地提供住宿 想找长期稳定工作的欢迎咨询 工作地点：庆安绥棱铁力绥化

好日子西八店招聘果菜称台员工1人冻货员工1人干杂区：员工1人福利待遇：底薪+绩效奖励+交保险+年假+工龄工资+节日福利、月休3天招聘要求：服从部门工作安排，能倒班，需长期稳定、有工作经验者从优录取地址：西九条路长安街交叉口联系电话：

1、负责钢结构厂房、仓库、管桁架、市政钢结构、光伏支架等工程业务市场拓展、新客户开发，按时完成公司下达销售业绩与回款指标。2、搜集工程项目信息，对接甲方、总包、建筑公司，负责商务洽谈、图纸对接、成本核算、项目报价、招投标跟进工作。3、跟进合同洽谈、签订、履约全流程，协调技术、生产、物流、安装部门，保障项目按时生产、发货、现场施工。4、严格按照合同节点跟进应收账款催收，管控坏账风险，保障资金及时回笼。5、维护长期客户关系，做好售后对接、客情维护，挖掘老客户转介绍及后续合作项目。6、收集行业行情、钢材价格、竞争对手信息，定期整理项目台账、销售数据报表。日常工作内容1、线上线下多渠道寻找在建、拟建钢结构项目，实地拜访工地、客户，开发意向资源。2、沟通项目规格、工期、用料要求，配合技术算量、制作正规报价清单。3、参与工程投标、资料整理、商务谈判，敲定合作条款并签订正式合同。4、跟踪构件生产进度、运输物流、现场安装对接，处理项目突发问题。5、跟进各节点回款，做好客户回访，维护长期稳定合作关系。6、记录客户跟进进度，按时上报销售周报、月报及项目总结。任职要求1、男女不限，学历不限，年龄25-37周岁，有钢结构、建筑工程销售经验优先，新手可带薪培训。2、了解钢结构基础知识、施工工艺，能看懂简单图纸，熟悉工程报价、招投标流程优先。3、沟通表达优秀，商务谈判能力强，吃苦耐劳，能接受短期出差跑工地。4、责任心强、执行力高，抗压能力好，具备良好团队协作与客户服务意识。5、熟练使用Excel、Word等办公软件，做事细心有条理。薪资待遇无责底薪+高额销售提成+项目奖金+出差补贴+节日福利+年终分红多劳多得，收入上不封顶，晋升通道清晰，带薪行业专业培训

招聘启事:招聘营业员一名，负责日常收银理货地址:菜市场西门南侧，好想来零食超市联系电话:

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肉店卖肉师傅工资3000联系电话

招聘销售专员: 1.公司每天提供精准客户名单不需要自己挖掘 2、了解和分析客户情况，邀约上门签约 3、简单流程：客户邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理，新人有师傅手把手带，新人第一个月薪资8000左右 4、精准获客渠道，提成20%-40%+，认真干2万+，努力干6万+，想干事的翻身很容易！ 5、五险一金、法定节假日正常休息，奖励丰厚定期下午茶 6、无需自主开发、寻找客户，公司拥有精准客户资 薪资待遇及要求： 1、无责底薪，带薪年假，性别不限，年龄18-45岁，经验不限 2、享有国家规定法定假日及年假、婚假、产育假等假期制度； 3、养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金； 4、员工聚餐、下午茶、生日福利、节日福利、年终会、旅游、优秀员工表彰活动（开单奖、入职奖、排名奖）等。 5、工作时间：周日-周五，早九晚六，法定节假日正常休。 6、口齿清晰，普通话标淮、流利，语言富有感染力。 7、拥有完善的薪酬福利制度，享受优质的后台数据系统服务，充满活力与激情的全方位培训，快速的晋升通道，期待您的加入！！ 晋升机制： 客户经理----团队经理----门店经理----城市经理----区域总监 每月进行线上竞聘，有晋升想法的参加竞聘，公司晋升制度公开透明。

招聘长期卖货员最好三四十岁左右的供饭，时间，工资面议电话，

公司逆势扩张，新拓商圈门店，诚邀英才加入！ 薪资范围：平均综合薪资15000-20000元/月，业绩优异者年收入30至50万，顶尖精英更有机会实现百万年薪！ 底薪标准：大专7000元，本科8000元 福利待遇：提供免费住宿、节假日福利、带薪年假10至12天 欢迎退伍军人报名，学历条件可适度放宽。 【选择太平洋的几大优势】 1、无责任底薪，大专7000，本科8000 2、行业领先提成比例：买卖佣金15%-45%，租赁35%，不扣任何平台费用 3、免费安排住宿，无需支付租金与押金，全面解决应届生租房难题 4、配备专属店长或导师一对一指导，确保学会掌握全部技能 5、总部定期组织各类带薪培训，助力个人能力持续提升 6、晋升体系完善且公开透明，每三个月评估晋升资格，表现突出者可破格提拔，成长空间广阔 岗位晋升路径：试用期员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 7、享有多样员工关怀，包括节日福利、团队旅游、联谊活动及多项奖金激励政策 [任职要求] 1、统招全日制大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽，非全日制但能力优秀者亦可考虑） 2、年龄*******，形象良好 3、具备较强的沟通表达能力与学习适应能力 4、拥有良好的职业操守，价值观端正 [工作内容] 1、积极参与公司组织的培训并自主学习，不断提升专业素养与业务水平； 2、利用公司资源查阅房源与客户信息，完成精准匹配、预约看房、沟通洽谈及最终签约； 3、主动拓展新房源与新客户，并进行系统化跟进维护； 4、为客户提供高品质的购房与租房全流程服务体验。 [企业文化] 我们的愿景：成为一家备受社会尊敬的企业； 我们的使命：让客户满意、让员工热爱、让社会认可、让同行敬仰； 我们的核心价值观：勤奋、诚信、积极、分享、利他； 我们坚持“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，以真诚赢得信赖，以托付成就共赢，助力员工成长，推动企业发展，回馈社会支持。 【应聘提示】 如您对该职位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线咨询，我们将优先安排面试流程！ 岗位说明：本岗位为外聘岗位，需到上海实地办公！！！！！

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