技能要求： 汽车销售，网络销售，电话销售 职位信息 岗位职责： 1、主动开展展厅内汽车销售业务，达成公司每月制定的业绩目标； 2、建立健全潜在客户与成交客户的档案资料，规范使用DMS系统进行客户信息管理； 3、及时跟进并有效管理厂家提供的销售线索； 4、定期回访已购车客户，持续维护客户满意度及良好关系； 5、维系现有客户资源，挖掘老客户转介绍及增购、换购需求。 任职要求： 1、不限性别，仪容整洁得体，具备销售相关经验者优先考虑； 2、具有良好的沟通技巧和语言表达能力，学习意愿强； 3、性格亲和，积极乐观，能适应工作挑战； 4、持有有效驾驶证者优先录用。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、长期稳定底薪4000元+高提成（转正后薪资不降低），综合月收入过万，年收入可达30万元 2、工作地点就近安排（城关、七里河、安宁、西固），城关区可提供住宿支持 3、提成按月结算，租赁业务享35%通提，售房业务按阶段享受20%-50%提成 4、每年组织两次国内外旅游，享有10-15天带薪春节假期 文娱活动丰富：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等；奖励形式包括现金及实物激励 5、晋升机制公开透明：客户经理→门店店长→区域总监→中心总监 6、配备专人指导，一对一辅导助力快速成长 【工作内容】： 为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼）及一手房代理的买卖与租赁服务；入职后开通系统端口，通过电话沟通、线上微聊等方式联系客户，根据客户需求精准匹配房源，安排带看并推动交易达成 【任职要求】： 1、年龄22-45岁，具备高中或中专及以上学历，热爱销售岗位； 2、具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3、有强烈进取心，愿意接受挑战，追求高收入目标； 4、服务意识强，具备团队协作精神 本公司直招，非中介性质，不收取任何费用，请广大求职者安心应聘！

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位置：甘肃-天水-麦积区 招聘销售副总 薪资待遇：15000+ 包住宿舍/员工餐5元两餐，下午主要面食为主，晚上炒菜米饭为主。 欢迎来咨询：

加入我司的七大理由： 1、高收入：无责任底薪（3200——5200）+高额提成13%—30%+奖励+12项奖金（个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、正能量奖、日奖、周奖等） 2、高保障：缴纳五险 3、快成长：提供带薪培训，快速掌握知识产权行业知识与沟通技能 4、公司配备：规范管理制度，空调全覆盖，独立无线网络！实行五天工作制，上班时间8:30-11:50，14:00-17:40 5、好发展：职业路径为知识产权顾问—队长—经理—总监，依据个人能力，新员工最快2-3个月可晋升管理层！ 6、福利待遇：享受法定节假日（五一、十一、春节、端午、中秋、元旦），节庆均有礼品发放；每年组织1-2次公司团建旅游，全程承担往返机票及食宿；员工生日享蛋糕与公司福利；每月安排团队聚餐（海鲜、火锅等丰富选择），定期开展娱乐活动（KTV、真人CS等多样形式） 7、年终（中）将至，本年度奖金总额提升三倍，奖品涵盖价值一万三千多元的苹果笔记本电脑、iPhoneX、代步平衡车，另设抽奖环节，iPhone、iPad、现金红包、洗衣机、电冰箱等好礼等你赢取！ 岗位职责： 1、无需外勤，客户资源由公司统一提供，质量有保障 2、解答客户在知识产权领域的相关咨询，胜任专业高级顾问角色 3、服务对象主要为各大高校（讲师、教授、副教授、院长）、科研院所（研究员、高级工程师）、医疗机构（主治医生、大夫、院长）以及技术研发型公司（高级工程师）和企业 任职要求： 1、年龄22-36岁，大专及以上学历，具备较强的责任心与团队协作精神 2、遵守职业道德，欢迎应届毕业生加入 公司福利： 1. 绩效奖金、年终奖、节日礼品、无责任底薪、13%-30%提成 2. 月均收入6000—10000元（不设上限，按能力决定），薪资结构为底薪（3200—5200）+13%-30%提成+月度奖励（个人+部门）+年度奖励（个人+部门）+精英聚餐+生日福利+五险一金+省内外旅游+年终奖，表现优异者月薪过万 3. 实行人性化管理，每日工作7.5小时（8:30-18:00，午休2小时）+带薪年假+法定假日+年终奖 4. 搭建内部资源共享平台，提供系统化带薪培训，定期组织专业知识学习提升 5. 管理岗位均从内部选拔，考核机制公开、公正、透明，助力清晰规划职业发展方向 面试时间： 8:30-12:00 14:00-18:00（请主动投递简历或提前电话预约，并携带个人资料准时参加） 网址：www.iprhc.com 西安合创集团兰州分公司期待您的加入！！！

1. 负责辖区内新客户的拓展与开发； 2. 达成公司下达的销售任务指标； 3. 处理辖区客户的基础售后事宜，保持良好的客户关系； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 5. 重点负责青海地区产品上架及门店日常维护工作。 福利待遇 1. 公司为所有岗位员工免费提供食宿； 2. 休假：实行周末双休，法定节假日按国家规定执行； 3. 按规定缴纳社会保险； 4. 奖金：享受年终奖金（依据公司经营情况、部门绩效及个人表现核定）； 5. 其他福利：提供误餐补贴、话费补贴。

工作职责： 1、负责客户来访接待与咨询，提供专业的汽车销售相关服务； 2、掌握客户需求，推荐匹配车型，并开展商务洽谈； 3、跟进业务进展，协助办理汽车销售各项手续； 4、开发并维护公司渠道资源，持续积累客户，建立稳定的业务合作关系。 岗位要求： 1、年龄20至40周岁；（年龄、学历可适当放宽） 2、具备良好的沟通能力，思维敏捷，工作积极主动； 3、工作经验不限，有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑

年前入职即可享受带薪休假。 当前房产利好政策：取消商业贷款利率下限；首付比例调整为15%；公积金贷款利率下调。 薪资福利： 1、底薪4000元（长期）+高额提成+奖励（1000-12000元/月），收入上不封顶 2、工作地点就近安排（城关、七里河、安宁、西固），部分区域可提供住宿 3、岗前带薪培训、C1-C4系统化成长指导、专人一对一辅导带教 4、每年组织2次国内外旅游，重大节日发放礼品（可享11天带薪休假、10-12天带薪年假） 5、晋升机制：每月开展内部选拔，晋升时间明确，制度科学，体系完善，平台公开、公平、透明。晋升路径：专员—主管—经理—区域总监—中心总监 6、缴纳商业保险 7、丰富文化活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛等，节日设有神秘礼品，优秀员工可携家属参与旅游 8、郑重承诺：企业直招，不收取任何费用 工作内容： 1、为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖与租赁服务 2、负责客户接待与咨询，提供专业的置业顾问支持 3、分析客户需求，推荐匹配房源，并参与商务洽谈 4、陪同客户实地看房，推动房屋交易或租赁达成 5、跟进业务流程，协助办理房屋过户等相关手续 6、维护所在商圈内的业主及客户关系 任职要求： 1、年龄22-50周岁，具备中专或高中及以上学历 2、沟通顺畅，具备良好的语言表达能力 3、积极进取，愿意接受挑战 4、服务意识强，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

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招聘：营业员 薪资：3000-4500 <BR>1. 负责门店日常运营，包括前厅接待、点餐收银、餐品出餐协助等工作。<BR>2. 维护店内卫生环境，保持操作台、用餐区干净整洁，符合食品安全标准。<BR>3. 配合完成披萨制作、打包、外送对接等相关工作，确保服务高效有序。<BR>

招聘：甘果季水果店店员 薪资：3500-4000元/月 岗位职责： 1. 负责水果台面的日常整理与清洁，保持陈列整齐、干净整洁； 2. 为顾客提供热情周到的水果销售服务，解答咨询，协助选购； 3. 定期检查水果品质，及时挑出变质或不新鲜的果品，确保售卖商品质量。 任职要求： 1. 工作认真负责，有服务意识，能吃苦耐劳； 2. 有零售或服务类工作经验者优先，无经验也可带教上手； 3. 能适应门店工作节奏，配合排班，具备基本沟通能力。 工作内容简单清晰，上手快，适合想从事基础零售工作的朋友。 节日福利发放，工作氛围轻松，团队友好。 招聘人数：1人。

店员 ，22 - 45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，无突发性疾病，吃苦耐劳，服从管理。具备水暖建材产品知识，良好的客户服务意识和销售技巧，能够热情接待顾客，提供专业的产品咨询与选购建议，无犯罪记录，有销售相关工作经验者优先。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:瓜州县城

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