【车位销售精英招聘】 岗位需求： 一年以上销售经验 薪酬：底薪高提成 项目情况：优质项目多组团销售，首开二次销售 工作地点：云南（包住宿） 期待你的加入，有意请联系（）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4.学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本商务礼仪与职业素养

昆明界就业天花板！！！超正规公司 老板负责任 和蔼 好沟通好相处 我们只为有梦想有干劲的年轻人赋能 公司业务：AI大模型豆包 千问 deepseek等智能获客一站式解决方案 1.你来只需要把外呼系统跟平台推荐的询咨客户对接完成签约即可，不需要枯燥乏味的8小时打电话销售 2.如果连外呼跟你已经对接好的客户你都不能沟通，那就不用浪费彼此的时间 岗位福利： 无责底薪3500+提成，休息时间为单休制，上班时间朝九晚六 六，节假日正常带薪休息 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识； 2.能灵活应对工作中的突发情况： 3.工作认真负责，能高效完成任务。 晋升空间大，工作内容简单老同事带 4.有一定专业技能基础。有电脑操作基础优先

招聘：销售员（底薪+提成+上班时间不限制） 薪资：3000-20000元/月 岗位职责 1. 负责客户开发与维护，完成销售目标 2. 熟悉产品知识，提供专业咨询服务 3. 制定并执行推广计划，提升品牌曝光度

邀约客服 京东装饰。邀约客服 [京东直招|客源稳定|无经验可带教] 不用拓客!不用内卷!背靠京东大品牌，多劳多得，收入上不封顶薪资待遇 无责底薪3000-4000元(根据经验可谈)+高额提成(3%)+开单奖+月度/季度绩效奖 带薪年假，节日福利，团建活动全覆盖 每月按时发薪，无拖欠，优秀员工月薪轻松过万，top销月入3W+不是梦 额外福利：员工装修内部折扣，定期技能培训，晋升通道透明岗位职责 1。负责接待京东平台精准客户(线上咨询+到店到访) 2。跟进客户意向，邀约客户量房，对接设计师，促成签约成交； 3。维护老客户关系，挖掘转介绍资源，配合工程部做好签约后落地衔接； 4。制定个人业绩目标，积极完成公司下达的销售任务，积累行业口碑。 任职要求 1.******，男女不限，学历不限，沟通表达流畅，有亲和力，热爱销售行业； 2。有家装，建材，房产，电话销售等相关经验者优先，无经验可带薪培训+一对一带教，小白也能快速上手； 3。目标感强，能承受一定工作压力，主动积极，有责任心，愿意通过努力赚钱； 4。认可京东品牌理念，做事靠谱，有服务意识，想长期在装修行业发展。 我们的优势 品牌硬：京东官方装饰品牌，客户信任度高，谈单转化率远超同行，不用花精力建立信任； 资源足：公司统一分配京东平台精准客户，不用自己盲目拓客，发传单，节省时间多开单； 氛围好：正规团队，扁平化管理，无内耗，无勾心斗角，同事互帮互助，只看业绩不看资历； 成长快：定期开展产品知识，谈单技巧培训，完善的晋升体系，能力够就有上升空间。工作信息 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，单休

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，为人真诚、踏实，工作积极主动； 2、年龄在30周岁以下，身体状况良好，能够适应长期出差安排； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校期间表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区差异为4800-7400元/月； 3、入职满2年以上市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责包括： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③负责大型种植户的开发及技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他交办任务。 4、工作区域：根据市场实际需求进行灵活调配。

服从安排，吃苦耐劳，销售吧 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场信息与客户建议 5.配合部门完成销售数据整理、合同签订及回款跟进等全流程工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备较强的责任心与执行力 2.服从公司安排，适应灵活的工作节奏与任务调配 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有销售意愿和学习热情，行业经验不限 5.学历不限，欢迎踏实肯干的优秀人才加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，高效完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等多种方式建立并长期维护客户关系 3.深入理解客户需求，提供个性化解决方案，推动合同签约及回款闭环 4. 及时收集并反馈市场动态、竞品信息与客户建议，助力销售策略与产品服务优化 5. 规范整理销售数据、按时提交日报/周报，积极配合团队协作与跨部门支持 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备优秀的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 2.熟练使用基础办公软件，学习能力强，能快速适应快节奏业务环境 3. 诚实守信、责任心强，具备良好的团队协作精神与职业素养 4.销售经验不限，欢迎应届毕业生及有志于销售领域发展的转行人士加入 5.学历不限，公司提供系统培训与清晰晋升通道

只要会玩手机，会沟通客户，口齿伶俐，有团队精神，听指挥 月薪5到1万+提成

(一)销售：1名 1.岗位主要职责： (1)为客户提供专业细致的产品咨询服务，耐心解答客户疑问，完成相应的销售任务； (2)了解市场趋势，熟悉公司产品和推广策略，做好产品销售工作； (3)建立和培养良好的客户关系，通过线上线下等方式开拓客户资源； (4)为客户提供售前，售中，售后服务，做好客情，协助处理客人投诉，维护公司形象； (5)完成公司下达的销售任务； 2，任职基本要求： (1)热爱农业、食品，大健康、旅游行业做过销售工作者优先； (2)反应敏捷，表达能力强，具有良好的沟通能力和市场推广，销售能力； (3)具有丰富的销售经验 (4)年龄：20~45岁； 3.福利待遇： (1)基本工资： 工资标准：试用期：3000元/月(1-3个月)+提成+奖金，录用期：4000-10000元/月+提成+奖金(综合年薪10-30W，上不封顶) (2)福利待遇：社保，国家法定节假日，生日福利，团建福利，学习培训福利，公费旅游，带薪年假等。

香格里拉附近一连锁店招后厨学徒人员1名工资1600——1800要求有上进心手脚麻利，踏实稳重，新手也可以！两天公休工资准时，晋升机会大，放鸽子勿扰：

招聘临时工，，年龄18-38岁，要求能吃苦耐劳，有工作经验者优先。薪资为正式长期工工资3000-5000，包吃住。招聘人数为多名。每月有一天带薪休假。本店只招聘长期工。

招聘收银员，，年龄18-38岁，要求能吃苦耐劳，有工作经验者优先。薪资为正式长期工工资3000-5000，提供食宿。每月有一天带薪休假。本店只招聘长期工，招工人数不限。

招聘服务员一名，薪资待遇面议。

招聘导购员，，年龄18-38岁，要求能吃苦耐劳，有工作经验者优先。薪资为正式长期工工资3000-5000，包吃住。每月有一天带薪休假。本店只招聘长期工，招工人数不限。

要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

招聘门店店员，，年龄25-40周岁。要求做事踏实细心，能吃苦耐劳，服从门店排班安排。工作内容包括零食整理、上架、收银、接待顾客及店内清洁。薪资福利为1600元底薪加200元全勤奖及销售提成，综合月收入约2500元。招聘人数3-4名。工作地址在维西县城门店。

酒店，超市，企业，矿山，餐厅，寺庙，公路，等所有的工业，商业，零时用电

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

招聘店长和店员。要求年龄20岁至50岁，男女不限，学历初中及以上。需吃苦耐劳，具有较强的沟通能力，品行端正，服从指挥。薪资为3000至8000。企业福利面议。工作地址在香格里拉市。

招聘收银员1名，要求年龄20-40岁。薪资为3000-3500元。工作地址位于香格里拉古城月光印巷。

招聘收银员5名。要求年龄在18至35岁之间，高中及以上学历，服从管理，有责任心，具有较强的表达能力，有相关工作经验者优先。薪资为4000至5000元。工作地址位于云南省迪庆藏族自治州香格里拉市建塘镇建塘社区康藏商都地下一层。

超市招聘数名员工，要求年龄45岁以下，男女不限。负责收银、上货和理货等工作，需会使用拼音打字。工作地点在云南迪庆维西好想来超市念萨街。薪资为3000-5000元/月，提供包餐福利。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格政策及促销活动，及时解答顾客咨询并促成成交 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持销售区域整洁有序、形象统一 4.主动收集顾客反馈，协助处理退换货及售后问题，提升客户满意度与复购率 5. 配合门店开展营销推广、会员运营及社群互动等基础零售运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消、美妆、家电等行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，责任心强，注重细节，抗压能力良好

招聘理货员，工作地址为香格里拉店，招聘人数为多名。

招聘收银员1名，薪资3000-3500元。工作地址位于香格里拉古城月光印巷。