岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有化肥、农资销售经验者优先。 4.工作地点：合阳、澄城及周边区域。 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

岗位内容： 1. 负责实现销售目标，完成销售任务。 2. 提供高效优质的客户服务，维系良好的客户关系。 3. 带领销售团队一起完成部门销售计划。 4. 挖掘潜在客户资源，积极推广公司品牌和产品。 任职要求： 1. 具有珠宝销售或其他相关行业从业经历，有成功的销售能力和实现销售目标的经验。 2. 熟练掌握销售技巧和客户管理方法，能够为客户提供高品质、高效率的服务。 3. 具备团队合作和带领团队达成目标的能力，有优秀的协调沟通能力。 4. 具备较强的市场敏感度和销售数据分析能力，能够迅速反应市场动态和进行销售策略调整。

1、针对我司场景化定制旅行产品/目的地接待服务，负责开发全球B端同业渠道客户（旅行社、商务会议展览机构、教育机构、俱乐部等），完成月度、季度及年度营销⽬标； 2、通过电话、网络、登门拜访等⽅式进⾏客户需求调查，寻找潜在客户（⿎励员工参加展会、路演、社群圈子等活动通过各种渠道开发新客户，开发新市场），挖掘客户根本需求; 3、协调产品设计师为客户规划设计行程线路并报价，谈判、促成订单，并负责按期收款; 4、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 20-28岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、热爱旅游行业，挑战从事场景化定制旅行事业（我们希望您不只有销售的狼性，还需要您以场景化定制旅行思维思考客户需求，“自主”开发客户）； 3、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略，擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 4、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 5、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望； 6、职业发展路线:市场专员-市场主管-市场经理-事业部总监-事业部群总经理-海内外分子公司合伙人-集团公司合伙人。 二、用人理念：选人以正 待人以责 用人以共 诲人不倦 三、薪酬福利： 在提供优厚的薪金之外，公司还为员工提供一系列的福利计划，为员工的生活和工作提供良好的个人空间和安全保障。以下是公司提供的福利: 1、薪资结构：基本工资+绩效工资+津贴补贴+年终奖；管理类：M1年薪82,800.00+元；M2年薪127,200.00+元；M3年薪192,000.00+元；M4年薪301,200.00+元；专业类：P6（一级工程师）年薪140,400.00+元，P5（二级工程师）年薪117,000.00+元，P4（三级工程师）年薪93,600.00+元，P3（四级工程师）年薪72,000.00+元，P2（一级专员）年薪54,000.00+元，P1（二级专员）年薪36,000.00+元； 2、基本福利：基本福利：社会保险； 3、特色福利:出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 4、职业发展：管理类（M序列）、专业类（P序列）的双序列职业发展体系，使怀才有用之人“各得其所”； 5、提供前途发展:晋升、培训资助计划。 四、办公地址： 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHO B座 10层1019号01室 五、特别提醒： 1、我司招聘不会收取任何费用，如有收取则为假冒，不属于我公司所为; 2、我们的岗位都有要求严格的简历筛选流程，但如果你觉得自己足够优秀，也有能力胜任本岗位，请直接电话，或许，我们就有故事了! 3、严格的学历验证、背景调查、薪资核实等筛选机制，持虚假信息者请勿扰; 4、一般会在1-3个工作日内处理最新投递简历（如超过7天仍未能接到我司面试电话，则可能您与我司在招岗位不匹配，您可先寻找其他合适机会，今后有机会可再行投递）； 5、请面试者前往公司面试时提前准备好最新的、完整简历。

负责与银行信用卡逾期客户进行电话沟通提醒，属于非销售类客服岗位。（无需销售！无需外出！无通话时长考核，正常交流即可） 1、薪资：无责任底薪3500-5000+阶梯提成+现金奖励，综合收入8000-13000元，上不封顶； 2、交通极为便捷，距离李家村地铁B口仅100米； 3、缴纳社会保险五险； 4、假期：法定节假日全部休息，享有带薪年假及婚假、产假、病假、丧假、事假以及传统节日假期； 5、活动：定期组织团建、下午茶、聚餐、户外拓展、旅游等丰富活动； 7、健全的培训机制：无需行业经验，主管全程带教，系统化培训助你快速掌握工作技能； 8、多元晋升通道：实行纵向与横向双轨晋升机制，发展机会丰富；（纵向管理路径：专员-储备干部-组长-主管-经理-业务副总，横向转岗方向：数据部、财务部、行政人事部等；）

岗位职责： 1、向潜在客户推介吉的堡亲子中心课程内容，通过拓展新资源与激活老资源，持续稳定达成个人销售任务；依照课程顾问标准化咨询流程完成客户接待与服务工作； 2、维护已成交客户关系，提升客户体验满意度，推动客户续费及转介绍新会员； 3、高效落实并监督顾问日常各项数据指标的达成，确保工作质量，提升转化效率； 4、积极学习产品知识、行业动态及销售技巧，持续提升专业素养与业务能力； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备较强的专业素养与业务理解能力； 2、专业不限，市场营销等相关专业背景者可优先考虑； 3、善于人际沟通，具备较强的自我推动力与抗压能力； 4、拥有持续学习与自我提升的意愿和能力。 工作时间： 周一二休息 9:30-18:30 国定假日休假

一. 福利待遇: 1、薪资： 试用期4000-5000底薪，累计做满1W业绩转正（1单买卖或者5单左右租赁即可完成，3个月内完成随时可以转正）； 转正后：底薪+提成，平台统一规定佣金比例3%，买卖提成比例25%-70%（新房30%起提），租赁40%通提。 多劳多得，上不封顶，如果前期需要时间去学习和适应，也有底薪兜底，月入过万很容易。 第2年的收入基本是第1年的2倍左右，第3年的收入是第1年+第2年，第4年收入是前3年之和........这个行业待的时间越长，客户资源越多，行业影响力越大，收入越高。 2、福利：就近安排、开单奖金、春节10天带薪年假、可交五险一金、企业互助金、商业保险、月度聚餐及周边游、节假日福利、年度精英社奖金+免费旅游等。 3、完善的培训体系 (1)岗前培训：讲师团队为您讲解房地产理论知识； (2)衔接培训：三个月顺利转型的区域和公司培训； (3)经验分享：老员工与你共同分享经验，借鉴别人成功秘决； (4)储备干部培训； (5)师傅带教：入职后师傅一对一带教。 4、公平/公开/透明的晋升机制: （1）专业线发展：A0—A10，提成比例越来越高，每成交一单收入越来越高； （2）运营管理层：A—M—S—D（经纪人-店长-商圈经理-总监-城市总）； （3）贝壳总部职能岗调转； （4）贝壳其他赛道业务调转（贝壳惠居/贝壳新家装/贝好家事业部等）； （5）全国29个城市可以活水调转。 5、工作时间比较灵活和自由: 周内早10：00，晚7：30；周末早9：00，晚7：30 ;中午12:00-13:30及下午17：30左右都可以吃饭休息。周一或者周二休息（晚上和周末客户会多，白天工作时间比较弹性），一个月休5天（每个月第三周双休），法定节假日调休，春节10天带薪年假。 二. 工作内容(简单来说就是新房、二手房、商业楼盘的买卖 或者 租赁） 1.通过网络端口（贝壳找房）、店面接待、社区开发三大渠道获取客户； 2.根据客户的需求，为客户匹配合适房源； 3.线上VR或者线下实地带客户看房，促成成交。 4.工作模式：线上线下相结合的模式。 线上：我们有全国目前最大的房产交易流量平台—贝壳找房app，经纪人是作为这个app后台房源的维护者和管理者，我们有自己的楼盘字典，基本上西安所有的房子都在上面，有房子在，就会有源源不断的客户找上门来，咱只需要把这些客户，也就是商机转化。 线下：通过线上聊来的客户，根据他的需求，为他匹配合适的房源，可以线上VR带看，或线下实地看房，最终目的就是为了促成成交。 三．任职要求 1、为人善良，诚实，做事踏实，工作勒奋； 2、有一定的亲和力，愿意与人交往，有一定的抗压能力； 3、做事有团队精神，学习上进，追求能力成长，职业发展。 4、没有相关工作经验，没有社会阅历不用担心，不管你是刚毕业的小白，还是技术工或是文职，亦或其他行业的销售服务精英，你在这里都可以学习和参加培训，只要你原意学习，想进步，都可以成为职业经纪人。 四. 公司简介 贝壳找房于由链家房产升级而来，于2018年4月正式上线，涵盖二手房、新房、租房、装修和社区服务等众多类目，通过开放数据资源和技术能力，聚合和赋能全行业的服务者，打造产业互联网下的“新居住”品质服务生态，致力于为全国家庭的品质居住提供全方位服务连接。贝売找房将聚合和赋能更多生态合作伙伴，驱动行业进入数字化的“新居住”时代。同时，贝壳找房将持续致力于为全国家庭的品质居住提供全方位服务连接，用户所有和“住”相关的需求，都可以在这个“新居住”平台，上得到满足。 2020年贝壳找房已经在纽交所成功上市，2021年贝壳找房已经成为世界500强里增速最快的企业。目前贝壳进驻了全国110个城市和地区，旗下共有300个新经纪品牌，5w家门店，在职经纪人人数超过了60w人。西安地区旗下有包括链家、德佑、百年行、21世纪、优铭家、中环、住商、美居、如尊、创和地产等在内的13个新经纪品牌， 目前在全西安超过2500家门店。

公司主营业务：新房、二手房、公寓、别墅、租赁业务，满足用户住房需求。 诚招房屋销售，易开单，业内成交领先 【薪资待遇】（月综合1w-3w上不封顶） 1、新人入职无责底薪3500-4500+25%-75%业绩提成+五险+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内旅游+员工单人宿舍 2、企业规模大，晋升通道快，职业发展空间广阔 【工作内容】 1、借助公司资源学习房地产相关专业知识 2、公司免费提供信息端口，在线上平台发布房源吸引客户 3、接待来访客户，提供专业、全面的房产咨询建议 4、陪同客户实地看房，协助完成租赁及买卖交易 【职位要求】 1、不限经验，性格外向，具备良好表达与沟通能力 2、态度积极，主动性强，百分百投入工作 【工作时间】 上午8:55-12:00 下午14:00-19:30，中午休息两小时，月休四天 【工作地点】 全西安各区域均设门店，可按住址就近分配

西安百家门店就近安排！ 一.薪资待遇福利 加入柠檬置业，我们将提供给您： 1、底薪3000-4000+业绩提成（20%-75%）+奖金+快速晋升通道+系统化带薪培训； 2、健全的福利体系，生日礼遇+带薪年休假+五险+住宿支持+免费端口资源+成单奖励+年终奖金、销售冠军激励； 3、成熟系统的培训机制，涵盖全方位内容，助力专业能力提升； 4、根据个人情况匹配就近门店入职，覆盖全城100余家营业网点； 二、岗位职责 1、负责客户接待与咨询，提供专业、高效的房产置业服务； 2、分析客户实际需求，精准推荐匹配房源，开展商务协商； 3、带领客户实地看房，推动二手房买卖及租赁交易达成； 4、跟进业务流程，协助办理房屋过户等相关后续服务； 5、积极开拓并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系； 三、任职要求 1、年龄20-40岁，学历不限； 2、态度积极，品行端正，工作主动勤勉，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、富有职业热情，具备较强的观察力与适应力，能应对高强度工作节奏，乐于接受挑战； 4、有相关从业经验者条件可适度放宽； 5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请。

地铁附近：地铁8号线科技二路站，交通便利，4000无责，期待您的加入！ 【福利待遇】 1、底薪+提成+多项奖金轻松获得，月度定期与临时激励等你挑战，收获荣誉与奖励双重惊喜 2、法定节假日正常休假！享受各类带薪法定假期 3、缴纳五险，节日福利，生日关怀，零食下午茶种类丰富，团建活动多样，员工旅游持续开展 4、完善的岗前培训体系，配备专人一对一指导，助你快速上手并融入团队 5、无需担忧晋升加薪周期，每月开展职级评估，同级调整或越级晋升均有机会 6、充满活力的年轻化团队，与同事们愉快协作，共同实现个人价值！ 【岗位职责】 1、掌握公司产品信息，有效运用公司资源向客户推介产品并促成合作； 2、按时回访现有客户，积极拓展新客户资源； 3、及时跟进意向客户，明确需求并安排邀约沟通； 4、借助网络渠道开展业务开发与市场拓展。 职位福利：定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险、节日福利、全勤奖、通讯补助

你好，欢迎加入我们中恩教育，我们成立于2015年7月1日，专注于为中小民营企业提供涵盖：团队建设、业绩提升、薪酬绩效、股权咨询等总裁班管理培训课程。 8年来深耕教育培训领域，始终保持稳健快速发展态势，现拥有南京、郑州两大运营中心，13家直营公司，业务覆盖8大省份（上海、河南、陕西、山东、湖北、湖南、安徽、江苏），未来3-5年将拓展至全国，实现25家直营公司布局。 我们始终以成为全球值得信赖的教育机构为目标，已服务58个行业，累计近20万企业家走进中恩教育课堂。 【岗位职责】 1、采用主动营销方式，为企业家客户匹配企业管理类培训课程及咨询服务； 2、依据公司整体业务规划，完成销售团队既定业绩目标； 3、通过内训服务形式，激活存量客户资源，持续跟进并推动复购或转介绍； 4、协助客户解决课程落地执行问题，深度挖掘客户需求，创造长期服务价值。 【任职条件】 1、热爱教育培训行业，具备利他思维，有志于未来成为企业家； 2、大专及以上学历，市场营销、播音主持、工商管理等相关专业优先考虑； 3、具有半年以上销售经验或综合素质突出的优秀应届毕业生亦可。 【薪酬结构】 底薪4500＋绩效奖金＋提成收入＋新人激励＋团队奖励=员工平均月薪8000以上，上不封顶 【销售岗位薪资水平】 新人平均月收入6000-8000元，表现优异者可过万 销售冠军月收入可达3万元以上 【员工福利】 法定节假日、带薪年假、生日会、年终奖、下午茶、运动会、团建活动、省内外及国内外旅游等丰富福利 【职业发展路径】 管理路线：课程顾问-经理助理-团队经理-部门总监-总经理（分部）-总经理（总部）-副总裁-CEO 专业路线：课程顾问-大客户助理-大客户经理-落地教练-咨询师-内训师-讲师-课程导师 【成长收获】 拓展高质量人脉圈，全面提升个人综合能力 【培养体系】 不仅提供系统的销售技能训练，还包括管理能力、商务礼仪等多维度培训，每年还可免费学习价值30万元的MBA课程 如果你渴望挑战高收入，希望凭借实力快速晋升，梦想成为公司股东或合伙人，加入中恩教育，助你成就理想人生！

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招聘：兼职 薪资：2376元以上/月 兼职1元每小时

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渭南日丰管最新缺口: ①叉车司机5名，要求有叉车证，能熟练驾驶叉车，45岁以内，薪资计件8k左右，8-8常白班，工期两个月左右 ②搬运工20名，要求55岁，能接受重体力活，薪资计件7k左右，8-8常白班，工期两个月左右 ③pvc混料3名，52岁内，要求能接受粉尘类的工作，薪资6k左右 ④市政普工1名，要求40岁以内，名，有简单的机械操作经验优先考虑。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档，确保资料准确、完整、可追溯； 2.协助处理来访接待及解答； 3. 保持店面环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升店面运转效率。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神 4.无经验者可培养，有1年以上文职经验优先

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（欧麦烘培招人啦！！！） 招聘岗位如下： 1⃣烘培师～2名 2⃣裱花师～2名 3⃣裱花学徒～3名 4⃣前厅营业员～5名 工作环境舒适、薪资待遇满意

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