锦投能源科技有限公司，招聘光伏现场指导技术人员，CAD制图，做资料文员，会计，光伏业务人员，光伏安装施工团队，优秀二级团队

对建筑方面证件办理，有经验者，学历大专以上 可以接受电话销售

接受零基础！！ 提供带薪岗前培训！！ 公司配备工作手机、工作卡及全套办公设备！ 薪资准时发放，绝不拖欠，每月20号统一发薪！ 车贴房贴，股权分红，定期团建，露营活动，每年一次国内外旅游！ 【工作内容】 1、公司提供精准客户资源，主要负责邀约客户面对面沟通合作事宜。 2、为客户提供专业化的咨询服务。 3、持续跟进销售进度，并与团队成员协同推进项目落地。 【岗位要求】 1、不限销售经验，小白也可报名。 2、有电销、面销、地推、上门拜访、会议营销经验者优先录用。 3、年龄在23至32周岁之间。 4、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。 【福利待遇】 1）综合收入=4600元底薪+10%-15%提成+车补+绩效奖金+话费补贴 2）享受多种带薪假期（含法定节假日、婚假、产假、陪产假、年休假等）； 3）节日关怀礼包（涵盖端午节、三八妇女节、中秋节、春节等）； 4）享有股权激励机制，定期组织团建活动、企业文化日、零食茶歇供应、旅行奖励计划； 5）购车补贴不低于2万元，购房补贴最低10万元。 【工作时间】 上班时段：上午8:10至下午6:00，法定节假日正常休憩 当天面试，次日即可上岗，欢迎携带朋友一同加入，全程专业指导培训。 补充说明：公司实力雄厚，资金充足，目标就是带你一起赚钱！ 有兴趣请尽快联系我～咱们当面交流～不见面怎有机会书写精彩人生！

【岗位职责】 1. 通过电话、网络、微信及面对面交流等方式，向企业客户推介公司在全国各地设立办事处的相关业务，促成合作达成； 2. 整合并协调内外部资源，推动各阶段销售任务的顺利完成； 3. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，能适应一定工作压力； 2. 具备较强的客户开拓能力，掌握基础销售技巧； 3. 大专及以上学历，工程类相关专业优先考虑； 4. 年龄20-30岁，有相关工作经验者优先录用。 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+奖金，定期组织团建聚餐 法定节假日享受带薪休假，缴纳五险 工作氛围轻松，办公环境优越，团队成员多为95后青年！ 【工作时间】 8:30-11:50 14:00-18:30 周末实行大小周休息制度 【公司介绍】 中振建设有限公司成立于2020年3月25日，是一家综合型大型建设企业。具备设计、造价、勘察、施工、检测、安全技术防范以及国家电监会承装修试等多项工程施工资质。公司以“中振建设，建设中华”为使命，致力于成为中国建筑行业一体化发展的领军企业。在此平台上，只要你踏实肯干，就有机会实现个人理想，诚邀您的加入！

文玩店工作地点：忻州古城北大街禅工作性质：销售（有亲和力有销售经验的优先） 工作时间：早10点至晚10点（中午/晚上管饭） 工作薪资：每天100元（大年初一，二，三每天200）。最少干够15天，才有薪资。 提成：个人销售每天1000以下提成一个点，1000-3000提成两个点，3000以上提成三个点（干好了可月入过万） 联系电话:

岗位职责： 1、负责进店客户的接待、咨询，了解客户装修需求 2、向客户介绍公司整装产品、套餐、工艺及服务优势 3、配合设计师跟进客户，促成签到，完成销售目标 4、开发新客户，维护老客户关系，挖掘转介绍机会 5、协助处理客户售后问题，提升客户满意度 任职要求： 1、1年以上销售经验，有家居/建材/房产/装修行业经验者优先 2、性格开朗，沟通表达能力强，有亲和力 3、具备一定的抗压能力，目标感强，有赚钱欲望 4、有团队合作精神，能配合设计师完成谈单

招聘业务员3名，优先

【岗位职责】： 1. 负责企业知识产权相关事务及科技项目申报的规划与咨询服务； 2. 通过多种渠道开发潜在客户，维护现有客户关系，及时掌握客户动态，精准把握需求并制定个性化跟进策略； 3. 实地拜访客户，提供专业的服务介绍与定制化解决方案，持续优化客户体验； 4. 持续深化客户互动，提升客户满意度与合作价值，构建稳定持久的合作关系； 【岗位要求】： 1. 年龄21-30岁，大专及以上学历，具备良好的沟通技巧和灵活应对能力； 2. 具备半年以上销售工作经验（接受2023届本科应届毕业生），有面向企业客户销售经验者优先； 3. 具备团队合作意识，渴望高收入，敢于迎接挑战； 4. 承压能力强，学习适应快，执行效率高，自信积极，勤奋踏实，性格开朗，能承受工作强度； 【福利待遇】 1. 公司设有完善的福利体系 （1）法定五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； （2）节日发放专属礼品：情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 2. 公司提供清晰的晋升通道与多元激励机制 （1）能力突出者将获得快速晋升机会； （2）除月度激励、员工期权、年终奖金外，另设首单奖励、产品专项奖等多项激励，入职三个月即可实现月薪过万，半年以上员工平均收入达2W+； 3. 集团经营理念：为员工创造发展机会 （1）提供入职培训、在岗提升、晋升辅导等系统化培养，实行师徒制助力新人快速成长； （2）定期开展团队拓展活动，提供营养工作餐、购车补贴等多样化员工关怀； 【工作时间】 1. 上午8:30—12:00，下午1:30—6:00； 2. 其他假期均按国家规定执行（年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）

开发区域经销商，协助其开展终端客户的开拓与维护工作！

招聘 公司名称：惠耳听力 招聘岗位：销售主管；销售内勤 年龄28-38 工作地址：孝义市新义街惠耳听力助听器，（同仁眼镜旁） 【工资待遇】 试用期基本工资3800元，提成另计 【福利待遇】 1.表现突出者可享有企业股权及年度分红； 2.按国家标准缴纳五险一金，享受年终奖金、高温津贴、年度团队旅游及相关补助； 3.严格执行国家休假制度：每周双休，每日8小时工作制，法定节假日及带薪年假均按规定执行； 4.提供系统化的初级与高级岗位培训，业绩优异者有机会参与海外学术交流与专业研讨。 【上班时间】 上午8:00——下午17:00

招 聘：配菜2名， 联系电话：

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来一名后八轮司机，在驿马干活，工资面议，二把刀勿扰

交城西营钢结构加工厂招铆工辅助工，学徒工多名，年龄50岁以下，长年有活，临时勿扰刘

孝义市内招聘打荷俩名，配菜学徒，电话

1、准备客户的试吃产品，保证口味，并引导顾客购买 2、进行物料的统计和原料的下单 薪资待遇： 1.试用期底薪4500+提成单休 2.转正后底薪5000+提成双休 3.平均工资在4500~8500只要你肯努力，你的收获会更多 工作时间：早9:00~下午6:00，节假日正常休息郑重承诺：，无需经验，为员工提供很好的发展平台与晋升机会.

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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招聘：销售顾问两名（长期） 有销售经验优先（家电建材类） 地址：柳林方太专卖店 年龄：40以内 收入：底薪2500+提成 联系：

【岗位职能】销售 1、市场拓展：深入辖区二手车商，积极对接客户，高效开展产品推广； 2、客户维护：精准跟进车商业务需求，推动订单达成，落实合同签署； 3、产品掌握：及时掌握公司产品信息及政策动态，提升订单处理效率； 【任职要求】 1. 高中及以上学历 2. 具备金融、汽车或互联网销售相关经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，客户导向强，适应性强，工作踏实敬业。 薪资结构：基本薪资3000+高额提成+五险一金 【公司福利】 社保和公积金；生日福利，高温补贴，团队outing，聚会，节日惊喜关怀…联众金融专注为年轻人提供最贴心的金融服务！ 为年轻的你带来最值得努力的个人工作平台，实现梦想！

工作内容： 1.负责公司产品的市场拓展与销售执行，主动开发新客户资源。 2.维持现有客户联系，定期开展客户回访，掌握客户需求动态，发掘潜在购买机会，提升客户持续合作意愿。 3.向客户全面介绍产品性能、核心优势等内容，回应客户咨询，推动签约达成。 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄在20至40周岁之间，市场营销等相关专业优先考虑。 2.具备销售从业经历者优先，有大健康领域或快消品行业销售背景者优先，表现突出的应届毕业生可适当放宽录用标准。 3.拥有良好的语言表达能力、谈判技巧及抗压素质，能积极面对销售过程中的各类挑战。 薪资福利: 1.具有竞争力的收入结构：无责任底薪2k+5%高比例提成，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2.健全的福利体系：缴纳五险、享受节日福利、提供住宿支持、享有带薪年假。 3.明确的晋升机制：工作表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。

【阳光】招聘[烟花] 扩编！诚聘客户经理5名： 招募对象：具备金融、房产、汽车、保险等行业销售经验者优先考虑， 入职即享五险一金， 底薪1700-6300元+业绩提成+优秀绩效奖励+品质服务奖金＋防暑防寒补贴＋节日津贴＋父母关怀补贴每月200-500

一、职位详情： 1.负责本地商用车（货车/卡车）集中渠道的车险及非车险业务拓展与客户维系，落实并达成公司下达的售前售后相关服务目标。 2.维系区域内商用车渠道合作资源，持续巩固稳定的合作关系。 3.收集并传递客户实际需求，为产品设计及流程改进提供有效建议支持。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，具备商用车金融或财产保险领域相关工作经验者优先。 2.擅长人际交流，拥有良好的营销技巧与谈判能力，具备高度自主推动力。 3.具备问题分析与处理能力。

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