岗位职责： 1、负责客服系统的日常维护，准确录入并管理客户信息数据； 2、深入了解客户需求，对客户进行分类划分，实施分级服务管理，挖掘潜在客户与重点客户资源； 3、按时保质完成电话沟通任务，并有效邀约客户到院面诊； 4、协同咨询部门开展客户回访工作，持续做好客户关系维护； 5、具备出色的客户资源整合能力及新客户开拓能力，同时能有效防止客户信息流失； 任职资格： 1、年龄在22－***之间，身高1.60米以上； 2、大专及以上学历； 3、具有1年以上相关工作经验； 4、形象良好，气质端庄，普通话标准，语言表达清晰，理解能力强； 5、具备较强的亲和力与沟通技巧，有美容行业从业经验者优先考虑； 6、善于独立分析问题并提出解决方案； 7、能够适应较高强度的工作节奏，具备良好的学习与适应能力； 8、熟练操作Office办公软件； 9、品行端正，诚实守信，工作认真踏实，有客户服务经验者优先录用； 福利待遇：月休4天，交五险，提供食宿，带薪年假，双节福利、免费旅游团建……

岗位职责： 1.拜访客户，维护客户关系，深入了解客户需求； 2.开拓新客户资源，完成公司下达的目标； 3.适应出差工作，定期进行客户回访与业务跟进。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2.能够适应频繁出差的工作安排； 3.有较强的市场开拓能力和目标达成意识。

岗位职责： 1、负责阀门的市场开发、客户维护和销售等工作； 2、负责我司阀门的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 3、搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 4、制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标； 5、了解和掌握市场动态，及时反馈； 6、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作； 7、按时回收货款。 任职要求： 1、高中以上学历，性别不限，年龄23-45岁； 2、有相关行业产品销售经验，熟悉阀门销售的优先录用； 3、具备一定的市场项目的分析和策划能力以及管理能力； 4、熟悉办公自动化软件； 5、具有良好的职业道德操守，敢于承担压力，沟通与协调能力强； 6、工作认真、能吃苦耐劳、有责任心和敬业精神，能吃苦耐劳，热爱营销工作，能适应出差 7、有石化、电力、冶金、新能源等行业资源者优先 固定周天休息 8、不强制出差，不强制出差，不强制出差！！！

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限

岗位要求: 1、本科及以上学历，能源、电气、经济、市场营销、工商管理等相关专业优先 2、1-3年及以上电力能源行业工作经验，有售电公司从业经验优先 4、具备优秀的市场分析和判断能力，能够准确把握客户需求和市场动态 4、有较强的沟通学习能力、营销水平和服务意识 5、要求客户资源和渠道资源丰富，可快速转化为销售业绩;有电力大用户(厂矿企业、工业园区等)资源者优先;有发电厂、国网、电力用户销售服务经验者优先考虑 岗位职责:1、完成个人负责地区的客户开发及储备工作;完成个人年度签约任务，达成公司整体销售目标2、持续跟踪电力市场化交易实时政策，掌握相关规则;精确把握客户需求和市场动态，完成客户电价方案编写、解读说明、投标、购售合同签订及售后服务 3、定期客户拜访，持续做好履约服务跟踪，及时解决客户问题 4、开拓电厂资源、助力公司达成多方合作

【薪资待遇】 1、基础底薪6000元起，综合收入到手不低于1万元！（含房补与交通补贴）+10%-50%提成+多项开单奖励=月薪普遍2万元以上（单月最高薪资曾达50万，销售骨干年收入均超百万）。每月15日准时发薪，从未延迟（只有不稳定的公司才会拖欠工资和提成）。 2、依法缴纳五险。 3、入职即配发全新工作手机一部！电话卡由公司专人办理，无需个人操办。 4、每日、每周、每月均有现金激励，设置销冠奖、团队奖、勤奋奖、新人奖等多项奖金，获奖机会不断。 5、提供带薪岗前培训，安排资深导师一对一指导，当前新员工中90%可在入职当月开单（表现优异者约一周内即可成交）。 【工作时间】 1、上午8:50-11:50，下午13:30-18:30 2、周末双休，标准朝九晚六 3、法定节假日全部享受带薪休假，我们始终相信，充分休息才能高效工作！ 【晋升方向】 客户经理→团队经理→分公司总经理

【工程保函行业介绍】 我们从事的是一项在国家政策支持下兴起的新型金融服务——建筑工程保函。虽然目前在国内了解的人还不多，但在国外已十分成熟。举个例子，一个1000万的工程项目，按规定承包方需缴纳100万作为保证金。而如果我们为其开具保函，企业仅需支付约1至2万元，即可获得具有同等法律效力的保函文件。这意味着，企业无需占用大额资金，显著释放现金流，可用于更高效的经营运作（非贷款性质）。 【岗位概况】 1、前期以电话沟通形式对接施工类企业，建立合作意向；公司精准提供客户资源，无需盲打 2、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪4500-7500+提成+奖金，综合收入9~13k，试用期薪资不打折 4、试用周期：3个月，表现优异者1~2个月即可提前转正 【我们提供】 1、福利体系：六险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼金、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游 2、接受零经验人员，配备系统性带薪培训，由主管一对一指导成长 3、晋升机制：每年2~3次公开晋升机会，以能力为核心考核标准 业务路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、基本条件：年龄20-26岁，统招全日制大专及以上学历（须经高考录取） 2、经验要求：具备1-3年工作经验，特别优秀的应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰 3、能力要求：具备良好的表达与沟通能力，适应力强，学习主动，执行高效，善于分析并解决实际问题 4、素质要求：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，敢于突破自我，追求高绩效与高回报

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广州南沙时代少年团场外销售 时间：-（连续5天） 【工作内容】销售周边打印纪念票 【工作地点】南沙大湾区文化体育中心 【工作时间】（班次A） 10点到23点 薪资150  （班次B） 9点到23点 薪资160 （班次c） 8点到23点 薪资170 33 以内 不内向 【工作要求】听从安排 【工期】 ⚠要求5天满勤，。

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企业名称: 冠唐百货商店 招聘岗位: 导购员2人 年龄：25—48岁 工作时间： ：8:30—14:30 下午: 14:30—21:00 两班倒 工资待遇： 底薪+提成 联系人：张女士 电话， 地址：淄川银座婉怡专柜

薪资待遇：3000-5000 薪资结构：底薪+提成 任职资格： 1.28-35岁，中专及以上学历； 2.具有工作或销售经历，有销售经验者优先考虑；有销售化工设备经验者优先考虑； 3.性格积极主动，责任心强，人际关系良好，善于沟通，有良好的口头表达能力合应变能力。 岗位职责： 1.根据销售计划，具体执行销售工作，按要求建立客户档案； 2.密切联系客户，保持良好的客户关系，掌握客户的基本情况和动态； 3.承接好有关洽谈、咨询、接待服务工作； 4.定期汇报销售情况。 工作时间：工作时间为上午七点半至十一点半，下午一点半至五点，双休。

招电话销售、地推、渠道销售、新自媒体销售

岗位工作内容： 1、无需自主开发客户，客户通过工作微信主动联系，主动沟通交流（无需外出地推、拜访等传统获客方式） 2、个人销售能力快速成长（定期组织销售技巧培训及优秀案例分享，持续提升实战水平） 3、多元化晋升通道（晋升后将接受系统的管理能力培养） 4、薪酬待遇高于行业平均水平 5、依法缴纳五险一金，享受国家规定节假日 谈薪酬不伤感情： 1、无责任底薪保障3000元，表现优异者可享3500-6000元档位底薪，另叠加提成与月度激励奖金，各类活动奖励也层出不穷，在实现自我价值的同时收入不受限，入职满三个月的员工普遍月薪在8K-2W区间，当前最高月薪达5W+（真实数据），业绩突出者薪资上不封顶 2、社保无忧，五险一金公司全额缴纳 3、入职即签订正式劳动合同 吹个牛说下优势 1、先夸夸我们的客户群体，定位高端，沟通顺畅，全程尊重每一位服务人员 2、再夸夸我们的领导团队，有多少公司能让员工入职后就不想离开？我们做到了 3、还要夸夸我们的同事氛围，这是一个积极进取、勇于担当、乐于协作、共创多赢的年轻化集体，融入之后你会舍不得离开 4、最后必须点赞财务部门，每月15号准时发放薪资，无论周末还是法定假期，工资短信从不迟到 5、办公环境优越（写字楼标准办公场所） 6、上午9:20上班，避开早高峰拥堵，轻松通勤，睡眠更充足 7、提供高薪回报、晋升发展、学习成长的多重机会。今日投入，明日收获，立足当下，把握机遇 选择我们=迈向成功的起点 用工模式：劳务派遣

企业名称：博鲁克娱乐中心 招聘营业员 招聘人数：1名 薪资：底薪+提奖+绩效 法定节假日三薪 3000-4000 上班时间:周一至周五干一休一 有工作经验者优先 年龄：20～35周岁周岁 联系人：孙店长 联系电话：

面粉、挂面销售，负责门店及终端客户的铺货工作 需具备面包车驾驶能力，熟悉张店与临淄区域道路情况