
销售导购月结
招聘:家具导购(终兴镇)薪资:3500-8000元岗位职责:1.负责店内家具产品的接待、介绍与销售工作。2.维护店面形象,整理陈列商品,保持环境整洁。3.解答客户咨询,挖掘客户需求,促成交易达成。4.跟进售后服务,建立并维护良好的客户关系。任职要求:1.具备良好的沟通表达能力和服务意识。2.形象气质佳,性格开朗,有亲和力。3.有家具或零售行业销售经验者优先考虑。4.无相关经验者可提供岗前培训,需具备学习意愿。5.能适应排班工作制,服从门店管理安排。薪资福利:1.提供具有竞争力的薪酬体系,包含底薪、提成及奖金。2.享受年终奖励及每月两天公休假期。3.工作时间约为早八点至下午五点半,随季节微调。4.免费提供工作日午餐。
销售导购月结
招聘:定陶店员/导购(倒班)薪资:4000-5000元岗位职责:1.负责门店商品的陈列、补货及销售工作2.提供优质的顾客服务,解答顾客疑问,提升顾客购物体验任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神2.有相关零售或服务行业经验者优先3多个门店可以就近安排,倒班制上班时间:需要倒班
销售导购月结
招聘:手机导购员(节日福利)薪资:3000-5000元岗位职责:1.负责门店手机及智能产品的销售与推广,主动接待顾客并解答产品咨询。2.根据客户需求推荐合适机型,协助完成交易流程及售后服务跟进。任职要求:1.具备良好的沟通表达能力和服务意识。2.有销售或零售行业经验者优先。工作时间:8:00-18:00中间有休息
保姆1-2人
菏泽梧桐院子需要住家保姆一名,主要是做饭打扫卫生,家里人忙都不在家,主要陪同一个上初中的孩子!要求,干净利落,做饭好吃,会整理收纳,有爱心责任心!联系电话
种植工/杂工
大量招聘捡土豆人员,每天工作量不限,需要50人左右。散人或小团队均可,有意者可报名,以实际到岗人数为准。
山东菏泽急需临时工厨师一名今晚一顿饭地址:朱氏药业小餐厅招待联系电话:工资电话可咨询
厨师1-2人
急需临时工厨师一名今晚一顿饭地址:朱氏药业小餐厅招待联系电话:工资电话可咨询
储备店长导购
牡丹江市东一商场招聘1储备店长一名招聘2香肠制作员一名招聘3香肠制作零工一名招聘4导购一名上下午倒班老板人好,事少,工作轻松无压力以上应聘人员联系电话
销售导购月结
361°招聘招聘岗位:导购招聘地点:杉杉奥莱薪资待遇:底薪+提成+绩效+激励+法定三薪+五险+公休导购:4000+上不封顶年龄要求:20~40周岁经验要求:最少一年以上同业同岗位经验,销售能力强形象要求:五官端正,形象佳,身材匀称,口齿清晰,性格开朗,有亲和力联系电话:
导购月结
招聘:眼镜店导购员|半天班薪资:3000-6000明亮眼镜店(原大光明)诚聘:店内导购数名薪资待遇实习期2个月:底薪+全勤+绩效考核+业绩奖励转正后:底薪+全勤+绩效考核+提成+工龄奖+验光师资格证补助,3000?6000元,上不封顶工作时间:半天班,月休2天任职要求*性,22?**岁,形象气质佳;善于沟通,有亲和力,爱学习,责任心强。睢县多个店可就近安排工作
导购
林先生————————————品穗轩烘焙店招聘前台导购2名有经验者优先做工学徒:男女成年18-49岁3名做事有责任心,爱干净长期短期兼职不招周:
销售导购3-5人月结
招聘:五味斋家居广场导购薪资:5000-10000招聘导购3人,工作地点在五味斋家居广场。要求口齿伶俐,干净利索,做事认真负责,有销售经验者优先,主要工作是打电话约客户到店体验。岗位职责:1.通过电话联系客户,邀约到店了解家居产品;2.配合团队完成日常销售任务,维护客户关系;3.完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1.有销售或客服类工作经验者优先;2.沟通表达能力强,能主动积极与客户交流;3.工作踏实,责任心强,能适应一定工作节奏。福利待遇:缴纳社保,享受全勤奖、带薪年假、节日福利、团建活动、带薪培训及包午餐,工作环境良好,氛围轻松。
无责任底薪4500+提成+社保
5千-1万/月
客户经理社保交通补助生日福利五险电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB
全国知名大公司(金泰源入驻菏泽)
无需自行寻找客源,公司提供优质客源
底薪4500-5000,综合薪资10000+,交五险,有保障
三大利好,满足您的需求
晋升速度快、福利有保障,有各种技能班培训,可与全国优秀能手进行面对面交流
价值提升:背靠大平台,合规经营,能通过自身努力实现自我价值
公司福利:生日卡,带薪假,日常团建和福利方案,应有尽有
食品销售
4-6千/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
在超市工作简单,顾客自己挑选或现装都可以,冬暖夏凉,过节福利好,工作做无压力
营业员月结
招聘:超市营业员(工作轻松、简单)薪资:3000-3500元岗位职责:1.负责超市商品的陈列、补货及货架整理,确保商品摆放整齐美观。2.协助顾客查找商品,提供基本的商品信息咨询与导购服务。3.检查商品保质期及标签,及时处理临期或破损商品。4.维护责任区域内的环境卫生,保持通道畅通。5.配合收银、盘点等日常运营工作。任职要求:1.具有初中及以上学历,具备五年及以上零售或相关工作经验。2.工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力。
店员月结
招聘:店员(名门世都)薪资:2800-5000元岗位职责:1.负责货物的分拣、上架及陈列整理,确保商品摆放整齐有序。2.负责收银工作,准确完成顾客结算,提供良好的服务体验。3.协助保持店内环境整洁,及时补充货架商品。任职要求:1.两班倒,身体健康,能适应零售门店工作节奏。2.具备基本的沟通能力和服务意识。工作时间:两班倒工作制(早班8:00-16:00,晚班15:00-23:00)
销售导购月结
导购1.年龄25至40周岁,外形大方得体2.沟通表达能力强,待人热情,能吃苦耐劳3.工作主动有上进心,有服装、鞋子销售经验优先录用薪资福利:底薪+销售提成,多劳多得,薪资面议
销售导购月结
招聘:手机销售导购薪资:2000-8000元岗位职责:1.负责店内手机产品的接待与销售工作,向顾客介绍产品功能及优势。2.维护店面陈列整洁,确保商品摆放有序,营造良好的购物环境。3.解答顾客咨询,处理售后服务相关问题,提升客户满意度。4.完成每日销售目标及店长交办的其他临时性工作。任职要求:1.具备手机销售或相关零售行业工作经验者优先。2.具有良好的沟通表达能力和服务意识,性格开朗。3.能适应早晚班轮班工作制,工作认真负责。4.遵守公司规章制度,具备团队合作精神。薪资福利:1.薪资结构为底薪加提成,综合月收入约3000-6000元。2.工作时间每天8.5小时,分早班和晚班轮流上岗。3.提供午餐便利,若不回家吃饭可由店里安排用餐。
销售专员
100-600元/天
销售专员1-2人日结1年以下学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售按单提成销售额提成接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3.参与市场调研与竞品分析,反馈客户需求及市场动态
4. 定期整理客户档案及销售数据,提交规范的工作报告
任职要求:
1. 主要负责本县/区的客户开发和配送,要具备良好的沟通表达与谈判能力,亲和力强
2.执行力强,有责任心
3.有销售意愿和抗压能力
4. 学习能力强,愿意深耕行业并持续提升专业素养
5.能独立完成日常业务流程
6. 学历不限,有相关行业经验者优先
导购月结
招聘:导购员【节日福利+满勤奖+餐补】薪资:3000-5000元/月岗位名称:导购员岗位要求:1.热情接待顾客,提供专业的产品介绍与咨询服务,精准解答顾客关于商品的疑问,助力顾客挑选到心仪商品。2.负责商品陈列与整理,确保商品摆放有序、美观,营造良好的购物环境,有效提升顾客购物体验。3.及时了解顾客需求和反馈,收集市场信息,为店铺的商品优化和营销策略调整提供有价值的建议。上班时间:8:00-18:00薪资待遇:底薪+提成+满勤奖+餐补工作地址:单县万达御西南门西110米
销售专员
1-1.1万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责:
1.负责门窗产品的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业的产品咨询与定制化解决方案
3. 参与项目洽谈、报价、合同签订及后续跟进服务
4. 维护现有客户关系,挖掘二次销售及转介绍机会
5. 收集市场信息与竞品动态,及时反馈至公司优化策略
任职要求:
1. 对门窗行业有一定了解或浓厚兴趣,具备销售热情与服务意识
2. 沟通表达能力强,具备良好的谈判与客户管理能力
3. 吃苦耐劳,适应外出拜访及灵活工作安排
4.学历不限,有建材、家居、工程类销售经验者优先
5. 有责任心、目标感强,具备团队协作精神
新能源叉车销售租赁专员
200-600元/天
渠道销售年终奖高温补贴3-5人月结经验不限高中代理商销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成企业服务具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
新能源电动叉车销售 市场营销 租赁 以租代购
业务员
3-7千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOB
岗位职责:
1.负责菏泽城区及县城新客户的开发与拓展;销售智能锁及智能晾衣架。
2.定期与客户保持有效沟通,确保客户关系的维护与发展;
3.理解市场动态,及时调整业务策略以适应市场变化;
4.解决客户遇到的问题,提供专业的解决方案;
5.对业务工作充满热情,具备强烈的责任心和团队合作精神。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和商业意识;
2.能够快速适应环境,具备良好的问题解决能力;
3.对工作充满热情,具有高度的责任心和团队合作精神;
4.能够有效管理客户关系,维护客户的利益;
5.对市场动态有敏锐的洞察力,能够根据市场变化调整工作策略。
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