来啦来啦：纯文职岗位，无销售性质，双休安排，入职即购社保，告别加班烦恼！ 接受零经验入职，大专及以上学历要求（学信网可查） 主要负责接听用户来电，提供咨询解答与协助服务，使用电脑进行信息登记处理 准时下班不拖沓；每周上5天休2天，每月固定休息8天，每日工作8小时 薪资待遇：底薪+绩效+补贴，综合收入稳定在手5000-6000元 福利待遇：缴纳五险一金、发放生日礼金、春节购物券、节假日礼品金、组织团队聚餐、月度奖金等多项福利

招聘文员 岗位职责： 1.提供个人会员及商业会员的咨询； 2.为会员提供退换货服务，客诉处理； 3.客户资料维护、日常报表维护； 岗位要求： 1.高中或以上学历，能适应轮班排休； 3.愿意选择零售业作为长期职业发展方向； 4.能吃苦耐劳，工作主动积极，责任心强，有较强的自我约束力； 5.有良好的服务意识；有收银经验优先考虑。 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者，均可向沃尔玛道德与合规部举报。

1、执行指定的数据统计与分析任务； 2、编制并提交统计报表，构建和完善统计台账体系； 3、统筹管理统计信息系统，保障数据平台的维护与更新； 4、落实统计资料的保密要求及归档管理； 5、依据统计指标体系，优化和提升统计工作方法。

岗位职责： 1、负责客户业务办理所需扫描资料的整理与收集。 2、外出完成部门已办结事项的领证任务及相关领证材料的前期准备。 3、执行与第三方合作单位或客户事务对接的外勤工作。 4、跟踪资质类相关政策更新，并承担现场政策咨询支持。 5、协助完成建筑三类人员的调动、报名等相关事务处理。 6、为客户提供企业资质变更、安全生产许可证变更及延期等服务办理。 任职要求： 1、具备吃苦耐劳精神，适应外勤性质的工作安排。 2、具备良好的沟通能力，能与客户及政府职能部门顺畅对接业务。 3、熟练使用基础办公软件操作。 4、大专及以上学历。 公司福利： 1、基本福利----缴纳社保，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----提供轻松舒适的工作氛围，配备优良的软硬件办公设备； 3、带薪休假----享受年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等多项带薪假期； 4、奖金福利----享有月度奖金、父母养老金补贴等激励待遇； 5、专业培训----提供完善的培训机制与广阔晋升空间，助力员工综合能力提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团队聚餐、团建旅游、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00~18:00，午间休息一个半小时，双休制，严格执行国家法定假期规定，标准行政班作息。

工作地址：成华区富森美家居建材市场 上班时间：早上8点 下班时间：下午6点 一个月4天假 1.工作内容：手开单及电脑开单，销售对账等文职类工作，接听电话，协助处理日常事务 薪资待遇：前2个月实习期3500，（公司和个人按比例交） 公司经营范围：批发装饰装修材料墙面漆防水腻子基材等 2.岗位要求：熟练使用办公软件基本操作（WPS及秒账管家婆等进销存软件）最好有建材销售类的经验 3.职位对学历及工作经验没有硬性要求，没有业绩要求，私营企业人性化沟通，没有上下班打卡限制，长期合作工资是递增趋势

接受短期，公司提供住宿且不加班，到点就下班~~~坚决不加班！ 电商类简单登记录入工作，非销售性质，无需外出！ 因新职场扩张增员，每日工作8小时，收入稳定5500以上。 福利待遇：五险一金、节日礼品、下午茶点、生日会、员工宿舍。 管理氛围轻松人性化，团队以95后及00后为主（可安排2人间公寓，入职当天即落实住宿）。 工作地点：龙泉经开区孵化园（毗邻川师） 多个岗位同步招聘，具体详情请直接发送简历！

岗位职责： 通过回访老用户，提升用户满意度，无销售。工作简单上手快。 薪资待遇： 基本薪资4000+500补贴+0-800星级补贴+工龄0-500综合薪资4-6k 岗位要求： 1.18-35岁以内 2.学历不限 3.工作时间9-6双休

1.4至源拓土科技集团有限公司 残疾福利员工 1、保洁员 全职 1名 2300-2500 20-45岁，男女不限，以听力、言语、多重、肢体轻微残疾人为主，具备残疾证书。有经验均可，高中及以上文化，负责办公区域清洁卫生打扫。 2、行政文员岗 全职 1名 可兼职2500-3000 20-45岁，男女不限，以肢体轻微残疾人为主，具备残疾证书。有经验，高中及以上文化，负责办公室设备运行，包括不限于打印机维护、灯具电器维护、基础办公资料整理等。 以上工作时间：五天工作制，双休，早九晚五，入职即买社保，节假日福利 工作地点：四川省成都市金牛区天回镇 联系：杨老师

福利待遇丰富上月团队成员平均月薪达6k，享受15天超长带薪年假，配备一对一导师指导，非销售岗位！！！ 一、岗位职责 负责公司内部稽查与审核事务，开展合规性评估及相关处理工作，要求做事细致认真，具备较强的责任意识，接受零经验新人，工作内容简单易上手，入职即有专人带教。 《工作时间》 1.上班时间:9:30-17:30 2.午休时间:11:50-13:30 《薪资》 无责任底薪+提成+绩效奖金，综合收入月均7k以上。 《任职要求》 学历不限，掌握基础电脑操作即可，无需工作经验，欢迎应届毕业生投递，希望长期稳定发展，深耕行业发展。 《员工福利》 节日礼品、定期团建、团队聚餐、零食分享会、五险一金、婚假、产假等福利齐全。

欢迎各位小伙伴积极投递简历、多一个offer多一个机会~ 工作时间：8小时工作制双休 潮玩文职，工作简单轻松，上手快！ 近地铁，交通方便~ 项目福利、节日福利+五险一金等~ 工作不等人，快来滴滴我吧~随时在线

站点直招：配送员，骑两轮电瓶车。就近安排。 ❶、超市配送，月薪6K~9K，配车有住宿，可三天一结。 ❷、餐饮配送，月薪7K~13K+，配车管吃住，新人奖2000～2500。 ❸、兼职日结，随时提现，想跑就跑，时间自由，200～500一天，配车有住宿

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岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

工作内容； A.公司主要负责与公司有业务往来客户的接送工作 7500+提成+奖金，月综合收入8000~12000左右 B.公司安排客源，当天任务提前1-3天安排。当天按照任务完成即可 c.收入稳定，可周结、月结。 d、公司一人配一个车，车随驾驶员走不用每天开回公司，外地师傅可提供住宿 e，月休4天，可连休 f.接受无经验，可试跑一个月，觉得合适再决定是否长期 职位要求 1、C1或者以上驾照驾照在3年以上 2、22-58周岁，身体健康 3、无任何犯罪记录；无一次性或累计扣除12分 工作时间:面议

老板助理岗位，18-25岁 无责底薪4000加奖金，月均收入4500-7000 周六日双休，法定节假日一律休息 每天9:30上班，6点下班 公司稳定经营10年，从不拖欠工资

岗位职责： 负责经理跟进项目的各类资料收集、整理、分类、归档与更新，确保项目资料完整、有序、可追溯。 协助经理撰写项目相关的报告、纪要、方案等文书材料，保障内容准确、格式规范。 配合经理开展项目对接工作，做好沟通记录，及时传达项目相关信息，跟进事项落实进度。 协助经理安排日程、预约会议，做好会议筹备、记录及会后项目决议的跟进反馈。 根据经理需求，完成公务出行的陪同与驾驶工作（持有驾照者优先）。 严格保密项目及公司核心信息，完成经理交办的其他临时任务。 任职要求： 学历要求：大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、项目管理等相关专业优先。 技能要求：熟练操作Office办公软件，具备优秀的文档整理与文字撰写能力；持有C1及以上驾照，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录者优先。 能力要求：工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行力，能快速理解并落实工作要求。 经验要求：有1年及以上助理、项目资料管理相关工作经验者优先，优秀应届毕业生可酌情考虑。 素质要求：具备极强的保密意识与职业素养，能适应弹性工作安排。 版，需要吗？

岗位职责： 1、负责协助公司各部门进行人才需求分析，制定并执行招聘计划； 2、通过多种渠道进行人才搜索与筛选，组织面试流程，确保招聘质量和效率； 3、建立并维护招聘渠道，提升公司雇主品牌形象； 4、协助构建和完善公司的招聘体系及人才储备。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和人际关系处理能力； 2、熟悉人力资源管理知识，有招聘相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、具有团队合作精神，愿意接受挑战，持续学习。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

岗位：商场营业员 上班时间:早上十点～晚上十点 休假:上二休一

登记文员-资料整理 无销售上五休二 节假日 社保住宿 不涉及加班 带薪培训 带薪培训无中介

一：工作时间11:00-20:00（提供一餐），偶尔需轮早班8:45-18:00（店长与顾问轮流休息） 二：每月休息四天（法定节假日额外多休一天） 三：试用期三个月（4000+客次），转正后4200+客次，入职满一年享受4200+200+客次 四：任职要求： 1、形象整洁，上班需化淡妆 2、熟练操作电脑基础文档及表格 3、具备良好沟通能力与应变反应 4、身高155cm以上，大专学历，不佩戴眼镜 5、有相关行业工作经验者优先 五：工作职责： 1、负责到店顾客的接待与引导入座 2、接听客户预约来电 3、完成布草物品的清点与整理

招聘糖葫芦促销 成都盒马鲜生 广福店 航空港店 来福士店 西宸店 大融城店 三利 武侯新城店 就近安排 ，年纪在30～50，不回家过年 有食品健康证工作认真踏实，有亲和力积极面销，有销售工作经验者优先。 工作内容糖葫芦制作销售 上班时间九点到九点 月休4天 工资待遇底薪4500+提成 综合工资5000～7500 联系方式:（）

1.助理，整理资料 2.客户资料搜集 3.互联网络客户 4.收发快件员 5、线上引流 岗位职责: 1.负责协助处理日常文书工作，包括文件整理、归档和管理。 2.支持团队成员，确保办公流程的顺畅执行。 3.能够高效地完成分配的任务。 任职要求: 1.能够与团队成员和上级有效地交流。 2.能够在规定时间内完成任务，并保持工作质量。 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，共同推进项目进展。 4.兼职全职均可

本岗位急招，目前不在成都者请勿投递！！！ 无相关经验也可入职，提供带薪培训，无需顾虑 欢迎2025年毕业的应届生投递 薪酬福利： 平均薪资不低于7.2K，综合收入8-9k 五险一金、团队建设、现金奖励、下午茶点，支持无经验应届生加入！！！ 工作时间：早九晚六，享受法定节假日完整休息 工作内容：在银行内部处理后台事务，无需外出，办公环境为恒温空调办公室 具体职责可私信沟通详细了解

我们是一家防水公司，现因业务拓展需要1-2名市场拓展人员，对所属行业的客户做一次拓展维护，把我公司经营业务与客户沟通，完成与客户的联系即可。

岗位职责： 1.负责门店服装商品的陈列整理，保持店铺整洁美观，提升顾客购物体验 2.主动接待顾客，了解客户需求，提供专业的穿搭建议和产品介绍 3.完成销售目标，做好商品收银、开单及售后服务工作 4.及时反馈库存情况，协助完成货品盘点与补货申请 5.积极参与门店促销活动，推广新品及畅销款，提升销售额 任职要求： 1.对服装行业有热情，具备良好的审美能力和时尚敏感度 2.具备基本沟通能力和服务意识，能与顾客建立良好互动关系 3.有零售或导购工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗工作安排 5.学历不限，愿意长期在零售行业发展者更佳

1.工作时间中午11点-晚上10点 2.工作内容:负责外卖订单的准备，制作与打包 3.保持店内卫生环境 4.包住，吃饭每天有补贴 5.有经验的优先

薪资福利： 1、底薪5-7K（根据面谈确定具体薪资）； 2、五险+全勤奖100元+生日红包+节日礼品+每周下午茶； 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周休息； 岗位职责： 1、负责校区前台接待、面试安排、薪资核算及员工关系日常事务处理； 2、协调总部与各分校区、各部门之间的人员沟通与对接工作； 3、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上行政或人事相关工作经验，熟悉工资计算流程，有员工关系管理实操经验； 2、性格积极乐观，能适应一定工作压力； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与判断力，能够合理规划工作进度并有效执行。 该岗位办公位置设在前台区域，介意工作地点者请慎投