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服装导购月结学历不限全职销售额提成按单提成门店销售
1.年龄18-30岁,1米60以上,穿中码小码,形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 学历不限,热爱时尚行业,有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天
订单跟进文员
3000-5000元/月
文员3-5年本科
熟悉Excel表格。合同档案,管理资料,下单跟踪货源。
销售员
服装导购月结初中及以下全职团购销售
身高1米6以上,身材是穿中码小码 要活泼开朗 城市衣柜 加入我们团队
服装销售
4000-6000元/月
服装导购月结全职销售额提成门店销售基本坐班
我们正在寻找热情、专业、有责任心的销售人才加入我们的团队。具备良好的沟通能力和服务意识,我们非常欢迎你! 具体职位要求如下: 具备良好的沟通能力、亲和力和较强的学习能力。 对服装有一定认知,有较强的沟通能力。 有耐心、爱心、细心,对工作负责,年龄:22-32岁(有经验者优先)。 我们提供: 工作地点:澄迈县老城镇澄江南路-椭圆形服装店(女装) 工作时间8小时制(接受调班)工资面议。 一个展现自己、实现价值的平台。 联系方式:请将简历发送至[电子邮件地址]或致电[电话号码]进行咨询。 注:我们期待的是真诚的应聘者,请在简历中注明应聘服装销售职位。
文员3-5年本科
办公室文员(薪酬面议) 岗位职责: 1、负责公司资产管理工作; 2、监督检查安全管理工作; 3、会议会务安排、接待、服务工作; 4、办公用品采购及物品出入库登记管理工作; 5、档案资料管理工作; 6、文书起草、会议纪要、新闻资讯稿件撰写工作; 7、日常行政事务工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,文秘、汉语言文学、法学、行政管理类等相关专业; 2、有3年以上相关工作经验,具有相关岗位职(执)业资格或职称证书优先; 3、具有扎实的文字功底,思维活跃,善于捕捉公司热点资讯,借势热点话题进行内容输出; 4、能熟练使用摄影摄像设备及熟练操作办公软件,熟悉Excel基本操作; 5、具有文案策划及熟悉公众号、抖音等新媒体平台的推广规则。
服装导购月结学历不限全职销售额提成按单提成门店销售
1.年龄18-35岁,1米60以上,穿中码小码,形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 学历不限,热爱时尚行业,有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天
开单文员 内勤
3000-4000元/月
文员3-5年大专录单十财务内帐
您好,我们是一家位于津海建材城的板材店,现招聘一名具备财务经验(内账)且积极上进的文员。 试用期薪资3500元,每日八点上班,下午六点下班,提供中餐和晚餐,缴纳社保。 表现优异者一个月后即可转正,节假日正常休息(天数有限),年底另有年终奖金。 岗位职责: ① 录入入库及出库单据 ② 负责应收账款与应付账款管理 ③ 登记日常资金流水账目 ④ 编制相关财务报表 ⑤ 合同文件整理与归档
文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责办公室日常事务,包括办公环境维护及办公设备的管理与保养。 2. 承担办公用品、日常消耗品的采购任务,负责固定资产登记管理,并处理快递收发等相关事宜。 3. 根据上级要求撰写通知、文件及会议纪要,具备独立完成各类文案写作的能力。 4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,掌握基本公文写作规范。 2. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 工作认真负责,能自主高效完成所分配的工作内容。 4. 具有良好的团队协作意识,善于与同事进行工作交流。 5. 有在事业单位或国有企业工作经历者优先考虑
双休文员-实习生
3000-4000元/月
文员经验不限大专有行政文员经验
1:执行力强 2:能学习 3:有行政文员工作最佳 朝九晚六,午休俩小时,周末双休。 工资3-4,有意向的可以随时联系我。
服装导购社保月结全职热爱服装行业销售额提成门店销售基本坐班TOC
诚聘英才 《花语坊》女装专卖店虚位以待 导购 月均3500~6000元 店长 月均5000~10000元 督导 月均8000~15000元 职等你来,加入我们,共创业绩 有意者店内面试,有经验者优先 电话: 地址:东方市八所镇解放西路文化馆一楼《花语坊》女装专卖店
海南陵水黎族自治县招消防水、消防中工。
100-300元/天
消防安装消防水1-2个月1-2人完工结算
陵水黎族自治县招消防水、消防中工。
陵水
4月20日 22:51拨打电话
海南陵水三亚招60小挖机机手
挖机司机20人以上
三亚招60小挖机机手
陵水
4月20日 22:32拨打电话
海南陵水招一个安全员7500元一个月,包吃包住,小吴
7500元/月
安全员月结
陵水招一个安全员7500元一个月,包吃包住,小吴
陵水
4月20日 22:28拨打电话
民宿管家
4000-8000元/月
民宿管家月结全职
【民宿管家招聘啦!和我们一起守护诗意生活】 如果你热爱生活,喜欢和不同的人相遇,那这份工作或许就是为你而来——我们在寻找一位温暖细心的民宿管家,和我们一起打理这座藏在南湾猴岛的小天地。 你需要做这些: -能驻店服务,会开车 -负责客人从预订到离店的全流程服务,包括接待引导、安排入住、解答疑问,让客人感受到回家般的自在 ​ -打理民宿日常,比如检查客房状态、协助处理简单的客房问题,确保环境整洁舒适 ​ -能化身“本地向导”,给客人推荐周边好吃好玩的,分享小众宝藏去处 ​ -关注客人需求,及时响应并解决问题,让每段入住体验都充满惊喜!做好沟通服务工作,提升客人驻店体验,能最大化给足情绪价值。 我们希望你: -性格开朗,擅长沟通,有耐心和责任心,能真诚对待每一位客人 ​ -喜欢民宿行业,愿意学习和积累经验,有无经验均可(我们会教) ​ -手脚麻利,能适应弹性工作时间,偶尔需要配合周末或节假日值班 ​ -如果你会点小技能(比如摄影、做咖啡、简单厨艺),那就更棒啦! 在这里,你能得到: -月薪[4000-8000],绩效奖金+住宿,减轻生活压力 ​ -工作在风景里,每天被自然景观,如阳光/绿植/清新空气包围,远离城市喧嚣。 ​ -认识来自五湖四海的朋友,听无数有趣的故事 ​ -团队氛围轻松友好,没有复杂的职场套路,一起把民宿当成家来经营 如果你心动了,就来加入我们吧! 联系电话: 微信:[,可附添加备注“应聘管家”] 工作地点:[海南省陵水县新村镇南湾猴岛忆南湾民宿] 期待和你一起,让更多人爱上这里的日出与星辰~
门店管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职
门店管家岗位职责核心涵盖以下方面: - 团队管理与运营:协助店长管理门店日常运营,监督管家团队按标准流程工作,合理分配任务并确保服务质量1。 - 销售与客户服务:带领团队完成销售目标,处理客户投诉与需求,提升满意度,维护客户关系12。 - 资源与环境管理:负责部门预算编制与物资采购申请,管理门店房源、公共区域清洁与环境维护,协调维修事宜1。 - 培训与安全:组织新员工培训,提升团队专业技能;执行门店安全措施,保障员工与客人安全1。 - 行政与报表:完成相关运营报表、记录和文件工作,准确记录部门运营状况,并执行班次交接1。
文员餐饮收银面点杂工
中德海尔餐厅招聘 1. 奶茶店员工,工资4000至5500元 2. 洗碗工3名,3500至3800元 3. 勤杂工2名,3500至3800元 4.文员1名 4000至4500 5.收银员3名 3500至4000元 6.餐厅主管2名 4000至5000元 7.面食工 3名4000至5000元 ,月休4天,管吃管住。 联系电话:
青岛
4月21日 00:24拨打电话
广州海珠区懂会计软件,熟练使用进销存系统,工作细心刻苦,年龄25-45
5000-6000元/月
文员1-3年大专
懂财务软件,有餐饮行业工作经验,工作细心刻苦,年龄25-45,综合性文员
文员经验不限学历不限
职位描述: 1、有时间观念,能吃苦耐劳,勤奋上进,有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气,容易沟通。 3、年龄18~35周岁 身高:145以上 薪资待遇: 1、包吃住 2、签正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全; 3、免费培训 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月,郑重提示
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
文员经验不限学历不限
工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息,大学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,半天60-120之间,不耽误你做其他的工作
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人事行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
1、负责公司人事行政制度的建立、修订和完善; 2、负责公司人员招聘、培训工作; 3、负责人员薪酬核算; 4、负责员工关系和绩效管理; 5、负责社保和公积金申报; 6、负责公司人员管理及日常的人事事务; 7、负责公司日常行政事务; 8、负责公司日常办公用品或后勤用品的采购; 9、负责公司日常用品的出入库管理; 10、负责公司车辆及司机的日常管理; 11、领导安排的其他工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,熟悉人力资源六大模块,有三年以以上同岗位工作经验; 2、熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规; 3、良好的沟通及协调能力; 4、有责任心,抗压能力强;
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