岗位名称：零售管理职位（带班、店长、陈列师）;店员 岗位要求：1.具有零售管理经验，熟悉店铺日常运营流程；2.良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理客户问题和纠纷；3.对服装陈列和展示有一定了解，能够按照公司标准完成陈列工作。 薪资待遇：薪资范围50008000元，享受公司提供的一年八套免费ONLY限量款服装福利，缴纳五险一金，工作满一年可享受十天带薪年假。

招服装导购,薪资3000元以上/月,联系肖女士

体彩门店招聘店员 诚聘店员1-2名，18-35岁，高中以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识，负责彩票销售、兑奖及客咨，熟悉体彩玩法者或销售经验者优先，期待你的加入！ 具体薪资待遇面谈有意者请致电

工作内容 1.负责日常的生鲜蔬菜称重和收银: 2.负责货品的分拣打包上架: 3.保证货品的整齐质量并维持卖场的清洁卫生: 4.负责其他货品加工 5.有相关门店经验，优先考虑生鲜经验者 6.具有服务意识，善于沟通 7.服从店长管理。 工作时间与福利： 月休4天，包中晚餐4菜。 包住宿舍，电梯房离店近，配套冰箱、空调、热水器、洗衣机等设施齐全。 班次中班: 05:30-12:00;中间休息; 15:30-19:00 班次晚班: 05:30-12:00;中间休息; 19:00-打烊 班次早班: 05:30-15:30

轻松购物环境，做服装导购，帮助顾客挑选搭配，提升购物体验。无需经验，16-35岁，月收入4000-6000元。欢迎加入，一起成长进步！

水果店店员 日常货架陈列补货切水果

眼镜店验光师销售，无需经验，大专

佳玖百货批发公司，招聘店面导购 主要负责接待到店客户的开单和手机上的客户维护等，主要是微信联系，打电话少，不用出去跑业务，我们的客户基本都是到店里来的。 年龄：20—38周岁，语言表达流畅 其它要求：形象、气质佳，具较强的服务意识经验要求： 能力要求：性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 熟悉ERP系统，有销售经验优先。 另招：大客户主管，仓库主管，采购经理，仓库文员，陈列专员（熟练使用CAD，需要出差）仓库配货员，仓库送货员（需C1D驾照） 这些岗位需要有1年以上工作经验，附带简历面试。（仓库工作者） 工作时间：08:00-18:00（中午包一餐） 月休2天 薪资面谈 微信/电话： 加微信备注应聘岗位。 工作地址：邵东国际商贸城。

整月全班底薪4200，提成4-7个点，休4天，40岁以内，8+4小时， 倒班底薪2800元，提成4-7个点，3天假，8小时一个班 溆浦县西湖口华为手机旁，非凡女装 有工作经验者优先

平常的工作就是店里面配一些货把它搭配好，有专人送出去 就是一些水管水管配件，还有卫浴这一些

急聘！！！ 接待，收银，服务生，保洁都招，有意向的来，联系电话:（同）兼职 干几天都可以 人走账清

明天8点到，门面开荒生，300元一天八小时，要两个人。

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收银员 高中及以上学历，20 - 40周岁，有零售、收银或客服经验优先；工作时间7:30 - 16:00或14:30 - 23:00，月休2天 薪资福利:3K - 5K+提成 招工人数:10名

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储备店长 大专及以上学历，40岁左右，有零售行业经验优先。负责销售提升、日常运营、人员管理 薪资福利:5 - 6K+提成 招工人数:10名

店员 薪资福利:有提成，晋升路线为店员 - 店助 - 店长，每晋升一级薪资增加300 - 800元

银饰品导购/销售员/营业员（XX店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有珠宝、服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。