岗位内容： 1.根据公司销售计划完成销售任务 2.提供优质的客户服务和购物体验 3.维护店铺形象和产品陈列 4.积极参与培训和提升自身专业技能 任职要求： 1.具备较强的团队意识和协作能力 2.热爱销售行业，对时尚文化有浓厚兴趣 3.具备良好的语言表达能力和服务意识 4.工作积极主动、认真负责，具有一定的耐心和抗压能力。

岗位职责：太平鸟招聘 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 主动引导试用/体验，提升顾客购买意愿与满意度 4. 负责收银、开单、包装及售后服务跟进，确保交易流程顺畅 5. 维护陈列整洁美观，定期盘点货品，协助完成销售数据记录与反馈 任职要求： 1. 18-30岁、形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有导购或零售相关经验者优先 3.学历不限，具备学习能力与责任心

岗位职责： 1、接待自然进店及设计师推荐的顾客，深入了解客户需求并提供专业建议； 2、维护现有客户关系，提升顾客满意度，促进复购和新客户推荐； 3、熟练掌握公司产品线知识，以专业的态度服务顾客； 4、参与店面布局优化，确保良好的购物体验。 任职要求： 1、具备家居或相关领域销售经验，了解市场趋势； 2、形象佳，沟通能力强，能够快速建立信任关系； 3、拥有出色的客户服务意识，善于倾听并能有效解决客户问题； 4、具备团队合作精神，愿意接受挑战并追求销售目标。

招聘：浦东新区三林大润发长期导购一名，会做销售刚退休阿姨优先，能吃苦赖劳，早9晚9，做一休一，薪资面谈，只要足够努力回报可观，有意者直接＊鸽子勿扰！

长期导购店员20人，男女不限，年龄45岁以下，有健康证，肯吃苦，服从管理，有超市工作经验优先薪资福利:180元/天招工人数:20人时间:做六休一，5:00-23:00，每天工作8+1小时，早中晚三班，具体排班听门店安排工作地址:上海市嘉定区红石路333弄新城.悠活城，11号线嘉定西站边

工作内容：.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好的互动及配合店铺内事务性工作（卫生陈列盘点等） 工作要求：身高：155以上体重120以下，年龄19-38岁 工作时间：每天排班，工作8小时六休一 薪资福利：月均5500-10000不等，看个人销售能力 感兴趣的可以联系我

上海嘉定招聘售前分成导购技师成组优先，售后开发销售一名

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招聘司机：网约司机 工资日结+周结+不锁流水自己提现都有!!! 住宿2人间！ 重点:++++直招 +++无管理费 +++无服务费！ 公司提供车辆一人一车（全上海都可以跑），不需要每天来公司报道 车子可以开回家。 外地过来，公司提供公寓式宿舍，不住有1000元补贴。 一、岗位要求 1.驾龄21-63岁，驾驶技术熟练。 2.无犯罪记录、无吸毒史。 3.公司提供公寓式宿舍 （宿舍空调浴室独立卫生间24小时热水洗衣机都有）。 二、工作模式 每天工作时间自己安排，一人一车不用交班，无后地铁来 开车车回家！！！顾之忧。 三、福利待遇 1.公司提供车辆，你只需要出人，不用租车，不用买车，多平台接单，单量有保障，一个月一万＋收入，多劳多得，上不封顶。车辆24小时归司机保管，自由安排工作时间。 2.公司统一承担保养、保险、维修，并安排司管对接服务。按照平台派单乘客接到后安全送到目的地即可。奖励高。 3.公司车型众多，电车 混动 油车 全部现车. 司机师傅们带上证件 当天就可以吧车开回家 原标题：《公司直招网约司机0押0租日结周结》

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1，负责接待客户给客户试戴 2，上班时间9-21点 3，有销售经验优先，要求脾气好，有耐心，沟通能力强

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优秀导购，懂双语者优先薪资福利:底薪+提成+奖金（3000元-4000元）招工人数:1名短期勿扰！

岗位职责: 1、为顾客提供专业的服装搭配建议，提升购物体 验; 2、负责店铺货品的陈列与维护，确保环境整洁有 序; 3、积极完成销售目标，处理客户咨询与售后问题; 4、参与店铺促销活动，扩大品牌影响力和销售业 绩。 任职要求: 服务意识，善于与人交流; 1、160cm以上，形象良好，具备良好的沟通能力 2、对时尚潮流有一定的了解，能够快速掌握新品特 点 3、有服装销售经验或零售行业背景者优先; 4、责任心强，能够适应快节奏的工作环境，具有团队合作精神。 5、需要有3年以上工作经验 有在中淑女装品牌工作经验的优先 薪资待遇面谈

岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购 5. 配合市场活动落地执行，收集一线反馈并提出优化建议 任职要求： 1. 学历不限，会说话，听懂话就行 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3. 责任心强 4.认同企业价值观，有明确的管理发展意愿

工作内容，马陆附近便利店营业员 1，负责便利店零食商品上架，摆放，临近过期商品及时下架，烟酒等及时补货； 2，柜台收银，注意门店卫生清洁等。工作比较简单轻松。 [招聘要求] 1身体健康，门店原因仅限40岁以下；适合长期兼职。 2，，可以全职长期工作； 3，性格开朗，语言沟通流畅，具有一定的责任心和服务意识。 [工作时间] 7:30-16:00与15：00-23：30之间两班制，无夜班，当前招聘早班岗位，另一班岗位也是。 及时完成补货等工作后，闲暇时间自由，工作氛围轻松。 *月可调休两天，经过沟通后可选周末任一一天。 适合店铺附近工作时间适合的长期兼职，

待遇从优工资面议

【岗位职责】 1. 产品销售：在指定区域（吧台、主题区及公共休闲区等）向顾客展示、介绍在售酒水、饮品、小吃套餐，通过专业的介绍完成销售目标。 2. 活动配合：配合公司定期举办的酒水品鉴会、品牌主题活动，负责现场的宣讲、试饮引导及客户咨询。 3. 客户管理：建立顾客消费档案，持续跟进维护客户关系，做好复购引导和活动邀约。 4. 陈列维护：保持销售区域的陈列规范与环境卫生，确保物料齐全、价签清晰。 5. 形象展示：按规定着装（着公司统一工服），保持整洁得体的职业形象，代表公司传递专业、健康的酒类消费文化。 6. 安全合规：严格按照《食品安全法》及公司安全规范执行销售，拒绝向未成年人售酒，营业中遇到醉酒过度、纠纷等突发情况，及时通知现场管理人员妥善处置。 【任职要求】 1. 基本条件：年龄18-28岁，身体健康，具备良好的个人气质，有快消品、零售或服务业经验者优先。 2. 性格特质：性格开朗，善于交际，具备良好的沟通能力和服务意识，能适应快节奏的工作环境。 3. 职业素养：守时守信，无不良从业记录，严格遵守《劳动合同法》及公司规章制度，拒绝黄赌毒，能适应夜班工作（通常为19:30至凌晨2:00）。 4. 优先考虑：有酒类销售、快消品促销经验者优先，或有固定客户资源者优先。 【薪资待遇】 · 薪资结构：底薪 + 销售提成（按实际销售额阶梯核算）+ 绩效奖金。 · 福利待遇：依法缴纳社保，提供员工宿舍、定期团建、带薪专业销售培训。 【工作时间】 · 晚班制：19:30 - 02:00。 · 实行排班轮休制，每月休6天。

1、新员工入职，第一个月以培训为主，培训期间，，工资以每天100元标准发 放； 2、每月15号发工资； 3，包吃（午饭和晚饭，店里提供食材自做）无餐补 二：工作时间（夏季5:30～20:30，冬季6:00～20:30）午休轮换休息2小时 1、工作班次时间会根据门店实际情况灵活安排； 2、每个月休息2天，休息时间自行安排(周六周日及节假日不能休息),停休2天补 发两天工资；如休超1天工资；

熟食店加工和售卖

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并核对金额 2. 保持收银台整洁有序，每日清点现金及票据并完成账款交接 3.熟悉各类支付方式（现金、微信、支付宝、会员卡等）操作流程 4.主动提供购物小票、开具发票，妥善处理退换货及顾客咨询 5.配合门店开展促销活动，及时反馈销售数据与异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.具备基本的数学计算能力与电脑操作能力 3. 性格亲和，沟通表达清晰，能适应轮班工作制 4. 无不良信用记录，服从管理，遵守财务制度 5. 有零售或餐饮行业收银经验者优先

奥乐齐招聘新增零售门店多岗位，福利完善，稳定发展有保障 8月20日招聘【门店全岗位直签员工】 重点：姑苏区西城永捷生活广场店当日有面试大场，10:00前到场优先安排 【苏州奥乐齐零售门店—全岗位招聘】 入职即缴五险一金+补充商业保险，直签合同有保障，职业发展通道清晰，就近分配门店，工作内容多样易上手 岗位要求【所有薪资合规发放】： 岗位1：【综合店员】（上货陈列、收银服务，兼顾线上订单处理） 要求：20-40岁，男女不限，热爱零售行业，责任心强 具备良好沟通能力和服务意识，接受早晚班轮班制 有商超、餐饮工作经验者优先 【薪资架构】 税前薪资：5000-6000元/月 加班工资：按国家规定计发（超出每周40小时部分） 法定节假日：三倍薪资 综合收入：含加班费及福利，月均5000-6000元 福利： 法定福利：五险一金+补充商业医疗保险，带薪年病假，试用期薪资不打折 职业发展：清晰晋升通道（店员-值班店长-副店长-店长），免费技能培训 额外福利：节假日福利、购物卡，就近分配门店（未来多区域拓展） 工作支持：前期统一培训，团队协作氛围良好

快递驿站招聘工作人员 工作时间：早上9点-晚上8点 工作内容：负责快递件的录入和出库，整理归纳，小区送快递。包教会 有活跟着干，没活可以休息。 薪资待遇：面谈 人员要求;踏实肯干，手脚麻利，长期稳定人员，短期勿扰！

上海工商职业技术学院食堂档口招储备店长 岗位职责： 1、参与门店日常运营管理，学习并掌握顾客服务、菜品制作、库存管理及团队协调等关键技能； 2、协助店长完成销售目标，优化顾客体验，提升店铺业绩； 3、通过实践学习，逐步承担更多管理职责，培养领导团队的能力。 任职要求： 1、热爱餐饮行业，有意愿在餐饮管理领域长期发展； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效处理顾客反馈； 3、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新技能； 4、年龄18--25，男女不限，可接受无经验者 薪资待遇： 1、培训期4500.升店长后参与分成 2、包吃包住 3、做六休一