形象干净利落，待人和蔼可亲，能顺畅和客人交流沟通

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

上海罗森便利店 急招店员+当天可住宿+线上面试+可带手机+月休8天+带薪吃饭 上三休一、轻松不累的岗位 上班没人管 线上面试 岗位：店员/营业员 工作内容:收银，理货，检查商品保质期等 法定上班三倍工资 薪资：白班19元，夜班21元  综合5500-6800左右 上班时间：早7点到晚7点，晚19到7点（晚班可带耳机） （班次店长排，可申请固定夜班） 可提供住宿，工资扣750宿舍费，不住宿不扣 可预支工资、可报销健康证 要求：无纹身，不要短期和兼职

熟食店加工和售卖

水果店营业员招聘 工作地点上海浦东 距离外滩三公里 工作轻松环境好 工作时间早7点到下午4点 包住 底薪4500＋提成 要求勤奋好学 为人正直 欢迎有意向在水果零售行业深造的有志青年 后期开分店可入股 有良好的人生发展 联系电话

我们是家纺实体门店销售四件套，被子

不是中介，不是中介，不是中介 要求没有案底，有力气， 市区门店干活，年龄不超55岁， 老人带。简单好上手 ；0元入职；包车住

200-300一天，时间9-18点左右 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与服

190一天包吃包住，集体宿舍，离项目1公里，节假日，年龄25-44左右身高175以上，站岗少坐岗多王队：地址杨浦实训基地

杨浦区一家栗子店招聘两名挑选栗子工，工资4000元，年龄要求在55至60周岁之间，包吃住。眼睛视力良好的应聘者，年龄可放宽至65周岁以内。

九项体检（168或248套餐）背调合格【订单类型】住家保姆【工作时间】做六休一【上户时间】面试成功【工作薪资】7000（沙发床）【工作内容】照顾一位卧床女老人洗澡擦身搀扶男老人自理烧饭保洁2口翻身5次【阿姨要求】55以内有证书经验丰富性格好沟通手脚麻利服务意识强【上户地址】上海杨浦区周家嘴路3338弄林厦小区【联系方式】邹老师

物业小区直招：中控员要求四级中控证（国网可查）白夜班，包住不包吃，缴纳上海社保，监控包住。要求：1.年龄50岁以下。服从管理。2.了解并能够操作电脑，熟悉消防安全操作；3.具备突发事件的应急处理能力；4.诚实守信,品行端正、无不良嗜好，身体健康，能适应夜班。综合工资税后：6000-7000。工作地点：杨浦区眉州路1055弄联系人：王主管

杨浦区，小区，招聘长期夜班监控保安，供住不供吃，宿舍离工作小区一点几公里，工作时间，12小时，晚19点到早7点，工资250元一天，要求50岁以内，要求有保安证，有监控证，需要有责任心联系电话联系人董

前郭县体育场特产店招聘销售1名要求：会沟通有经验，有导购、销售能力者优先30~50周岁以下工作时间：早7点半到晚4点半薪资2300~2500元联系电话：

【招聘岗位】导购【招聘信息】沙雅千色名品【薪资待遇】3000-6000【岗位要求】年龄22一40岁，形象气质佳、有团队合作精神、有良好的沟通能力、认真负责热爱本职工作。【联系方式】-------------------------

凌志手机店招聘手机导购员：男女不限，（男要求18岁以上）要求会办理移动业务，品貌端正，有责任心，需要沟通能力强，工资3000-5000有意者面议电话

"饶阳信誉商厦三楼电梯口街头男人帮现招聘店长：2800(包含保险补贴）+个人提成+全勤200+完成任务100+连单奖导购员：底薪2500(包含保险补贴）+个人提成2%+全勤200+完成任务100+连单奖报名电话：同步"

肉店招聘，服务员，收银员，导购员，分割师，有经验优先，

旅游门店店员 / 门店旅游顾问（线下店） 工作地点：在太平洋森活B1 工作时间： 早班：9：30-6：30 中班：11：00-8：00，含吃饭时间 晚班：1：00-10:00 做六休一，店员薪资5k-6k，目前也在储备店长,能接受的投递！ 岗位职责 1、门店日常接待，主动热情接待到店客户，耐心解答客户各类旅游出行咨询，精准挖掘客户出行时间、出行人数、预算、游玩偏好等核心需求。 2、专注旅游路线产品推荐与讲解，根据客户需求，精准匹配适配的跟团游、自由行、定制游等各类旅行线路，详细讲解行程安排、游玩亮点、出行须知、费用包含明细等内容。 3、负责意向客户跟进、需求对接，耐心解答客户疑问，促成线路产品成交，做好客户登记与基础售后对接，维护良好的客户口碑。 4、配合门店日常运营工作，整理门店行程宣传物料、落实门店促销活动、保持门店环境卫生，完成门店日常基础工作。 5、持续学习更新各类旅游线路产品知识、目的地特色、出行政策，不断提升专业讲解能力与客户服务能力。 任职要求 1、年龄18-35岁，学历不限，有无旅游行业经验均可，接受应届生、零基础转行求职者。 2、性格热情开朗、亲和力强，善于沟通表达，服务意识优秀，待人真诚有耐心。 3、热爱旅游行业，愿意学习各类旅游线路知识，工作主动踏实，有良好的服务心态。 4、口齿清晰，逻辑表达顺畅，具备基础的客户沟通、需求挖掘能力。 5、服从门店排班管理，有团队协作意识，工作认真负责。

超市招水果蔬菜理货员数名徐老板直接手机打电话

加入有趣的团队，给一尘不变的生活加点料！身为运营管培生，你将结识来自五湖四海的密室爱好者，带领他们开启沉浸体验的快乐之旅，更有机会享受来自“老玩家们”的爱心投喂。当然，明星大咖也会不定期打卡，工作之余还有机会和自己的偶像零距离接触哦！如果你觉得自己有着较好的亲和力，平时生活中也是比较活泼外向的话，那就过来和我们一起发光吧。 岗位职责 1.了解门店主题产品，为玩家答疑解惑，根据玩家喜好进行精准化推介，并根据门店订单情况积极、及时发布场次信息，促成转化； 2.及时对订单进行追踪处理，为玩家提供售前、售中、售后的全方位贴心服务； 3.为玩家分发衣服，管理服装库存，及时清洗、整理服装道具； 4.为玩家进行游戏讲解及复盘，并拍摄美美的照片； 5.跟进了解玩家体验，进行评价维护； 6.保持门店接待区的整洁、美观。 岗位要求 1.爱玩：对密室行业感兴趣，喜欢玩密室，敢玩，不会玩的我们可以带你一起玩； 2.能够“眼观六路耳听八方”，迅速捕捉玩家需求，服务意识强； 3.希望你是个不折不扣的行动派，办事不拖拉； 4.会聊天：学历不是最重要的，但希望你情商高、亲和力强，懂的说话之道，能够和玩家打成一片； 5.有较强的抗压能力和情绪把控力； 6.爱拍照：能很好运用拍照技巧、帮助玩家调整姿势，拍出美照； 7.朋友圈文案达人：朋友圈什么图片最吸引人，什么文案最有爆点，都要在你手上发挥的游刃有余； 8.工商管理、秘书学、汉语言文学等专业优先考虑。 门店不定期组织团建活动 工作时间：弹性工作时间，早起困难症患者的理想工作，能够适应晚班就一切刚刚好。（具体时间视各门店情况而定） 休假安排：遇节假日不安排休息，节假日过后给到对应的调休天数和相对应节假日的加倍薪资；

【新项目首发】优势很强，和传统的都不一样，项目自身盈利能力极强。项目属于新零售，AI+大数据，可考察，非常靠谱，无后顾之忧。带客户旅游促成销售。 【薪资待遇】： 旅游销售员底薪5k-30k，部门主管底薪30k-40k 提成：5%-7%，单独另算，五险一金 综合收入20k-100k 【岗位职责】: 1.邀请客户参加公司活动，旅游、沙龙、酒会等。 2.与客户建立良好关系，成为客户的朋友。 3.做好客户服务，完成公司下达的任务目标。 【任职要求】: 1.具有老客户资源，入职可立马邀约客户参加活动。 2.沟通表达能力强，善于与中老年人交朋友。 3.有旅游销售经验或保中老年销售经验优先。 4.拥有老客户资源者优先录用。 【公司福利】: 1.免费享受公司的各类旅游活动和酒会活动。 2.科学的晋升途径和薪酬待遇，普通销售底薪最高可达3万，主管4万，提成单独另算。 3.超长带薪年假（20天以上）+员工团建+其他奖金 如果你有资源，有野心，对金钱有渴望，我们这里就是你全新的平台。

需要40岁以下超市理货员，要求有经验，能吃苦耐劳

工作内容： 水果理货陈列｜切果打包｜收银售卖｜店内保洁 任职要求： 手脚勤快，待人热情，爱干净 有无经验均可，带薪教学 年龄18‑35岁，身体健康

理货员店员/夜班上架，就近分配，可预支工资 1、白班（理货、收银）：早班6~14点，晚班14~22点，8小时5000~6000元左右； 2、夜班理货上架：晚22~早6点，8小时左右，月薪7000~9000元上不封顶 主要工作内容：1、负责商品理货摆放、订单分拣，收银等；2、夜班：负责站点晚上来货，负责接收商品，核对数量，按照区域要求摆放整齐。 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

热情大方，善于沟通，积极阳光，招收银

任职要求： 1. 身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识

1:要求做过面包房的，年龄22-40，上班时间20:00-7:00

薪资构成 结构：底薪＋岗位津贴＋绩效奖金＋销售提成，多维度激励收入增长 薪资范围：岗位均薪 8K-15K，上不封顶 收入保障：保底6600元轻松达成，月入8000元为常态，月入10000元易实现，月入15000元可冲刺岗位职责负责门店人员全周期管理，包括招聘、系统培训及新人带教 牵头达成门店销售目标，制定并落地销售提升策略 监督公司标准执行，涵盖员工行为规范与卖场运营标准 统筹门店商品管理，负责到货验收、入库登记及定期盘点 处理门店日常事务，包括交接班会议组织、账务核对、人员排班及员工沟通 完成上级交办的其他临时性工作 任职要求 年龄 40周岁以下 拥有3年及以上零售行业店长岗位工作经验 熟练操作常用办公软件及基础计算机应用 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识 发展路径 公司坚持内部人才培养，搭建完善的职级与薪级晋升体系，配套专业培训支持 职业晋升通道：店长→营运专员→区域经理→大区经理

吃苦耐劳