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要求： 1、年龄18至38岁 2、工作态度认真，责任心强，长期稳定。 3，有经验者优先 待遇：3000至5000元/月！有优厚年终奖金及福利 联系人：（微信同号）

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东兴广场新入驻品牌【新品佳】女装新店招人啦！店长：4000保底+双倍提成店员：3000保底+达标提成福利：月休3天+带薪年假+月度/节日奖励要求：18-45岁，会简单电脑，性格开朗有责任心直接联系田女士：，靠谱好岗位，速来

最新最新，东兴百货对面招服装导购要求有经验，工资待遇高

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2. 熟练掌握当季商品信息、面料特点及促销政策，精准推荐适配款式 3. 负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一 4. 完成收银结算、会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5. 积极参与销售目标达成，定期反馈市场与顾客需求信息 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强

圣洛亚兹品牌招聘啦！ 上班地点:普罗旺斯圣洛亚兹综合旗舰店 店员/资深店员 福利待遇： 1. 月收入3500-8000以上不封顶 2. 优质的培训机会＋良好的晋升空间 3. 上班时间：早班(9:30-16:00)晚班(15:30-22:30) 4.五险福利年休福利 5.完成销售激励奖 联系人：黄小姐 ​️ (微信同号）

上6休1，包一餐，底薪2600，一个月有200的全勤奖，工作时间两班倒。

分割师：熟练分割，售卖，搞卫生。 临时工：猪肉售卖，砍骨头，排面整理，搞卫生

新店开业招店员 年龄：35-50岁 上班时间：07:30-19:30 3200元/月，月休两天、全勤+300元 每个月超业绩奖励 广西本地、有过销售经验、稳定的优先 联系电话:

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防城港市港口区招电焊 岗位职责： 1.负责钢结构、管道、压力容器等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合国家标准及客户要求 2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理（如打磨、清渣、探伤配合） 3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体，规范操作各类电焊设备（手工电弧焊、CO2气保焊、氩弧焊等） 4. 配合质检人员完成焊缝自检、报检及整改工作 任职要求： 1.持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 2. 熟悉常见钢材焊接特性及工艺参数，能独立完成平焊、立焊、横焊等位置操作 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 4. 工作认真负责，具备基本识图能力和安全意识 5.服从调配，适应防城港市港口区项目现场工作环境

拉集装箱，技术好能开会倒服从安排

防城港市上思县招弱电/安防，安装一套电动折叠门，专业的接，要本县的师傅，太远了不用，看清了在接单，谢谢

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安踏儿童招聘工作地点：桂林高新万达2楼安踏儿童招聘岗位/人数：导购员1名岗位要求：1.18-35周岁，学历高中及以上2.身高155cm以上，形象气质好，五官端正，身体健康，服从管理，有责任感和良好的沟通能力，执行力强，能吃苦耐劳。有服饰销售经验者优先。3.晋升空间：导购-副店-店长-大店长-城市经理薪资待遇：底薪+职级津贴+店效+奖金+提成薪资范围:3500-6000+联系人：杨菲菲

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店员 薪资福利:工资 3300 元 -4000 元/月 + 奖金，月休 2 天 招工人数:数名 工作地址:东兴市冠中一楼

能吃苦耐劳，有责任心，能服从安排

招聘：超市收银员 薪资：2200-3000元/月 一、岗位职麦 1、熟练使用收银机，准确、快速地为顾客结账; 2、识别现金真伪，确保收款无误; 3、处理银行卡、移动支付等非现金交易; 4、每日营业结束后，清点现金并填写交款单 5、保持微笑，使用礼貌用语，提供热情服务; 6、解答顾客疑问，处理简单投诉 7、维护收银区域整洁，营造良好购物环境 8、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格: 1、身体健康，能适应站立工作; 2、具备良好的沟通能力和服务意识; 3、熟悉操作收银机，具备一定财务知识; 4、工作认真负责，有团队合作精神; 5、能适应轮班工作，包括节假日。

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2. 熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4. 按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，助力销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

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