浙江永固招聘：销售导购2名福利：长白班、月休4天，提供免费工作餐、节假日、生日福利，全勤奖、工龄奖、年终奖，五险一金等。联系电话：归经理地址：水阁经济开发区绿谷大道329号

导购薪资福利:5K以上·不上限（底薪＋提成）月休4天＋五险＋年底奖励工作地址:壶镇贤母西路295号

福利 1. 五险，带薪年假，五一/十一额外多休 2. 早8晚5，无晚班，无需长时间站立，环境舒适 3.39年老牌家具品牌，客源稳定，新人易开单 4.底薪+提成+餐补＋全勤奖，多劳多得 职责 1. 客户接待，家具与定制产品销售 2. 了解需求，提供方案促成成交 3.维护客户关系，跟进售后 4.参与活动执行，保持展厅整洁

招聘：导购薪资：面议招聘岗位】：导购【职位要求】：年龄合适善于沟通有销售经验优先做事踏实有责任心学习能力强愿意了解家电产品知识有服务意识【工作内容】：接待到店顾客介绍家电产品跟进客户需求做好产品讲解报价成交跟进维护店面整洁整理样品和物料。【薪资待遇】：底薪+销售提成多劳多得节日福利业绩优秀有奖金【工作时间】：门店轮班制

导购有工作经验工作地址:丽水银泰城

盒补补专柜导购(1名)工作职责1、执行统一的店铺工作流程与服务体系。2、熟悉高级滋补(虫草、燕窝、海参等),花草茶，养生茶，道地药材商品知识，掌握商品名称，规格，产地，能够按照顾客需求推荐商品搭配;3、按照要求进行商品、包耗材订货，日周月商品盘点，月包耗材盘点;4、对商品损耗控制,对店铺销售业绩,服务水平，陈列标准，形象标准负责;地址:丽水银泰城店盒补补收银出口位置联系电话:()

优秀导购形象好气质佳，仔细认真；有饰品、服装等销售经验者优先。薪资福利:底薪3600+提成3-6%+4天休假工作地址:丽水银泰城

招聘:《兼职》产品超市驻店导购(若干名)1.工作地点:水阁2.工作时间：每月10-15天(周五周六周日)3.岗位职责:产品推荐销售4.年龄要求:50周岁以内(有工作经验的可适当放宽)5.有导购经验者优先。联系人:虞女士()

导购有销售经验优先工作地址:丽水银泰城

招聘袁记云饺青田水南秦观路店招（包饺子一名.捞面一名）工资4000+餐补500.一月休息2天（不休息有工资）需要有健康证.需要认识字.做过餐饮行业的可以优先考虑.地址水南秦观路44号.电话:

招聘物业管理人员、保安、保洁、电工、绿化若干名。工作地点位于丽水水阁附近及莲都区望湖公寓。报名者年龄需在18至48岁之间。

招聘物业管理人员、保安、保洁、电工、绿化若干名。工作地点位于丽水水阁附近。报名者年龄需在18至48岁之间。有意者可报名。

非诚勿扰————————————京东家政丽水公司招聘主要工作：日常保洁（女）全职，家电清洗（男）可兼职，京东大平台订单稳定，月收入3000-8000入职免费培训丽水九县市及市区都可就近安排年龄：23--48周岁有意向联系陈女士：

诚招：电焊工一名（会氩弧焊，有证，有《闸截止阀覆膜砂铸造》毛坯焊补经验者优），身体健康，工作地点：浙工丽水莲都万洋众创城，待遇电话聊（），免。分享信息。

【招聘】商超系统蒙牛奶粉营养品顾问（导购）：工资构成：1500（底薪）+深圳社保+导购提成+月导购激励要求：员工，46岁内，具有较强沟通能力，有亲和力及学习能力！工作可选地点：十堰城区/郧西有意向者面谈，电话

招聘超市导购员！卖五香卤鹅引领客人试吃品尝工作时间:上午10-12点，下午17点-20点地址:大庆路苏北路绿城超市（机厂店）京开道五一路绿城超市（京开店）/18-50岁底薪60元/日提成每只+3元微

导购年龄25-38岁，良好的亲和力和沟通能力，团队意识强，服从管理，承受能力差，玻璃心，，个人主义，勿扰。长期稳定优先，有无经验皆可薪资福利:薪资提成3000+上班时间：早班9:00-17:00，晚班13:30-21:30：工作地址:本溪万达广场2楼Lenle元气好物

导购员年龄18-40岁，形象好，沟通能力强，有相关工作经验者优先招工人数:若干名

店内导购要求员工，年龄25-45岁，会俄语优先（简单俄语即可），口齿伶俐，沟通能力表达能力强。短期勿扰。薪资福利:底薪+高提成+满勤，待遇优厚招工人数:一名工作时间：可全天班，也可半天班

缙云土特产门店销售｜丽水机场店招聘薪资：5000（含餐补+房补+交通补贴）+高额提成，入职满1个月缴纳社保（社保个人部分自理）年龄：19-35周岁上班时间：周一/三/五/日：8:30-21:00周二/四/六：7:00-19:30月休4天岗位要求1. 形象得体，善于沟通，有服务意识，能适应排班2. 有无销售经验都可以，愿意学习即可，有经验优先3. 踏实有责任心，有目标感工作地点：丽水机场（缙云土特产门店）联系：（）

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3. 有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神 要求住附近的最好，上下班方便。

切削液业务员1、年龄25-40岁，大专及以上学历，机械类、化工类、材料类、市场营销类专业优先；2、有1-3年以上工业品销售经验，切削液、工业润滑油、防锈剂等相关行业优先；3、懂基本机加工常识；4、有驾照，自带车辆者（公司提供油补）；主要跑周边工业园、机加工聚集区。薪资福利:其他4000元~7000元招工人数:1人双休、入职即缴纳五险一金、法定节假日休、年底13薪、带薪年假、带薪病假、节假日福利、定期体检工作地址:浙江省丽水市莲都区丽水市浙西南科技创新产业园

储备店长1.年龄要求：18-48周岁，能吃苦，有团队精神2.工作时间：根据店长排班，6-10小时工作制，能接受晚班！有健康证优先！薪资福利:3000—5000元/月1.全职服务员3500—5000储备店长转正5000+在职奖金+社保2.节假日三倍工资，，生日礼品...寻找最优秀的你招聘岗位：储备店长，服务员，长期兼职，周末兼职（有经验优先）

大型综合金融健康平台招聘客户经理新人保障：入职首月无责底薪4000元任职要求：大专及以上学历，善于沟通，有无经验均可工作时间：周一至周五上午半天在岗，周末双休，下午时间自由支配，兼顾家庭与事业岗位优势：完善新人带薪培训，资深导师一对一带教，收入上不封顶，晋升通道透明工作内容：客户维护，为客户规划健康、养老综合方案，顾问式服务联系人：林经理电话：有意向直接致电咨询！

————————————【招聘】莲都区便利店招夜班店员1名要求年纪40周岁以下，负责商品拣货，收货。工作时间12点到10点，待遇面议。只招长期，兼职短期的勿扰。不靠谱勿扰。电话：

岗位名称：店员；岗位要求：1.年龄在16至40周岁之间；2.能够适应轮班制，具备吃苦耐劳精神；3.性格开朗、个人卫生良好，具有学习意愿和职业发展动力。薪资待遇：月薪范围3000至6000元。

盒补补专柜导购(1名)工作职责1、执行统一的店铺工作流程与服务体系。2、熟悉高级滋补(虫草、燕窝、海参等),花草茶，养生茶，道地药材商品知识，掌握商品名称，规格，产地，能够按照顾客需求推荐商品搭配;3、按照要求进行商品、包耗材订货，日周月商品盘点，月包耗材盘点;4、对商品损耗控制,对店铺销售业绩,服务水平，陈列标准，形象标准负责;地址:丽水银泰城店盒补补收银出口位置联系电话:()

岗位职责： 1. 负责锻件及铸造件产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度及年度销售目标 2. 主动开拓阀门行业客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案及技术支持 4. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、材料、市场营销等相关专业优先 2. 具备阀门行业销售经验，熟悉锻铸件应用场景者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 目标导向强，能独立开展市场开拓与客户维护工作 5. 入职即缴纳社会保险，工作地点灵活，薪资依据能力面议

招销售5名，有销售基础的经验，需要 ，薪资底薪3000+销售提成，

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准，于2010年正式成立，接受国家卫健委及省卫健委的双重监管，专注于脐带血的保存与科研应用。已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会认证。目前，本库已与省内超100家医疗机构建立合作关系，累计保存脐带血造血干细胞逾10万份，为临床单位提供脐带血使用600余次。 一、岗位职责： 1.在指定合作医院内向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠手续； 3.执行每日查血任务； 4.协助开展孕期教育课程活动； 5.完成上级安排的其他相关工作； 二、任职条件： 1.热衷销售类工作，具备挑战意识，有销售经验者优先（不限行业）； 2.具备一定的抗压能力； 3.沟通表达良好，具备协调能力，服务意识强； 4.学历要求为高中或中专及以上，需能提供毕业证书（入职时查验）； 5.勤奋踏实，日常以沟通为主，需主动开展工作； 三、薪资福利： 1.底薪加提成模式，前三个月保底5000元，若当月实际收入高于保底则按高者发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补贴、工龄补贴、节日津贴等多项福利； 4.培训体系完善，包含岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大，无经验者将由经理或资深主管带教； 四、岗位优势： 1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定（驻点医院，无需外出推广）； 3.单位属半公益性质； 4.晋升路径清晰，表现优异者可晋升至顾问、主管、经理等岗位； 5.提成机制透明，多劳多得，上不封顶。