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要求有责任心

岗位职责​ 1.主要负责和田玉销售工作 2.精准把握客户需求，结合产品优势促成成交，完成个人销售目标 3.主动学习和田玉相关专业知识，用于为客户提供专业购买建议 4.维护客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率​​ 任职要求​ 1.18-35周岁,沟通表达能力强​ 2.有主播或客服销售经验，对和田玉行业感兴趣者优先 3.有责任心，目标明确，有抗压能力

【业务介绍】 手机不断电，生活更精彩。负责乌鲁木齐市场全品类商户共享充电宝铺设！ 【岗位职责】 1.负责商家拓展、业务跟进，主动寻访商家，了解商家需求，洽谈合作； 2.执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度。 4、上门维护，做好客情管理，形成良好闭环 【任职资格】 对金钱有欲望，期待快速成长，追求卓越功勋！ 1、大专及以上学历，一年及以上的销售经验，并有良好销售业绩，有互联网、电子商务经验者优先； 2、有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力。 3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力；为人正直，诚实可靠，以公司利益为重； 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心；

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每天工作6小时，保低底薪，提成高，工资4000-8000，市中心工作，提供住宿，每月团建，化妆培训，服装搭配培训。

————物流供应链招聘———— 新能源自卸侧翻驾驶员:50名 工作地点：黑山矿区、克尔碱矿区、 乌鲁木齐沿线周边倒短。 工作要求: 1、年龄:28--53周岁 （经验丰富可适当放宽） 2、A2证、身份证、从业资格证、银行卡 （本人一类卡，不能代收，） 3、报道后、按照公司要求开展体检。 （） 4、熟练使用智能手机 （、导航、各类平台APP） 5、爱惜车辆、无不良嗜好、懂得车辆保养。（三年以下A2驾龄、土路飞行员勿扰） 6、听从车队长安排、执行力强，熟悉黑山 矿区和路况者优先录取。 7、月薪：15000～18000（末位淘汰制） 结算方式：趟算月结（每月15号） 公司地址：吐鲁番托克逊黑山矿区56公里处  联系电话：

不限学历，每天工作6小时，每周单休、保底4000到8000高提成、提供住宿，每月团建，市中心工作、免费舞蹈培训、化妆服装搭配培训

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河北正业公司招聘了 招聘销售精英10名底薪+提成+全勤+公休+团建早九晚五点半周末单休。

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

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吐鲁番招聘招聘 岗位职业：店员/营业员 薪资待遇：3200-6000元/月（具体面议） 工作要求:不限工作经验 工作福利：奖金制度多劳多得，上二休一，节日福利 岗位职责： 1、接打顾客电话，及时回复顾客消息； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、学历不限，普通话流利； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、身体健康。 工作时间： 上二休一 工作地点： 吐鲁番市西域时代广场 联系电话

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我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司内部各部门，及时响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、动态更新用户信息； 4.严格执行公司各项规定，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.对销售工作充满热情，具备积极进取的精神和自我驱动力； 2.具备较强的学习与适应能力，能够快速融入互联网行业节奏； 3.拥有销售相关经验者优先考虑 职位详情 销售经验需具备销售属性 1:接待重要客户 2:办理登机手续及座位选择 3:为常旅客安排头等舱休息室服务 4:协助常旅客开通订票系统权限

1.面向冶金、化工、电力、石油及大型国有企业等行业客户，提供照明与LED显示屏的专业解决方案。 2.负责开拓新市场，并维护已有重点区域市场的稳定发展。 3.能够适应短期出差工作安排。 4.具备交通工具者优先考虑（公司提供相应油费补贴）。 工作职责：注重实践，执行力强且关注细节。 待遇：基本底薪4700元—10000元+提成+电话补助+出差补助+年终奖金+超额奖励+完善的公司福利体系。 公司坚持“人本管理”理念，持续关注每位员工的职业成长与个人发展，提供全面的福利保障：社会保险、节日津贴、工龄津贴、购车补贴、租房补贴、读书补贴、带薪年假、员工旅游等。 关注员工成长与家庭幸福是企业的重要责任，随着公司不断壮大，将持续优化并丰富福利制度。诚邀有志青年加入尚为，携手共创美好未来！ 职位福利：五险一金、包住、交通补助、通讯补助、周末双休、绩效奖金、高温补贴、员工旅游 职位亮点：双休

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