负责本地城市餐饮、丽人、休闲娱乐、亲子行业商户拓展，为商家量身打造个性化营销策略，推动爆款套餐产品签约及后续运营支持。 工作职责 1、开展到店餐饮类商户的商圈拓展，完成合作洽谈与合同签署，推进商户上线流程 2、整合区域商圈资源，为商户提供综合性营销解决方案 3、结合商户实际需求制定有效运营计划，策划促销活动与团单设计，提供运营指导，通过短视频及内容运营实现抖音平台推广，维护良好客户关系，助力交易额增长 4、快速响应并协调处理商户与用户反馈问题，跟进解决进度，提升商家与消费者双端满意度 5、深入研究抖音餐饮类目推广方法，定期组织商户培训，提升商户运营能力 6、定期分析商户抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并推动落地执行 任职要求 1、具备大专及以上学历 2、了解所在城市市场环境与行业动态 3、自我驱动力强，执行高效，逻辑清晰，具备数据分析意识，能统筹团队业务推进 4、思维活跃，善于创新，沟通表达佳，接受外派或短期出差安排 5、抗压能力强，富有责任心，具备良好的团队协作意识

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

招商经理岗位职责 1.通过电话开展销售工作，推进公司业务的市场推广，与客户进行沟通并安排洽谈； 2.开发并筛选适合公司线上及线下合作的潜在客户资源，评估其合作可行性； 3.负责客户日常邀约参会、面对面拜访等相关对接工作； 4.独立完成加盟商的接洽、谈判及合同签署等后续流程； 5.全面掌握公司产品的定位、逻辑、服务体系及核心优势，能为客户做详尽解读； 6.熟悉报考系统的操作流程，可为客户提供基础的系统使用演示； 7.定期参与产品培训，持续深入学习，提升专业度以提供更优质的咨询服务； 8.达成招商加盟部门下达的个人月度业绩目标； 9.执行上级交办的其他工作任务。 任职资格 学历大专及以上学历 专业不限 1.大专及以上学历，对教育或互联网行业有浓厚兴趣； 2.具备销售工作经验，拥有良好的沟通技巧和学习能力，能准确理解并传达产品信息； 3.思维敏捷，工作积极主动，条理清楚，具备较强的责任意识； 4.能适应一定工作压力，乐于学习，愿意接受新挑战。 工作时间：早9:00-18:00，五险一金，周末双休，欢迎您的加入！

【市场经理】 一、岗位职责： 1、面向企业客户开展业务对接与合作洽谈； 2、深入了解客户实际需求，提供针对性解决方案； 3、保持高效沟通互动，建立稳定客户关系，提升服务满意度； 4、具备积极的业务拓展思维，积极开发市场空间，达成公司下达的业绩目标； 5、愿意长期深耕于企业服务行业发展。 二、任职要求： 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，具备良好语言交流能力； 2、工作经验不限，熟悉电销或网销流程者优先考虑； 3、掌握基础电脑操作及常用办公软件使用方法 三、岗位福利及待遇： 1、大小周工作制 2、传统节日礼品发放、定期组织团队建设活动及外出旅游 3、薪酬结构：3500底薪+提成（5-10%），月综合收入10000以上 4、缴纳五险 公司配备精准客户资源，均为意向明确的目标群体，转化率较高。 四、工作时间：夏季9:30-18:30，冬季10:30-19:30

1.招聘支付宝官方NFC团队成员10人 2.全国支付宝的NFC铺设 3.学历年龄不限 4.经验不限接受小白 5.有师傅带包教包会 6.底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶

岗位职责： 1.客户开拓：针对批发商、经销商、品牌商等B端客户，推广公司自主开发的集进销存、财务、仓储、配送及订货商城于一体的SaaS化管理软件，帮助客户优化运营流程、降低人力成本、提升经营效率与销售业绩。 2.需求分析：通过实地拜访、电话沟通、参展交流等方式，深入挖掘客户在经营中遇到的实际问题（如手工开单繁琐、库存管理混乱、渠道订货不畅等），提供针对性的数字化转型方案。 产品采用年费订阅模式，客户续费率达90%。入职3至6个月后，可逐步依靠客户转介绍开展业务。 ①休息安排：每周固定休息5天，表现优异者可享每周8天休息。 ②薪资待遇：月薪3500-5000元，最高可达25%提成，另有跳点奖励机制，收入稳定可观。 -晋升通道：从销售精英晋升为团队主管，继而成长为区域负责人，职位晋升由个人能力决定； -额外激励：设立季度旅游、超额完成奖励、老客户续费分红等多项激励政策。

负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务。 负责房源信息采集，通过网络平台发布房源，并根据客户需求匹配合适房源，安排带看，推动成交。 不限学历，不限经验，熟练使用电脑，普通话流利，工作积极主动，具备责任心，乐于与人交流，拥有良好沟通技巧，能承受工作压力，富有挑战意识。 薪资待遇：95%起提，上不封顶

我们能给你: 1.高底薪+高额提成，半年调薪，距离远可提供500交通补助，欢迎优秀应届毕业生； 2.工作时间：早9:00-18:00，午休1.5h，周末双休，法定节假日正常休息，超长年假。 3.五险一金+带薪年假+出国游+完善的培训体系+下午茶+走心员工活动； 4.接触B端老板级优质资源，人脉积累＋战略思维； 5.5A级办公环境，团队氛围轻松，以结果为导向，晋升通道清晰； 6.专业的培训体系及一对一带教，更快的了解产品，掌握更全面的销售知识； 岗位职责： 1、积极拓展获客渠道，通过电销+面销的形式开发新客户； 2、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 3、通过全渠道，负责政府园区招商引资工作，结合企业内部需求出具税收筹划方案，吸引企业客户入驻园区，减轻企业税负压力； 4、积极开展与老客户的业务联系，建立和维护客户档案，建立良好的长期合作关系； 5、完成公司要求的业绩。 任职资格： 1、有很强的语言沟通能力和感染力，思维清晰，较好的电话交流技巧和销售技巧； 2、大专以上学历，至少一年以上销售工作经验，待人接物亲切随和，能细致、耐心地处理各种问题； 3、学习能力强，为人和善，工作积极主动，有较好的团队合作意识； 4、有“客户为先”的服务精神，有很强的客户服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心。 5、有tob销售相关工作经验者优先考虑； 6、能力突出者可放宽要求。 税企通，企业财税服务品牌，为中小企业提供财税咨询，税务规划解决方案和方案落地服务，帮助中小企业优化税务管理成本。围绕中小企业不懂政策、税务管理不规范，税务规划落地难等痛点，税企通进行了税务规划方案库、政策优惠园区(自营)、方案落地标准化服务等方面的布局。

一、岗位性质 长期驻守所负责市场，常年在农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物的产量与品质； 2.销售模式：公司→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端大农户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，负责销售回款及市场秩序管理； 2.开展产品的田间对比试验示范，进行后续回访跟踪，组织现场观摩活动； 3.策划并执行各级农民技术培训会等市场推广事务； 4.新员工试用期为半年，期间不独立作业，不考核销售指标，主要跟随资深员工学习产品知识与植保技术，熟悉客户情况及公司运营体系，后期定向分配负责区域。 四、基本标准 1.品行端正、能力突出、态度积极； 2.年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.优秀学生干部、三好学生、获奖学金者，中共党员优先（面向校园招聘）； 4.退伍军人优先录用，学历可放宽至中专或高中（面向军招方向）。 五、性格品质特征 性格外向、富有亲和力、反应敏捷、热情主动； 目标明确、逻辑清晰、敢于突破、吃苦耐劳。 六、薪资待遇 1.试用期基本薪资：6000-7600元/月（根据学历、工龄等因素核定）； 2.试用期内达成销售目标人员收入结构：底薪+提成+奖金，2024年全员平均年收入达23万元； 3.食宿交通支持：公司提供免费食宿；出差期间按地区享受食宿补贴4600-6200元/月；交通费用实报实销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4.福利保障：节日福利、工装及各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平在国内同行业中位居前列。 注：该岗位需长期外出驻点至县区级市场，应聘前请仔细阅读岗位说明。

1：岗位职责 精准获客：依托成熟客户名单+市场开拓策略，快速打开新局面 关系维护：深度服务政企客户，提供IT设备全生命周期支持 业绩突破：定制化销售指标（无压力起薪），新人首月保底薪资2500元 团队协作：老带新机制+专业培训体系，助你30天快速上手 我们期待这样的你 年龄不限，热爱挑战，有销售经验者优先（应届生可提供实习岗） 抗压能力强，目标导向，擅长通过技术沟通解决客户需求 热爱互联网行业，对IT基础设施发展有敏锐洞察 超值薪酬福利 收入结构：2500元无责底薪+30%阶梯式提成（上不封顶） 激励政策：月度达标奖、季度销冠奖金、年度海外游奖励 硬核保障：五险一金+免费住宿+带薪年假+年终双薪 成长计划：戴尔认证培训+华为超聚变技术“支持”赋能 轻松氛围：90后年轻团队，早九晚***加班，周末双休自由切换 2：工作时间 周一至周五9:00-17:15｜周末双休（大小周交替） 弹性办公｜国家法定节假日全休 加入我们，你将获得 行业头部品牌资源支持 年轻化团队创业氛围 清晰的职业晋升通道 年均收入10W+的赚钱机会

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蛋糕房招聘倒班店员一名

蛋糕店招店员一名！要求身体健康，口齿伶俐，有责任心！45岁以下，工作时间早7点半，晚8点半两班倒。本人持有健康证上岗！联系电话

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的解决方案，提升客户满意度 3.定期完成销售目标，及时反馈市场信息与竞争动态，协助制定销售策略 4.参与团队协作，配合相关部门完成客户签约及后续服务支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的解决方案，提升客户满意度 3.定期完成销售目标，及时反馈市场信息与竞争动态，协助制定销售策略 4.参与团队协作，配合相关部门完成客户签约及后续服务支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

招聘信息 烀熟食工 年龄(35-45岁)早4晚4基本工资:6000-8000+提成+年终奖 店员 工资:底薪4000+满勤500+补助+绩效=6000+年终奖年龄45岁以内时间早8晚9 后厨洗碗工 若干名工资:底薪3000+满勤500年龄55以岁内时间早8晚8 地址:葫芦岛都市花园德来顺熟食铺子19号店 石先生（同）

灯具洁具卫浴渠道销售员，负责绥中，建昌。会开车，适应出差

【任职要求】 (1)29-39岁，具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金，缴纳五险一金，享有销售提成、带薪年假、高温补贴、年度旅游、年终奖等福利。 2实行公平、透明的薪酬体系，表现优异者有机会获得公司股权及分红激励。 3严格执行国家规定休假制度：每周休息一天，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30—下午17:30，常白班

百货大楼招聘营业员，要求35岁以下，上下午倒班制，前三个月保底3500。。联系电话

招老区营业员 ✅ 活儿轻巧好干，没啥重体力 ✅ ✅ 薪资：2400底薪+提成，多劳多得 ✅ 福利：管两顿饭，， ✅ 要求：人品好，有无销售经验均可，有经验者优先；年龄35-48岁，销售能力强者年龄可放宽 联系电话： 工作时间:面议

岗位职责: 1.通过电话及线上渠道与客户建立有效联系，深入挖掘客户需求并提供针对性解决方案； 2.向客户推介匹配的产品或服务内容，达成既定销售任务； 3.按计划回访客户，维护长期合作关系，提高客户体验与满意度； 4.整理行业及市场动态信息，为产品改进与创新提供建议支持； 5.积极参加团队协作会议，配合完成整体销售与服务工作目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户导向意识，能精准把握并响应客户诉求； 2.热爱销售岗位，具有明确目标感和结果驱动意识； 3.能在高强度环境下保持稳定心态，具备良好的协同合作能力； 4.掌握日常办公软件操作，具备基础信息化处理技能； 5.乐于迎接挑战，持续精进个人销售能力与服务水平。

小蚂蚁连锁超市 招聘：格林小镇对面小蚂蚁、 年龄：28--46周岁， 待遇：基础工资+饭补+业绩提成.多劳多得， 要求： 能吃苦耐劳，口齿伶俐， 责任人，有经验优先。 咨询电话：同步

销售初高中课程 电话销售岗位 有相关经验或具备学历者优先考虑

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招聘招聘 促销员1人.早8.30晚6休90分钟 工资3000元 会骑电动车 联系电话