岗位介绍： 1、高端养老规划师是一项新兴职业，依托于养老大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2、该职业自2018年底创立以来，集团持续战略投入，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销团队。 任职要求: 1、年龄：24-50周岁； 2、学历：本科及以上，学信网可查，表现优异者可放宽至大专； 3、经验：不限行业背景，原年收入税前不低于15万元，具备养老、健康、教育、旅游或市场营销相关经验者优先考虑； 4、具备强烈的责任意识，良好的团队协作能力，出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动，富有职业热情。 薪酬待遇: 1、月薪范围：20000-80000元； 2、责任底薪档位：20000、40000、80000、160000元/月； 3、薪资结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖+客户管理奖+团队管理奖； 4、全面的福利保障体系，包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金； 5、设有阶段性现金激励、旅游奖励、成长奖励和实物奖励等多种激励机制； 6、入职即享系统化培训支持，配备专项培训基金与新人津贴，助力新员工快速融入并胜任岗位。 晋升机制: 公司倡导内部晋升，每半年组织晋升评估，优秀者可晋升至管理岗位，并享有相应管理津贴。 工作时间: 上午9点至下午6点，周末双休，无需出差，法定节假日正常休假。 岗位职责: 1、公司提供精准客户资源，采用线上邀约、线下接待模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化； 2、全面落实总部高净值客户服务战略，结合客户回访反馈，高效执行各项运营任务； 3、负责现有客户信息整理与动态维护，持续推进客户关系开发与深化； 4、策划并组织高端小型沙龙活动，提升客户粘性，实现客户维护与二次拓展。 高端养老社区简介: 已在全国37个城市布局45家社区，实现“候鸟式”旅居养老全覆盖；社区设四大功能区域：活力生活区、协助护理区、专业照护区、认知照护区；配套丰富文化服务体系：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行；构建“五位一体”服务体系：温暖的家园、开放的学习平台、优雅的社交空间、专业的健康管理中枢、长者心灵归属的精神港湾。

#号招聘预售精英|530平新店｜短期50天｜最后10个名额 #跟专业的人轻松做业绩 项目优势： 社区新店稳定优质目标 核心商圈·人流保障稳定 会馆装修100w 店长全程辅助谈单-成交率超高 招聘要求： 22-40 想赚钱想提升学习·积极正能量不内耗 听话照做简单执行力强干就好了 底薪4500-5000提点最高17％提供住宿50％奖金+福利补贴车费（整期预售做完）

具有一定的销售经验，沟通能力

我们是实体商家综合数字化营销方案提供商，所能覆盖的平台有抖音、快手、小红书。服务包含短视频制作、广告投放、本地生活代运营、直播。 我们能提供的是多业务线供你发挥，更大空间的晋升机会，如果你喜欢餐饮行业、并想了解当下最火的抖音、更想赚钱的话别犹豫抓紧报名。 岗位职责 1、公司提供资源，通过电话销售方式约见客户，上门拜访，促进成交。 2、通过陌生拜访上门介绍产品，促进成交。 3、通过参加各种餐饮会议，找资源，联系客户促进成交。

一：工作内容： 1.全面主导公司产品的销售与市场拓展，制定并落实高效的推广方案，增强品牌在市场中的竞争力与知名度。 2.开发潜在客户资源，构建并维护长期稳定的客户关系；对意向客户实施全流程跟进，确保合作顺利达成。 3.积极探索创新模式，开拓多元化的销售渠道，保障销售目标高质量完成，助力公司业绩持续提升。 二：任职要求： 1.大专及以上学历，具备基本的销售经验，了解销售流程与技巧，能独立编制优质标书，清晰展示公司产品与服务优势，支持项目投标高效推进。 2.具备良好的语言表达能力，可独立执行客户拜访任务；拥有较强的沟通协调与谈判能力，善于识别客户需求，推动合作实现。 3.具有团队协作精神，愿意分享实践经验，积极协同团队完成项目目标，主动帮助同事解决工作问题，共同达成销售业绩。 4.有电力、水利、新能源、气象等相关行业从业经历者优先考虑，熟悉行业特点及客户实际需求者更优。

职位描述 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判顺利落地； 3、落实公司制定的市场营销方针与政策要求，确保业绩指标有效达成； 4、快速识别业务问题，持续调整优化执行策略与工作计划； 5、高效响应商户反馈，妥善处理投诉、建议及其他沟通事项 职位要求 技能要求： 市场调研，市场分析，商务谈判，销售策略 1、具备餐饮、面销或O2O领域从业背景者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可择优录用； 2、性格开朗，具备良好的人际交往能力、表达能力和逻辑分析能力； 3、热衷于销售岗位，态度积极，踏实肯干，富有责任心与职业进取心； 4、具备较强的抗压能力，能独立承担区域市场的开拓与推广任务

岗位职责: 1.为客户提供专业化的养老规划及咨询服务； 2.深入掌握市场趋势，为客户量身定制个性化的养老方案； 3.持续维护并拓展客户关系，保障高水平的服务体验； 4.参与团队例会，交流养老规划专业知识与行业动态； 5.定期回访客户，持续跟进需求并提供优化建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效处理客户问题； 2.对养老服务领域有强烈兴趣，积极主动学习相关知识； 3.具备较强的市场研判与规划能力，能灵活应对市场变化调整策略； 4.拥有良好的团队协作意识，善于与同事进行信息互通； 5.责任心强，具备独立推进和完成工作任务的能力； 6.本科及以上学历需学信网可查，年龄在25至45岁之间，具有3年以上销售经验的优秀人选条件可适当放宽。

1、利用业余时间向企业目标客户推送律师事务所《企业IPO上市培育法律产品》，推广方式简单，无需本人讲解产品内容； 2、需要有相关企业资源，有专精特新、小巨人、瞪羚等高新技术企业资源者优先；有企业商会、协会资源者优先；有各类高新技术开发区、科技园区或政府招商园区资源者优先； 3、待遇优厚，提成比例具体面谈。 4、不限学历、年龄、性别、地域。

1：北京首例支付宝官方NFC团队成员50人 2：再北京城市正式开始启动安装 3：公司可以给客户资源安装而且时间工作自由。 4：有师傅手把手教，包教包会 5，过程简单，男女宝妈均可。 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人董总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。 9，多劳多得，兼职全职均可。

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省·南通市·崇川区 招聘21--货车司机-北京密云区（8000-12000元/月，3-5年经验）工作认真有责任心服从管理任劳任怨

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北京市密云区招聘叉车工，15天短期，日结，人走帐清每天300左右！

线下参加投融资活动接触项目方，拍联系方式，另外也有项目路演PPT讲解

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

招聘空气能销售，要求有终端销售经验，活动策划，执行，发展潜在用户

销售沟通形式：线上、线下，线上为主 产品：杂志的推广、发行及广告 要求：1.沟通能力强，吃苦耐劳2.抗压能力强 入职：培训+实践+专人带 上班时间：8:00-17:00，周末双休 薪资：底薪+高提成+饭补+话补+全勤

招聘要求:年龄26_55不限具备一定的社会关系，有销售经验的优先 工作内容收集农村建房信息，建房客户开发维护薪资标准底薪3000起加丰厚提成加团队鼓励 招聘岗位业务主管 招聘人数，5 招聘要求年龄是25~50岁，有三年以上销售经验，户籍不限。

厂家直招档期短促： 待遇及要求：日薪150元，工资靠谱不拖欠。 ♦♦门店如下:（六日） 鑫京旺果蔬生活超市保利罗兰 幸福荣耀双清路 幸福荣耀西站店 幸福荣耀学院路店 幸福荣耀北苑店 一起来八仙庄 众辉超市青塔店 首隆超市 御园万家生鲜超市 冠华市集 一起购生鲜市场 ♦♦密云门店如下:（六日） 家联旺双井 ♦♦顺义门店如下:（六日） 河北村优品悦家生活超市 北务好又多购物中心 牛栏山好又多超市(鹏顺龙） 供销益家生活超市(沿河店） 优品悦家生鲜超市（北小营） 保利永鲜100（北小营） ♦♦平谷门店如下:（六日） 稻鱼合盛生鲜超市（北市场店） 永辉系统 永辉中骏城店大米（四五六日） 永辉温都水城店大米（四五六日） 永辉喜隆多店大米（四五六日） 永辉天宫院店大米（四五六日） 永辉石景山鲁谷店油（五六日） 永辉丰科万达店油（五六日） 沃尔玛昌平东关店档期1.16- ☎☎联系电话，：

一、岗位职责： 利用公司提供的资源，通过电话、企业微信及APP等方式进行产品销售与续费跟进，为客户提供个性化保险方案配置，并在保单年度内完成客户关怀与相关服务工作。无需外勤，客户资源由公司统一支持。 二、岗位要求： 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同公司文化，工作积极主动，具有较强的责任意识和团队精神。 三、薪资待遇： 1.综合收入7000-15000元，业绩优异者上不封顶 2.入职即办理五险一金，享受带薪年休假 四、工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

密云成立8年稳定文化公司 工作时间:早九晚六，双休，午休1小时，法定节假日正常休息 岗位职责 1、根据公司提供的客户电话，进行电话外呼回访，促成交 2、有老人带，有团队经理随时帮忙解决问题。 3、此岗位无需外出 4、公司提供电话数据，工作手机，微信，交电话费 任职资格 1、性别不限，年龄20-45岁，热爱销售行业 2、有保健品和艺术品行业经验优先 公司福利：五险一金，项目奖励，月度、年度奖励，节日福利，团建，聚餐，带薪培训等 团队氛围超级nice 只要你想得到高薪，欢迎加入

跨越速运集团是一家市值300亿、自有员工超7万人的大型运输企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松融洽，我们秉持的理念是：员工满意——客户满意——公司满意 我们的薪资： 公司提供优厚福利待遇，入职即享万元起步薪资，无责任底薪保障 首月入职保底7350+ 次月保底8000+ 常规表现可达15K以上 全力冲刺薪资上不封顶 工作时间：9:00——19:00，午休2小时，法定节假日正常休息（团队设有灵活调休机制，每月均可享受双休） 销售日常工作：只要你具备销售经验，大胆加入，资源由公司提供（含公司分配、司机引荐、经理划区），客户通过电销+面销结合方式开发，持续积累意向客户并开展实地拜访；同时配备专属导师一对一指导，全程带教，并提供为期8天的专业化系统培训赋能 我们为你提供的支持：软硬件全面配套，五险一金、办公手机与电脑、通勤班车、客户拜访全程行政车辆保障、节假日礼品福利、定期团建活动、生日会等，全方位保驾护航 行业不了解？客户群体不熟悉？这些都不是问题，只要热爱销售事业，跨越速运欢迎您的加入，立即开启职业新篇章！

续费出单员 薪资待遇： 综合底薪+新人补贴+餐补+绩效=综合收入7000-15000左右、上不封顶； 其他福利待遇： 1）缴纳五险一金 2）享受带薪年假，节日福利，竞赛奖励，团建活动，工会活动，文化类活动奖励等多项福利； 工作时间：09:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 工作地址：北京市密云区西统路云谷公寓附近

独立开拓市场渠道，能依据人员情况推荐不同养生调理套餐。以及安排的其它日常工作。

北京密云区鼓楼商业街腾信通手机卖场 招聘岗位 1.品牌手机销售 2.二手手机销售回收 3.维修收徒 培训上岗简单易学 工作环境好 男女不限口齿伶俐8名 爱好短视频或者直播者优先 保底工资6000＋提成

岗位职责： 1、开拓并维护医药企业客户关系，推动业务合作达成销售业绩； 2、深入分析客户需求，结合公司产品与合作平台资源提供定制化服务方案； 3、开展客户产品信息调研及资料归集整理工作。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备2年以上药企、互联网医疗、医药代理或医药广告类销售经验者优先； 2、熟悉医疗健康领域，有医疗、互联网或广告行业背景者优先，拥有国内外医药企业资源者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力，工作积极主动，勤奋踏实，富有责任心； 4、性格稳重、注重细节，具备团队协作精神，敢于突破自我，能适应一定工作压力。