品牌：JIONGXIAOHAI（囧小孩童装）直营 招聘：销售精英 工作地点： 深圳罗湖天河城店铺 佛山黄岐金箔 档期：长期 上班时长：随商场营业时间 薪资待遇： 基本工资：180+个提2%—5%（达标所有业绩5%） 1.身高158cm以上 .年龄要求18-45周岁。 2.会基本电脑操作，手机安装APP 3.上班需化淡妆、过肩长发扎马尾，普通话标准 4.无违法行为,非失信人员 5.有童装销售经验优先 联系电话：

招聘：要求：身高160以上，能穿版，熟练使用商陆花 薪资：底薪+提成 （有购买社保） ☎ （同步

井号Fandian返点 招聘 沙井京基百纳广场 新沙天虹购物中心 【招聘职位】 销售顾问 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金+加班费 月薪5000～15000 上班8小时，月休4天，深圳社保 【要求】 热爱服装、喜欢搭配、热情乐观开朗、有责任心，年龄38岁以下（有女装销售经验者优先） 联系人：古女士（同步）

招聘2名熟手销售 【档口地址】107栋一楼B23 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 年龄：19-33 身高160-165 有气质能穿板， 有南油本市场经验， ➕黄姐

特卖女装招聘 招聘人员：导购各1名 招聘年龄：25–40 档期时间：3.26-4.25 工作时间：跟随商场时间 工作地点：板田天虹，南头常兴天虹 ⭐⭐ 直落200+3个点+大单激励+达标奖 ⚠招聘要求：女装销售经验2年以上，性格开朗，脾气好，沟通能力强，服务态度好，连单销售能力强！诚实可靠不玩套路 ⚠⚠低头族 冰美人 爱放飞机者勿扰！ 联系电话:，

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招聘内衣销售1名(长期）：ZIPAN姿畔 内衣品牌 工作地点：深圳龙华红山 时间：即日起 要求: 2 ：有内衣销售经验者； 3 ：表达能力强，有责任心，具有良好沟通能力，亲和力； 薪资待遇:面议 罗生：同步 麻烦各位亲们转发，介绍！！

岗位职责： ·为顾客提供专业礼服咨询、推荐与试穿服务； ·负责礼服区的陈列、管理与维护； ·跟进顾客需求，达成销售目标。 任职要求： ·热爱时尚，具备良好审美与沟通能力； ·注重细节，有服务意识与团队精神； ·有服装销售或相关经验者优先。 我们提供有竞争力的薪酬与成长空间。期待与你一起，为每位顾客打造难忘的闪耀时刻。

招聘3名高薪招店长+店员 【档口地址】南油市场108栋A38档 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 高薪招聘店长/销售精英多名 地点：108栋A38档 要求：1.身高162以上体重110以内；2.有过南油市场极简韩风的经验，有2年或以上销售经验；3.服装审美搭配匹配； 底薪+提成+达标奖金+社保(条件优秀薪资可谈） 联系人:老五 电话:

女装特卖招聘 工作时间:开始 招聘条件：有女装销售经验，会搭配，会连单。 工资待遇：200一天＋2点提成 工作地点：深圳坂田 有意者联系：

1、大专及以上学历； 2、熟练掌握8位单片机，熟悉主流MCU的软件开发与调试流程； 3、具备使用C语言或汇编语言独立完成程序开发的实际能力，有矽杰微、九齐、应广、中微、辉芒、锦锐、赛元等常用MCU的应用经验，可独立承担软件设计工作；具备蓝牙开发经历者优先； 4、有成功实现量产的小家电或消费电子类产品项目经验者优先； 5、具备规范的编程习惯，代码结构清晰，逻辑思维严谨； 6、具备一定硬件基础知识，有相关开发经验者优先，能提供控制系统框图； 7、能够熟练阅读英文技术资料； 8、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，热爱技术工作，富有责任心及团队协作意识；

岗位职责 1、参与AI相关产品的开发、测试、部署与优化，保证项目按时交付。 2、主动学习AI新技术、新框架，探索AI工具在开发中的应用，提升开发效率。 3、参与需求分析与技术方案讨论，协助解决开发过程中的技术问题。 任职要求 1、30岁以内，本科及以上学历，计算机相关专业。 2、了解至少一种主流编程语言（Python/Java等），有扎实的计算机基础。 3、应届生/无经验均可：学习能力强、态度认真、愿意深耕AI方向。 4、有1-3年开发经验优先，使用过AI开发工具（如ClaudeCode、Cursor等）优先。 5、具备良好的沟通能力、责任心和执行力，积极拥抱AI时代。

（一）岗位核心目标 负责IoT电梯平台后端核心架构设计与全流程功能开发，保障平台高可用、高稳定运行，适配SaaS化与本地化多场景部署及政务对接合规需求 （二）核心工作职责 1.MQTT通信模块开发：负责MQTT协议全流程落地实现，涵盖设备消息订阅、Topic路由分发、消息落地存储等核心功能，保障电梯设备与平台间高可靠、低延迟通信，支持海量设备并发接入与消息高效处理。 2.多部署模式架构设计：基于多租户架构搭建SaaS平台核心框架，设计初期必须预留本地化部署扩展规范，实现多企业、多员工的精细化数据隔离与权限管控，适配政企不同部署场景需求，从源头规避后期架构重构成本。 3.接口设计与政务对接：设计标准化API接口及字段体系，预留政务平台对接扩展接口，满足电梯安全、消防等领域与政府部门的数据交互、业务对接需求，严格确保接口的合规性、安全性及多场景兼容性。 4.业务模块开发与国际化适配：负责设备管理、数据采集、权限管控、报表统计等核心业务模块的编码、测试与上线交付；融入i18n国际化设计规范，预留多语言适配能力，主动配合前端完成API联调，确保前后端协同顺畅。 5.数据存储与治理：设计业务数据、设备时序数据的存储方案，兼顾SaaS多租户存储效率与本地化部署数据安全需求，保障数据一致性、可追溯性，为数据可视化展示及政务数据上报提供可靠支撑。 6.系统稳定性保障：负责服务部署、运维监控与故障排查，主动优化系统性能瓶颈，提升平台高可用性，有效应对流量波动与各类突发故障，保障平台7×24小时稳定运行。 （三）任职要求 1. 经验背景 具备3年及以上Java后端开发实战经验，优先考虑有物联网、SaaS平台或政企项目开发背景者；需参与过从0到1的项目架构搭建与落地，熟悉物联网设备通信、多租户系统开发全流程，能独立承担核心模块开发与技术方案设计，具备良好的跨团队协作与项目推进能力。 2. 必备条件 •技术栈：精通Java开发语言，熟练掌握Spring Boot、Spring Cloud等微服务框架，具备扎实的面向对象编程思想与设计模式应用能力，能灵活运用技术栈解决实际业务问题。 •IoT经验：熟悉MQTT协议原理与实际应用场景，具备物联网设备消息通信、订阅分发、消息持久化相关开发经验，能独立排查并解决通信链路稳定性相关问题。 •架构能力：深刻理解SaaS模式核心逻辑，具备多租户架构设计经验，能在架构层面预留本地化部署扩展空间，熟练实现企业级数据隔离与权限管控机制。 •接口与数据能力：具备标准化API设计经验，熟悉接口安全规范（如Token验证、接口加密等）；熟练掌握MySQL等关系型数据库设计与优化，具备扎实的数据建模、索引优化、事务控制能力，适配政务数据合规要求。 •工程能力：具备良好的代码规范与文档编写习惯，熟悉Git版本控制、CI/CD流程，能快速适配项目迭代节奏，高效完成开发交付任务。 3. 加分项 •熟悉InfluxDB、TimescaleDB等时序数据库，有IoT设备时序数据存储、查询优化实战经验。 •具备政企项目对接、本地化部署项目实施经验，熟悉电梯安全、消防等领域相关合规要求。 •有i18n国际化项目适配经验，掌握分布式缓存、负载均衡等技术，具备高并发系统开发经验。 •参与过软件著作权、发明专利申请，具备较强的技术方案沉淀与输出能力。 （四）到岗要求 •全职参与项目，全程跟进 Q1 架构搭建、Q2 功能开发、联调测试及上线全流程。 •能快速融入团队，主动推进开发任务，配合跨角色协作完成联调，保障项目交付节奏。 •具备较强的问题解决能力，能独立承担核心模块开发，面对技术难点能主动研究并输出解决方案。

，主要用于提高用户的生产力[1]。该应用涉及Android开发工程师岗位，其职责包括软件设计与开发、性能测试、团队协作等[2]。截至2025年，相关岗位要求具备本科及以上学历、Android开发经验及良好的编程能力。

【自研IPC产品】 岗位职责： 1.使用Flutter框架开发跨平台移动应用。 2.负责手机终端应用程序的设计、开发、调试、性能优化及发布 3.与产品经理紧密合作，深度参与功能定义和需求讨论。 4.独立完成App的上架发布(Android+iOS) 任职要求： 1.至少3-5年移动端开发经验，具备2年以上Flutter项目经验 2.熟悉Dart语言及Flutter框架，能够独立开发App 3.熟练使用Kotlin/Swift语言，有丰富的Android/iOS原生开发经验 4.熟悉视频处理,有深度参与过摄像头、蓝牙等硬件设备的功能开发 5.有播放器开发经验,处理过音视频图像渲染,以及语音对讲功能的优先 6.有Flutter插件的开发经验,熟悉并处理Android/iOS设备的适配问题 7.具备良好的沟通协作能力和强烈的责任心。

2026招聘 诚聘各职精英 新意法4楼 1、诚聘精英导购 最好自己能穿版3名会做生意 2模特1名 会拍照 3摄影师一名 ，会拍照，会修图，男女不限 有一定审美的 小白也要 认真负责， 我们需要精英，能管理团队，有实战经验，有较强的执行力，有责任心，充满正能量，能长期稳定工作 我们提供优质的平台，真诚邀请加入我们的团队，让我们一起来实现你我的梦想，将美与爱无限的传播 薪资待遇面谈，只要你有能力，工资待遇优厚 联系

招聘2名穿版销售 【档口地址】108栋3楼 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 能穿版 163以上 23-35岁 可以独立看店 擅于维护客户，性格开朗 混日子不开窍的勿扰！电话同步

导购 年龄25 - 40岁，对销售工作充满热情，性格开朗，有销售经验者优先 薪资福利:底薪 + 提成 + 连单奖 + 充值奖 + 节假日三薪(4000 - 8000上不封顶) 招工人数:数名 工作地址:金凤万达2楼子玉良品男装

Qutee's inn 韩国买手店招聘 岗位：店员一名 福利待遇： 1：底薪+提成+入职购买五险1金+加班补贴（4K-8K） 时间要求：上二休一。 2：亲和力好，服务意识强。良好的表达和沟通能力，执行力强。 3：适应零售业工作环境，会电脑基本操作，有1年以上销售经验优先录用 4：40岁以下，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，良好的沟通学习能力 工作地址：天府大悦城店 联系电话：

服装销售营业员 1、初中及以上学历,有服装销售经验优先;2、形象端正、亲和力强、热爱销售、会穿搭;3、有责任心、工作认真负责、有团队精神;4、能适应门店排班(轮班/倒班)。1、接待顾客,提供专业穿搭与导购服务;2、负责货品整理、陈列及日常销售;3、协助收银、盘点及门店卫生维护;4、遵守门店规章制度,完成销售任务,服从店长管理 薪资福利:4000元~6000元/月 招工人数:2人 工作地址:湖南省怀化市鹤城区府星路128号

不是骑手！！室内工作！！不是骑手！！室内工作！！ 【岗位分类】 分拣员（薪资7500-8500）：拿着PDA拣客户下的订单，打包放在货架上即可 白班理货（薪资7000-8000）：补充架子上的货物，方便分拣员拣货，工资较稳定，轻松不累 夜班理货（薪资8000-9500）：接收总仓送来的货品，进行入库，后半夜比较轻松，此岗位晋升空间较大，可以从升到班长--副店--店长 水产专员（薪资8500-9500）：负责水产品的养殖和宰杀，打包； 发薪日：15日 要求： 18-40岁，学厉不限，会使用智能手机 接受小白，可无经验，有老员工带，想做的直接联系，在线秒回！！ 自招正规招聘，注意看清楚地址和岗位内容

负责便利店的商品陈列，摆货，收银等工作

1.根据系统收费标准计算总金额，确保准确无误。 2.收取款项时注意验钞（现金）或操作刷卡机，找零需双手递付并请顾客确认。 3.若使用代金券、免唱券等，需检查有效期及印章，按规则计算实收金额。 4.打印结账单，一联交顾客，一联留存并请顾客签字确认

岗位职责：店员，储备店长 1.负责门店基本的经营日常，收银，打包，引导顾客购买和产品，试吃，根据门店营业额有对应提成！日常需推广和揽客，提升门店营业额！ 2.负责门店日常产品的上货，整理！ 3.确保店面形象，整洁，管理门店经营日常！ 4.热情大方，积极开朗，服务顾客 地址：南海区桂利水城2号门一楼焗外人店

我公司主要是给企事业单位做职业服装的，定制、生产、销售、设计。 由于业务的需要，现需要招专职业务销售员，为公司拓展销售业绩等， 男女不限，希望是23岁至40岁的人才加入

自己家猪肉档口招聘 中工1名学徒也可以工作简单 地点:福田上梅林 待遇面谈电话

岗位职责（营业员）： 1.负责店内水果打包、挑选、摆货；2.负责店内水果导购销售；3.负责收银和门店卫生；4.负责水果清洗和开切。5、做好门店的卫生清洁工作；6、完成上级领导交办的其他任务。 薪酬福利： 1.薪酬3700-5000元（深圳），定期有晋升后有职位补助，有月度绩效提成；2.包住（小区房），有米油补助；3.带薪培训，月度生日会；4.法定节假日三倍工资,带薪年假；5、每位员工都有公平、公开、公正的晋升机会，从实习营业员—营业员—班长—店助—副店—店长—带店店长—公司总部管理人员—高管，让你不断提升，不断进步。

女装招聘 招聘人员：导购1名 招聘年龄：25–45 档期时间：即日起-6月14 工作时间：跟随商场时间 工作地点：梅林新世界（不包住） ⭐⭐ 工资待遇：200/天 2个点提 ⚠招聘要求：有女装销售经验，性格开朗，脾气好，沟通能力强，服务态度好，连单销售能力强！诚实可靠 ⚠⚠低头族 冰美人 爱放飞机者勿扰！ 直接联系电话:

一、招募要求（店员/店助/兼职） 店员：20-35周岁，性别不限，有零售行业销售经验者优先录取； 店助：22-35周岁，性别不限，有零售行业值班管理经验优先录取； 二、岗位要求： 店员 1、熟悉陈列，卫生，顾客接待等门店日常工作； 2、认真负责、能吃苦、处事灵活、有团队荣誉感、服务意识及执行力强。 店助 1、1-2年以上零售行业门店统筹管理工作经验； 2、了解零售店铺商品管理、陈列管理、人员管理、卖场管理的运作； 3、熟悉班工软件操作，数据分析能力强； 4、善于沟通与协调、有团队合作精神，具备较强的管理能力与执行力； 5、能服从公司区域调派，认同公司企业文化和价值观 三、工作职责 店员 1.做好门店陈列工作，确保门店的陈列图按指示执行，负责卖场陈列、卫生、细节维护和检查； 2.服从卖场所有商品的整体陈列规划和安排； 3.根据货品库存情况及时按照陈列标准要求调整卖场陈列，随时维护门店陈列，提升门店形象； 4.严格执行公司各类标准规范，积极参与完成公司的培训学习； 5.门店事务性工作（盘点，调场等）的执行。 店助 1、带领团队成员达成预定目标并实现销售和利润的最大化，提供工作指导及培训，以确保所辖店铺的顾客服务、店铺陈列、库存管理以及店铺行政工作的执行； 2、保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行； 3、把控门店各项费用及损耗，降低经营成本； 4、做好团队管理，提高员工满意度及忠诚度； 5、处理好各项危机、突发时间。 四、工作时间： 1、班次根据店铺运营需要进行排班，一般主要以下班次（中间休息1小时）进行排班： 早班：9:00-17:30/10:00-18:30 晚班：13:30-22:00/14:00-22:30 早晚班安排服从店铺排班，不接受指定班次安排。 2、若发生加班，根据店铺运营安排。 五、薪资待遇： 店员保底：5000-6000，交五险一金，月休4天 店助保底：6200-7500，交五险一金，月休4天 六、学生/社会兼职 招聘要求：20-35周岁，性别不限，时薪22元/小时，月结，灵活排班每周最低出勤五天以上

岗位职责： 1.接待店面顾客的咨询，了解顾客的需求，负责从接待客户到订单完成的整个流程； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 3.做好所负责区域的卫生清洁工作； 4.熟悉产品和业务流程。积极答复客户的咨询，针对客户需求适合的产品； 5.对定制端顾客进行个性化的服务。 任职资格： 1.18-40周岁，专业不限，有销售经验者优先考虑； 2.形象较佳，表达能力较强； 3.乐观向上，充满激情，热爱销售工作； 3.沟通表达能力较好，有责任心、喜欢接受挑战，不断超越自己。