
办公室文员(5500+住宿!!!)
4-6千/月
文员经验不限学历不限
岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路,公司都是九零后,零零后,没有勾心斗角,氛围贼好。
1.负责基本资料的核对以及整理
2.负责处理系统上订单查看核实
3.通过线上核对资料是否符合要求,资料是否真实,符合标准就交接销售;后期有销售部门处理对接
上班时间:早九晚六午休2小时
薪资待遇:4000-6000(年假半个月)
职位福利:带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机
文员
4-5千/月
文员1-3年学历不限资料管理后勤管理考勤管理
岗位职责:
1. 负责日常办公文档的分类、归档及信息录入工作。
2. 协助开展基础数据的收集、登记与核对。
3. 配合完成内部事务的联络协调与任务传递,处理客户所需的资料文件及相关流程。
4. 承担日常行政辅助工作,确保办公运转有序高效。
任职要求:
1. 具备良好的文字表达能力,能规范进行文档撰写与处理;
2. 工作认真细致,责任心强,具备基本的时间规划意识;
3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
4. 具备一定的沟通协作能力,能够适应常规办公环境需求。
急招一名双休行政文员
3-7千/月
文员经验不限学历不限双休五险
工作轻松易上手,无需经验,入职有人带
薪资待遇:底薪3500+提成+激励奖金+五险(本地社保),月收入6000-7000
午休1.5小时,周末双休
上班时间:9:00-18:00
准时下班不加班,节假日正常休息,春节放假约半个月
福利:定期下午茶,无加班无熬夜,写字楼办公环境
年终奖、每月团队聚餐、年度出游团建、生日礼金、节日福利等各项待遇齐全
零售管培生(校园招聘)
6-7千/月
文员经验不限本科市场营销方向销售方向四川湖北生源优先包住餐补
职位描述
1、零售管理培训生培养模式:前期总部集训+后期门店实战;
2、在总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品的生产流程;
3、深入终端门店参与销售与运营实践,掌握商品管理、人员协调、店面运作等核心内容,全面提升零售实战能力;
4、具备清晰的晋升路径和广阔的成长平台,约1年可胜任独立店铺管理,后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品运营等相关岗位。
任职资格:
1、本科及以上学历,毕业3年以内;
2、有志于投身零售行业,能够适应出差及外派安排;
3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识;
4、外派城市包括:上海、重庆、西安、太原等。
培养计划
1、发展方向涵盖:零售运营、商品管控、视觉陈列、数据支持等领域;
2、依据不同方向系统学习对应专业知识与销售实务技能。
提供免费住宿!提供免费住宿!降低生活开支!
职位福利:五险一金、包住、带薪年假、节日礼遇、定期团建、参与公司重点项目
文员
4-6千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护
2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好信息传达与记录
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持
5. 保持办公环境整洁有序,保障日常行政运转顺畅
任职要求:
1.大专及以上学历,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
5.环保专业优先,28岁以下,双休,薪资4000+,工作地点两江新区汽博
开单员(巴南界石)
4-5千/月
文员1-3年高中订单审核订单数据整理订单系统维护餐饮零售行业经验
工作职责:
1. 负责日常订单的录入与审核,确保客户信息、数量、金额及回款情况准确无误。
2. 处理订单的修改、取消等异常状况。
3. 跟进物流单号并反馈给客户,整理订单数据并进行汇报。
4. 协调处理售后相关事宜。
任职要求:
1. 高中及以上学历,有1年以上餐饮或零售行业开单经验者优先考虑。
2. 熟悉办公软件及订单管理系统的操作,具备较快的打字速度。
3. 工作认真负责,注重细节,能适应高峰期的工作节奏,抗压能力强。
4. 具备良好的沟通能力,能够及时响应客户需求。
文员
4-8千/月
文员经验不限中专/中技轻松,预约
岗位职责:
1.负责日常办公事务处理,包括文件整理、资料归档、数据录入及报表制作
2. 协助部门完成对外联络与外勤任务,如文件递交、材料领取、业务对接等
3.接听电话、收发邮件、接待来访人员,维护良好对外沟通形象
4.协助会议筹备、纪要整理及后续事项跟进
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 性别不限,年龄25-45周岁,形象端正,沟通表达清晰
2. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的服务意识和执行力
4.能适应适度外勤安排,具备基础应变与协调能力
5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
法律案件文员
8千-1.2万/月
文员经验不限学历不限购买社保朝九晚六节假日福利
【工作内容】
1、负责对接企业微信咨询客户,及时回应并解答法律相关知识
2、挖掘客户委托意向,引导客户达成法律委托合作
【工作时间】
早九晚六 固定休周日 不加班
【薪资待遇】
1、综合底薪4000+提成+奖金+五险(综合薪资8000+)
2、阶梯式提成,出单量越高,提成比例越高
3、接受小白,欢迎想赚钱的小伙伴投递~
【岗位福利】
每月免费的员工聚餐费用、零食下午茶
4000底薪+社保+法务助理岗位
4-9千/月
文员经验不限学历不限电话销售经验无经验要求网络营销经验
底薪:4500底薪+提成(主动提成+被动提成)+奖金+福利多多
工作时间:9:30-19:00
新人均薪:6000-8000
工作内容:
1.室内办公,无需外出,工作简单易上手
2.提供精准资源,工作氛围轻松自在,日常基本无加班,晋升通道广阔
任职要求:20-40岁,性格开朗,经验不限,学历不限
欢迎各位小伙伴加入,关键是老板豪爽大方!!!
重庆招聘清洁工1名,,50-56岁,8点到下午3点半,包工作餐,上6休1联系方式
保洁1-2人
招聘清洁工1名,,50-56岁,8点到下午3点半,包工作餐,上6休1联系方式
重庆长寿区工地:厨房招厨师一个,配菜一个,服务员一个,工资面议有意者电话联系,电话,
服务员配菜
重庆长寿区工地:厨房招厨师一个,配菜一个,服务员一个,工资面议有意者电话联系,电话,
招聘文员 坐班 工作轻松底薪5k+上不封顶
5千-1.3万/月
文员社保年终奖全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费经验不限学历不限弹性工作制
1、负责处理部门日常事务
2、电脑操作熟练;
3、踏实、积极肯干、口齿清楚、思维清晰;
4、负责公司合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管,电脑系统的资料录入;
5、协助部门领导做好部门内务、内部会议的记录工作
6、完成上级安排的其他任务 7、大小周;9:00-12:00;1:30-6:00
开票员
3-4千/月
文员社保年终奖全勤奖加班补贴加班费1-3年中专/中技做过仓库文员和供应链开票工作优先
负责客户对接,接单开单,准确录入订单信息,核对产品规格、数量、价格、收货地址,确保单据无误。
2. 跟进订单流程,同步仓库、配送,及时反馈订单进度给客户。
3. 整理销售单据,做好好登记,订单数据,做到账实相符。
4. 接听客户咨询电话,解答产品、报价、发货相关问题,维护客户关系。
5. 处理简单订单异常、改单、退单事宜。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、录入、归档及报表制作,确保信息准确、及时、完整
2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好沟通协调与信息传达
3. 协助部门完成基础行政事务,如办公用品申领、会议安排及记录等
4. 配合家政服务项目进行客户信息登记、订单跟进及回访支持
5. 保持工作区域整洁有序,维护基础办公系统及设备正常运转
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作能力,熟练使用Word、Excel等办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通表达与服务意识
3. 有家政行业或文员相关经验者优先,无经验者可带教培养
4. 具备基础文字处理与数据整理能力,能适应快节奏协作环境
5. 性格亲和,守时守信,认同家政服务行业的价值与职业规范
数据文员月9k/包吃包住/五险一金/长白班
8-9千/月
文员社保
【薪资福利和晋升】
①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+
②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+
[玫瑰]上班时间:
上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。
[玫瑰]公司福利
1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。
2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。
3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
数据文员月9k/包吃包住/五险一金/长白班
8-9千/月
文员社保餐补
【薪资福利和晋升】
①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+
②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+
[玫瑰]上班时间:
上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。
[玫瑰]公司福利
1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。
2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。
3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
维修站客服接待
3-5千/月
前台3-5年学历不限修理厂
工作内容:
修理厂日常事务,熟悉电脑操作,负责客户接待、接单、制单、内账管理、拍照记录及仓库相关工作
要求:
需长期稳定任职,具备责任心,性格务必活泼开朗,应变能力佳,喜欢与人沟通交流,有拼搏精神者优先,零基础亦可,只要踏实肯学,愿意坚持,公司愿意全力培养
每周休息一天(时间可自行协调安排),提供工作餐,缴纳社保,工作时间早上8点至下午7点,长白班
实习期工资3500元,2个月后根据表现调薪至4000-5000元,全面掌握技能并能独立操作后预计薪资5000-6000元
入职2-3个月内落实社保,要求工作态度端正,稳定性强,认同公司文化,忠诚可靠,缺乏责任心者勿扰
培训机构校长助理
3-6千/月
行政专员/助理1-3年大专物品采购/领用中型及以上活动组织经验积极,乐观具备人力经验活动/会议组织固定资产管理具备财务经验
1.熟练使用办公软件2.稳定性强3.擅长照相,做视频4.拒绝抱怨负能量,积极正能量5.统招全日制大专以上学历6.团建活动策划组织安排7.年龄30岁以内8.可长期稳定发展
精酿啤酒车主理人/合伙人/啤酒PB
3-6千/月
促销员月结全职营业额百分之十提成
岗位名称精良啤酒站店员 急招
薪资:4000-6000元/月 | 高提成 多卖多赚
工作地点:重庆回龙湾/茶园,二选一
诚招三轮车精酿啤酒促销员,零基础可上岗!
硬性要求:18-45岁,持有摩托车驾照即可
工作内容:沿街推广售卖啤酒,整理货品,工作简单轻松,不卡性别
上班时间:16:30-23:00,做六休一,作息规律
薪资透明:固定底薪2300元 + 销售额10%高额提成,综合月薪4000-6000元,干得多挣得多。
为人踏实肯干、愿意做事的朋友欢迎咨询,长期稳定岗位,期待加入!
巴南店务文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限资料管理会务活动日常行政事务处理办公软件使用沟通协调能力
1. 负责日常行政工作的执行与协调。
2. 做好文件资料的整理与归档管理。
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用。
4. 具备良好的沟通表达与组织协调能力。
5. 工作细致、踏实耐心,责任心强,富有团队合作意识。
6. 具备相关工作经验者优先考虑。
理货员
招聘:小柴购超市招聘:拣货员(外卖订单拣货、打包)薪资:面议小柴购超市招聘:拣货员(外卖订单拣货、打包)工作职责: 1.外卖订单拣货及分装;2.外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理3.到货商品整理及上架;4.门店日常盘点、日期管理;5.保证所在门店的产品陈列以及门店卫生整洁度。年龄:18到40上班时间:轮班制、月休3天、接受夜班(一个月一周左右)学历:高中及其以上薪资:基本工资+绩效+夜班补贴+提成(3k-4k)电话:地址:阳光嘉苑小区2栋新兴商场背后
银行中心文员急招双休
6千-1万/月
文员经验不限高中不接受居家办公办公室工作
工作内容:
1.主要负责银行签约中心相关事务,依托银行系统完成客户邀约工作
2.本岗位为室内办公,无需外出拓展客户,客户资源由银行直接提供
3.岗位为签约中心直属招聘,稳定性强,发展有序
上班时间:
早九点三十分至下午五点半,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:
无责任底薪3500元+提成+奖金(综合收入6000-10000元)
任职要求:
1.年龄18-40周岁,综合素质优异者可适当放宽条件
2.热爱交流,具备良好的语言表达与沟通技巧
3.遵守规章制度,工作积极,执行力高
公司福利:
五险、绩效奖金、生日福利、节日礼金、节日礼品
洋芋饭在库房加工好,到摊位现炒现卖
5-9千/月
店员月结
要求独立完成洋芋箜饭的全部工作,能独立在摊位进行售卖。不会的可以带几天,没诚心找工作的勿扰
销售导购
母婴导购40岁以内,做事细心、有爱心、有耐心,真心喜欢小朋友;会骑电动车,通勤出行方便,有无经验均可,门店可提供岗前培训。热爱销售工作,有责任心,性格开朗,爱学习,愿意主动沟通交流,会骑车;20-35岁,无工作经验要求。主要负责门店母婴产品销售、顾客接待与咨询服务,同时完成婴幼儿洗澡、抚触等基础护理工作,打理门店日常货品陈列,用心服务每一位宝妈和宝宝等等。协助客户选择合适的产品;协作日常盘库、理货、补货;维护门店卫生,做陈列;给小宝宝洗澡游泳;日常送货、外出拓客等薪资福利:福利待遇好,缴纳社保,解锁生日福利、各类节日福利,福利体系完善。团队氛围温暖融洽,同事和睦相处。入职转正;8小时工作制,每月休息4天。底薪+绩效+全勤+分类别提成。其他福利:生日福利、外出学习旅游、晋升空间工作地址:中和街道万人小区贝贝拉姆仓储中心
ETC经理助理
4-9千/月
经理助理经验不限大专购买五险提供免费住宿节假日福利接受无经验
硬性条件:18-25岁,大专及以上学历
岗位职责:
1.协助ETC经理完成日常事务,保障各项工作流程有序开展
2.参与公司内部会议与活动的筹备与执行,提供基础行政协助
3.负责ETC经理日程的整理与维护,合理规划时间安排
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效配合高层管理工作的推进
2.拥有良好的语言表达与沟通能力,可在多层级环境中顺畅交流
3.适应高强度工作节奏,具备出色的应对突发情况的能力
栏目概述
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