人力行政（内勤岗位，无销售性质） 1、办理中支所辖员工的社保、公积金增减变动及缴纳事宜；落实年度社保与公积金缴费基数稽核工作，严格遵循相关政府部门政策执行； 2、落实中心支公司内勤招聘任务，统筹所辖人员入离职手续办理、劳动合同签署、考勤管理及绩效考核等相关人事事务； 3、根据实际需求筛选合适办公场所，主导与物业或出租方的租赁协商，签订租赁协议，确保租金、租期及付款条件符合公司利益；组织职场空间规划，监督装修进度、质量与安全，按公司标准完成装修改造；承担中支安全保卫与消防管理工作，保障办公环境安全合规； 4、统筹中支固定资产的登记、调配与折旧核算，确保资产安全完整及高效利用； 5、负责中支办公用品与设备的采购、分发及日常管理，保障资源合理配置；依据总公司确定的快递物流合作清单，完成服务商签约，并统计各支公司使用数据； 6、负责中支各类行政文件、资料及档案的整理归档，以及信息的采集、汇总与发布，确保信息传递准确、完整； 7、牵头本机构证照的新办、年检及变更工作，做好证照的保管与日常维护； 8、对接外部监管系统，完成日常收文登记、上报及转办任务；根据相关部门要求，通过指定系统报送对外提交文件；协调支公司与总公司公文室之间的收发文沟通； 9、处理中支日常运营费用事项，包括供应商对接、发票获取及系统报销操作； 10、根据业务发展需要及上级安排，完成交办的其他临时性工作任务。 招聘要求： 1、面向2025届应届毕业生，2026届可尽快到岗者亦可考虑； 2、本科及以上学历，专业为人力资源、公共事业管理等管理类相关方向；金融、经济、保险、市场营销、财务、法律、计算机、数学统计等专业优先考虑。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、持续学习计划，以及丰富的内部与外部学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

1、直销部人管业管 2、财务会计 3、个险部 4、团险部 5、银邮部 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休

岗位职责：办公室文职人员 薪资待遇：综合收入4-6K，缴纳五险 工作时间：9:00-18:00，每月休息6天 福利待遇：享受带薪年假，定期组织团建活动，提供食堂用餐，安排员工宿舍

岗位职责：办公室文职 薪资待遇：综合薪资4-6K，缴纳五险 工作时间：9:00-18:00，月休6天 福利待遇：享受带薪年假，定期组织团建活动，提供食堂，配备宿舍

岗位职责： 1. 熟悉家具、家电产品知识，为客户提供专业咨询与推荐服务 2. 主动接待引流团队导入的客户，完成全流程销售跟进与成交转化 3. 定期回访维护老客户，挖掘复购及转介绍需求，提升客户生命周期价值 4. 协助门店日常运营管理，包括陈列维护整理 5. 准确制作销售日报、周报等基础报表，支持销售分析与决策 任职要求： 1. 1年及以上家具/家电销售经验者优先，无经验但具备销售潜质者亦欢迎投递 2. 性格开朗，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 责任心强，有较强的客户导向思维和团队协作精神 4. 能适应零售工作节奏，服从门店排班安排 5. 学历不限，有相关行业培训经历或证书者更佳

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、整理与归档，确保信息准确、规范 2.协助处理公司后勤事务，包括物资采购、办公用品管理及环境协调 3. 支持会议组织与记录，跟进会务安排及后续事项落实 4.接收并转达内外部沟通信息，保障信息传递及时、顺畅 5. 配合完成无人机相关资料整理、数据录入及基础运营支持工作 任职要求： 1.熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件 2.具备良好的沟通能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 有行政、文秘或后勤类工作经验者优先 4. 具备无人机操作、航拍、数据处理等相关经验者优先 5. 大专及以上学历

招聘:POLOWALK 导购 工作地点:成都春熙路 福利待遇： 1、  福利待遇：基本工资+业绩提成+社保+加班补贴，月收入：4000-8000元，上不封顶； 2、  上班时间：早晚班 3、  公司定期给店铺做培训，表现优秀者有上升空间，后期有店经理-城市经理等发展前景； 任职要求： 年龄 20-40 岁，身高 155 以上； 2、  有良好的顾客服务意识及沟通能力，工作主动积极、热情及有责任心；会基础电脑操作 3、 具有亲和力，能吃苦耐劳。有服装或相关行业销售经验优先；  

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季商品信息、面料特点及促销政策，精准推荐适配款式 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一 4.完成收银结算、会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5.积极参与销售目标达成，定期反馈市场与顾客需求信息 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强

岗位职责： 1. 协助完成假期期间的日常事务性工作，包括资料整理、数据录入及基础行政支持 2. 参与部门协作任务，配合团队完成阶段性项目辅助工作 3. 接待来访人员，接听咨询电话，做好信息记录与转达 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障假期用工期间工作有序开展 5. 完成主管交办的其他力所能及的临时性任务

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明天需要一位轮挖驾驶员带班，联系电话

门面40平方左右，做简单点，要做防水，一个双水池排水管，两个地漏，还有做个卤菜沉淀池！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助部门进行会议安排、纪要撰写及后续事项跟进 3.处理基础行政事务，包括收发邮件、电话接听、来访接待及办公用品申领 4. 配合完成数据录入、报表统计及简单文书起草工作 5. 协助上级完成跨部门沟通协调与临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间， 备注:不想努力的，想拿不干活就坐那里有工资的勿扰

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通事项，展现良好职业形象 任职要求： 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度 5.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

包吃包住文员，月薪8000-20000元，多劳多得，有工作经验，或者有销售经验优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4.协同完成数据录入、报表制作及办公用品申领等基础运营工作 5. 配合上级完成临时交办的其他行政与协调任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2.普通话标准，沟通清晰，具备良好的服务意识与责任心 3. 工作细致耐心，具备较强的学习能力与执行力 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.服从安排，适应快节奏协作环境

岗位职责 1. 热情接待进店顾客，主动沟通了解消费需求，提供专业产品介绍与选购建议，高效促成销售成交。 2. 准确做好货品销售记录、日常盘点、账目核对工作，按规范完成销售数据统计、报表填报等工作。 3. 负责商品来货验收、上架陈列、补货理货、退换货处理及货品防损等日常运营工作，维护货品整洁与安全。 4. 保持负责区域环境卫生、货架陈列整齐，营造舒适整洁的购物环境。 5. 严格遵守门店规章制度，配合团队完成日常运营工作，服从上级安排的其他临时性任务。 任职资格 1. 高中及以上学历，形象气质良好，身体健康。 2. 有零售、导购相关销售经验者优先，无经验者可带薪培训。 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与亲和力，抗压能力强。 4. 工作认真负责、积极主动，吃苦耐劳，具备团队协作精神。 5. 年龄18-40岁，品行端正，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪3000-3500元 + 高额销售提成 + 月度/季度奖励，上不封顶。 2. 保障福利：缴纳五险，稳定有保障。 3. 晋升空间：完善培训体系，清晰晋升通道，能力优秀者可快速晋升店长/管理岗。

隆昌店招聘爱达乐店员。薪资为3500-6000元/月，试用期月薪固定3500元，，平均薪资4000元以上。上班时间分早晚班：早班7:00-14:30，晚班14:00-22:00，每月休息四天，法定节假日加班享受三倍工资。福利待遇包括五险一金、节日福利、生日福利、培训名额、晋升机会，可提供住宿，另有年终、端午、中秋奖金。要求：上班需化淡妆，穿着蓝色牛仔裤、小白鞋，佩戴头花；身高158厘米以上，体重55公斤以内。

一、人事工作内容： 1. 招聘支持： 协助发布招聘需求，维护各类招聘渠道，开展简历初筛、面试通知及接待安排，并做好全流程记录与跟进。 2. 员工关系管理： 办理员工入离职、转正、岗位调整等相关手续；负责员工档案的建立、整理与归档（含劳动合同、入职资料等），确保资料齐全、规范有序。 3. 考勤与数据管理： 统计员工出勤情况，核对请假、加班及出差信息，配合完成月度考勤数据汇总与报表制作。 二、行政事务职责： 1. 项目食堂运营：负责每月菜单规划、食材采购及日常费用核算等工作。 2. 办公环境维护：组织开展卫生巡查、保洁监督及厂区车辆停放管理，保障办公区域整洁有序。 3. 宿舍管理：定期开展宿舍安全与卫生检查，汇总问题并协调维修处理。 4. 日常费用管理：负责水费、宽带费、快递费等各项行政支出的数据统计与报销流程。 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 应届本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、文秘、心理学等管理类相关专业优先考虑。 2. 持有C1驾驶证且具备熟练驾驶能力。 3. 熟练操作Office办公软件，具备基础文档处理与数据整理能力。 4. 工作态度严谨，能胜任档案管理、数据统计等需高度细致的工作任务。 5. 具备良好沟通协调能力，举止得体，服务意识强。 6. 执行力强，能够高效响应并落实上级工作安排。

门店店员工作地址:优易购连锁超市2200-3500元/月

[爆竹][爆竹]高薪招聘摊主[爆竹][爆竹]底薪:100元/天提成年龄：28岁～45岁（男女不限）要求：性格外向，对赚钱有欲望上班时间：15:00～21:00（每天仅6小时）工作地点：内江繁华地段接头

招聘收银员，共招聘2名。要求细心负责，有相关经验者优先。需熟练操作收银系统，准确完成结账与现金管理。薪资待遇为3200-4200。工作地址位于城南1号东苑。有意者请直接打电话联系。

招聘：位于隆昌蔬菜批发市场内佐佐山货批发部，招聘员工一名，工资3800，，年龄55岁以下，会骑车有驾照，月休2天，7点半上班，下午6点半下班！详情联系

招聘西城世家鲜美多生活超市，招收银员1名，要求20-40岁，形象端正，有经验优先，薪资：2600-3000元/月，踏实肯干，服务细心。电话有意者请到西城世家正大门现场咨询。

招聘营业员，薪资为4000-5500元/月，包含底薪、和提成。负责门店切菜、拌菜工作，有相关经验者优先考虑。要求踏实、吃苦耐劳。学习期间薪资为100元/天。短期工作者请勿联系。感兴趣者欢迎电话联系了解详情。

招聘珠宝销售岗位。薪资为3500-6500元/月，购买社保，实行上半天休半天的排班制度。岗位职责包括：负责门店黄金、钻石、银饰、玉石等珠宝产品的销售及接待工作，为到店顾客提供专业、贴心的咨询服务，根据顾客需求推荐合适的珠宝产品，完成个人及门店销售目标。维护良好的客户关系，做好新客开发、老客维护、回访跟进工作，记录客户档案，定期邀约老顾客回店保养、换款、复购，提升客户粘性与转介绍率。负责店面日常陈列、货品整理、清洁维护，保证柜台货品摆放整齐、美观，做好货品盘点、出入库核对工作，确保账物相符。熟练掌握各类珠宝产品知识、工艺卖点、售后政策，能够专业解答顾客关于金价、款式、保养、以旧换新、置换活动等相关问题。配合门店各类营销活动、店庆活动、节日活动落地执行，主动推广门店活动，积极完成各项销售及活动指标。遵守门店规章制度，保持良好的职业形象、服务礼仪，维护门店品牌口碑与形象。