岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【岗位职责】 1. 高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作。 2. 按上级要求组织安排会议，及时更新日历。 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档。 4. 负责文件处理、文档排版，确保内容条理清晰，以及账单处理。 5. 负责完成上级指派的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳。 2. 大专以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先。 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件。 4. 理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字处理能力。

工作职责： 1. 配合财务人员开展日常会计工作，包含凭证登记、票据管理及银行对账等基础操作。 2. 负责企业各类财务资料、单据的分类、归档与保存，保障文件齐全、便于查阅。 3. 协助进行月度、季度财务报告所需数据的收集、整理与初步核对。 4. 承担部分行政支持工作，如合同归档、办公耗材采购及报销单据的初步审核。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财经、会计、经济类专业者优先考虑。 2. 了解国家财务制度及相关会计规范，熟练操作Excel等常用办公工具。 3. 具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应一定的工作节奏。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，月度激励奖金、季度奖金与年终奖金兼备，享有国内外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业成长路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习期3个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作，实行常白班制，无需加班，无外出展业要求，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，车主每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容简洁高效，办公环境宽敞舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利上岗。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+各类奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部进修、拓展训练等多元学习路径，配备完善成长体系与丰富资源，助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领与管理，保障行政事务高效运转 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

上班地点：成都 接受应届生，不限教资，不限专业，不限经验。入职缴纳五险一金，试用期薪资全额发放。现有的用户运营岗位，不需要去拉新，不拓客，不找新客户。 【岗位职责】 1. 学情分析：了解学生学习情况及家长预期，有针对性地制定学习规划，持续跟进、追踪效果； 2. 用户运营：根据工作手册运营班级社群等，确保日常沟通和服务的高效完成； 3. 续报转化：基于对产品和课程的理解，确保服务质量达到用户满意度指标，开展用户转化或产品报名工作，保证目标的达成； 薪资8-15k

岗位职责： 1.负责门店顾客接待、咨询，提供专业的家具产品 讲解与销售服务，提供专业的家居搭配方案与建议； 2.完成门店日常销售目标，并积极跟进潜在客户； 3.维护店面陈列，保持销售环境的整洁与美观； 岗位要求： 年龄20-38岁，，形象气质佳；高中及以上学历，有销售或家具、建材行业工作经验者优先；具备良好的沟通表达能力、服务意识和亲和力。 4000-9000/月 福利待遇 底薪+提成+带薪培训+节日福利+年终奖 联系方式 （陈总 微信同号）

岗位职责： 负责项目资料的收集、整理、归档及台账管理 对接住建局、消防等政府部门，办理报建、报审、验收等手续 跟踪审批进度，协调解决审批问题 负责合同、报审表等文件的签字盖章及用印管理 完成领导交办的其他工作 任职要求： 大专及以上学历，有工程行业经验优先 熟悉政府审批流程，了解工程资料管理规范 沟通协调能力强，办事细致，责任心强 持有C1驾照，能独立外出办事

眉山市青神县招电焊、二保焊/气焊

眉山市仁寿县视高镇附近，有驾驶证，会开车，一天二百块钱，管吃住住，年龄五十五岁以下，勤快，能吃苦耐劳。

通风管道安装熟练工：中工4名，年龄60周60周岁以下（带体检报告），有长期工作经验，每天九小时，加班另算。工作踏实吃苦耐劳，工价280-300元/天（包住不包吃）第一个月借支生活费，第二个月发第一个月的工资，试用期7天，偷奸耍滑混日子的勿扰！

眉山市彭山区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工

招聘：30到50岁，电动车维修安装，工作轻松，工作时间短工资5000到8000试用期过有提成，联系电话:袁

[岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求] 1、年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班;【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天

[岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求] 1、年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班;【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天

公司有50-75个合作企业可供选择，资源优质丰富，无经验者有人教，资源公司提供，不需要打电话，工作内容微信聊天为主 职位描述: 二、【工作内容】：主要通过58、赶集账号，面对全国负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄16--35周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，挑战高薪

- 负责项目投标文件的编制与提交； - 完成招标信息收集及资料整理； - 确保投标流程合规、及时、准确。 - 辅助人事相关业务 - 其他办公室管理业务 【职位要求】 - 1-2年相关工作经验，学历不限； - 熟悉招投标流程，具备基本文书处理能力； - 能独立完成投标全部工作。 - 工作认真细致，有责任心。 - 有2级人力资源证优先 - 有人事相关工作经验优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议。 【薪资福利】 - 综合薪资：4000—6000元； - 五险一金； - 周末双休。

办公室文员月8000+长白班+包吃住+工作简单， 工作地点苏州。

招聘超市店员工作地点：雕像和凯旋广场(可以就近安排，入职后固定)【班次1】班次早晚班（一天长一天短)】长班上午8:00-22:00短班上午8点-下午2点一天长一天短，月休3天，但只能休短班，综合工资3400-4500【班次2】深夜班22:00-上午8:00，月休3天，综合工资3800-4500上不封顶，顶班或不休有奖金【工作内容和要求】1、工作内容：收银、外卖、收货、盘点2、试用期通过要求：认真熟悉商品+不出错手脚麻利3、年龄18-55岁联系电话：李店长(可以直接)

眉山市东坡区象牌实木门厂营业员3名薪资待遇:3500-5000元/月岗位要求:1、具备良好的客户接待能力，能够与客户建立良好的沟通关系；2、拥有木门销售相关经验者优先考虑，熟悉销售流程。岗位职责:1、负责厂部店面客户接待工作，以专业热情的态度迎接每一位客户。2、专注于木门销售，深入了解产品特性，为客户提供精准的产品推荐。福利待遇:五险/节日福利/工作餐联系电话:沈先生工作地址:眉山市太和镇十字路口温馨提醒：求职过程中被要求缴纳任何（如：等），请务必谨慎，，谨防求职诈骗！

1.负责门店出餐制作、餐品打包，把控出品效率与基础品质； 2. 完成桌面收台清洁、门店环境卫生维护，保持就餐环境整洁； 3. 承担收银结算工作，熟练操作收银系统，准确完成收款、对账； 4. 熟悉店内米线、小吃、饮品等全部产品信息，主动向顾客介绍菜品、套餐，做好顾客咨询解答； 5. 配合完成门店日常运营工作，做好物料整理、货品盘点，保障门店正常营业与销售达成； 6.服从门店管理安排，做好客情维护，提升顾客就餐体验。 任职要求 1. 做事踏实勤快，有服务意识，服从工作安排
 2.具备良好沟通能力，对待顾客热情耐心
 3.能适应餐饮门店工作节奏，有经验可优先考虑，需培训上岗

岗位名称：理货员；岗位要求：1.年龄在25～40岁之间；2.工作时间包括早班、晚班，前期可能需要加班通班；3.后期工作时间可能会有调整；薪资待遇：1.月休三天（节假日周末不休）；2.基本工资底薪2400元/月，另加绩效200元、餐补200元、全勤200元；3.当月门店获得优秀门店，额外奖励200元；满一年底薪增加100元；4.前期加班通班（8:00-23:00）额外+80元/次。

【乐泰药业招聘：售后服务人员药房促销人员】上班时间：8:30-17:30，月休4天，国家法定节假日带薪休息！工资待遇年薪：4万-12万，底薪+绩效工资+技能薪+治愈奖(买社保+医保+意外险)地址：彭山凤呜街灵石路43号/或眉山店！电话 ：

卤菜店招聘：工作内容：卤菜售卖，维护店里卫生要求：48岁以下，爱干净，积极乐观，责任心强薪资：4000-5000/一月待遇：工龄工资、生日假、内部折扣、节假日福利地址：彭祖广场附近电话：

促销/导购员大专，3-5年薪资福利:4000-12000元/月招工人数:2人工作地址:[市区]彭山区希望城

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协调各部门间事务衔接，保障公司行政流程高效运转 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3.形象端正，举止得体，具备基本商务礼仪素养 4.有行政、文秘或助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生，欢迎踏实肯干的求职者

眉山市东坡区象牌实木门厂营业员3名薪资待遇:3500-5000工作时间：8:00-5:30岗位职责:1.负责厂部店面客户接待工作，以专业热情的态度迎接每一位客户。2.专注于木门销售，深入了解产品特性，为客户提供精准的产品推荐。任职要求:1.具备良好的客户接待能力，能够与客户建立良好的沟通关系。2.拥有木门销售相关经验者优先考虑，熟悉销售流程。福利待遇:五险/节日福利/工作餐联系电话:沈先生工作地址:眉山市太和镇十字路口温馨提醒：求职过程中被要求缴纳任何（如：等），请务必谨慎，，谨防求职诈骗！

凯沃招聘【门店明细】眉山万达永辉超市【工作内容】负责公司产品推销，补货卖货【工作时间】长促1名1、买社保3700+1%提成2、4500+1%提成【招聘要求】有大卖场工作经验，工作积极主动，吃苦耐劳，有健康证，45岁以下。有意向者联系：（）