主要负责办公室内务

要求：18-35岁 会电脑打字即可 包吃包住，五险一金

楼下即是地铁口，1号线、9号线、18号线直达。 新设分公司诚邀创业元老加入！零经验者最快3天成单，综合月薪普遍2万以上，销售冠军月入可达20万以上，实现购车购房目标触手可及，欢迎实地参观了解发展机会。 一、岗位薪资福利： 1、试用期无责任底薪7000元（全勤即可保障，无业绩压力），表现优异者待遇可面谈；转正后责任底薪7000元+最高40%提成+周奖、月奖、日奖等多重激励。 2、依法缴纳五险一金，享受带薪年假及各类法定节假日。 3、每年组织团队旅游，每月发放奖金，每周开展团建活动，每日提供下午茶，冰箱内冰淇淋、饮品免费畅享…… 二、岗位职责： 1、工作内容清晰简洁，主要为对接客户、审核客户资格，并引导客户到店完成签约流程。 2、公司提供100%精准客户资源，客户主动咨询，无需外出开拓，无需陌拜拉客。 3、新人无需担忧，入职即安排系统培训，由业务主管亲自指导产品知识、沟通技巧与实操方法，快速上手无忧。 三、任职要求： 1、具备强烈赚钱意愿，学习能力突出，有无相关经验均可。 2、渴望职业成长（每季度一次晋升评估机会）。 3、拥有丰富客户服务经验者优先录用，优秀人才若有团队可整建制引入（主管/经理岗位可单独洽谈）。 PS：本公司直招，不收取任何费用，入职即签正式劳动合同。

【寻找创合业‬伙人｜不是工打‬，是共创同‬业！】‎͏  工作=用间时‬换钱 事业=用热爱创未造‬来 如你果‬—— 怀揣餐创饮‬业梦 认地可‬道餐文饮‬化 愿意与公司同共‬成长 我们提—供‬— 成熟应供‬链体系 全套培扶训‬持 持续利盈‬模式 这不是工作是，‬携手赢共‬！ 留言【合伙】，获取细详‬方案 "一个人以可‬走得快一，‬群人能才‬走得远" 让我把们‬火锅底料事业，做成生一‬热爱！ 管道收益，持久，感兴趣可以聊

薪资福利： 6000无责15%-40%高额提成+3k-3W奖金+工龄奖＋返佣奖金+年终奖＋公司福利＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日、礼品 敲黑板！！！公司只经营正规合法产品！！！如果做违规产品直接举报公司！ 不用大海捞针寻找客户！！客户均属于是主动找我们的。 工作内容： 1、根据系统平台提供的有效意向客户，审核客户自己"主动“向系统提供的资料（不用大海捞针）； 2、为客户答疑解忧，已通过的客户直接到公司详谈； 3、不用自己销售，由专门的经理主管负责，你可凭资金提提成； 4、不用外出，室内办公； 5、公司晋升主管，不看年龄，不看学历，公开透明的竞选方式 职位要求： 1.有赚钱欲望，能吃苦耐劳 2.接受小白，学习态度积极者择优录取！！！ 公司福利： 1、公司每个月都有不定期的激励政策+团队奖励+员工聚餐+年终奖＋季度奖，新人平均工资1.5w-1.8w月平均工资20k 2、每年国内外游，不定期的聚餐团队活动 3、有经理主管一对一的带（）

负责⼤货车日常出车运维保养 保险审核，事故处理 驾押⼈员证件到期复审 协助车辆运输线路巡线考察 ⽇常交通局检查接待 能开⼿动挡皮卡车，办公软件熟练 运输行业，汽车制造登专业优先 上级交付的其他工作

一、【工作内容】 1、驻点4S店，面向由4S店转介的车主进行产品推介与销售； 2、负责客户合同签署、资料收集上传及每日客户接待数据的整理统计； 3、维护4S店销售与售后团队的良好关系，确保持续稳定的客户推荐渠道； 二、【任职要求】 1、年龄20岁****之间，具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、仪容整洁，有汽车行业经验或从事过保险、金融、房产销售、导购类岗位者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，能够有效建立并维系长期客户关系； 4、热爱汽车行业及销售工作，拥有积极的团队协作意识和学习进取精神； 三、【销售概况】 1、主推产品：汽车延保服务、车辆事故补偿方案；（非整车销售，非车险续保业务） 2、销售方式：全程面对面销售，无需电话推销或外出拓展；（固定驻店办公，配备专属工位） 3、客户来源：到店提车或进行维修保养的车主客户；（由4S店工作人员直接引荐） 四、【薪酬福利】 1、无责任底薪3500元+5%-12%阶梯提成+额外激励奖金； 2、无试岗阶段，入职即享带薪系统培训，并安排专人一对一指导； 3、表现突出者最快半年可晋升为销售经理； 五、【工作时间及地点】 1、工作时间：09:00-17:30 2、就近分配工作门店，根据居住地安排武侯、锦江、成华、新都、龙泉等区域内的4S店驻点，以上区域均有人员需求。

岗位职责： 1、主动配合事业总监的工作部署，利用多种途径（如门店自然到访、电话沟通、小区推广、跨界合作、社区活动等）开发并积累潜在客户资源，完成客户资源拓展目标。 2、高效跟进已有客户资源，深入掌握客户实际需求，根据客户特征进行分类管理，并持续开展针对性跟进工作。 3、热情接待每位来访顾客，提供专业周到的服务体验，准确清晰地推荐适合的产品搭配方案。 4、与设计师保持密切交流，完整传递客户信息及购买意向，协同推进设计方案落地，助力成交转化。 5、全程关注客户订单的设计进度、生产进展及安装环节，及时协调处理各阶段问题，遇重要情况须第一时间向店长反馈，保障客户满意度。 6、完善老客户信息归档，定期通过电话或微信进行回访，落实售后服务，收集使用反馈，节日问候不断，积极推动老带新推荐。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄在20-35岁之间。 2、性格乐观外向，态度积极，具备良好沟通能力，对待工作严谨负责。 3、有1年以上家居建材领域工作经验者优先考虑，无经验者及应届毕业生亦可接受~

岗位职责】 ● 开发全国餐饮商家（餐饮供应链+品牌孵化项目）：目前餐饮全域运营头部孵化品牌 ● 无责底薪+提成+每天开发单现金奖和提成综合收益2万+ ● 成交快，好开单，新人当天可开单 ● 天宇供应链集团孵化，年营收10亿+ ● 发工作手机，配台式电脑，无职场内斗，业绩说话 ● 每天工作内容搜集商家打电话，抖音，快手，小红书，视频号，获客成交，资源无限，全国餐饮商家都可以签，主要做店中店模式和云连锁模式 ● 薪酬待遇：新人入职后9000-14000，三个月后稳定3W以上，员工人均年收入40W以上 【任职要求】 ● 男女不限，性别不限，具备强烈的进取心，敢拼你就来！ ● 经理–总监–核心分公司负责人–品牌创始人

《兴一海鲜连锁》招聘驾驶员要求:35-48岁，B照（一定要B照）有资格证，6500-7500/月，能吃苦耐劳，长期稳定，有货车驾驶经验！联系：

跟料场做过的优先 大师傅优先

广元市利州区招小工/力工/杂工

招聘：诚聘电梯维修工 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责电梯设备的日常维护、巡检及故障排查，确保设备安全稳定运行。 2. 承担电梯大修、改造项目中的安装、调试与验收工作，保障工程质量符合规范要求。 3. 按照技术标准完成维修记录整理与报告提交，配合相关部门完成安全检查与整改任务。 任职要求： 1. 具备机电工程、自动化或相关专业背景，或有电梯维保、安装、调试等相关工作经验者优先。 2. 熟悉电梯结构原理及电气控制系统，具备独立处理常见故障的能力。 3. 能够适应工作地点就近分配，服从公司统一调度安排，具备良好的责任心与服务意识。

雪峰要个2字头驾驶员上马要。

负责办公室卫生整理生蚝的出库以及库存管理客户的应收账管理

深圳南山招聘 公司文员一名 5000元 学校餐厅招切菜1名 5000元 包吃包住 每月休息四天 联系电话 陈经理

现诚聘以下人员 煸锅厨师2名工资7500-8000 面点大工3名工资7500-8000 风味小吃大工3名工资7500-8500 前厅服务员4名工资4000-4500 宴会厨师一名手艺必须过硬 工资8500-9500 火锅厨师一名工资7800-8500 前厅主管1名6500-7000 库管兼文员一名工资5500元 高职服务员2名工资6000-7000 以上人员请带健康证 必须有效期内 前来面试 公司福利好 工资准时 工作地点：昌平区北七家附近单位 联系电话：袁

，年龄18-38岁，熟悉五金建材行业，懂电脑会开单。从事文员工作。身体健康。有责任心。

招小区物业保安、文员（同安区） 同集路美人山一里，禹州大学城小区物业保安文员 要求 1、年龄：20至50岁，18至45岁。 2、文员：懂电脑，会打字会制作表格；保安员持有保安证优先。 3、上班时间：文员常白班，办公室内12小时；保安员12小时两班倒。 待遇： 包住不包吃（没有女宿舍），月休2天，综合4600元（）。 联系：陈经理（）

招聘：招导购薪资：4000-7000元/月岗位职责：1、负责门店顾客接待与销售服务，提升客户满意度；2、定期完成商品陈列、整理及补货，保持门店整洁有序；3、开展会员信息维护与售后服务跟进，提升客户忠诚度；4、配合完成门店日常运营工作，协助完成销售目标。任职要求：1、具备1至3年零售或销售相关工作经验，熟悉门店运作流程；2、具备良好的沟通能力和服务意识，能主动响应客户需求；3、责任心强，有团队协作精神，适应灵活排班制；4、熟练使用基础办公软件，具备一定数据分析能力者优先。我们提供：8小时工作制，环境舒适，带薪年假，全勤奖，餐补，交通补助，团建活动，带薪培训，公平晋升空间。欢迎有志于零售服务领域的伙伴加入，共同成长发展。

工作内容： 1、走访卡车经销商，拓展并维护业务合作渠道，为购车客户办理卡车分期贷款服务； 2、对申请贷款的客户开展实地家访，核实信息并收集相关资料，完成分期贷款合同签署； 3、合同签订后，通过公司系统提交订单，并跟进审批及放款流程，确保订单顺利执行； 4、按公司规范整理并移交合同文件，妥善保管车辆登记证、发票、报单等重要凭证。 我们需要： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年龄21至30周岁，有交通工具者优先； 3、踏实肯干，具备积极的学习态度和较强的环境适应能力； 4、具有较强的责任心与风险防范意识； 5、自律性强，工作主动积极，能有效推动任务落地； 6、能够合理安排工作优先级，具备同时处理多项任务的能力；

招聘：送货工人、店员薪资：面议岗位一：送货工人（2人）1.负责按配送计划完成货物的装车、运输及准时送达，确保配送过程安全、高效。2.配合仓库进行货物核对与交接，保持车辆整洁与设备完好。3.具备良好的服务意识，能适应灵活工作时间，服从工作安排。岗位二：门店店员（2人）1.负责门店日常商品陈列、整理及补货，维护店铺整洁有序。2.为顾客提供咨询与服务，协助完成销售及收银工作。3.配合完成促销活动执行及库存盘点等基础运营任务。薪资待遇：月薪3000-3500元，月休2天，具体根据实际表现面议。工作地点：西城市场欢迎有责任心、踏实肯干者加入。

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5. 协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 责任心强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银系统操作 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需频繁出差，具备较强的意志力 4. 有事业心和责任感，追求安逸者请勿扰 5. 入职后安排专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，性格积极向上 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

收银员 学历不限，经验不限。在广元佑安中医医院的超市担任收银员 薪资福利:2500 - 3000元/月

收保费、办理赔、办领取、保单整理、保障规划。

特卤力广元雪峰路口店招聘销售营业员3名，熟悉简单电脑操作，20-40岁，。待遇:基本工资+销售绩效工资，不管吃住。具体情况面议。上班时间9-24点，上2天休息1天。上3天休息1天。（前两个月基本工资3000 元。休息天加班150元/天）。 联系电话:。

招聘：区域运营管理（1200管培生） 薪资：6000-8000元 1、协助负责所辖品类的经营管理指标达成（包括销售、毛利、损耗等）；2、协助负责各线下店面的运营管理工作，制定有效的门店运营策略；3、协助负责所辖品类运营管理标准的培训、落地执行、检查等；4、协助负责与对应商品管理中心的对接，协同公司品类经营策略在运营端的落地执行；5、负责对所辖品类的市场趋势，竞对情况进行调研和预判，并提出相应的经营管理建议。任职要求：1、2024届统招本科及以上学历，经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先；2、热爱零售、互联网行业，有长期在零售、互联网行业发展意愿，良好的用户思维和营销意识； 3、具备良好的沟通、谈判及团队合作能力，较强的创新能力与抗压能力，良好的学习与适应能力； 4、掌握数据分析工具，具备一定的数据分析能力，总结归纳能力，对数据有一定敏感度；5、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 配合门店完成日常巡检、防损工作，发现异常及时上报 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备基本财务安全意识 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 3. 熟悉基础办公软件及收银设备操作，有零售/餐饮收银经验者优先 4. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 5. 能接受工作地点安排，服从门店统一管理

早九晚六，午休两小时，月休四天，不加班，不地推。 有一定的沟通能力，有销售经验优先