
文员
7-8千/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1. 招聘渠道运营:负责公司全平台招聘渠道的日常运营与维护,定期优化渠道投放策略,控制招聘成本,提高曝光量与简历精准度。、
2.简历筛选与邀约:每日筛选海量求职简历,精准匹配岗位需求,主动联系求职者,介绍岗位详情,薪资福利,工作地点,做好面试邀约,答疑沟通工作,保证邀约到岗。
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT)
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通与协作意识
3. 具备基础文书处理能力和时间管理能力
4. 有招聘或自媒体相关经验者优先
5. 形象端正,普通话标准,具备较强的服务意识
文员物业内勤社保1-3年大专
招聘:内勤文员(五险)薪资:2500~5000元/月负责销售订单落单录入、门店收银、日常对账、各类表格台账整理、数据统计,协助门店日常内勤工作。岗位要求熟练基础电脑办公操作,做事细心稳重、有责任心、耐心细致,有无经验均可。
工程部内勤
4-5千/月
文员大专
【岗位职责】
1. 负责工程部日常行政事务与内部流程衔接,跟进工程类项目的审批流转、进度同步,协调跨部门(生产、采购、质量等)的信息对接与需求传递,保障部门工作高效推进。
2. 承担工程类技术文档、图纸、项目资料的分类归档、版本管理与调取服务,建立规范的文档台账,确保技术资料的完整性、保密性与可追溯性。
3. 负责部门各类数据报表的统计汇总,包括项目工时、物料消耗、设备运维记录、研发进度等核心数据的整理与定...
文员助理
4-8千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文书处理,包括文件的撰写、修订与归档整理;
2. 管理客户档案资料,确保信息准确无误并严格保密;
3. 协助完成房产交易流程中的行政支持工作,提升整体运作效率;
4. 维持办公区域整洁有序,保障办公设备及资源的正常运转;
5. 跟踪落实各类通知与报告的传递与执行,确保信息及时传达。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件操作,具备基础的计算机应用能力;
2. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及客户顺畅交流;
3. 工作细致严谨,责任心强,具有较强的保密意识;
4. 能够适应一定工作压力,在多任务环境中保持高效作业;
5. 有房产领域相关工作经验者优先录用。
盐城亭湖区新兴、南洋、青墩、新洋、庆丰及市区招聘会理发的居家上门护理员,有意愿做服务的可以
护工
盐城市亭湖区新兴、南洋、青墩、新洋、庆丰及市区招聘会理发的居家上门护理员,有意愿做服务的可以联系
数据文员-无责8000-五险一金-包吃住
8-9千/月
文员社保全勤奖经验不限学历不限
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
数据录入文员-无责8000-五险一金-双休
8-9千/月
文员社保全勤奖经验不限学历不限
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
数据录入文员-无责8000-五险一金-双休
8-9千/月
文员社保全勤奖经验不限学历不限
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
录入文员-无责8000-五险一金-上五休二
8-9千/月
文员社保全勤奖经验不限学历不限
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
录入文员-无责8000-五险一金-上五休二
8-9千/月
文员社保全勤奖经验不限学历不限
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
主管助理
8千-1.2万/月
经理助理1-3年本科熟练驾驶车辆3年以上秘书/助理经验适应出差日常行程安排差旅/公务活动安排熟悉商务礼仪活动/会议组织适应加班商务谈判接待/外联
熟悉人力资源六大模块
优先考虑法学或人文类专业背景
协助管理层推进核心业务发展
具备驾驶能力,擅长PPT汇报并可参与行政接待工作
情商与智商兼备,能适应高强度工作节奏
岗位职责:
1. 协助主管完成日常行政事务,保障办公环境高效顺畅运转;
2. 配合主管规划会议安排与行程调度,提升时间利用效率;
3. 负责文档归档、信息采集及项目进度跟踪,确保信息传递无误;
4. 搭建内部团队与外部合作方的沟通桥梁,助力项目有序实施;
5. 高效执行主管交办的各项事宜,体现强烈的责任意识与行动力。
任职要求:
1. 拥有较强的统筹协调能力,能同时应对多项工作任务;
2. 具备出色的沟通表达能力,书面与口头交流均清晰流畅;
3. 精通常用办公软件,掌握基础数据整理与分析技能;
4. 具备良好的职业操守,能在高压环境下稳定发挥、妥善应对问题;
5. 有行政或助理相关工作经验者优先录用。
营业员月结
招聘:营业厅营业员(五险一金)薪资:5000~15000元/月岗位职责:1.负责产品销售及客户服务维系,运用销售技巧和客户沟通技巧完成销售任务。2.快速适应公司文化和工作环境,积极参与团队协作,提升团队整体业绩。3.与客户建立并维护良好关系,提供优质服务,提高客户满意度。4.关注市场动态和竞争对手情况,及时反馈相关信息,为公司决策提供参考。任职要求:1.具备一定的销售、客户服务维系经验,熟练掌握销售技巧和客户沟通技巧。2.具备较强的学习能力和团队协作精神,能够迅速融入新环境。3.具备良好的沟通能力和人际交往能力,善于与客户互动。4.具备一定的市场敏感度和竞争意识,能够主动了解市场动态。5.在移动、电信、广电、铁通等通信行业有类似工作经验者优先,年龄可适当放宽。
人事行政专员
5-7千/月
行政专员/助理3-5年大专招聘绩效管理薪酬福利
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人事相关事务;
2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续;
3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护;
4. 参与薪酬核算与福利发放的辅助工作;
5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。
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收银员月结
招聘:收银员(五险一金+包吃)薪资:5500-6500元/月1:身体健康,品貌端正。2:普通话流利,善于沟通,富有亲和力。3:****周*——****4.略懂基本电脑操作即可。基本工资4200元+保险1168.5+五险+绩效=5500-6500略懂基本电脑操作即可。
储备店长社保
招聘:储备店长(五险)薪资:3000~5000元/月岗位职责:协助店长进行产后修复门店日常运营,包括客户接待、服务流程监督与满意度跟进;负责会员档案管理与回访,盘点物资、维护设备,带教新员工,收集市场与竞品信息,突发情况及时上报处置。任职要求:大专及以上学历,护理、康复、健康管理等相关专业优先;1年以上母婴或产后行业经验,有门店管理辅助经历;熟悉产后护理基础常识,沟通亲和、执行力强,能熟练使用办公软件
数据统计实习生
5-6千/月
文员经验不限中专/中技包吃住
一、岗位职责1、生产数据统计
负责车间日常工时与产量数据的采集与记录,准确登记各班组、各岗位每日的生产产出、出勤工时、加班工时及停工工时,确保无遗漏、无错误、无重复,保障原始数据的真实性与准确性。
每日汇总成品与半成品产量,统计良品与不良品数量,计算生产达成率,并建立完整的日度生产数据台账。
2、生产报表制作与更新
依据公司统一格式,按时编制每日、每周、每月的生产日报、周报、月报、工时报表及产量汇总表,及时归档并提交至生产主管及相关统计部门。主动核查报表内容,发现异常数据立即追溯源头、修正信息并上报处理。
3、数据核对与异常跟进
与车间员工及班组长保持对接,核实每日出勤情况、工时记录、产量完成进度及工序交接状态,针对工时不符、产量差异或漏报等问题及时沟通确认并调整。协助整理异常生产数据,为后续生产复盘和产能评估提供可靠的数据支持。
4、资料台账整理归档
负责生产相关单据、日报表、工时记录表、产量统计表等纸质和电子文件的分类整理、集中归档及定期备份,确保档案完整齐全、条理分明,便于后期查询与核算使用。
5、辅助生产日常工作
配合生产主管开展日常事务性支持工作,包括生产进度跟踪、人员出勤核对、数据汇总分析、基础会议纪要整理等,完成部门安排的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、基本条件
中专及以上学历,应届或往届毕业生均可,不要求具备工作经验,公司提供带薪培训。
2、技能要求
- 熟练操作Office办公软件,掌握Excel基础函数应用,具备数据统计、表格设计、排序汇总能力,可独立完成各类统计报表制作;
- 对数字具有敏感性,能进行基础的数据比对与纠错;
- 学习能力较强,能够快速掌握车间生产工艺流程及工时、产量统计规范;
- 有工厂生产统计或文员类实习经历者优先考虑。
三、上班时间
8点-20点,实行调休制
4S店信息员
4-5千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 系统操作与数据维护:负责厂家DMS系统(经销商管理系统)的操作,完成线索、订单、车辆资源、客户信息的录入与维护;及时向厂家反馈信息,确保数据实时准确。
2. 销售数据统计与报表制作:每日统计门店销售经营数据,制作每日销售汇报及周/月度经营报表;负责销售数据的整理、分析及库存统计汇总。
3. 库存与订单管理:维护现车、在途、待发车辆库存台账,跟踪车辆订单进度;负责商品车辆入库、出库工作;根据交车情况及时、准确更新销售看板。
4. 客户信息与档案管理:协助销售顾问完成客户信息整理,建立并更新客户档案;负责销售合同的录入、审核与归档;管理车辆及客户相关信息。
5. 厂家对接与资料填报:对接厂家信息系统,按时完成数据上报与信息反馈;负责厂家各类资料填报及政策文件接收与传达。
6. 其他内勤工作:完成领导安排的其他数据、行政、内勤类工作。
【岗位要求】
1. 学历要求:大专及以上学历,汽车服务、信息管理、统计学、计算机等相关专业优先。
2. 工作经验:有4S店信息员、数据员或销售内勤工作经验者优先;熟悉厂家系统及DMS系统操作者优先。
3. 专业技能:熟练使用Excel等办公软件,擅长数据录入、表格统计与报表制作;具备较强的数据敏感度与分析能力。
4. 职业素养:工作细致认真、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;有较强的抗压能力与执行力;具备保密意识。
5. 其他:了解汽车4S店销售或售后基础流程。
栏目概述
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