
办公室文员+双休+五险一金
3000-5000元/月
文员1年以下大专五险一金周末双休法定节假日休带薪年假
工作内容:
办公室内工单的全流程处理:接收并登记各类工单。依据工单的内容属性、业务归属及紧急级别,进行合理分类,并准确分派或对接至相关职能单位或具体负责人,确保问题得到专业、高效的响应与处置。在工单执行过程中,实时跟进处理进展,针对进度滞后或存在超期风险的工单,及时提醒并推动相关方加快处理,保障工单按时保质闭环。处理完成后,对工单发起人进行满意度回访,收集反馈意见,若存在不满意情况,主动协调资源进一步优化解决。
岗位要求:
年龄20-35岁,做事认真细致,具备耐心与责任心(有客服从业经历者优先考虑)
薪资待遇:底薪2400元+400元全勤奖+星级绩效(300~800元不等)+绩效奖金800元+其他奖励,综合收入约4000元,缴纳五险一金
上班时间:9:00-18:00,周末及法定节假日休息
办公室行政人员(含业务拓展)
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技销售续保车险产品财产险电话销售
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、工作态度严谨、责任心强,品行端正。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖励金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。
3、员工活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多元学习机会,配套丰富的成长资源,助力员工实现长期职业发展。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询参与面试。
月亮岛综合文员/入职缴纳五险
6000-12000元/月
文员经验不限大专
【岗位职责】
1、负责客户信息录入,在公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类办公室岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、工作态度端正,细致耐心,具有较强的责任心和正直的品行。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级津贴+奖金;前期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。
2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、妇女节福利、员工生日会等。
3、团队活动:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金,并组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训支持,包括岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续学习机制,涵盖岗前、在职、外部进修及拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。
居家办公条件:具备半年以上同行业工作经验或从事过车险相关工作者,可申请远程居家办公。
管培生(双休)
1-1.5万元/月
文员经验不限硕士大学英语六级
岗位职责:
加入人力资源团队,初期聚焦招聘相关工作,后期有机会参与人力资源各模块的轮岗学习与培训。
提供系统化的新员工入职培训,帮助快速完成从校园到职场的角色过渡;
长沙本地生源可优先安排实习机会。
任职要求:
1、硕士及以上学历,理工科专业优先,条件特别突出的本科生亦可酌情考虑。
2、性格开朗,具备良好的沟通协调能力,理解力强,执行力佳,工作积极主动,能适应一定工作压力。
行政文员
5000-6000元/月
文员3-5年大专会开车较强沟通处理能力熟悉人力行政板块工作
【岗位职责】
1、负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬核算、员工关系维护等人力资源相关工作;
2、管理员工考勤,制作考勤报表并完成归档;
3、协助各部门与总部之间的行政人事事务对接,做好沟通协调工作;
4、对公司各类文件进行整理、分类及归档管理;
5、制定办公用品采购计划,并负责物品的发放与登记管理;
6、统筹公司日常会议安排及行政接待事宜;
7、处理部门财务报销流程。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、企业管理或相关专业优先;
2、具备3年以上行政人事岗位工作经验;
3、具备良好的逻辑思维能力、组织协调能力、人际沟通技巧以及应对突发事件的处理能力。
有仓库管理经验或熟悉云仓操作者优先考虑!!!
该岗位为单休,办公地点:长沙县
行政文员
5000-7000元/月
文员3-5年本科公文写作
【福利待遇】
①试用期2-3个月,提供全面的带薪培训支持。
②免费提供住宿,依法缴纳五险一金,具备双通道晋升发展空间。
③表现突出者每年享有调薪及评优资格。
④可享受月度绩效奖金、暑期效益奖金、年终奖金、工会福利、生日礼券、节日津贴等多重福利。
【岗位职责】
① 负责撰写公司综合性报告、工作计划、总结材料及领导重要讲话稿等关键公文,确保内容精准、格式合规。
②协助开展公司各类会议的组织与筹备,做好会议记录,并及时、准确完成会议纪要的编写与传达,跟进决议执行情况。
③负责日常公文的接收、传递、整理及归档管理。
④独立或主导公司内部刊物的内容策划、稿件征集、编辑校对及发布工作。
⑤完成上级部门交办的其他日常事务性工作。
【岗位要求】
①全日制985/211院校本科及以上学历,中文、新闻、文秘、汉语言文学等相关专业,年龄不超过35周岁。
②具有扎实的文字功底和出色的公文写作能力,能够独立高效完成各类公文、汇报材料、发言稿、宣传文案等撰写任务。
③具备良好的沟通协调能力,抗压性强,工作认真细致,有高度的保密意识和服务意识,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
④曾在报刊或主流媒体发表作品,或拥有成熟文字作品集者优先考虑;具有2年以上政府机关、事业单位、大型企业或媒体单位文字相关工作经验者优先。
月亮岛纯文职+入职5险
5000-8000元/月
文员经验不限高中全白班
1.缴纳五险一金,新人可享*住宿支持*、餐费补贴;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖金、季度奖金及年终奖金;拥有国内外团建旅游、团队聚餐等丰富福利,生日会、年会等活动一应俱全;
3.体制内晋升机制公开透明,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,提供多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升而来;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 发音清楚,普通话标准,具备良好的语言表达能力;
2. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流,拥有较强的沟通协调能力;
3. 有明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,做事坚持到底,有销售从业经历者优先考虑;
4. 接受实习生(实习期需满3个月以上),可协助开具实习证明并签署三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工转正后薪资普遍显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,午间休息1.5小时,周末双休,依法享有国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)。
【工作内容】
1、在单位内从事纯办公室文职类工作,日常为常白班,无需加班,无外勤任务,通过电话与公司分配的客户进行沟通,完成业务办理(车险属于车辆必备保障,车主每年均需续保);
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容轻松,办公环境优越;
3、入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程并独立上岗。
金融储备生
4000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1.通过轮岗培训,逐步熟悉公司组织架构,融入企业文化和工作氛围;
2. 主动学习金融、证券领域相关知识,熟练掌握并运用股票交易软件;
3. 按时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历优先,欢迎优秀人才投递(金融、经济、数学、会计、计算机等专业优先考虑,其他专业对金融有兴趣者亦可报名);
2. 对金融行业具备强烈兴趣,并有意愿长期深耕该领域;
3. 具备良好的团队协作能力,能够积极自我驱动并带动他人共同进步。
职位福利
五险一金
餐补
不加班
周末双休
年终分红
营销储备生
6000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
【岗位职责】
1. 参与各类品牌推广及市场营销活动的策划与执行支持。
2. 协同市场团队推进营销方案的规划、部署及落地实施。
3. 负责企业文化宣讲、产品品鉴互动体验,以及面向B端渠道商和C端关键意见领袖的服务工作。
4. 作为重点人才储备方向,定向培养为区域经理或大客户经理;配备专属导师全程指导。
【任职要求】
1. 性格外向积极、富有热情,具备营销意识,擅长归纳总结与复盘优化;
2. 学习能力强,具有创新意识和多角度分析能力,勇于承担责任,追求个人成长与突破。
采购文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专/中技
1、负责采购订单的跟进、交期监控及到货验收核对;
2、整理采购相关的单据、合同、发票,并完成台账信息录入;
3、每月开展供应商对账,汇总付款材料,维护供应商资料档案,处理日常沟通及退换货等异常情况;
4、负责销售订单在系统中的准确录入,确保信息完整无误;
5、完成采购相关数据的统计分析及上级交办的其他任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上采购相关工作经历;
2、熟练使用办公软件,掌握Excel台账制作,有ERP系统操作经验者优先;
3、工作细致认真,数字敏感度高,具备良好的沟通能力,责任心强,保密意识好,能积极配合工作安排。
上什月结
招聘岗位:夜宵店炒锅师傅薪资:底薪8000元+奖金,工资准时不拖欠休息:月休3天地点:长沙市雨花区德思勤要求:熟练夜宵小炒、出品稳定,能吃苦耐劳,服从管理,有夜宵工作经验3年以上优先。联系方式:余生(微信同号)
长沙长沙县宋厨下午2点后联系。招聘:芙蓉区(东合新苑附近)夜宵招聘一名炒菜师傅,月薪800
8000-8500元/月
烧菜包住包吃1-2人月结
宋厨下午2点后联系。招聘:长沙芙蓉区(东合新苑附近)夜宵招聘一名炒菜师傅,月薪8000-8500包食住,月休2天。工作轻松!做的好,做的好后期工资可以加,生意一般。要求:有一定的炒菜经验,听安排,做事要勤快,有眼力见,能做长久。稳定的。年龄40岁以下,手机党勿扰,(半桶水勿扰,)直接电话详聊
居家办公|文字沟通客服+日结
7000-14000元/月
网络客服包吃免费培训交通补助包住20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工接受居家办公倒班工作制正常工作制办公室坐班远程办公售前客服售后客服投诉客服电商客服咨询热线客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
【工作内容】
通过手机在线回复消息,按照平台要求完成文字沟通任务,维护良好的沟通体验。
【岗位优势】
1. 居家办公,手机/电脑均可操作
2. 时间灵活,每天在线4-6小时即可
3. 工作简单,有人指导,无经验也可
4. 薪资可日结,按在线时长和完成情况核算
5. 正规兼职,不收取任何费用
【任职要求】
1. 年满18周岁,能稳定在线
2. 打字顺畅,沟通有耐心
3. 做事认真,有责任心
4. 会聊天、线上沟通经验者优先
【工作说明】
全程线上办公,时间自由安排,适合想做副业、宝妈、学生、自由职业者等人群。
感兴趣可直接私信了解详情。
切配打荷包住包吃1-2人月结
报名长沙饭店(太阳城店)招聘前厅后厨招聘长期工切配打荷(各一名)秦皇小巷店招聘饮品店员一名待遇优厚•身体健康,有责任心,吃苦耐劳,服从安排,头脑灵活多变•有餐饮相关工作经验优先,无经验肯学也可,长期稳定,服从管理,团队意识强•薪资面议,待遇优厚•包吃包住,月休合理•工作环境好,团队氛围佳工作地点:太阳城长沙饭店(同步):
切配打荷包住包吃1-2人月结
长沙饭店(太阳城店)招聘前厅后厨招聘长期工切配打荷(各一名)秦皇小巷店招聘饮品店员一名待遇优厚•身体健康,有责任心,吃苦耐劳,服从安排,头脑灵活多变•有餐饮相关工作经验优先,无经验肯学也可,长期稳定,服从管理,团队意识强•薪资面议,待遇优厚•包吃包住,月休合理•工作环境好,团队氛围佳工作地点:太阳城长沙饭店(同步):
文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专金碟
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 会使用金碟软件的优先
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
4. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
来两个办公室文员 18-28周岁 办公室有空调 公司福利好 下午茶管够
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
年龄:18-28周岁 男女不限
吃住:提供吃住
薪资:首月综合6000-8000,次月8000以上
经验:0经验小白可带
工作内容:登记办公室入职离职,档案规整
员工福利:一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕
面试福利:
大旺长白班招聘销售/月入6k-2w
6000-20000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力资源专员/助理招聘专员
大旺长白班招聘销售(两岗位可选)
薪资区间:6000-20000 元 / 月,男女不限
食宿:不包吃住
工作地点:大旺
模式一:长白班坐班・招聘文员
年龄:18-45 周岁
环境:空调办公室坐班
薪资:试用期综合底薪(无责 + 有责)4500 + 提成,月薪 6000-15000 元
工作内容
网络招聘
电话邀约招聘
短视频辅助引流招人
任职要求
自律性强、愿意学习、能抗压,服从管理,具备销售思维,用心深耕招聘行业
模式二:长白班・销售合伙人
年龄:16-50 周岁;45-50 岁需思维灵活、会基础打字
薪资:底薪 2000 + 高额提成,收入 2000-20000 元,上不封顶
获客渠道:线下地推 + 网络 + 短视频招聘
扶持:公司免费提供招聘平台
方言采集
200-350元/天
文员经验不限中专/中技居家办公
【湖北各地区话线上录音兼职】
时间:一天6小时左右
读完工资200元
人数:2000人
方言类别:十堰话、武汉话、恩施话、咸宁话、襄阳话 综合40元/h
/客家话/闽南话60元/h
每周可以提现费用
零售门店储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技超市直营店连锁店
薪资优势
1. 工资发放准时,员工每月16日到账,父母孝心补贴19日发放,遇节假日提前发放不推迟;
2. 真正无责任底薪,高于同行业标准,长沙地区3500元;
3. 提成比例行业领先;
4. 学历(孝心)补贴200-400元/月,直接发放至父母账户;
5. 绩效奖金500元。
福利优势
1. 节假日按规定正常休息;
2. 享有15-20天超长带薪年假;
3. 公司统一安排住宿;
4. 免费提供各类技能提升培训,助力员工能力全面提升;
5. 生日礼金、节日礼品、定期组织团队建设活动;
6. 设立公益基金(年营业额的1%),用于员工家属遭遇重大突发事件时提供经济支持。
发展优势
1. 拥有公开透明的晋升通道,有能力者皆有机会获得提拔;
2. 每三个月进行一次晋升评估,职位晋升后薪资显著提升;
3. 晋升至经理(店长级)可享年终分红,并具备独立开店资格,由公司承担全部投资;
4. 晋升路径:员工—助理—主管—经理(分红、开店)—总监(分红、管理事业部…);入职半年收入6-9K,助理年薪10-15万,主管年薪15-20万,经理年薪30-40万,总监年薪50-100万;
5. 配备专业系统化培训,下店后安排专人一对一带教。
商业优势
1. 产品品质可靠稳定;
2. 服务场景体验优越,门店按五星级标准装修,配备开放式厨房、试吃区及五星级卫生间;坚持先品尝后购买,让顾客看得见、尝得到、感受真,消费清晰透明;
3. 售后体系完善,业内首创“售后无忧”政策,三个月内未拆封且不影响二次销售的产品,支持无理由退换,全面保障消费者权益,购物更安心
管理培训生/储备干部+包住宿+晋升机制透明
6000-8000元/月
文员经验不限大专面销/陌拜TO B类市场营销方向运营方向
为拓展长沙第七家分公司,现面向社会诚聘英才!
优先考虑愿在本地长期发展、有想法、有冲劲的创业型人才,定向培养为公司管理团队核心成员,应届26届毕业生亦可报名
【岗位亮点】
第一阶段:系统学习市场运营体系,深入掌握公司产品知识,积累实战运营经验,拓展行业人脉资源
综合薪资4k—6k
第二阶段:参与初级团队管理工作,涵盖员工培训、业务辅导、目标制定、绩效评估及团队关系维护等核心职责
综合薪资8k—1.2w
第三阶段:接触部门运营管理事务,与中高层管理者协同合作,参与人事行政统筹、新项目落地及区域发展规划等工作
综合薪资1.5w—2w
第四阶段:独立主导公司整体运营,负责跨部门协调、招聘面试、战略部署、人力考核及新分公司开拓等全面工作
综合薪资3w+
【福利待遇】
1、底薪6500元(无责任底薪3500+300全勤奖+200交通补贴+2500绩效奖金)+年终奖+团队管理提成(3%—8%)
2、提供免费住宿,水电全包,环境整洁、设施完备,距办公地点步行仅需五分钟
3、享受带薪专业培训,由资深导师一对一指导,快速提升综合能力
4、拥有公开、公平、透明的晋升通道及广阔的职业发展空间
【晋升路径】
商务学员—商务主管—高管—准副理—副经理—经理—独立开拓新公司
【工作时间】
早八晚六,月休4天(每周日固定休息),法定节假日按规定休假
【公司地址】
长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009
【交通指引】
乘坐地铁2号线至湘江中路站,从2号出口出站,沿万达广场标识前行,搭乘高层电梯至38楼38009室
郑重声明:本岗位不收取任何费用,公司直招,录用后即安排住宿,致力于为员工打造优质的发展平台与成长通道
长沙长沙县【湖南宏盛物业有限公司】招聘前台客服1名(月工资待遇:面谈、包吃包住)★岗位要求
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住有空调周末单休商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
【湖南宏盛物业有限公司】招聘前台客服1名
(月工资待遇:面谈、包吃包住)
★岗位要求:
,年龄18-35岁,身高160以上;有责任心,工作认真负责,普通话流利,有酒店前台工作、会务服务经验先考虑;上班时间为长期晚班,7:00-17:00,午休2小时,月休4+1。
工作地址:长沙县南湖电力基地施工技能实训基地。
联系电话:周经理
【2026.1.24发.物业直招】
山姆后勤
7000-12000元/月
后勤经验不限学历不限包吃包住,可兼职可带朋友,可预支
山姆销售 有需要可当天立马安排住宿,不收任何押金!
销售任务
一、薪资待遇:
1.保底3000-7000+提成+绩效+满勤
2工资可预支,接受短期
全职月结,可兼职日结
日薪260-350
二、工作时间:
早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休。时间自由,工作简单)
三、福利待遇:
公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人
床、上下铺,4人/间。公寓房内配有空调、洗衣
机等生活设施齐全,坏境舒适优美。
可开实习证明 无需选址开发经验
店长
公司名称:茹娣科技集团招聘职位:店长、店员,兼职人员招聘人数:6薪金:3000-20000元/月要求:25-50岁,工作细致、爱学习,有爱心、耐心、责任心。一群志同道合的伙伴。工作地址:1.岳麓区洋湖街道山塘社区大热门超市旁茹娣科技内衣2.含浦店:米兰春天3.圭塘店:7号衣库公司简介:茹娣科技集团三大板块:茹娣科技内衣银纤维系列,茹娣茹康养,茹娣茹姿女装。上市公司股票代码872941。联系方式:汤生
湖南长沙以纯童装招聘招聘岗位:导购工作地点:松雅湖吾悦三楼以纯童装综合薪资:4
4000-8000元/月
服装导购月结
以纯童装招聘招聘岗位:导购工作地点:松雅湖吾悦三楼以纯童装综合薪资:4000-8000月休4天上班时间每天7.5小时岗位要求:气质形象佳有童装销售工作经验者优先刘
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住包吃包住月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理和归档基础行政文件,配合完成会议安排与会务支持
5.及时响应内部需求,协助各部门沟通协调,提升办公效率
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的应变与协作能力
5. 有前台或行政类实习经验者优先,学历不限
销售兼职饲料销售员
招聘:全职-兼职门店外场销售人员。(工作地点全长沙)工作时间:15:00-20:00,周末双休。从事过销售行业,服务行业的人优先,男女不限,50岁以上勿扰。联系人:钱畅,
行政单位资产清查
7000-10000元/月
行政专员/助理3-5年大专行政单位会计师事务所资产盘点内控建设绩效评价
关于我们:
税友软件集团股份有限公司成立于1999年,于2021年在上海交易所主板上市(股票代码:603171)。公司深耕财税信息化领域二十余年,是国内领先的财税领域SaaS服务商。作为税友集团分公司,亿企薪福专注于为行政事业单位提供税务、社保、财政的体系化服务,同时为大中型企业、灵活用工平台提供以个税和社保为核心的人力资源服务,诚邀您的加入~
岗位职责:
1. 深入分析政府单位财务、资产等相关业务,并推动区域业务落地实施;
2. 协助区域应对业务推进中的各类问题,提供售前支持、实施指导及标杆客户落地协助;
3. 负责相关业务方案的设计、流程优化以及内外部培训赋能工作;
4. 完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1. 具备政府单位财务、资产管理方面的项目实践与研究基础;
2. 熟悉政府单位账务处理、资产清查、内控体系建设等工作,能独立或带队完成相关项目;
3. 具备与政府部门沟通协调、清晰传递业务细节的能力;
4. 能够接受一定频率的短期出差安排。
薪资福利:
1、朝九晚六,周末双休
2、享受国家法定节假日、年休假,转正后可享受婚假、产假、丧假、孕检假、产后陪护假等各项休假;
3、法定五险一金(试用期即缴纳),额外享有20万意外伤害保险及1.5万元意外医疗保险;
4、完善的福利体系:员工生日福利、节日福利、高温补贴、员工关怀、儿童福利、年度体检、定期团建活动等;每年提供调薪机会,开放内部竞聘通道,助力职业发展。
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