文员/数据统计员
3-4千/月
文员1-3年大专统计
岗位职责：
1、负责公司日常文件的分类、归档及日常管理工作；
2、完成各类数据的采集、录入与汇总统计，确保信息准确无误；
3、配合完成各类报表的编制，为部门提供分析支持；
4、参与内部会议并做好记录，整理会议纪要及跟进决议事项的落实；
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、统计学等相关专业者优先考虑；
2、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；
3、具备较强的逻辑思维与数据处理能力；
4、工作细心负责，拥有良好的沟通与协调能力。
文员经验不限本科续保销售理赔财产险个险产品车险产品
政企客户部非车培训生岗主要工作内容：
1. 认同并积极践行阳光企业文化；
2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作；
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护；
4. 办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案；
5. 协助推进团队非车培训体系搭建及人才培养工作；
6. 完成上级交办的其他工作任务。
财务助理文员
2-4千/月
文员经验不限大专
工作内容：
1、负责电商平台日常财务管理工作，涵盖资金流转、成本管控及财务数据分析；
2、办理各类财务事务，包括发票处理、税务申报以及财务报表的编制与上报；
3、持续优化财务流程，保障财务运作的准确性与合规性。
岗位要求：
1、掌握扎实的财务专业知识，能独立应对和解决各类财务事项；
2、了解税收相关政策，具备规范开展税务申报及合理税务规划的能力；
3、具备良好的沟通协调能力，可与团队成员高效配合完成工作任务。
五险一金玉米科研文员（财务助理）
4-6千/月
文员经验不限大专五险一金包吃包住
岗位职责：
1、负责科研项目日常出纳事务，办理现金及转账收支登记，审核费用报销并完成款项结算。
2、整理科研经费相关票据与凭证，登记财务台账，协助开展对账及归档工作。
3、负责玉米科研类文件、试验数据、项目资料的整理、录入、归档及查阅管理。
4、收发各类通知，对接科研人员与合作单位，确保信息及时传达与反馈。
5、统计科研试验进展及物资耗材使用情况，填报各类项目报表，并按时汇总上报。
6、管理科研办公用品及田间物资的申领、登记与盘点，规范物资发放流程。
7、协助筹备科研会议，做好会议记录、后勤支持及相关辅助性工作。
8、完成上级交办的其他科研内勤及财务文职类临时任务。
任职要求：
1、能适应出差安排，持有有效驾照；
2、工作地点需派驻海南；
福利待遇：
提供食宿，缴纳五险一金，薪资按时发放。
文员/数据统计员
3-4千/月
文员1-3年大专统计
岗位职责：
1、负责公司日常文件的分类、归档与日常管理；
2、完成各项数据的采集、录入及汇总统计，保障信息准确无误；
3、配合完成各类报表的制作，为部门提供分析支持；
4、参与内部会议并做好会议记录，整理纪要内容，跟进决议事项执行情况；
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、统计学等相关专业者优先考虑；
2、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；
3、具备较强的逻辑思维与数据处理技能；
4、工作细心负责，拥有良好的沟通与协调能力。
行政文员助理
2-3千/月
文员1年以下学历不限
岗位职责:
1. 协助开展日常行政工作，保障办公环境有序运行。
2. 负责公司店铺后台的日常操作与维护管理。
3. 配合各部门间的工作衔接，确保信息传递及时顺畅。
4. 负责采购订单的信息录入与登记管理。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力与沟通能力，能高效完成日常事务性工作。
2. 熟悉行政管理基本流程，能熟练使用常用办公软件及相关工具。
3. 工作认真负责，具有团队协作意识，适应快节奏工作环境并保持积极状态。
4. 具备良好的统筹安排能力，可同时处理多项任务并保证工作质量。
工厂焊工高温补贴加班补贴五险五险一金夜班补贴20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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油漆工
招聘油漆工，年龄要求18至45周岁。工作时间8:00至8:00。月度满勤补贴：全月无请假者，满勤奖400元/月。全员工龄奖按入职时长递增：入职满1个月补贴100元，满3个月补贴200元，满6个月补贴300元，满1年补贴400元。
文员社保经验不限大专
招聘：5000元/胶南本地企业招收办公室文员员工薪资：面议招聘单位：胶南某单位招聘职位：胶南本地企业招收办公室文员员工提供薪金：5000元招聘人数：2学历要求：不限工作内容：数据统计。人员考勤文职类工作工作地址：隐珠公司简介：胶南本地单位联系人：王
文员
5-6千/月
文员社保5-10年学历不限必须持有市政建造师
岗位职责：
1. 协助项目经理整理合同，招投标工作和其他工作；
2. 日常工作包括收集立项、合同、方案、变更和验收资料；
3. 负责资料管理，统一编号、分类归档，并保存文件版本；
4. 跟进项目进度，协助更新计划，汇总周报、月报和待办事项；
5. 保证项目资料完整、流程清楚，方便验收和追溯；
任职要求：
1. 必须持有建造师证（市政专业优先）。入职证书注册公司；
文员
2-7千/月
文员全勤奖餐补经验不限学历不限混合办公
中国人寿保险公司招聘岗位:助理文员
年龄：21–45
学历：要求中专以上学历（能力突出者可放宽学历条件）
工作时间:8:30～11:00
13:00～16：00
企业福利：周末双休，无经验者有培训，晋升空间大.
有销售、理财、健康管理者优先
文员
6-8千/月
文员1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰
2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作
4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟进，保障事务合规高效
5.完成上级交办的其他临时性行政与协调任务
任职要求：
1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等）
2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心
3.工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神
4. 无经验者可培养，有行政或文员相关实习经历者优先
5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境
办公室文员
3-4千/月
文员1年以下大专
【岗位职责】
1. 负责办公室日常文书工作，包括文件整理、资料归档等；
2. 与团队成员及其他部门有效沟通，确保工作顺利进行；
3. 管理和维护办公环境，确保办公环境整洁有序；
4. 协助处理紧急或突发性文书工作，保证工作的连续性和效率。
【岗位要求】
1. 对文书工作充满热情，具备良好的组织能力和细心；
2. 能够熟练运用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
3. 具备良好的团队合作精神和沟通技巧；
4. 有责任心，能够在压力下保持工作质量和效率。
营业员导购店长手机维修技师
3-4千/月
营业员店员有提成免费培训6-10人月结全职形象好 气质佳 沟通能力强 有责任心
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理
3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标
5. 遵守服务规范与操作流程，保障营业秩序与资金安全
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训
3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力
5. 具备团队协作精神，服从管理，积极学习业务知识
眼镜店 销售 训练
3-5千/月
营业员有提成1-2人月结轻松，能学习提升，能稳定的来
工作内容：接待顾客，讲解训练+配镜方案，维护客户关系，跟进训练效果反馈；协助店内陈列与活动执行。
任职要求：有销售经验，服务意好，沟通能力强；对儿童视力防控有兴趣，愿意学习专业知识；形象端正，亲和力强。
有竞争力的薪资+业绩提成+训练效果奖金
系统的岗前培训（验光、视功能、训练方案、家长沟通话术）
轻松协作的团队氛围，老板直接带教
成长空间：优秀者可参与门店管理与新店拓展
店员
2-5千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责手作DIY店铺的日常运营，包括产品展示、客户接待及手作指导；
2.协助顾客完成DIY制作，提供耐心细致的服务；
3.维护店铺整洁，管理物料陈列与基础盘点；
4.工作时间：八小时制，每月两天公休；
5.工作地点：新区体育公园
任职要求：
1.年龄30-40岁；
2.动手能力和应变能力强，有亲和力；
3.有无经验均可
收银员
2-3千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求：
1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生
5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录
报价文员
3-4千/月
文员3-5年大专房建工程安装工程
我们正在招聘一名专业的报价工程师，负责为公司提供精准且高效的报价服务。
工作内容：
1. 梳理客户具体需求，拟定合理报价策略；
2. 参与项目评估过程，优化和完善报价方案；
3. 跟踪项目执行进展，动态维护报价数据；
4. 与销售部门协同配合，提供技术支撑与实施建议。
岗位要求：
1. 具备工程类、技术类或相关专业本科及以上学位；
2. 拥有3年以上报价工程或相近岗位从业经历；
3. 熟悉常用报价工具及相关软件操作；
4. 具备良好的协调沟通能力及问题处理能力；
5. 工作细致、态度严谨，具有高度的责任意识。
栏目概述
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