
储备干部
5000-6000元/月
文员经验不限本科大学英语四级沟通表达形象气质
医学助理、体检护理、健康管理师、管培生等岗位
• 面向2026届应届毕业生,须能够按时获得毕业证及学位证,无任何违规违纪等不良记录;
• 热衷于医疗健康事业,认同丽滋卡尔“精准、专业、诚信、担当”的核心价值观;
• 具备扎实的专业理论基础,学业成绩良好,拥有相关实习经验、科研项目经历或持有专业资格证书者优先考虑;
• 具有良好的沟通表达能力、团队合作意识以及较强的学习能力,能较快适应工作环境与节奏;
• 申请临床医师岗位者需满足国家医师资格考试报名条件,部分岗位须在规定期限内取得相应执业资格或完成规培并取得合格证明(具体要求以岗位说明为准)。
广告平面设计师
4000-6000元/月
广告设计师1-3年学历不限现场办公乙方公司五险餐补周末单休1-3年广告设计经验户外广告有广告设计经验/技能PSAICDR熟悉印刷工艺4A广告公司经验
【岗位职责】
· 广告类平面设计、方案设计策划、海报、宣传册、宣传展板等,参与公司广告活动策划,提供视觉创意和设计支持,制作各类广告等。
【职位要求】
· 1-2年相关工作经验
· 熟用ps、cdr、ai等平面绘图软件,确保设计作品的质量和效率,并与印刷厂或制作单位沟通,确保设计作品的印刷质量和制作效果。(仅生)
【工作时间】
· 8:30-18:00(可午休12:00—14:00)、周末轮休、国家法定节假日正常休息;
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-6000元/月
· 五险一金
广告设计师
招聘:广告平面设计师2名,
招聘:广告施工项目经理3名
1,社保
2,包住宿
3,有饭补
4,公司环境优
5,待遇优厚
联系人:孔经理
广告设计帮手
5000-7000元/月
广告设计1-3年大专包住PS深化设计师乙方公司广告制作五险一金现场办公CDRC4D包吃户外广告1-3年广告设计经验月休四天
本公司专注于灯箱招牌、地库划线、户外广告工程、标识标牌等项目的制作与实施。
承担旅游景区、度假区、商业综合体、写字楼、酒店等场所标识系统的方案设计与深化工作,全面负责整体设计方案的创意输出与质量把控。
职位要求:
1、熟练掌握平面设计类软件,具备CRD、PS、CDR操作能力者优先考虑。
2、工作主动性强,富有责任心。
3、有广告标识标牌行业经验者优先录用。
岗位职责:
1、技术参数细化能力
将方案中的“概念性描述”(如“大型精神堡垒”“温馨导向牌”)转化为具体可执行的技术指标:
尺寸:明确标识的长/宽/高、壁厚、安装孔位规格、字体尺寸(需满足“可视距离”标准,例如10米外可视的字体高度不小于150mm);
工艺:确定表面处理方式(如铝合金采用“氟碳喷涂”或“阳极氧化”)、印刷技术(丝网印刷、UV打印、激光雕刻)、连接结构(无缝焊接、卡扣式拼接);
配套:完善照明配置(如LED灯带的功率、色温及布设位置)、智能化组件(如电子显示屏的接口类型、供电模式)的技术参数设定。
2、材料与工艺匹配能力
根据项目环境、预算控制及使用周期合理选择材料,确保设计效果与实际落地一致:
户外应用:优先选用耐腐蚀、抗紫外线性能强的材质(如304不锈钢、铝合金、专用户外亚克力),禁用易老化、褪色材料(如普通木材、常规塑料);
室内应用:在保障美观与成本的前提下选材(如亚克力、实木饰面、拉丝金属板),特殊空间(如医院)应采用“抗菌、易清洁”型材料(如抗菌不锈钢);
工艺适配:针对“哑光黑色标识”等需求,判断采用“哑光漆喷涂”或“黑色阳极氧化”工艺(前者成本较低但耐磨性差,后者耐用但价格较高),并同步定义工艺规范(如涂层厚度≥60μm)。
3、结构安全设计能力
确保标识系统“安装稳固、长期可靠”,尤其针对大型设施(如精神堡垒、跨路指示牌):
承重与固定:依据标识自重及安装位置(墙面、地面、吊顶)设计连接方式(膨胀螺栓、预埋件、吊杆),核算承载负荷(如墙体承载能力需满足标识重量,防止脱落风险);
环境适应:户外标识须考虑“抗风等级”(如沿海区域按12级风荷载设计)、“高低温耐受”(寒冷地区避免使用低温脆化材料);
安全余量:关键受力部件(如大型标识支撑柱)需设置安全系数,防范材料损耗或施工偏差引发的安全隐患。
任职资格:
1、具备良好的语言表达与沟通协调能力,拥有团队协作意识。
广告创意设计师
4000-7000元/月
广告设计经验不限学历不限户外广告设计设计师平面设计印刷户外媒体
岗位职责:
1、承担公司各类广告宣传物料及印刷品的创意设计、执行制作与优化创新;
2、具备良好的沟通协调能力,配合各部门完成设计任务并跟进客户需求;
3、负责与客户对接,确保平面设计项目在质量与进度上的有效把控,保障顺利交付;
4、熟悉广告制作流程、工艺技术及相关材料应用,具备独立核算报价的能力;
任职要求:
1、美术、平面设计、广告学等相关专业背景;
2、有相关从业经验者优先,具备扎实的美术功底、出色的色彩驾驭能力与丰富的创意构思;
3、工作踏实肯干,富有团队合作精神;责任心强,具备较强的沟通表达能力、创新思维及协作意识;
4、熟练操作Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、FreeHand、CAD、3D、4D等常用设计软件;
广告公司设计师
4000-6000元/月
广告设计师经验不限中专/中技现场办公甲方公司五险包吃住月休四天3-5年广告设计经验图文广告户外广告有广告设计经验/技能PSC4D4A广告公司经验
1.负责与客户沟通设计、活动海报、宣传物料等;2.根据客户需求进行创意构思与方案设计,确保广告内容符合传播目标与品牌调性;
任职要求:
1.热爱广告设计,具备良好的创意能力与视觉表达能力;
2.熟练掌握常用设计软件,具备独立完成广告设计任务的能力;
3.沟通能力强,能准确理解客户需求,并有效表达设计思路;
4.有责任感和团队合作意识,工作主动积极,具备良好的执行与抗压能力。
开启预留电话功能,被动收获+100%!
立即开启
实习储备生
4000-8000元/月
文员经验不限大专运营方向
职位描述
1. 学习中医保健与治疗相关知识,拓展客户资源,通过体验式营销推广产品
2. 在开展业务过程中,同步掌握中医理论与销售技能,从基层岗位向管理方向成长
3. 从基础业务工作起步,掌握核心能力后,逐步学习团队管理,参与新分公司开拓
广告设计师2名
3000-8000元/月
广告设计经验不限高中图文广告CDRPS户外广告AI视频/直播广告
公司文员1名,广告平面设计丶会务策划、工作2年以上能吃苦耐劳服从管理适应加班,有驾照者优先!
广告设计师
4000-7000元/月
广告设计师3-5年大专现场办公包吃周末单休1年以内广告设计经验1-3年广告设计经验3-5年广告设计经验5年以上广告设计经验户外广告有广告设计经验/技能PSAICDR4A广告公司经验
急招工地广告设计师
工地广告店招聘广告设计师,长期稳定!
工作内容:
- 负责工地围挡、安全标语、工地广告牌、标识标牌、喷绘等设计
- 熟练使用 PS、CDR、AI 等设计软件
- 按要求出图、改稿,
任职要求:
- 有广告设计经验,会做工地广告优先
- 能独立设计、做事踏实、服从安排
- 能长期稳定工作
薪资待遇:
- 工资:4000—6000元
- 不压工资,工作稳定
工作地点:
海口市美兰区新埠岛外沙中村
联系电话:
有意者直接来电,非诚勿扰!
海南琼海招湘菜炒锅师傅1名工资:5500-6500电话:☎地址:
5500-6500元/月
中餐1-2人月结
招湘菜炒锅师傅1名
工资:5500-6500
电话:☎
地址:琼海市
超市文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专数据统计仓库统计
1. 大专及以上学历,熟练使用办公软件,财务类专业者优先考虑;
2. 熟悉商品进出库操作流程,能够准确核对入库单、出库单与实物数量,熟练运用Excel等工具完成数据整理与统计;
3. 具备基础账务处理能力,可在指导下独立完成月末超市库存的调整工作;
4. 工作细致认真,责任心强,具备一定的数据敏感性,沟通协调能力良好,积极主动,吃苦耐劳
内勤客服专员/五险一金/法定假期
6000-12000元/月
文员经验不限高中整合营销市场推广市场拓展
【岗位职责】
1、在公司平台协助汽车用户处理车险相关咨询,提供续保方案建议与服务支持。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出拓展、无业绩考核压力。
3、入职后享受系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元区间,能力达标者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。
2、提供专业带薪培训,帮助员工快速成长,无论是否有相关经验均可顺利开展工作。
3、享有节日福利、年终奖金、交通/餐补等多项补贴,缴纳五险一金,享受团队建设经费、定期团建旅游,以及国家规定的各类休假权益。
4、园区内配备员工宿舍、食堂及超2000平方米的健身休闲区域,生活便利配套齐全。
【任职资格】
1、年龄20-40岁,性格外向积极,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、具备良好的沟通表达能力和协调能力,心态乐观向上,踏实肯干,适应力强。
3、乐于与人互动交流,富有亲和力,做事细致严谨,责任心强,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(含约两小时午休),实行单双休轮休制度,不安排加班,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假政策。
2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假期,所有休假均按国家规定执行并享受相应待遇。
开单员
4000-5000元/月
文员1-3年大专订单审核
一、岗位职责:
1、负责将报单数据准确录入系统
2、负责核实收款信息并完成相应处理
3、负责欠条的归档管理及调阅工作
4、负责跟进业务人员的回款进展情况
5、完成上级交办的其他相关事务
二、岗位要求:
1、年龄22-45周岁,性别不限
2、具备大专或以上学历
3、工作细致,责任心强
管理培训生
4000-6000元/月
文员经验不限本科officeexcel普通话工商管理普通话等级证市场营销
1. 招聘机电一体化、机械设计、液压、国际贸易、科技英语、市场营销、电子商务等相关专业,统招本科及以上学历的应往届毕业生;
2. 具备较强的学习能力,专业基础扎实,熟练使用相关设计分析及办公软件;
3. 充满热情,具有创新意识和团队协作精神,具备一定抗压能力,学生干部或党员优先考虑;
4. 培养周期为一年,见习期三个月,表现优异者将安排至科研、工艺质量、生产等管理岗位。
薪资待遇:4000-6000元/月,提供免费食宿,见习期结束后缴纳社保与公积金,定岗后享受相应职级待遇。
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、通讯补贴
酒店总经理助理
4000-5000元/月
经理助理1-3年大专档案管理文字功底扎实3年以上秘书/助理经验普通话标准熟悉商务礼仪活动/会议组织接待/外联文书起草
工作职责:
1、在上级指导下统筹办公室整体运作,掌握各部门工作进展及公司运营情况,发挥桥梁纽带作用,确保各项服务保障到位;
2、配合上级处理日常事务性工作;
3、负责办公类会议及其他会议的筹备组织、会务安排及会议纪要整理;
4、及时跟进各部门工作动态,协助上级协调部门间业务对接,了解酒店重要活动安排,并准确反馈信息;
5、负责各类文件在部门间的流转与传达,高效处理并上报各类公文,妥善办理来信来访事项;
6、配合上级开展日常接待相关工作;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
基本要求:
1、大专及以上学历,年龄30岁以下,持有有效驾驶证;
2、具有文秘、行政管理等相关工作经验;
3、具备较强的口头表达能力,能够进行顺畅有效的沟通交流;
4、具备扎实的文字写作能力,能根据上级要求起草撰写各类文书材料;
5、熟悉计算机操作,熟练运用常用办公软件;
6、掌握基本公关礼仪规范,能协助上级有序安排会议及宾客接待事宜。
经理助理
5000-10000元/月
经理助理3-5年硕士弹性工作制留学生优先国内院校优先商务谈判英语可作为工作语言熟悉商务礼仪应急处置经验丰富文字功底扎实
跨境电商网络业务,公司推广,人员培训,全面性人才
经理助理
8000-10000元/月
经理助理5-10年硕士弹性工作制留学生优先商务谈判英语可作为工作语言
1,负责店铺的日常运营的基本维护,产品的编辑,产品的上下架,产品的描述等。
2,负责店铺的基本规划,运营管理。
3,负责店铺的优化和关键词。
4,负责对店铺及产品的访问量,成交量,收藏量,转化率进行数据分析。5,定期策划店铺活动,提高店铺的人气聚聚访问量
6,打造爆款商品提出建议,提出实施。
岗位需求
1,有淘宝,天猫,拼多多工作经验的优先。
2,具有一定数据分析能力。
3,有耐心,细心,工作积极主动。
4,能够优化直通车,引力魔方,万相台灯软件,并懂得付费推广的基本能力
7,文案的描述策划能力,有扎实基本运营能力。
广告设计员2名
3000-8000元/月
广告设计1-3年高中图文广告CDRPS户外广告AI视频/直播广告
广告平面设计丶会务策划、工作2年以上能吃苦耐劳服从管理适应加班,有驾照者优先!
文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
办公室行政助理
4000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
· 负责公司各类文书材料(合同、报告、通知等)的接收、发送、登记、归档及保管工作,确保资料分类明确、便于查阅;
· 定期对文件柜进行整理,清除过期或无效文件,并按档案管理规范完成电子化转换或数据备份;
· 承担文件的打印、复印、装订与分发任务(如“打印文件”类操作),确保格式符合标准(包括页边距、字体、页码等),紧急文件优先处理。
商务报价支持
· 根据业务团队需求,汇总产品/服务定价信息和成本数据,协助编制报价单(可能涉及Excel公式运用、Word文档排版);
· 核实报价单内容的准确性(如单位、数量、折扣条款),确保与现行政策或协议要求保持一致;
· 按客户或项目维度整理并保存报价历史记录,便于后续跟踪或审计需要。
作为信息中转节点,协调各部门间文件传递与流转。
栏目概述
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