大专及以上学历， 26-32岁，品行端正，熟悉电脑，驾龄2年以上，会开私家车。经常省内出差。基本工资5000，每周休息一天，那天不固定。有奖金有社保。

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前尽职调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管控，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、完成所属区域市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专及以上学历，24-26届毕业者优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强责任心与抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，履职尽责，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：实习生（未取得毕业证前）：培训期两个月津贴2750元/月（含补贴）；第三个月起按正式员工标准考核；正式入职后（取得毕业证后），基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金； 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制； 7、每月实施职级晋升，每季度组织管理岗位公开竞聘。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及内部通知，做好信息上传下达与沟通协调 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，有较强的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，具备良好的时间管理与多任务处理能力 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘 5. 服从安排，适应力强，具备团队协作精神

接单点数

岗位名称：健康养老规划书（退干部/职工返聘计划岗位）；要求：性格活泼开朗；幽默；年龄25-55岁（50-55周岁退休干部/教师/职工优先）；薪资待遇：五天工作制，双休，享有国家法定节假日，公司福利好，企业团体险，有养老公积金，长期服务津贴；招工人数：5名 综合文职人员6名 男女不限，高中以上学历，长期居住在惠州市惠阳区淡水或惠州市大亚湾。

核心负责无线、集客、接入网故障分析相关后台资料的全流程跟踪、整理、归档及维护，配合开展故障复盘工作，确保资料内容准确、完整、规范，支撑故障排查与业务持续优化，具体职责如下： 1. 无线故障资料跟进：负责无线通信设备（基站、天线、传输链路等）故障相关信息的录入、整理与动态更新，涵盖故障告警记录、排查流程、处理结果、维修台账等内容，同步故障分析所需数据，确保与现场处置进展和最终结论保持一致，协助完成无线侧故障复盘材料汇总。 2. 集客故障资料管理：负责集团客户通信业务（专线、宽带、语音等）故障后台资料的系统化整理，包括故障报修信息、客户反馈记录、分析报告、解决方案归档等，协同前端客户经理与运维团队，同步故障处理状态，完善集客类故障资料台账，保障问题处理全过程可追溯。 3. 接入网故障资料维护：负责接入网领域（光纤、宽带、固网接入等）故障分析资料的梳理与日常维护，涵盖线路异常、端口故障、用户接入失败等问题的记录、排查路径、原因判定、整改举措等相关文档，配合运维检修人员，及时补充完善资料内容，为接入网质量提升提供数据依据。 4. 故障资料归档与管控：建立并优化无线、集客、接入网三类故障分析资料的档案管理体系，依照标准完成电子与纸质资料的分类、装订及归档操作，定期组织资料核查，发现并修正错误信息，补全缺失项，确保资料具备完整性、准确性与可查性。 5. 故障资料统计与协同：按周期汇总无线、集客、接入网故障相关数据，编制故障分析报表，支持运维部门开展故障复盘和趋势研判；联动工程、市场等相关职能，提供所需的后台资料支撑，及时反馈资料整理过程中发现的异常情况。 6. 其他相关工作：完成上级交办的其他通信故障相关的后台事务性任务，协助优化故障资料管理流程与规范，保障各项资料管理工作有序高效推进。 工作时间为：周一至周六8:30-12:00, 14:00-18:00 面试通过后按管理人员方向培养。

招聘办公室文员，欢迎自荐或推荐 薪资待遇: 1.底薪+提成另算(个人计提)，，上不封顶; 2.其他福利:缴纳社保、年终奖、优秀员工奖，提供宿舍 工作时间: 1.长白班，8:00-17:30(每周休息一天，节假日正常放假) 2.过年可根据个人情况提前请假回家 招聘要求: 1、18-40岁，大专优先，高中/中专优秀者也可，性格需外向开朗(性格内向者勿扰); 2.有团队意识，有耐心，喜欢与人打交道，有招聘、销售、进厂经验者优先; 3.爱说话，有电脑基础，执行力要强; 工作内容: 跟进员工在离职情况，提供在职服务及推荐安置服务，做好安置解答，定期跟踪回访

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–47岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1.负责日常办公文档、报表及数据表格的整理、录入与归档，确保信息准确、规范、可追溯 2. 协助样品寄送全流程管理，包括打包、物流对接、单据填写及收发记录更新 3.执行基础测试数据采集、核对与初步分析，配合技术或质检部门完成数据汇总 4. 处理部门内日常行政事务，如文件收发、会议支持、物资登记等 5. 保持工作区域整洁有序，维护办公设备及耗材的正常使用状态 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Excel、Word等办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行能力 3. 有文员、助理类岗位经验者优先，无经验者可带教培养 4.能适应快节奏工作环境，服从安排，具备团队协作意识 5.具备基础数据敏感度和简单逻辑分析能力

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

急招普工！25 元 / 时 + 包吃住 + 上班能随便吃，坐班非流水线，每周可借支！ 想找 “上班轻松、管吃管住、工资准时发” 的好工作？别错过！ 本公司专注电子产品生产，现在大量招小时工、正式工，坐班不站岗、非流水线，入职就发饭卡安排住宿，生活紧张还能每周借支，新手也能快速上手！ 一、薪资实在！收入有保障，缺钱能借支 1. 小时工 ——25 元 / 时，保底 280 小时 时薪25 元 / 时（无套路，入职就按这个标准算） 每月保底 280 小时，综合工资6000-8500 元，多做多得 额外享小组奖 100-300 元，做满 3 个月还能转正式工 生活紧张不用愁！每周可借支 200-600 元，应急超方便 每月 15 号准时发工资，不拖欠、不扣押，到手钱放心！ 2. 正式工 ——13 薪 + 加班费 + 多补贴，福利更全 底薪 2400-2600 元 / 月，每年发 13 个月薪水（年底多拿 1 个月工资当奖金） 加班严格按劳动法算，多挣多拿： 平日加班 1.5 倍（22.84 元 / 时） 周末加班 2 倍（30.45 元 / 时） 节假日加班 3 倍（45.68 元 / 时） 补贴拿到手软：夜班补贴 20 元 / 天 + 绩效奖金 250-600 元 + 全勤奖 200 元 / 月 + 工龄补贴 综合工资5800-8800 元，稳定又有保障！ 二、工作超舒服！坐着干、不流水线，还能随便吃 上班模式：坐着上班，不用站一整天，累了还能适当休息；非流水线，不用赶速度，做事节奏自己把控，轻松无压力 穿得自在：只穿普通工衣，不用穿闷热的无尘服，上班更舒服 专属福利：上班时能随便吃！不用自己带零食，饿了就能补充能量，干活更有劲儿 三、食宿全免费！入职当天就安排 吃饭：包吃！入职当天发饭卡，凭厂牌直接在食堂消费，菜品丰富、口味多样，不用自己掏一分钱 住宿：包住！花园式厂区环境，4-6 人间宿舍，配独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WiFi，拎包就能住，每月省几百房租水电费 入职不用等：当天办手续、当天发饭卡、当天安排住宿，不用自己找临时住处，省心又省钱 四、生活超方便！休闲、购物全搞定 厂区里啥都有：图书馆（想充电随时去）、健身房（下班能锻炼）、篮球场（约同事打球）、卡拉 OK 厅（放松解压），还有超市（买日用品不用出远门），生活需求全满足 不管是想安静看书、运动健身，还是和同事休闲娱乐，在厂区里都能实现，下班不无聊！ 五、报名超简单！第一时间联系你 对工作感兴趣？别犹豫！ 直接投递简历，或者发起沟通，我会第一时间联系您，帮你解答疑问、安排面试 不用等通知，不用跑冤枉路，流程简单，尽快入职尽快挣钱！ 好工作不等人！坐班、非流水线、包吃住、上班能随便吃，还有每周借支 + 准时发薪，快来报名，开启轻松挣钱的日子！

惠州远发起重公司招聘30米高空车司机两名，有意者可报名。

惠州市惠城区招装修木工 吊平顶和双眼皮，有工具的联系我

现招聘拖头吊司机一名，跟车挂钩工人一名。有意者可报名，也欢迎推荐合适人选。

惠州惠阳招工艺管道管工，要求做过压缩空气管道，会看图纸画手绘图，不会的勿扰，非诚勿扰

工地文员配合资料员整理资料，统计人员考勤及合同，要求熟练使用办公软件。 温宿本地和实习生优先，不包吃住

工作内容： 发布招聘信息，组织安排面试，办理员工入离职手续。纯文员岗 工作时间：8：30-11：30，2：00-5：30，周末双休，法定节假日休息。 福利：享受健全的保险保障 享受公司免费长途旅游机会

岗位职责 1、会使用erp系统，对销售、回款数据与销售费用的统计、整理、分析。 2、合作客户的业务衔接与沟通，订单处理与跟踪。 3、销售管理文件制作、收发、跟踪、存档，文件反馈整理与核校 4、衔接业务人员、财务部门销售数据统计与核对 5、完成公司下达的其他工作 薪资:3500-4500 提供社保 法定节假日 工作时间:早九晚七，周休一天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、快递及内部通知，保障信息传递及时、规范 4.录入与核对基础数据，配合部门完成报表统计与简单文书撰写 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 服从安排，适应力强，能积极配合团队协作

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

大量招聘猪肉刀手！！工作地点惠州市博罗县石湾镇。曾总

有生鲜配送，食材配送方面经验的优先。主要工作录送货单，对单，做签证表，资料整理。（要求为人正直，乐观，做工细心，耐心，有责任心）

岗位要求： 1、不限性别，形象气质佳，具备大专及以上学历者优先（条件优秀的应届毕业生亦可考虑） 2、性格积极向上，品行端正，具备良好的沟通能力，热爱生活，对工作充满热情并勇于突破自我 3、有行政事务或人力资源招聘相关经验者，可优先录用 职位描述： 1.以线上渠道为主、线下方式为辅，主动发掘有学历提升需求的学员，提供专业的升学咨询与院校推荐服务，做好全程学员支持，助力其顺利完成学业； 2.协助校长开展人才招聘工作，并参与团队建设及活动组织； 3.配合主管完成学生档案的建立与维护，协助落实学生日常管理工作； 工作职责： 通过微信、电话及面谈等形式，为学员提供个性化咨询服务，制定匹配的大专或本科升学方案； 参与生源开拓与招生执行，协助完成学生档案管理，推动团队搭建及招聘流程的有序开展

1.财会专业毕业（有经验优先） 2.能适应早/中/晚/宵班 3.有意向食堂管理深耕，食安知识晋升学习等

超市收银，有经验优先

小区物业经理助理招聘 1.协助物业经理统筹小区日常物业管理工作 2.协助监管保洁、安保、绿化等外包团队日常工作，巡检园区公共区域设施、环境卫生、秩序维护情况。 3.配合组织业主活动、园区巡检、装修巡查、车辆及门禁管理等日常事务。 4.协助经理处理物业费催缴、业主关系维护、部门内部排班及工作对接。 任职要求 年龄 25-40 岁，大专及以上学历，有小区物业同岗位经验优先。 熟悉物业管理基本流程，了解小区业主服务、园区日常管理者优先。

技能要求：酒水团队经理，快消品团队经理 职位描述 岗位职责： 1、负责制定年度销售计划，分解目标并组织实施营销方案，确保公司年度经营目标的实现。 2、统筹销售团队管理，健全营销管理制度，提升团队执行效率与运作规范性。 3、合理规划销售区域布局及人员配置，优化区域与人力的协同匹配。 4、设计并推行销售绩效考核机制，激发团队积极性，保障业绩目标达成。 5、拓展并维护销售渠道网络，整合资源，保障渠道运行高效稳定。 6、拟定年度销售策略与客户维护开发方案，巩固核心客户合作关系。 7、推动市场运营体系落地执行，强化过程管理，促进成果转化。 8、编制年度销售规划，细化任务指标，落实营销举措，完成年度销售任务。 任职资格： 1、30岁以上，市场营销等相关专业背景； 2、具备5年以上快消品行业市场营销经验；（饮料行业背景优先） 3、有三年以上中型企业销售管理经历，曾带领10人以上团队； 4、具备较强的组织协调、沟通管理能力及数据分析能力； 5、拥有餐饮或特通渠道客户资源者优先考虑。 注：本城市暂无分公司，面试地点待定 职位福利：带薪年假、补充医疗保险、社保、季度分红

必须有C2以上汽车驾驶证、能吃苦耐劳 岗位职责：服从管理、有责任心服务好客户订单、熟悉猪肉部位品名。 工作时间：晚上10点至早上8点 岗位福利： 工资：无责任底薪5000+补贴，综合工资6000-8000元。 休假：面议

年龄18-46岁，学历不限，有相关经验者优先； 2.服务意识强，耐心细致，能适应早中晚班轮换； 3.基本电脑操作（收银系统培训上岗）；购买社保 4.身体健康，无不良嗜好。 工作内容： 1.收银、货品陈列与补货； 2.日常清洁及商品保质期检查； 3.热情接待顾客，解答咨询； 4.完成店长安排的其他任务。

招聘[玫瑰][玫瑰]服装集合店招聘职位：导购员招聘人数 : 2名招聘年龄：20至40周岁工作时间：随商场时间上下班工资待遇：180/天，提成2个点提+月达标奖+日达标，大单奖招聘要求：有特卖促销经验，熟手，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。低头族、、冰美人勿扰工作地点：惠州.汇乐城联系电话：